7月14日蘇州高新區(qū)人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號 預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細招聘會現(xiàn)場 蘇州最新招聘信息 2021年07月14日（周三）綜合招聘會 攤位：A03 天納克汽車工業(yè)(蘇州)有限公司 操作工正式工若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷；一定要能吃苦， 12小時/兩班倒，主要操作橡膠硫化設(shè)備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等，另依據(jù)不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質(zhì)量檢驗員若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 熟練運用卡尺，會看基本圖紙，工作細心，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 倉庫管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有叉車證，會開堆高機優(yōu)先，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 維修技術(shù)員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 模具技術(shù)員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有換工裝經(jīng)驗，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 物料員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 負責(zé)現(xiàn)場物料配送及報工移庫，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6K+元，交通補貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規(guī)定的社保，公積金12%，另有6%住房補貼（現(xiàn)金福利）。 -- 傳統(tǒng)節(jié)日500元購物卡，優(yōu)秀員工獎品（每季度都發(fā)）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會，家庭日，員工生日，年會等活動，展現(xiàn)員工風(fēng)采。 -- 夏季有高溫補貼、飲料、冰淇淋、水果發(fā)放。 公司地址：蘇州高新區(qū)石陽路22號（大陽山附近） 聯(lián)系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽路東站 攤位：A04 佳能(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔(dān)。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時、休日32元/小時、國假48元/小時 > > > 福利：交5險1金。工作餐免費。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 > > > 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A05 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業(yè)員（正式合同工）若干名 1.男女不限，中專學(xué)歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險一金，底薪2400元、每月績效獎金600-1000元。 生產(chǎn)技術(shù)工程師5名 1.大專及以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求： ① 光電專業(yè)相關(guān)人才（相機、監(jiān)控、鏡頭制造企業(yè)工作經(jīng)驗人才,鏡頭制造企業(yè)人員更佳） ② 精密加工相關(guān)人才（CNC、模床、模具加工工作經(jīng)驗人才，熟知機械加工（東芝品牌機器尤佳）原理及光學(xué)相關(guān)圖面圖紙） ③ 化學(xué)材料專業(yè)相關(guān)人才（鍍膜、洗凈工作經(jīng)驗人才） 3.工作思路明確，表達清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動性； 4.個人素質(zhì)佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團隊協(xié)作精神。 儲備干部 /實習(xí)儲備干部（應(yīng)屆畢業(yè)生提供住宿）5名 1.男女若干名，大專及以上學(xué)歷； 2.機電一體化技術(shù)、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計與制造、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用維護專業(yè)優(yōu)先； 3.工作思路明確，表達清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動性； 4.個人素質(zhì)佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團隊協(xié)作精神。 成膜技術(shù)專員2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.光學(xué)、機械、電子等相關(guān)專業(yè) 3 .有成膜蒸著技術(shù)經(jīng)驗 系統(tǒng)工程師1名 任職要求： 1.大專及以上計算機或相關(guān)專業(yè)（精通計算機） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆生也可） 3.做事嚴謹，細心，有責(zé)任心，服從性好，能夠配合加班 工作內(nèi)容： 1.系統(tǒng)的日常維護及二次開發(fā) 2.SOLserver及Oracle11g數(shù)據(jù)的維護、開發(fā) 3.能獨立開發(fā)BS架構(gòu)應(yīng)用程序（會C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 環(huán)境安全擔(dān)當(dāng)1名 1.30周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷 2.環(huán)境、職衛(wèi)等相關(guān)專業(yè)等優(yōu)先 3.會日語或英語者優(yōu)先 設(shè)備工程師3名 1.大專及以上學(xué)歷，30周歲以內(nèi)，能適應(yīng)倒班體制 2.電氣或機械專業(yè) 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗，有電工或CAD證書者優(yōu)先 人事總務(wù)擔(dān)當(dāng)若干名 職位描述： 1.負責(zé)公司內(nèi)外部招聘，及時滿足各部門用人需求，并做好招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計 2.組織并參加校園招聘，儲備人才 3.員工檔案管理,新員工入職培訓(xùn) 4.行政相關(guān)的支持性工作 任職要求：1.大專以上學(xué)歷 2.具備良好的溝通能力，抗壓能力和人際關(guān)系處理能力，責(zé)任心強 福利待遇 1、五天八小時工作制，加班另計（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動法規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎金：1年2次，一年調(diào)薪一次，一年四次晉升機會； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績效獎金600-100元，工會福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生及實習(xí)生，公司提供免費住宿二年 8、入社滿半年后，根據(jù)表現(xiàn)給予職能津貼：50～350元/月 9、節(jié)日福利：春節(jié)、中秋、端午、生日、旅游 攤位：A06 蘇州新城花園酒店有限公司 日語銷售經(jīng)理1名 任職要求：男女不限，大專以上學(xué)歷，日語等級N1，有酒店或日企工作經(jīng)驗優(yōu)先。 中餐服務(wù)主管4名 任職要求：男女不限，高中以上學(xué)歷，至少1年的餐飲運營經(jīng)驗或同崗位工作經(jīng)驗，有良好的溝通能力。 收銀員1名 任職要求：女性，高中以上學(xué)歷 ，能適應(yīng)班次，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，在蘇州有定居者優(yōu)先，為人誠實，責(zé)任心強。 禮賓員1名 任職要求：男性，大專以上學(xué)歷，英語良好，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，工作認真，反應(yīng)靈活。 前廳部秘書1名 任職要求：22-28歲，大專以上學(xué)歷，計算機水平良好，經(jīng)驗不限，形象良好。 前臺接待1名 任職要求：22-26歲，大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限，英語良好，較強的服務(wù)意識。 強電工2名 任職要求：男性，25-45歲，有電工上崗資格證書，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，適應(yīng)倒班班次。 空調(diào)工2名 任職要求：男性，45歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，吃苦耐勞，有一定溝通能力。 切配/爐灶廚師3名 任職要求：男性，30-45歲，有五星酒店工作經(jīng)驗并取得二級廚師證書優(yōu)先，會制作廣東菜、蘇幫菜者優(yōu)先考慮。 