太平人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司
C01
1、 中石化客戶服務(wù)專員:
8名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生,
2、 業(yè)務(wù)經(jīng)理:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,
3、 文員助理:
2名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水2000 - 2999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限,
4、 業(yè)務(wù)員:
10名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 兼職亦可。
5、 鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人:
3名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水6000 - 7999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,
江蘇華風(fēng)電子有限公司
C06
1、 質(zhì)量部經(jīng)理:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上, 1.大�；蛞陨舷嚓P(guān)文憑； 2.具有質(zhì)量管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、 體系專員:
1名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆畢業(yè)生, 1.負(fù)責(zé)公司的體系運(yùn)行； 2.回復(fù)客戶指定需要的資料； 3.負(fù)責(zé)公司的文控中心等事宜。
3、 聲學(xué)測量工程師:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 1、熟悉B&K、Soundcheck測量系統(tǒng)； 2、具有電聲性能測量1年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉麥克風(fēng)、揚(yáng)聲器的測量。
4、 電聲結(jié)構(gòu)工程師:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 1.大�；蛞陨舷嚓P(guān)文憑； 2.具有電視機(jī)箱體揚(yáng)聲器及小型箱體揚(yáng)聲器5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
5、 銷售經(jīng)理:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 1.專業(yè)相關(guān)者優(yōu)先考慮； 2.從事銷售PCBA及電聲產(chǎn)品者優(yōu)先考慮。
6、 PCBA生產(chǎn)主管:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 1.大專以上相關(guān)文憑； 2.熟悉SMT及插件的現(xiàn)場管理。
新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司
C11
1、 招聘助理:
2名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)。
2、 銷售主管:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-40周歲，同業(yè)直接定級，有優(yōu)秀的人才也可定級，有事業(yè)心，有責(zé)任感，薪水面談。
3、 銷售代理服務(wù)員:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-45周歲，學(xué)習(xí)津貼2000元+傭金+底薪+獎(jiǎng)勵(lì)。
4、 經(jīng)理助理:
1名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡28-40周歲，精管理，懂銷售，并有組織能力。
5、 講師助理:
2名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)。
太平洋保險(xiǎn)相城支公司
C13
1、 儲備干部:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、 區(qū)域?qū)�員:
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，本地居住1年以上，已婚已育女性優(yōu)先。
3、 業(yè)務(wù)人員:
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，有開拓精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力 。
4、 職業(yè)經(jīng)理人:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
蘇州華亞電訊設(shè)備有限公司
C15
1、 項(xiàng)目工程師:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型機(jī)械加工廠工作背景，對金屬加工工藝各方面比較了解、能識圖，對客戶訂單的評審、對新產(chǎn)品的報(bào)價(jià)計(jì)算。
2、 市場助理:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 責(zé)任心強(qiáng)，良好的語言表達(dá)能力，擅長與人溝通，熟悉報(bào)關(guān)工作流程，英語六級能直接與國外客戶溝通。
3、 檢驗(yàn)員:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 看懂機(jī)械圖紙，會使用測量用具，機(jī)械類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
4、 普沖:
1名,
性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 機(jī)械相關(guān)專業(yè)或類似工作經(jīng)驗(yàn)。
5、 焊工:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，機(jī)械識圖能力，氬弧焊或鋁焊焊接經(jīng)驗(yàn)，持證上崗，有焊接證書優(yōu)先。
6、 廚師:
1名,
性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25--45周歲，最好是有廚師資格證，本地人優(yōu)先。
7、 折彎技工:
5名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 能識圖，熟練操作德國通快機(jī)床或金方圓機(jī)床，械類應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，能看懂機(jī)械。
8、 生管:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型機(jī)械加工廠工作背景，計(jì)劃或PMC類工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。3、能適應(yīng)多品種、小批量生產(chǎn)模式。
9、 數(shù)沖操作工:
2名,
男, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 機(jī)械相關(guān)專業(yè)或類似工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作德國通快機(jī)床。
蘇州微摩佰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
C16
1、 行政文員:
5名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 熟練掌握辦公軟件，有責(zé)任心，能認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。
2、 運(yùn)營助理:
1名,
女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 職位描述： 1,微信公眾號運(yùn)營；策劃制定微信運(yùn)營策略和方案，并落實(shí)執(zhí)行； 2，負(fù)責(zé)微信公眾平臺的內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動、活動執(zhí)行，并跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)反饋； 3，網(wǎng)站運(yùn)營，負(fù)責(zé)網(wǎng)站后臺數(shù)據(jù)上傳，對網(wǎng)站數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，完成網(wǎng)站日常更新數(shù)據(jù)； 4，熱愛媒體，玩轉(zhuǎn)微信等工具，積極配合上級完成具體的營銷活動方案等；公司福利： 1、公司提供良好的晉升空間； 2、每周休息兩天；
