7月13日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào) 預(yù)訂電話(huà)：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線(xiàn)路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車(chē)后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 蘇州最新招聘信息 2021年07月13日（周二）勞務(wù)招聘會(huì) 攤位：A03 達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司 EHS工程師若干名 22-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。具備獨(dú)立處理工廠(chǎng)廢水、廢氣運(yùn)行、危廢處置能力，熟悉EHS相關(guān)法律法規(guī)，熟悉工廠(chǎng)安全、消防、環(huán)境及職業(yè)健康安全的管控要點(diǎn)，有較強(qiáng)的管理能力及執(zhí)行力，有大型制造業(yè)3年以上EHS相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 業(yè)務(wù)專(zhuān)員若干名 22-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)、工作對(duì)接、異常處理、跟單對(duì)賬等日常工作，有較好的人際關(guān)系，有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓進(jìn)取精神，工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，有制造業(yè)2年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)四級(jí)者優(yōu)先。 業(yè)務(wù)助理 若干名 22-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)跟單對(duì)賬、出貨追蹤等日常工作，部門(mén)內(nèi)日常文書(shū)、表單報(bào)表、數(shù)據(jù)收集和整理，有1年以上客戶(hù)跟單及出貨相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)四級(jí)者優(yōu)先。 采購(gòu)專(zhuān)員若干名 22-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)簽訂采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯報(bào)工作，進(jìn)行原材料廠(chǎng)商評(píng)估，客戶(hù)所需的物品篩選、監(jiān)察、采購(gòu)、發(fā)貨及質(zhì)保工作，積極與各部門(mén)進(jìn)行溝通，及時(shí)了解需求情況。熟練使用OFFICE、ERP等辦公軟件，外向、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有1年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 行政總務(wù)若干名 22-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)員工餐廳管理，廠(chǎng)區(qū)保潔工作安排，廠(chǎng)區(qū)綠化管理，外籍人員相關(guān)事務(wù)處理（證件辦理、機(jī)票酒店預(yù)訂等）。熟練使用OFFICE、ERP等辦公軟件，外向、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有大型制造業(yè)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 生管文員若干名 22-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、物料安排，部門(mén)各類(lèi)報(bào)表制作整理等，擅于溝通、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓力強(qiáng)，熟練使用OFFICE、ERP等辦公軟件，有1年以上文職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 IE工程師若干名 22-40歲, 大專(zhuān)以上學(xué)歷。熟練使用OFFICE、CAD等軟件，熟悉SOP制作，會(huì)制作PFMEA等，能獨(dú)立完成標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，新產(chǎn)品試產(chǎn)及制程改善，有1年以上工業(yè)工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工業(yè)工程專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 電氣工程師若干名 22-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣控制、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備的電氣裝配，根據(jù)電氣圖紙進(jìn)行配盤(pán)、設(shè)備臺(tái)面機(jī)構(gòu)布線(xiàn)、走線(xiàn)，新項(xiàng)目設(shè)備及既有設(shè)備調(diào)試、維護(hù)、技術(shù)文檔建立等，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 設(shè)備工程師 若干名 22-40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣控制、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。精通機(jī)械設(shè)計(jì)，氣液壓傳動(dòng)等，熟練使用CAD、Solidworks等軟件，能獨(dú)立完成新開(kāi)發(fā)設(shè)備設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)，組立機(jī)調(diào)試，具備豐富的自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)及生產(chǎn)線(xiàn)的設(shè)計(jì)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 產(chǎn)品助理工程師若干名 22-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。熟練操作CAD/3D軟件，依據(jù)客戶(hù)要求繪制產(chǎn)品圖，能處理新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，制程異常改善等，從事電子連接器產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，相關(guān)機(jī)電/電子應(yīng)用類(lèi)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 品保助理工程師若干名 22-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷。英語(yǔ)四級(jí)，具有較強(qiáng)的邏輯思維，溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，熟悉質(zhì)量體系（ISO9001、IATF16949、QC080000），有內(nèi)審員資格證，有連接器行業(yè)1年以上體系管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可（英語(yǔ)四級(jí)）。 塑型修模工程師若干名 22-40歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷。熟練識(shí)讀產(chǎn)品圖、零件圖、各類(lèi)模具結(jié)構(gòu)，熟悉沙迪克立式機(jī)及自動(dòng)拉料機(jī)構(gòu)，熟悉射出機(jī)成型加工工藝，能針對(duì)不同類(lèi)型產(chǎn)品提出成型建議，從事電子連接器制造行業(yè)3年以上注塑工作經(jīng)驗(yàn)。 沖壓修模技術(shù)員若干名 22-40歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷。能看懂模具零件圖紙，能獨(dú)立操作磨床進(jìn)行模仁零件維修，能獨(dú)立上下模，模具調(diào)整及組立模具，能維修端子連續(xù)模具，從事維修端子連續(xù)模具1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 塑型修模技術(shù)員若干名 22-40歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷。塑料模具新模組立修配，產(chǎn)品外觀(guān)檢驗(yàn)，尺寸量測(cè)，零件進(jìn)度追蹤檢驗(yàn)，一般模具成型問(wèn)題的處理改善，熟悉連接器模具的組立維修，從事連接器類(lèi)塑料模具行業(yè)鉗工1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 研磨學(xué)員若干名 18-25歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷。數(shù)控/機(jī)電/模具相關(guān)專(zhuān)業(yè),能看懂機(jī)械圖紙, 能配合上夜班,吃苦耐勞，有意向?qū)W習(xí)研磨技術(shù)工作，主要磨連接器等小零件，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 公司地址:新區(qū)楓橋工業(yè)園華山路158－86號(hào)。(湘江路和馬澗路交界口) 公司交通: （1）35、304、325、335、442路公交車(chē)至“楓橋工業(yè)園”站下車(chē)，對(duì)面即為公司北門(mén)，請(qǐng)繞行至西門(mén)等候面試。 （2）44、308、324、325、338、353、400路公交車(chē)至“技泰精密部件”站下車(chē)往北200米，公司西門(mén)等候面試。 公司簡(jiǎn)歷投遞郵箱：ptwohr@sz.p-two.com.cn ;jing.zhang@sz.p-two.com.cn 攤位：A04 佳能(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無(wú)傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績(jī)效獎(jiǎng)50-250元，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時(shí)、休日32元/小時(shí)、國(guó)假48元/小時(shí) > > > 福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi)。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 > > > 廠(chǎng)車(chē)：由公司免費(fèi)提供部分線(xiàn)路的班車(chē)。入社不住宿、不利用班車(chē)可申請(qǐng)180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A05 天納克汽車(chē)工業(yè)(蘇州)有限公司 操作工正式工若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷；一定要能吃苦， 12小時(shí)/兩班倒，主要操作橡膠硫化設(shè)備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等，另依據(jù)不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質(zhì)量檢驗(yàn)員若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 熟練運(yùn)用卡尺，會(huì)看基本圖紙，工作細(xì)心，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 倉(cāng)庫(kù)管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有叉車(chē)證，會(huì)開(kāi)堆高機(jī)優(yōu)先，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 維修技術(shù)員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 模具技術(shù)員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有換工裝經(jīng)驗(yàn)，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 物料員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)物料配送及報(bào)工移庫(kù)，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規(guī)定的社保，公積金12%，另有6%住房補(bǔ)貼（現(xiàn)金福利）。 -- 傳統(tǒng)節(jié)日500元購(gòu)物卡，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)品（每季度都發(fā)）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會(huì)，家庭日，員工生日，年會(huì)等活動(dòng)，展現(xiàn)員工風(fēng)采。 -- 夏季有高溫補(bǔ)貼、飲料、冰淇淋、水果發(fā)放。 公司地址：蘇州高新區(qū)石陽(yáng)路22號(hào)（大陽(yáng)山附近） 聯(lián)系電話(huà)：0512-67371364 交通路線(xiàn)：322路至石陽(yáng)路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽(yáng)路東站 攤位：A06 蘇州新城花園酒店有限公司 日語(yǔ)銷(xiāo)售經(jīng)理1名 任職要求：男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，日語(yǔ)等級(jí)N1，有酒店或日企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 中餐服務(wù)主管4名 任職要求：男女不限，高中以上學(xué)歷，至少1年的餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通能力。 收銀員1名 任職要求：女性，高中以上學(xué)歷 ，能適應(yīng)班次，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，在蘇州有定居者優(yōu)先，為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。 禮賓員1名 任職要求：男性，大專(zhuān)以上學(xué)歷，英語(yǔ)良好，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，工作認(rèn)真，反應(yīng)靈活。 前廳部秘書(shū)1名 任職要求：22-28歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)水平良好，經(jīng)驗(yàn)不限，形象良好。 前臺(tái)接待1名 任職要求：22-26歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限，英語(yǔ)良好，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 強(qiáng)電工2名 任職要求：男性，25-45歲，有電工上崗資格證書(shū)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，適應(yīng)倒班班次。 空調(diào)工2名 任職要求：男性，45歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，吃苦耐勞，有一定溝通能力。 切配/爐灶廚師3名 任職要求：男性，30-45歲，有五星酒店工作經(jīng)驗(yàn)并取得二級(jí)廚師證書(shū)優(yōu)先，會(huì)制作廣東菜、蘇幫菜者優(yōu)先考慮。 中/西餐廳服務(wù)員2名 任職要求：男女不限，30歲以下，學(xué)歷不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，提供工作餐等福利。 保潔2名 任職要求：男女不限，50歲以下，初中學(xué)歷，有公共區(qū)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，身體健康，適應(yīng)夜班工作。 