中/西餐廳服務(wù)員2名 任職要求：男女不限，30歲以下，學(xué)歷不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，提供工作餐等福利。 保潔2名 任職要求：男女不限，50歲以下，初中學(xué)歷，有公共區(qū)域經(jīng)驗優(yōu)先，身體健康，適應(yīng)夜班工作。 樓層領(lǐng)班2名 任職要求：35歲以下，熟悉前臺業(yè)務(wù)，有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，工作認真負責(zé)，溝通能力較強。 西廚廚師長1名 任職要求：學(xué)歷不限，有五星酒店同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗，身體健康，精力充沛。 餐飲銷售經(jīng)理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，溝通能力強，形象良好。 市場營銷經(jīng)理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，溝通能力強，形象良好，英語良好，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，在蘇州有定居者優(yōu)先。 聯(lián)系電話：0512-68032322（劉女士） 地址：蘇州市高新區(qū)獅山路1號（人才市場馬路對面） 攤位：A07 蘇州華益潔環(huán)境能源技術(shù)有限公司 污水處理運行人員1名 職位月薪：面議 工作經(jīng)驗：不限 年齡要求：18歲 至 45歲 學(xué)歷：實習(xí)生、大學(xué)生、中專、技校及以上文化程度，環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、給排水或機械相關(guān)專業(yè) 福利保障：五險一金、年終獎，帶薪年休、提供宿舍、高溫費、餐費、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、負責(zé)污水處理系統(tǒng)運行操作，保證設(shè)備正常運行； 2、能適應(yīng)倒班的工作模式， 3、負責(zé)污水處理各項工藝運行的監(jiān)測、調(diào)整、并進行運行記錄、數(shù)據(jù)整理分析； 4、負責(zé)污水站設(shè)備巡檢、日常維護、水質(zhì)檢測，確保達標(biāo)排放。 負責(zé)污水處理系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施的操作與維護。 生產(chǎn)部助理1名 職位月薪：4500-6000元 工作經(jīng)驗：相關(guān)餐廚垃圾處理1年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先； 學(xué)歷：大專以上學(xué)歷； 年齡要求：25歲 至35歲 福利保障：五險一金、年終獎，帶薪年休、提供宿舍、高溫費、餐費、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、生產(chǎn)運營管理工作，包括人員安排、工作分解、進度把控等； 2、負責(zé)對下屬員工的工作進行相關(guān)操作、技能等相關(guān)培訓(xùn)，以及日�？己斯芾�； 3、具有較高的人際溝通能力，善于表達；良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力； 4、配合完成上級下達的各項臨性工作。 電工若干名 職位月薪：4500-5500元 工作經(jīng)驗：有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷 年齡要求：25歲 至 45歲 福利保障：五險一金、年終獎，帶薪年休、提供宿舍、高溫費、餐費、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1.負責(zé)日常電氣設(shè)備及其他電氣系統(tǒng)的維修、檢修保養(yǎng)等； 2.負責(zé)日常所有電氣設(shè)備的巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理； 3.中專以上學(xué)歷，高低壓證者優(yōu)先； 4.電氣一、二次回路故障排查； 5.能熟練掌握倒閘操作，有PLC經(jīng)驗，會變頻器的安裝及故障處理 6.有電氣檢修經(jīng)驗3-5年以上優(yōu)先。 檢修人員招聘3名 職位月薪：3500-5000元 工作經(jīng)驗：有機修工作經(jīng)驗優(yōu)先； 學(xué)歷：中專、技校及以上學(xué)歷； 年齡要求：20歲 至 45歲 福利保障：五險一金、年終獎，帶薪年休、提供宿舍、高溫費、餐費、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、負責(zé)設(shè)備的日常維修保養(yǎng)； 2、對正常運行設(shè)備進行定期檢查； 3、深入現(xiàn)場，掌握人員及設(shè)備狀況，審核各種運行記錄，掌握能耗規(guī)律，及時處理異常情況； 4、不定期檢查重點設(shè)備運行狀況，不斷改進設(shè)備缺陷，使設(shè)備日趨完善。 5、熟悉掌握動力機械原理及電氣焊操作技能，持有電氣焊操作證者優(yōu)先。 駕駛員2名 職位月薪：5500-8000元 工作經(jīng)驗：具有1-3年貨車駕駛經(jīng)驗； 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷 年齡要求：25歲 至 45歲； 福利保障：五險一金、年終獎，帶薪年休、提供宿舍、高溫費、餐費、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、負責(zé)垃圾及貨物運輸，具有B類駕駛證； 2、汽車資料保管、汽車保養(yǎng)/維修，驗車，上保險； 3、、身體健康，為人正直。 4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全服務(wù)意識。 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時性工作。 行政人事1名 職位月薪：4000-6000元 學(xué)歷：中專以上學(xué)歷 年齡要求：20歲 至35歲； 崗位要求： 1、組織溝通能力強、業(yè)務(wù)熟練； 2、能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強； 4、工作上認真負責(zé)、主動、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好； 5、熟悉各類證件的年檢審查。行政人員的工作職責(zé)是： 6、負責(zé)辦公室日常辦公制度維護、管理； 7、負責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作； 8、負責(zé)對全體辦公人員進行日�？记冢� 9、處理公司對外接待工作； 10、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動； 11、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。 污水處理實習(xí)生1名 職位月薪：4000-6000元 學(xué)歷：學(xué)歷不限 崗位要求： 1、按規(guī)定對設(shè)備、污水處理的運行情況巡檢工作，遇到異常情況及時處理。 2、定期設(shè)備的檢查工作 3、做好各種設(shè)備的運行情況記錄，交接班記錄。 4、負責(zé)污水處理設(shè)備設(shè)施的操作及維護，現(xiàn)場衛(wèi)生，保持整潔。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、能夠適應(yīng)出差； 2、有相關(guān)專業(yè)(環(huán)境工程/給排水/化工)優(yōu)先； 聯(lián)系電話：0512-68319866 攤位：A08 蘇州板硝子電子有限公司 作業(yè)員若干名 1. 制造業(yè)站立工作經(jīng)驗，初中以上學(xué)歷、男20~40歲能搬30斤左右產(chǎn)品，穿安全鞋、戴耳塞，蘇州化工醫(yī)院體檢合格（電測聽、血常規(guī)等） 2. 試用期兩個月，上4休2，夜班補貼24元/天，公司累計帶薪假7~20天,交社保公積金（12%）每年4月份調(diào)薪， 3. 節(jié)日、夏季、廠慶福利禮品、6月~9月高溫補貼300元/月(空調(diào)車間),公司旅游,免費工作餐預(yù)計綜合薪資4.5~7K（到手） http://www.nsg.com/disclaimer https://www.nsg.com/en/about-this-site/privacy-policy 新區(qū)鴻禧路121號公司靠近大陽山、白馬澗, 公司電話：66160200轉(zhuǎn)303 攤位：A09 梯梯電子集成制造服務(wù)(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 女生15人，男生5人，態(tài)度端正，工作積極性高，能配合加班，服從產(chǎn)線安排，有一定的理解能力，能默寫26個英文字母，能看懂作業(yè)指導(dǎo)書，有SMT操機，焊接、組裝、集成裝配、測試、檢驗等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，常白班或兩班倒。Coating 噴涂人員，男生，已婚已育優(yōu)先。 作業(yè)員：底薪2350+補貼（全勤100+車貼200）+績效+加班費（基數(shù)2350計算）+住房補貼（正式工）+年終獎，夜班津貼50元/班 員工職級季度工資、補貼調(diào)整（員工晉級機制） 新員工前三個月留任獎，共計900元，入職即繳納社保和公積金。 測試技術(shù)員2名 大專學(xué)歷，電子或電器專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉電子電路知識，能閱讀英語操作手冊，熟練使用電腦，動手能力強，使用基本測試儀器，如數(shù)字萬用表，示波器等。可以接受兩班倒，配合產(chǎn)線加班。