3、 市場業(yè)務(wù)助理:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可高中或中專； 2、從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮； 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)； 4、熟練使用office等辦公軟件； 5、具有服務(wù)意識，能適應(yīng)較大的工作壓力； 6、機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。工作時(shí)間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
4、 招聘專員:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位職責(zé)： 1、確動公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作； 2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會； 3、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試； 4、候選人進(jìn)入公司后，對試用期員工進(jìn)行試用期溝通； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。工作時(shí)間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：面議
5、 高級客戶經(jīng)理:
3名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可高中或中專； 2、形象端正，性格開朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、工作風(fēng)格簡潔干練，高效率高質(zhì)量； 4、具備較強(qiáng)的解決問題能力和分析能力，協(xié)調(diào)和表達(dá)能力，具有戰(zhàn)略洞察力； 5、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力； 6、具有市場開拓、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；工作時(shí)間：周一至周五，國家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
6、 人事文員:
2名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 熟練掌握辦公軟件，善于溝通。
蘇州宏昌包裝材料有限公司
C17
1、 復(fù)合車間操作工:
4名,
男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年令20至35歲，無色盲，身體健康，做五休二，交五險(xiǎn)，綜合工資含加班費(fèi)，全勤，績效，年資，節(jié)約獎(jiǎng)，生產(chǎn)獎(jiǎng)約2850-6450元左右。
2、 彩印車間印刷工:
2名,
性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-35歲，師傅級年齡可適當(dāng)放寬到40歲左右，主要看業(yè)務(wù)能力。
3、 印刷普工:
6名,
性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25-35歲。
4、 制袋車間操作工:
5名,
女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 18-48歲，無色盲，身體健康，面試合格統(tǒng)一培訓(xùn)，請應(yīng)聘者持本人身份證到中創(chuàng)路朝北到底左轉(zhuǎn)“宏昌公司”上午八點(diǎn)面試，體檢合格、安全培訓(xùn)后納入試用期成為正式合同制員工，做五休二，交五險(xiǎn)，綜合工資含加班費(fèi)，全勤，績效，年資，節(jié)約獎(jiǎng)，生產(chǎn)獎(jiǎng)約2850-6450元左右，績效合格的可達(dá)8200元左右。
百諾電器(蘇州)有限公司
C18
1、 人事行政主管:
1名,
女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 26～40周歲，人力資源或行政管理等相關(guān)專業(yè)，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力，較強(qiáng)的文字功底和對外交際能力，能承受工作壓力，對行政事務(wù)性的工作有嫻熟處理技巧。
2、 人事助理:
1名,
女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 22～35歲，文秘或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
蘇州國亞達(dá)汽車服務(wù)有限公司
C22
1、 銷售顧問:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 溝通能力佳，抗壓能力強(qiáng)，市場營銷專業(yè)優(yōu)先。
2、 鈑金學(xué)徒:
2名,
男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 有意愿從事汽車維修者優(yōu)先。
3、 服務(wù)顧問:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 溝通能力佳，抗壓能力強(qiáng)。
4、 機(jī)修學(xué)徒:
2名,
男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 有意愿從事汽車維修者優(yōu)先。
5、 保安:
1名,
男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡60歲以內(nèi)。
蘇州日發(fā)精密五金有限公司
C23
1、 二次加工崗位:
5名,
女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的選別、加工等后續(xù)工作，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，溝通良好，為人誠實(shí)勤懇。
2、 品質(zhì)保證擔(dān)當(dāng):
5名,
女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 圖面的管理、產(chǎn)品的測量，各種測量儀器的日常維護(hù)，技能要求：熟悉ISO體系，熟悉品質(zhì)管理手法，熟悉使用檢測工具（如：投影儀、負(fù)載儀、工具顯微鏡等），熟悉計(jì)量器具的管理，具有處理質(zhì)量異常的能力質(zhì)，熟悉WORD，EXCEL等OFFICE辦公軟件操作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。
3、 體系擔(dān)當(dāng):
1名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25~~40歲，主導(dǎo)公司ISO14000、ISO9001、TS16949體系推進(jìn)與維護(hù)，主導(dǎo)內(nèi)審、過程審核、并能獨(dú)立編寫體系文件，培訓(xùn)內(nèi)部員工體系運(yùn)作，編制及匯總各項(xiàng)質(zhì)量報(bào)表，歸類整理質(zhì)量管理檔案，按照三大體系標(biāo)準(zhǔn)建立、實(shí)施、完善公司質(zhì)量體系，指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門制定質(zhì)量管理規(guī)程（操作流程、職責(zé)、績效指標(biāo)）并監(jiān)督執(zhí)行，熟悉汽車行業(yè)TS16949、ISO14000、ISO9001質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，文筆好，良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，有汽車零部件行業(yè)質(zhì)量體系工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。