工資面議 倉庫管理員1名 中專以上學(xué)歷，具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，如有叉車證，每個額外補貼200元。 其他福利： 各種員工活動與福利，員工健身中心（瑜珈、健身、乒乓球、太極、羽毛球、閱覽室）; 節(jié)日福利活動： 元宵節(jié)、婦女節(jié)、端五節(jié)，中秋節(jié)，春節(jié)均發(fā)放過節(jié)禮品； 生日會、家庭日、運動會、年度旅游、全員拓展活動、季度銷售激勵獎、精益活動積分獎勵、年終尾牙等等，正式工與派遣工同時享受！ 內(nèi)外培訓(xùn)機會，免費入職體檢，公司投保24小時意外險，醫(yī)療補助險等等。 享受國家規(guī)定所有假期，如不能休息，按照政策支付加班費（1.5倍，2倍，3倍），根據(jù)工齡享受有薪年假（年度：5天，10天，20天） 公司地址：蘇州新區(qū)華山路木橋街 聯(lián)系方式：66611001-193\106；陳女土：18052872056 攤位：A10 樂輝液晶顯示(蘇州)有限公司 樂輝作業(yè)員若干名 福利待遇： ●底薪2020元+70元全勤+30元綜合津貼+100元伙食津貼+30元/天夜班津貼 伙食補助計算標(biāo)準(zhǔn)： N=實際就餐費用 個人餐費計算標(biāo)準(zhǔn) N≦100 元 N 100元＜N≤220元 100元 N＞220元 100元+(N-220元) ●無塵室崗位補貼: 滿1月補貼100元，滿2個月補貼100元，第三個月起補貼200元/每月。 ●正式工留任獎金： 滿1個月，給予500元津貼； 滿3個月，給予500元津貼； 滿5個月，給予500元津貼； 滿8個月，給予500元津貼； 滿12個月，給予500元津貼；一年后每3個月發(fā)放500元津貼； ●住房補貼： 滿1個月，每月給予50元津貼；滿2個月，每月給予100元津貼；滿3個月以上，每月給予150元津貼； ●正式工作業(yè)職年資津貼： 入職滿1年，年資津貼50元/月，滿二年，年資津貼100元/月，滿三年，年資津貼150元/月，依此類推，500元封頂； ●宿舍相關(guān)信息-（宿舍入住當(dāng)月，不再同時享受住房補貼） 申請入住對象：DL正式員工（O&S&T職） 1、宿舍：陽光公寓 2、地址：新區(qū)長亭路8號（即金楓路666號，此門目前關(guān)閉） 3、設(shè)施：6人/間（床、衣柜、空調(diào)、抽油煙機、洗手間、淋�。� 4、費用：房租由公司承擔(dān) 水、電費用由宿管按抄表數(shù)進行平攤（費用從工資中扣除） 樂輝的工作環(huán)境： 1、公司車間分為普通車間和無塵車間。 2、車間常年恒溫，冬暖夏涼，工作環(huán)境舒適。 體檢費用： 憑醫(yī)院發(fā)票公司報銷體檢費用，工資中統(tǒng)一發(fā)放。 認證工程師 1名 設(shè)備技術(shù)員 若干名 PM工程師 2名 1.新機種開發(fā)項目管理； 2.量產(chǎn)機種維護； 3.法規(guī)及設(shè)計變更等跟進導(dǎo)入管理； 機構(gòu)研發(fā)工程師 2名 1.熟練使用CAD和Pro-E 繪圖軟件； 2.熟悉塑膠模具及沖壓模具制程； MES工程師 1名 1.對SQL語言有一定了解，可以對不同數(shù)據(jù)進行匯總統(tǒng)計； 2.熟練使用VB語言，可以查看代碼并可以獨立編寫代碼； EHS管理師 1名 QA技術(shù)員 2名 ME工程師 1名 銷售管理師 1名 采購管理師1名 財務(wù) 1名 （應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 公司地址：金楓路225號 攤位：A11 蘇州長光華芯光電技術(shù)股份有限公司 儲備干部10名 （白夜班，底薪+加班費，5000-8000）崗位職責(zé)： 1.了解公司的發(fā)展歷史、主營產(chǎn)品等基本情況，并能勝任一線各工序的實際生產(chǎn)工作職責(zé)； 2.根據(jù)表現(xiàn)情況內(nèi)部可晉升為研發(fā)中心、工程部、激光系統(tǒng)事業(yè)部、VCSEL事業(yè)部、市場銷售部、制造中心等部門技術(shù)類、基礎(chǔ)管理類、職能類崗位正式員工； 任職要求： 1. 應(yīng)屆本科生，理工科等相關(guān)專業(yè)背景； 2吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，愿意從基層做起，且具有較強的穩(wěn)定性和責(zé)任心，能適應(yīng)加班和倒班。 生產(chǎn)技師30名 （白夜班，底薪+加班費，綜合薪資6000-9000） 崗位職責(zé)： 1.按照公司生產(chǎn)部安排，負責(zé)完成所分配的工藝工序直接生產(chǎn)任務(wù)； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷18-35歲，會使用電腦； 2.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，且具有較強的穩(wěn)定性和責(zé)任心； 3.可上夜班，配合加班，男女不限； 生產(chǎn)領(lǐng)班2名 （白夜班，底薪+加班費，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)車間管理，包括生產(chǎn)運營、人員、設(shè)備、品質(zhì)等方面； 2.掌握所負責(zé)產(chǎn)線當(dāng)日情況，協(xié)調(diào)設(shè)備與人員，確保生產(chǎn)計劃落實； 3.督導(dǎo)所負責(zé)產(chǎn)線的作業(yè)執(zhí)行，保證產(chǎn)品品質(zhì)； 4.對日產(chǎn)量、工時、物料與質(zhì)量情況進行統(tǒng)計； 任職要求： 1.25-35歲，中專及以上學(xué)歷，可以接受無塵車間（不能接受無塵車間勿投）； 2.3年以上生產(chǎn)領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗， 能配合生產(chǎn)加班與倒班。 維修技師3名 （長白班，底薪+加班費，綜合薪資5000-8000） 崗位要求： 1.老化臺設(shè)備安裝調(diào)試，老化臺設(shè)備故障現(xiàn)場的維護與維修； 2.研發(fā)樣機裝配，調(diào)試；備件物料整理，儲備等。 任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷，有電工證優(yōu)先，有強弱電設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，適應(yīng)加班，適應(yīng)無塵服車間，時間觀念強，溝通能力強做事勤奮主動有效率的優(yōu)先錄用。 廠務(wù)技術(shù)員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運行，對責(zé)任區(qū)域內(nèi)的設(shè)備進行日常維護保養(yǎng)、巡檢，并及時將異常事項報告并協(xié)助廠務(wù)工程師及時處理； 2.負責(zé)廠務(wù)設(shè)備系統(tǒng)運行參數(shù)分析，發(fā)現(xiàn)異常查明原因并及時解決；負責(zé)工廠內(nèi)部建筑設(shè)施、辦公設(shè)施的維護、檢修、保養(yǎng)； 3.負責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場監(jiān)護工作以及廠務(wù)系統(tǒng)區(qū)域的5S日常工作；必須持有高壓操作證及高壓進網(wǎng)證；兩班倒，每周6天12小時工作制； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷具有半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉行業(yè)內(nèi)工廠的廠務(wù)水電氣各系統(tǒng)運行情況； 2.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 廠務(wù)工程師1名 （長白班，綜合薪資10000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）PM計劃工作； 2.負責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）預(yù)防性管理、風(fēng)險評估與改善執(zhí)行；特氣系統(tǒng)合理化改善提案實施監(jiān)督，并參與新建或擴建工程評估及施工監(jiān)督； 3.負責(zé)特氣和普氣系統(tǒng)的訂貨、更換、維修、檢查、異常處理等工作； 4.負責(zé)廠務(wù)特氣管路施工及管路安裝、調(diào)試等； 5.在安委會組織領(lǐng)導(dǎo)下，完善EHS體系，并組織運行控制、檢查和不符項整改； 6.負責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運行及廠務(wù)設(shè)備日常維護保養(yǎng)、巡檢并及時異常處理； 7.長白班，每周6天12小時工作制； 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.具備半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗優(yōu)先； 2.熟悉各種氣體特性、異常處理流程、維護、保養(yǎng)注意事項等；EHS工作、廠務(wù)管理工作優(yōu)先； 3.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 制程品質(zhì)工程師1名 （PQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8500） 崗位職責(zé)： 1.制程品質(zhì)問題點分析、處理，對生產(chǎn)過程能力進行分析并組織糾正、改善活動； 2.NPI階段產(chǎn)品試制驗證跟進參與，品質(zhì)復(fù)盤推動量產(chǎn)方案定型； 3.制程物料不良，確認反饋推動SQA解決。 任職要求： 1.