4、 生產(chǎn)課技術(shù)學(xué)徒:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 學(xué)習(xí)拉簧、壓簧、扭簧、機(jī)器的操作技巧，在生產(chǎn)實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)提高技術(shù)，積累總結(jié)，學(xué)習(xí)生產(chǎn)流程及各種檢查儀器的使用，機(jī)械制造、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，具備較強(qiáng)的動手能力及學(xué)習(xí)能力，具備吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)身體健康，具備良好的溝通能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。
5、 文員:
2名,
女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)部門各種月報(bào)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，單據(jù)錄入，負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤工作，日常事務(wù)管理及記錄，文件收集整理，負(fù)責(zé)報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)資料的作成，資料報(bào)送，完成上級交給的其他工作任務(wù)，熟悉WORD，EXCEL等OFFICE辦公軟件操作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心。
中國人壽相城支公司
C24
1、 講師組訓(xùn):
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
2、 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
3、 售后服務(wù):
50名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
4、 主管:
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
蘇州市立信職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校
C29
1、 營銷規(guī)劃部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)對學(xué)校資源進(jìn)行客戶分析，進(jìn)行電話聯(lián)系，約請拜訪，負(fù)責(zé)聯(lián)系學(xué)校的負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人和分管校長領(lǐng)導(dǎo)；對客戶的需求進(jìn)行分析和整理，建立客戶關(guān)系圈，進(jìn)行新業(yè)務(wù)開發(fā)等，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；了解市場動態(tài)；具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。
2、 人事:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 責(zé)職工招聘，辦理職工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)和其他人事相關(guān)工作，事認(rèn)真踏實(shí)，具有良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律精神，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排。
3、 管理科:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)管理倉庫安全責(zé)任工作：不得損失庫房貨物，否則按價(jià)賠償、責(zé)管理物流運(yùn)送工作、負(fù)責(zé)管理物流信息工作等，具有高尚的職業(yè)道德、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)職業(yè)知識、吃苦耐勞，熟練應(yīng)用操作電腦辦公，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。
4、 營運(yùn)科:
5名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 專職駕駛員：做到遵紀(jì)守、30萬公里無違章、無責(zé)任事故，無違紀(jì)違法檔案記錄。動手能力強(qiáng)，情緒管理強(qiáng)，性格溫和，庫房師傅：搬運(yùn)圖書、將校驗(yàn)好的圖書打包完成，管理庫房秩序和清潔衛(wèi)生工作，專職駕駛員：本地人及退伍軍人優(yōu)先。身體健康，無不良嗜好，庫房打包師傅：本地人優(yōu)先。吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。
5、 營運(yùn)服務(wù)部:
6名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)與人社系統(tǒng)相關(guān)部門聯(lián)系和接洽；上門聯(lián)系企業(yè)；對接機(jī)關(guān)和事業(yè)單位進(jìn)行業(yè)務(wù)外包等，為人熱誠，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)；良好的身體條件，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感。
6、 招聘管理部:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行規(guī)模招聘計(jì)劃；負(fù)責(zé)聯(lián)系和管理外部智力資源供應(yīng)商；負(fù)責(zé)聯(lián)系和對接大中專院校人力資源供應(yīng)；負(fù)責(zé)職工職業(yè)技能培訓(xùn)和考核。為人熱誠，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)；良好的身體條件，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感。
7、 職業(yè)培訓(xùn)部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)課務(wù)管理，負(fù)責(zé)師資管理，負(fù)責(zé)檔案管理，整理開班材料、鑒定材料等，為人熱誠，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、自主管理意識。
8、 出版銷售部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)管理高等院校和中職院校等客戶信息的管理，尋找二級學(xué)院任課教師的聯(lián)系方式并與專業(yè)老師取得聯(lián)系，制定銷售目標(biāo)，并與院校教材的決策人、經(jīng)辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通聯(lián)系等，具有較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感和自主管理意識，具有較強(qiáng)的溝通能力和口頭表達(dá)能力，具有良好的身體條件和聲音條件。
9、 總務(wù)科:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)單位采購、單位資產(chǎn)管理，單位車輛管理等，穩(wěn)重、踏實(shí)、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力，及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力。
10、 圖書開發(fā)部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)教材征訂單管理及校對工作，教材追蹤管理、出版社發(fā)票追蹤管理、教材到庫發(fā)貨和學(xué)校教材退貨管理等，具有良好的形象，抗壓能力強(qiáng)和情緒管理強(qiáng)，具有較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感和自主管理意識。
11、 財(cái)務(wù)科:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)公司的備用金管理和日常費(fèi)用報(bào)銷管理、單位賬務(wù)處理、報(bào)稅、成本核算、內(nèi)部審計(jì)等。認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守和優(yōu)良的職業(yè)道德。

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