專科或以上學(xué)歷，機械、光學(xué)、材料、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè),三年以上光電行業(yè)產(chǎn)品工藝、品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟練操作office辦公軟件，熟悉TS五大工具、SPC等的相關(guān)要求； 測試老化技術(shù)員1名 （長白班，綜合薪資7000-9000） 崗位職責(zé)： 1負責(zé)設(shè)備的正常運行，對異常的及時維修確認 2負責(zé)根據(jù)年度保養(yǎng)計劃，及時對設(shè)備進行維護及保養(yǎng)工作，并形成表單記錄 3配合工程師對設(shè)備進行搭建，改造及相關(guān)的驗證和數(shù)據(jù)收集 4規(guī)范指導(dǎo)生產(chǎn)員工的作業(yè)手法，提出合理化建議 5完成上級安排的其他任務(wù) 崗位要求： 1機械，機電，自動化，半導(dǎo)體，光學(xué)通信類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2具備良好的溝通和執(zhí)行能力，有團隊精神，工作積極主動，好學(xué)，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境 3熟悉自動化PLC，觸摸屏，伺服電機等電氣工作原理優(yōu)先 4有半導(dǎo)體設(shè)備維修與維護保養(yǎng)經(jīng)驗，能處理電氣與機械方面的技術(shù)問題 5此崗位為6天12小時工作制 市場專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定年度、季度、月度市場宣傳計劃； 2.負責(zé)市場調(diào)研，包括市場趨勢、國內(nèi)外同行分析，形成市場調(diào)研報告供公司研發(fā)和產(chǎn)品決策參考； 3.協(xié)助制定銷售政策，參與早期市場開發(fā)工作； 4.負責(zé)公司市場營銷活動方案的策劃與組織實施，對外宣傳資料和文案的撰寫； 5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料、項目說明書、銷售支持材料等促進公司品牌宣傳； 6.公司網(wǎng)站推廣宣傳及信息的更新； 7.負責(zé)全面組織市場推廣、展會活動，包括會前準(zhǔn)備、會中支持、會后整理、收集活動反饋等信息； 8.定期編制發(fā)送客戶及合作伙伴的公司信息快報； 9.探索推動利用互聯(lián)網(wǎng)與社交網(wǎng)絡(luò)新媒體的公司宣傳方式； 10.銷售狀況、市場活動、客戶意向及市場反饋； 11.負責(zé)完成其他市場類相關(guān)工作以及其他上級交辦的任務(wù)。 任職要求： 1.男女不限，本科以上學(xué)歷，英語能做簡單溝通。 2.3年以上品牌策劃工作經(jīng)驗。 3.熟悉國內(nèi)外展會參展流程，能獨立組織公司參展事宜。 4.有組織企業(yè)新聞發(fā)布、行業(yè)論壇，研討會工作經(jīng)驗。 5.熟悉公眾號等新媒體操作，文筆好，可獨立撰寫軟文。 6.熟練使用各類制圖軟件，可獨立設(shè)計廣告文案。 7.有激光半導(dǎo)體行業(yè)背景優(yōu)先考慮。 硬件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-14000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器控制系統(tǒng)開發(fā)（包含上位機，觸摸屏，控制電路板，驅(qū)動電路板，硬件程序等） 2.半導(dǎo)體激光器設(shè)備故障現(xiàn)場疑難雜癥的維修。 3.客戶關(guān)系維護，服務(wù)意識好（研發(fā)編制，非經(jīng)常出差崗位） 4.溝通能力強，能夠電話支持解決客戶在使用過程中的難題 5.研發(fā)轉(zhuǎn)產(chǎn)圖紙，BOM等輸出，技術(shù)支持文檔編寫等 6.進行目前現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化。 主要職責(zé)： 1.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)，配合機械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout。 2.從事過相關(guān)相近的專業(yè)技術(shù)的人才優(yōu)先錄用 3.熟練使用過STM32，飛思卡爾，賽普拉斯等一種或多種單片機，能夠熟練編程 4.對FPGA有一定的了解，能對FPGA做編程或熟悉上位機 工藝開發(fā)工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-12000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計開發(fā)。 2.半導(dǎo)體激光器匹配的外光路光學(xué)器件選型與性能實驗。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝實驗室建設(shè)與維護。 4.規(guī)劃應(yīng)用工藝開發(fā)需求物料的時間與進度。 5.制定半導(dǎo)體激光器工藝實驗室研發(fā)設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范。 6.目前現(xiàn)有設(shè)備的光學(xué)器件進行優(yōu)化建議。 7.調(diào)整與測試光學(xué)器件，與光學(xué)工程師一起合作解決問題并優(yōu)化。 8.對客戶提出的工藝技術(shù)進行解答處理。 9.完成上級安排的其他任務(wù) 主要職責(zé)： 1.半導(dǎo)體激光器新應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計開發(fā)。 2.客戶樣品打樣與處理。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝的專利申請與軟文推送。 4.參與各種論壇與學(xué)術(shù)峰會，展現(xiàn)長光華芯的半導(dǎo)體激光器應(yīng)用開發(fā)動態(tài)。 5.售后服務(wù)工程師的培訓(xùn)，對客戶提出的要求做技術(shù)解答與改善和處理。 FAB設(shè)備工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資5000-10000） 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)芯片生產(chǎn)相關(guān)設(shè)備日常維護、改進規(guī)劃。 2.負責(zé)芯片產(chǎn)品工藝開發(fā)及對相關(guān)工藝實踐有效性的評估與驗證。 3.部門技術(shù)人員的培訓(xùn)及日常管理。 4.負責(zé)批量生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)及設(shè)備問題。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、應(yīng)用物理本科以上學(xué)歷； 2.半導(dǎo)體FAB 3年以上直接工作經(jīng)驗； 3.熟悉芯片從芯片設(shè)計、MOCVD（外延）、光刻、解理/鍍膜的相關(guān)生產(chǎn)過程； 4.有一定管理能力，并能從宏觀上解決生產(chǎn)過程中遇到的相關(guān)問題； 5.抗壓能力強，學(xué)習(xí)能力強。 資深半導(dǎo)體設(shè)備及工藝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資15000-25000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體設(shè)備選型與評估； 2.半導(dǎo)體設(shè)備維護保養(yǎng)； 3.結(jié)合半導(dǎo)體設(shè)備改善制程工藝； 任職要求： 1.熟悉MOCVD、光刻機、解理、濺射、封裝等芯片生產(chǎn)設(shè)備； 2.相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上； 電子工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-13000） 職責(zé)描述： 1.負責(zé)電路系統(tǒng)設(shè)計研發(fā)； 2.電子元器件選型與性能試驗； 3.配合產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計并規(guī)劃新設(shè)備電路PCB板以及元器件生成BOM； 4.規(guī)劃設(shè)備線路組裝/電氣、電控、機械聯(lián)調(diào)等進度； 5.制定電路PCB設(shè)計生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范； 6.進行現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化； 7.完成上級安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.電子類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)，配合機械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout； 3.硬件控制板研發(fā)BOM的整理，物料申請與請購； 4.硬件控制設(shè)計及量產(chǎn)過程中的問題解決與優(yōu)化。 機械工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 職責(zé)職責(zé)： 1.工藝設(shè)備（工作臺）改進；設(shè)備工裝夾具設(shè)計、優(yōu)化； 2.主要推進工藝設(shè)備（機臺）優(yōu)化； 3.新產(chǎn)品設(shè)備、工作臺設(shè)計與升級； 4.設(shè)備與工裝夾具設(shè)計出圖； 5.物料申請，BOM整理； 6.圖紙整理并存檔； 7.設(shè)備與工裝夾具工藝驗證； 8.設(shè)備與工裝夾具異常問題處理； 9.其他安排事項。 任職要求： 1.全日制大專以上學(xué)歷，機電，自動化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先，兩年以上工作經(jīng)驗； 2.掌握工程制圖標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)示方法；掌握公差配合的選用與標(biāo)注；掌握熱學(xué)仿真；精密機械設(shè)計基本技術(shù)要求； 3.熟悉機加工工藝及流程，熟悉常用夾具材料性能、試驗方法及選用； 4.能使用Solidworks, CAD等制圖軟件熟練進行零、部件的設(shè)計。 自控工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-16000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負責(zé)工藝設(shè)備（工作臺）自動化部分設(shè)計、優(yōu)化；包括電氣設(shè)計、PLC程序編寫與調(diào)試； 2.設(shè)備自動化方案整理；設(shè)備SOP編制并培訓(xùn)； 3.負責(zé)電氣元器件選型，安裝； 4.指導(dǎo)外協(xié)單位配合工作； 5.指導(dǎo)裝配員工進行裝配； 6.主導(dǎo)項目會議召開（項目啟動會議、方案評審會議、驗收會議等）。 任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，機電，自動化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先； 2.精通歐姆龍、西門子、三菱等主流PLC編程，并能獨立完成； 3.精通常用人機界面的組態(tài)設(shè)計，熟悉上位機組態(tài)軟件設(shè)計； 4.能獨立承擔(dān)工業(yè)電氣自動化控制的設(shè)計工作； 5.兩年以上電氣設(shè)計、PLC程序編寫及調(diào)試經(jīng)驗；具有自動化精密設(shè)備設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 封裝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-15000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負責(zé)芯片封裝技術(shù)的工藝開發(fā)和改進，主要金屬焊料（如AuSn、In焊料等）進行封裝； 2.負責(zé)研發(fā)和導(dǎo)入高熱導(dǎo)低應(yīng)力芯片封裝結(jié)構(gòu)及材料，為芯片可靠性提供保障； 3.負責(zé)工程技術(shù)支持和SOP文件制定及更新； 4.建立質(zhì)量控制，通過FMEA和SPC等質(zhì)量工具，提高生產(chǎn)成品率； 5.新產(chǎn)品開發(fā)NPI推進和產(chǎn)線設(shè)計； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物理學(xué)、光學(xué)、光電子、材料學(xué)、材料加工工程、金屬材料、電子封裝等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉半導(dǎo)體器件封裝設(shè)備的優(yōu)先，如回流焊、貼片機、打線機、推/拉力測試機等； 3.對模擬軟件，如comsol、ansys等了解或感興趣的優(yōu)先； 4.三年以上半導(dǎo)體器件封裝工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 光學(xué)模塊工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)光纖耦合產(chǎn)品工藝優(yōu)化及產(chǎn)品指標(biāo)提升； 2.負責(zé)不良品分析、質(zhì)量轉(zhuǎn)向改善； 3.負責(zé)產(chǎn)品異常處理及問題解決； 4.跨部門合作，實現(xiàn)產(chǎn)品成本節(jié)約、客戶滿意度提升。 任職要求： 1.本科3年以上、碩士1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.光學(xué)、光機電、物理、激光等相關(guān)專業(yè)背景； 3.能夠使用相關(guān)分析工具，如SPC、DOE、GR&R、FMEA等優(yōu)先； 4.有量產(chǎn)產(chǎn)品良率提升相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 5.熟悉光學(xué)理論與光學(xué)設(shè)計，熟悉半導(dǎo)體激光器封裝流程與工藝，熟悉半導(dǎo)體激光器產(chǎn)品參數(shù)測試。 可靠性工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體芯片產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、匯總和報告； 2.可靠性測試運營，測試方法與機臺搭建； 3.產(chǎn)品器件失效分析； 4.參與新產(chǎn)品的研發(fā)、管理、產(chǎn)品壽命、可靠性認證。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程、失效分析相關(guān)工作優(yōu)先。 器件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體器件產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、判斷、匯總和報告； 2.工程研發(fā)產(chǎn)品測試； 3.根據(jù)流程進行器件失效分析； 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.有數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程相關(guān)工作優(yōu)先。 攤位：A12 蘇州好靈通金屬制品有限公司 生產(chǎn)線檢查員若干名 年齡：20周歲~40周歲。全數(shù)檢查，做事細致有耐心，能吃苦耐勞，會簡單測量工具，有品質(zhì)檢查經(jīng)驗者優(yōu)先。 叉車工（倉管員）若干名 年齡：20周歲~40周歲；持有叉車證者優(yōu)先；有倉庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先；做事細致有耐心，能吃苦耐勞。 ※面試人員必須提供以下離職手續(xù)： 蘇州區(qū)域繳納過社保的人員需提供： 社保轉(zhuǎn)移單（或社保編號）。 基本薪資： 2650元（加班基數(shù)）。全勤100元，車貼100元。 檢查員崗位津貼 120元。高溫津貼300元（6月~9月）。 工作時間： 常日班8h：08:00~16:30 延長加班3h 公司提供工作餐及部分地區(qū)廠車。 公司地址：蘇州高新區(qū)泰山路721號（朝紅路口） 公交路線：322路、400路“泰山路朝紅路東下” 攤位：A13 蘇州福田金屬有限公司 研發(fā)工程師（現(xiàn)場儲備干部）若干名 男，35周歲以下，大學(xué)本科及同等以上學(xué)歷，金屬材料或化學(xué)專業(yè)，需要思維開拓，做事專注，有較強的責(zé)任心及一定的動手能力。 設(shè)備工程師若干名 男，35周歲以下，本科學(xué)歷，機械設(shè)計制造及其自動化，了解基本機械原理、電氣原理、流體傳動及控制原理，會使用CAD軟件，具有吃苦耐勞精神。 自動化工程師若干名 男，35周歲以下，大專以上學(xué)歷，電氣自動化專業(yè)，有低壓維修電工證、電器自控設(shè)備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗。本市戶口優(yōu)先。 技術(shù)作業(yè)員（男）：若干名 8小時或12小時工作制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 技術(shù)作業(yè)員（女）若干名 8小時兩班制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,矯正視力1.0。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 電工若干名 男，八小時三班制,大專及以上學(xué)歷,有電工證（高壓及低壓），需有電工經(jīng)驗。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 薪資福利待遇： 1、轉(zhuǎn)正后工資高中3537元/月，大專3691/月，本科4263元/月。（月度獎金400~500元）。 2、早班補貼：7元、中班補貼：7元、夜班補貼：27元、夜班誤餐補貼：11元 3、入職體檢費用公司承擔(dān) 4、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 5、公司為員工投保雇主責(zé)任險、人身意外傷害險、補充醫(yī)療保險 6、員工子女醫(yī)藥費、保育保教費可按比例報銷 7、生日當(dāng)月發(fā)放購物券150元 8、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運動、職業(yè)勞動技能比賽、安全知識有獎問卷 9、節(jié)日發(fā)放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 10、獎金根據(jù)公司經(jīng)濟效益發(fā)放3個月以上 11、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） 攤位：A14 島津儀器(蘇州)有限公司 生產(chǎn)作業(yè)員（華山路）20名 中技及以上，工作認真、服從團隊管理與安排，愿意從事產(chǎn)線作業(yè)員工作（非流水線）。 需要有組裝、裝配經(jīng)驗。能使用螺絲刀進行一些簡單的裝配。 工作地點為華山路145號。 生產(chǎn)技術(shù)員2名 工作內(nèi)容：新產(chǎn)品項目的導(dǎo)入工作。圖紙變更的確認及實施。部品現(xiàn)地化的確認。產(chǎn)線問題的解決以及改革改善相關(guān)。BOM的制作、工藝文件（手順書等）的制作和修改。部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作的完成。 任職要求：大專及以上，機械或電子專業(yè)優(yōu)先。服從分配，聽從指揮并嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。做事認真仔細，勤奮積極，有良好的的團隊合作精神。能夠看懂圖紙，并能使用相關(guān)制圖軟件。有生產(chǎn)技術(shù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 倉庫作業(yè)員1名 工作內(nèi)容：工作內(nèi)容:倉庫作業(yè)，接收，上架，出庫。 崗位要求： 1年以上倉庫作業(yè)相關(guān)經(jīng)驗（接收、配送、出庫）。電腦操作熟練。工作認真細致。高中學(xué)歷及相當(dāng)。服從團隊管理與安排，心態(tài)良好。 氣相色譜應(yīng)用分析員（調(diào)試作業(yè)員）1名 工作內(nèi)容：針對各種應(yīng)用領(lǐng)域的海內(nèi)外專門用戶，調(diào)試系統(tǒng)GC。 崗位要求： 本科及以上學(xué)歷，化學(xué)專業(yè)。應(yīng)屆畢業(yè)生或無工作經(jīng)驗都可。 公司整體情況說明： 1、 生產(chǎn)作業(yè)員最低基本工資3030元，綜合稅前工資約為3700元（不含加班）。 生產(chǎn)技術(shù)員、調(diào)試作業(yè)員最低工資4000，綜合稅前工資約為4900元（不含加班）。 年度獎金約2個月。 2、 常日班 8：30-17：00 3、 入職體檢費用由公司承擔(dān) 4、 為每位正式員工入社當(dāng)月足額繳納五險一金 5、 員工子女補助75元/月 6、 工齡工資，滿1年50元/月，滿2年100元/月，以此類推。 7、 為每位員工投保意外險 8、 提供免費廠車（8條線路可選擇），不坐廠車可享受車貼4元/天。 9、 提供免費工作餐。不提供住宿。 10、 每年公司組織旅游、體檢、忘年會、生日會等。 11、 工會定期組織羽毛球、足球、籃球、乒乓球活動等。 12、 工作地點：華山路145號。泰山路183號 攤位：A15 川崎精密機械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業(yè)員5名 男性,18-40歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 負責(zé)產(chǎn)線配料，液壓產(chǎn)品組裝，清洗去毛刺、運轉(zhuǎn)等作業(yè)。 機器人裝配作業(yè)員10名 男性，18-35歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 產(chǎn)品的配料、組裝、物流作業(yè)。 產(chǎn)品的外觀確認、噴涂及補漆作業(yè)。 生產(chǎn)管理（生產(chǎn)計劃）1名 男性，30歲以內(nèi) 應(yīng)聘要求： 1、2年以上生產(chǎn)計劃相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟悉生產(chǎn)組裝流程。 3、有日語基礎(chǔ)優(yōu)先。 主要工作內(nèi)容： 1、 營業(yè)訂單維護，出荷計劃聯(lián)絡(luò)跟蹤。 2、生產(chǎn)計劃作成。 3、ERP系統(tǒng)操作。 4、本部門內(nèi)其它相關(guān)業(yè)務(wù)的處理。 生產(chǎn)技術(shù)（設(shè)備）1名 男性，30歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，機械設(shè)計及自動化相關(guān)專業(yè) 應(yīng)聘要求： 1、2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、掌握PLC編程，能夠獨立編輯或修改程序； 3、掌握電氣回路圖，能夠進行電氣回路維修； 4、掌握油壓回路圖，能夠進行油壓系統(tǒng)的維修； 5、能夠進行機械產(chǎn)品的維修及維護； 6、熟悉設(shè)備管理流程，能夠按照規(guī)章流程對設(shè)備進行管理。 主要工作內(nèi)容： 1、工廠生產(chǎn)設(shè)備的導(dǎo)入及新設(shè)備制作工作的推進； 2、工廠生產(chǎn)設(shè)備稼動率及使用便利性的改善； 3、工廠生產(chǎn)設(shè)備管理； 4、工廠生產(chǎn)設(shè)備的維護及維修； 5、上司安排的其它事宜。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調(diào)整一次繳納基數(shù)） 2、薪資構(gòu)成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調(diào)薪1次； 4、每年發(fā)放2次年終獎； 5、免費提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節(jié)假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會活動、年終圣誕晚會； 9、多種團體活動：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)建林路668號（出口加工區(qū)工業(yè)園內(nèi)） 聯(lián)系電話：0512-66160365-212（分機）李小姐 攤位：A16 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲備干部10名 2021年畢業(yè)應(yīng)屆生即可，專業(yè)不限 廠務(wù)2名 機電相關(guān)專業(yè)，有電工證，有廠務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。 SMT領(lǐng)班1名 中專及以上學(xué)歷，規(guī)劃、督導(dǎo)安排生產(chǎn)派工，規(guī)劃、確認生產(chǎn)達成狀況，執(zhí)行KPI目標(biāo) ，規(guī)劃、確認輔材的管控，確認、改善檢查異常 規(guī)劃 采購2名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上FPC電子零件采購經(jīng)驗佳，應(yīng)對客戶之項目采購，工作內(nèi)容為核料，轉(zhuǎn)出訂單，交期回復(fù)，物料準(zhǔn)時入庫，能配合加班，有責(zé)任心。 倉管4名 熟悉倉庫收發(fā)料作業(yè)，能夠配合白夜班輪調(diào) SMT生產(chǎn)技術(shù)員4名 FPCA 電子廠生產(chǎn)線管理經(jīng)驗優(yōu)先，其他電子廠2-3年以上累計經(jīng)驗可面談。 鉗工1名 有汽車/按鍵雙色模,醫(yī)療器材的工作經(jīng)驗優(yōu)先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; 注塑組長1名 2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗，能夠合理安排車間工作，熟悉汽車配件外觀檢查標(biāo)準(zhǔn)。 NPI（MVI）4名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)經(jīng)驗，熟悉洗車內(nèi)飾塑膠件開發(fā)流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經(jīng)驗優(yōu)先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關(guān)工作經(jīng)驗。 業(yè)務(wù)助理3名 本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可，有FPC/PCB相關(guān)工作經(jīng)驗及英語能力者優(yōu)先。 IE2名 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程專業(yè)應(yīng)屆生，有1年制造業(yè)IE相關(guān)工作經(jīng)驗佳。 DQE1名 大專及以上學(xué)歷，英語能夠簡單溝通；有汽車零部件質(zhì)量管理經(jīng)驗佳。 PQE2名 大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可(可培養(yǎng)）；有1年FPC或SMT品管相關(guān)經(jīng)驗佳。 模切技術(shù)員5名 具FPC模切經(jīng)驗6個月以上，有較強的質(zhì)量意識及責(zé)任心。 CNC工程師1名 兩年及以上CNC操機經(jīng)驗，以塑膠模為主。 .鉗工若干名 5年以上塑膠模鉗工經(jīng)驗，能夠獨立裝配模具和解決模具問題。 線切割工程師1名 3年以上線切割慢絲經(jīng)驗，能夠熟練使用沙迪克機臺。 工務(wù)2名 有電工證，有機器維修經(jīng)驗。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 公司地址：高新區(qū)金山路118號 公司電話：15051561896 攤位：A17 蘇州三和機械有限公司 數(shù)控折彎工2名 要求：中專以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)，有一年以上數(shù)控折彎工作檢驗，熟悉小松、愛克等機床操作，能看懂簡單機械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 CNC加工中心操作員5名 要求：中專以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)，有一年以上加工中心工作經(jīng)驗，能看懂簡單機械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 激光切割操作員3名 要求：中專以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)，有一年以上激光切割工作經(jīng)驗，能看懂簡單機械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 機械裝配工3名 要求：中學(xué)以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。 電焊工3名 要求：中專以上學(xué)歷，持有電焊證，有一年以上電焊工作經(jīng)驗，能看懂簡單機械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。 鉗工、銑床工、車床工9名 要求：初中以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，看懂簡單機械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 操作工、學(xué)徒工、輔助工5名 要求：初中以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認真負責(zé)。 公司地址：新區(qū)玉山路45號 聯(lián)系電話：68246495 聯(lián)系人：林強 攤位：A18 蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司 高、低壓檢測人員若干名 1、大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 2、電氣類相關(guān)專業(yè)； 3、良好的溝通能力和團隊合作精神； 4、有較強的學(xué)習(xí)能力和主動性； 5、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班及三班。 設(shè)備安裝若干名 1.中專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 計劃員若干名 1.中專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 2.男女不限，年齡不限 聯(lián)系方式 電話：0512-69551309 企業(yè)郵箱：hr@eeti.cn 顧懿：13013790866 楊燕萍：15050186297 攤位：B01 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 區(qū)域收展員若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、身體健康，五官端正，談吐清晰； 2、有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力； 3、具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。 組訓(xùn)講師若干名 學(xué)歷要求：本科以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長者優(yōu)先。 電話回訪員若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 經(jīng)理助理若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2、有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3、親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話：15050471750 地址：蘇州市滄浪區(qū)民治路235號二樓中國人壽 攤位：B07 蘇州天孚光通信股份有限公司 無塵車間作業(yè)員若干名 穿著連體服，部分夜班、部分白班 崗位描述 1、多能工，非流水線，看機臺、確認產(chǎn)品品質(zhì)，處理機臺簡單問題 ； 2、確認產(chǎn)品物料，定期投放機臺物料； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 任職資格： 1、有制造廠工作經(jīng)驗 2、有過制造型企業(yè)設(shè)備維護、保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu) 3、工作主動積極、責(zé)任心強 4、能接受看顯微鏡 質(zhì)檢員若干名 崗位描述 1、對入庫產(chǎn)品進行抽檢； 2、入庫不良品的統(tǒng)計、標(biāo)識與處理 ； 3、每日將入庫品質(zhì)異常反饋； 4、入庫報表的填寫； 5、入庫產(chǎn)品包裝及標(biāo)簽全檢 ； 6、各品質(zhì)活動的參與； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)； 8、掌握解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中經(jīng)常發(fā)生的質(zhì)量問題。 任職資格 1、QC相關(guān)工作一年以上； 2、熟悉量具的使用； 3、報表的正確填寫； 4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法及標(biāo)準(zhǔn) 。 鍍膜技術(shù)員若干名 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)鍍膜機日常品質(zhì)維護與改善； 2、負責(zé)鍍膜機及相關(guān)設(shè)備的操作、調(diào)整； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 4、完成上級交辦的其他事項； 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷；光學(xué)、機械、電氣相關(guān)專業(yè)； 2、掌握基本機械、電氣知識，從事過制造型企業(yè)設(shè)備維護、保養(yǎng)工作經(jīng)驗，有鍍膜機基本維護經(jīng)歷者優(yōu)先： 3、具有良好的溝通能力、分析能力和執(zhí)行力； 4、個性：開朗、認真、嚴謹、工作主動積極、責(zé)任心強。 成型技術(shù)員若干名 崗位要求： 1、協(xié)助領(lǐng)班負責(zé)本班組生產(chǎn)過程中的品質(zhì)、效率、產(chǎn)量、交期、原料損耗的跟進/管理工作 2、協(xié)助領(lǐng)班負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、模具、工具、夾具的日常使用/維護/保養(yǎng)工作，及時反應(yīng)或處理本班組生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的模具、原料、設(shè)備、工藝、品質(zhì)方面的異常問題 5、生產(chǎn)中異常排除/原因分析及持續(xù)改善， 7、嚴格控制各機臺用料情況，對耗料超出規(guī)定的機臺及產(chǎn)品進行分析與跟蹤，找出解決的方法上報并實施 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，2年以上注塑調(diào)機工作經(jīng)驗 2、熟悉注塑車間各項流程及操作，了解注塑機的工作原理及特點 3、理解力強以及配合力高，工作效率高 攤位：B08 星恒電源股份有限公司 機修工、電工 20名 崗位要求： 1、高中或中專及以上學(xué)歷，機電類、機械類相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上工廠設(shè)備維修經(jīng)驗或電工經(jīng)驗，應(yīng)屆生亦可； 3、能配合公司倒班，加班。 倉管員 3名 崗位要求： 1、高中或中專學(xué)歷； 2、熟悉辦公自動化，ERP系統(tǒng)； 3、有叉車證及叉車駕駛經(jīng)驗優(yōu)先考慮，或有物料員工作經(jīng)驗； 4、能配合加班。 售后維修技術(shù)員 5名 崗位要求： 1、中專及以上學(xué)歷，機電、電子、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、動手能力強，有較好的學(xué)習(xí)意愿； 3、能配合出差優(yōu)先考慮。 質(zhì)檢員 30名 崗位要求： 1、中專及以上學(xué)歷； 2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、能配合加班、倒班。 測試技工2名 崗位要求： 1、中專、高中及以上學(xué)歷； 2、有實驗室工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有測試設(shè)備操作或維護的工作經(jīng)驗優(yōu)先。 操作員若干名 崗位要求： 1、 初中及以上學(xué)歷； 2、 年齡18-40周歲，男女不限； 3、 能配合加班、倒班。 公司名稱：星恒電源股份有限公司 公司地址：蘇州新區(qū)科技城金沙江路181號 公交路線：乘353路、336路至“金沙江路昆侖山路北”下車即到。 聯(lián)系電話：17706216665 吉先生 咨詢座機：0512-68094266-332 張女士 聯(lián)系郵箱：jiwb@xingheng.com.cn 攤位：B10 東洋精密機械(蘇州)有限公司 兩班制目檢員 7名 兩班制女檢查員，一周一倒班，站立工作，18-42歲，初中及以上學(xué)歷，視力裸視/矯正達到0.8及以上，有檢查檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先，綜合工資6000元左右。 常日班目檢員 5名 日企直招正式工女檢查員，坐式工作，初中及以上學(xué)歷，18-40歲，視力裸視/矯正達到0.8及以上，有檢查檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先，綜合工資5500元左右。 機器操作工 5名 兩班制崗位，一周一倒班，站立工作，年齡18-40歲，初中及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，有設(shè)備操作經(jīng)驗優(yōu)先，綜合工資6000元左右。 安全員 1名 男女不限，年齡25-40周歲，中專及以上學(xué)歷，需持有安全管理員資格證，另持有職業(yè)衛(wèi)生管理員證及危險化學(xué)品從業(yè)人員資格證者更佳，薪資面議。 作業(yè)員月薪資標(biāo)準(zhǔn)： 基本工資2715元，全勤100元，交通補貼90元，夜班津貼16元/班，加班基數(shù)按基本工資2715元計算，入職繳納社保公積金。 ★福利情況： ① 提供免費工作餐； ② 試用期兩個月，入職即繳納社保公積金； ③ 每年調(diào)薪一次，入職滿一年享受工齡補貼100元/月、每滿1年增加100，300元/月封頂； ④ 按社會工齡享受法定年假（標(biāo)準(zhǔn)5天起）、入職滿一年即享受額外公司福利年假（標(biāo)準(zhǔn)3天）； ⑤ 員工生日舉辦生日會，并發(fā)放200元生日蛋糕福利卡； ⑥ 遇婚喪事時享受婚喪假及婚喪慰問金； ⑦ 節(jié)日發(fā)放福利品或福利卡； ⑧ 年度一次旅游活動、一次健康體檢活動； ⑨ 年終舉辦公司年終晚會，獎品豐厚； ⑩ 公司設(shè)立工會組織，活動豐富且福利豐厚。 公司地址：高新區(qū)鹿山路15號（車管所西） 人事科：0512-66618817轉(zhuǎn)1205 攤位：B13 蘇州金科大酒店管理有限公司 審計、收銀員若干名 餐廳主管、餐廳VIP服務(wù)師、酒水服務(wù)員、包廂服務(wù)員、宴會服務(wù)員、餐廳保潔、傳菜員若干名 安全員、水洗工若干名 空調(diào)工、強電工、萬能工若干名 貴賓經(jīng)理、樓層主管、前臺接待、預(yù)訂文員、禮賓員、樓層服務(wù)員若干名 西熱主管、刺身廚師、鐵板燒廚師、廚師助理若干名 我們的福利： 帶薪年假、技能培訓(xùn)、職位晉升、員工活動、節(jié)日福利 聯(lián)系我們： 0512-66906666轉(zhuǎn)6921 程女士 工作時間周一-周五9：00-17：30 周末節(jié)假日請發(fā)短信至手機：13656203666（備注應(yīng)聘）看到信息會第一時間回電 攤位：B15 建宏金屬材料(蘇州)有限公司 業(yè)務(wù)員若干名 男性，配合應(yīng)酬和偶爾出差 模修師傅若干名 從事五金沖壓行業(yè)經(jīng)驗 非標(biāo)自動化設(shè)計若干名 會SD或者UG軟件，有工作經(jīng)驗 模具鉗工若干名 五金機械行業(yè)經(jīng)驗 沖壓工若干名 男女不限，有空調(diào)，長白班 操作員若干名 女性優(yōu)先，有空調(diào)，可坐可站，不穿無塵衣 設(shè)備調(diào)試維護技術(shù)員若干名 非標(biāo)設(shè)備調(diào)試維修經(jīng)驗，男士優(yōu)先，機械專業(yè)學(xué)徒可； 品保若干名 能看懂圖紙，會簡單的測量工具，能夠配合工作安排 生管若干名 有機械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，細心有耐心，有責(zé)任心； 儲備技師、技術(shù)助理若干名 機械類專業(yè)畢業(yè)，往屆生亦可，自動化方向發(fā)展 公司地址：高新區(qū)青石路25號 聯(lián)系人電話：15250107041（同為微信號） 解主管 攤位：B18 蘇州康誠倉儲有限公司 收貨、理貨、料架、裝車、稽核、退廠若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎，績效獎金，夜班補貼，免費工作餐，免費廠車接送，在公司服務(wù)滿一年的員工贈送大潤發(fā)的“認股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險一金”），每天工作9.5小時，每周5天8小時以外時間按法定結(jié)算加班費，年假（帶薪休假），醫(yī)藥費報銷。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。兩班倒，退伍軍人優(yōu)先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 文員若干名 崗位要求：1、35歲以下，長白班，做五休二，大專及以上學(xué)歷（女性已婚已育者優(yōu)先）。 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4250元，免費工作餐，免費廠車接送 電工若干名 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)日常維修、計劃檢修、保養(yǎng)； 2、配電線路安裝等工作； 3、及時巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理； 4、負責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經(jīng)驗，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識，配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力強，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責(zé)：負責(zé)門店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區(qū)的持車路線，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎金（品質(zhì)獎、節(jié)油獎）+里程積分加班費+夜班補貼 ，綜合收入：A2照司機8000元以上、B2照司機6000元以上。年終獎金，年假 （帶薪休假），醫(yī)藥費報銷，在公司服務(wù)滿一年的員工贈送大潤發(fā)的“認股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險一金”）。 工作地點：蘇州高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園青花路9號 (公司直招，每天下午1點廠區(qū)面試) 聯(lián)系電話：0512-65391307 各線班車�？奎c 馬澗線 陽山線 東橋線 華通線 新區(qū)沈巷線 黃埭線 新區(qū)長江路線 陽光公寓 陽山花園四區(qū) 加油站 華通花園一區(qū) 橫山公園 春豐路新政府站 長江路大潤發(fā) 新鹿花園 陽山花園一區(qū) 陽山花園四區(qū) 向陽路青石路口 春秋西路站 東浜 馬澗路公交站 大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 向陽路塔園路路口 春旺路 馬浜 楊木橋站 新滸花園三區(qū) 滸關(guān)大潤發(fā) 金長路楓瑞路路口 東橋加油站 何山大潤發(fā) 康佳花園 新滸花園三區(qū) 珠江路金長路北公交站（科技創(chuàng)業(yè)園） 新莊立交 黃家莊 萬楓家園東北公交站 檸檬花園 金色家園西門公交站 惠豐花園 攤位：B19 萊克電氣股份有限公司 網(wǎng)管若干名 熟悉電腦安裝，熟悉網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，應(yīng)屆生亦可 文員若干名 熟悉電腦打字，辦公軟件使用一年以上 檢驗若干名 具備檢驗知識，兩班倒 模具設(shè)計若干名 模具設(shè)計3年以上工作經(jīng)驗 鉗工若干名 鉗工師傅，兩年以上經(jīng)驗 C操作技術(shù)員若干名 熟練操作FANUC系統(tǒng)的車床，加工中心，會使用AutoCAD等制圖軟件和編程軟件，從事過加工鋁合金產(chǎn)品的工作經(jīng)驗優(yōu)先 2020屆應(yīng)屆大學(xué)生若干名 五險一金包食宿，待遇優(yōu)厚 成本工程師若干名 大專學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 供應(yīng)商質(zhì)量工程師若干名 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，電子行業(yè) 人事員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 結(jié)構(gòu)工程師若干名 熟悉三維軟件，小家電行業(yè)兩年以上經(jīng)驗 倉管員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，會叉車優(yōu)先 注塑技術(shù)員若干名 海天、振雄相關(guān)注塑機，能熟練上下模。 食堂若干名 廚師，需男性，廚工，男女不限，年齡55周下（廚工4k-5k，廚師5k-7k），工作地點：陽山、泰山路、木瀆三選一 保安若干名 40歲以下（4.8k-6.5k），工作地點：陽山、泰山路、木瀆三選一 宿舍管理員若干名 性別不限，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點：陽山、泰山路 電工若干名 男性，具有低壓證，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點：泰山路 清潔工若干名 性別不限，年齡55周歲以內(nèi)。工作地點：木瀆 具體地址：泰山路55號，木瀆珠峰路99號，陽山石林路55號 攤位：B20 NGK(蘇州)環(huán)保陶瓷有限公司 現(xiàn)場作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 現(xiàn)場作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過180cm為宜) 現(xiàn)場作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 2.叉車工，底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗，能適應(yīng)三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補貼150(或申請廠車)、住房補貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補充醫(yī)療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協(xié)會活動等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號 叉車工若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗，能適應(yīng)三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補貼150(或申請廠車)、住房補貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補充醫(yī)療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協(xié)會活動等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號（第一工廠） 蘇州市高新區(qū)泰山路7號（第二工廠） 蘇州最新招聘信息 |