樓層領(lǐng)班2名 任職要求：35歲以下，熟悉前臺(tái)業(yè)務(wù)，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力較強(qiáng)。 西廚廚師長(zhǎng)1名 任職要求：學(xué)歷不限，有五星酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗(yàn)，身體健康，精力充沛。 餐飲銷(xiāo)售經(jīng)理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，溝通能力強(qiáng)，形象良好。 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，形象良好，英語(yǔ)良好，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，在蘇州有定居者優(yōu)先。 聯(lián)系電話(huà)：0512-68032322（劉女士） 地址：蘇州市高新區(qū)獅山路1號(hào)（人才市場(chǎng)馬路對(duì)面） 攤位：A07 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業(yè)員（正式合同工）若干名 1.男女不限，中專(zhuān)學(xué)歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險(xiǎn)一金，底薪2400元、每月績(jī)效獎(jiǎng)金600-1000元。 生產(chǎn)技術(shù)工程師5名 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2.專(zhuān)業(yè)要求： ① 光電專(zhuān)業(yè)相關(guān)人才（相機(jī)、監(jiān)控、鏡頭制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)人才,鏡頭制造企業(yè)人員更佳） ② 精密加工相關(guān)人才（CNC、模床、模具加工工作經(jīng)驗(yàn)人才，熟知機(jī)械加工（東芝品牌機(jī)器尤佳）原理及光學(xué)相關(guān)圖面圖紙） ③ 化學(xué)材料專(zhuān)業(yè)相關(guān)人才（鍍膜、洗凈工作經(jīng)驗(yàn)人才） 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的主動(dòng)性； 4.個(gè)人素質(zhì)佳，對(duì)生活充滿(mǎn)熱情，積極向上，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 儲(chǔ)備干部 /實(shí)習(xí)儲(chǔ)備干部（應(yīng)屆畢業(yè)生提供住宿）5名 1.男女若干名，大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2.機(jī)電一體化技術(shù)、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用維護(hù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的主動(dòng)性； 4.個(gè)人素質(zhì)佳，對(duì)生活充滿(mǎn)熱情，積極向上，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 成膜技術(shù)專(zhuān)員2名 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-35歲 2.光學(xué)、機(jī)械、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 3 .有成膜蒸著技術(shù)經(jīng)驗(yàn) 系統(tǒng)工程師1名 任職要求： 1.大專(zhuān)及以上計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)（精通計(jì)算機(jī)） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生也可） 3.做事嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)心，有責(zé)任心，服從性好，能夠配合加班 工作內(nèi)容： 1.系統(tǒng)的日常維護(hù)及二次開(kāi)發(fā) 2.SOLserver及Oracle11g數(shù)據(jù)的維護(hù)、開(kāi)發(fā) 3.能獨(dú)立開(kāi)發(fā)BS架構(gòu)應(yīng)用程序（會(huì)C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 環(huán)境安全擔(dān)當(dāng)1名 1.30周歲以?xún)?nèi)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2.環(huán)境、職衛(wèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)等優(yōu)先 3.會(huì)日語(yǔ)或英語(yǔ)者優(yōu)先 設(shè)備工程師3名 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，30周歲以?xún)?nèi)，能適應(yīng)倒班體制 2.電氣或機(jī)械專(zhuān)業(yè) 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工或CAD證書(shū)者優(yōu)先 人事總務(wù)擔(dān)當(dāng)若干名 職位描述： 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部招聘，及時(shí)滿(mǎn)足各部門(mén)用人需求，并做好招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 2.組織并參加校園招聘，儲(chǔ)備人才 3.員工檔案管理,新員工入職培訓(xùn) 4.行政相關(guān)的支持性工作 任職要求：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷 2.具備良好的溝通能力，抗壓能力和人際關(guān)系處理能力，責(zé)任心強(qiáng) 福利待遇 1、五天八小時(shí)工作制，加班另計(jì)（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國(guó)假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動(dòng)法規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎(jiǎng)金：1年2次，一年調(diào)薪一次，一年四次晉升機(jī)會(huì)； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個(gè)別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績(jī)效獎(jiǎng)金600-100元，工會(huì)福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生，公司提供免費(fèi)住宿二年 8、入社滿(mǎn)半年后，根據(jù)表現(xiàn)給予職能津貼：50～350元/月 9、節(jié)日福利：春節(jié)、中秋、端午、生日、旅游 攤位：A08 霍丁格必凱（蘇州）電子測(cè)量技術(shù)有限公司 CNC作業(yè)員 5名 主要工作職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品在CNC設(shè)備上的調(diào)試和生產(chǎn) 2、負(fù)責(zé)對(duì)所加工產(chǎn)品的過(guò)程質(zhì)量控制 3、負(fù)責(zé)所操作設(shè)備的日常維護(hù)點(diǎn)檢 4、負(fù)責(zé)所操作區(qū)域的5S項(xiàng)目的維護(hù)推進(jìn) 任職資格要求： 1、機(jī)加工行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的調(diào)試和生產(chǎn) 2、熟悉FANUC和SIEMENS操作系統(tǒng) 3、良好的質(zhì)量意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 4、中專(zhuān)以上學(xué)歷 5、能夠適應(yīng)上三班 6、能夠吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)改進(jìn)者優(yōu)先 檢驗(yàn)員 2名 主要工作職責(zé)描述： 1、 檢驗(yàn)各類(lèi)原材料（如：彈性體，電纜線(xiàn)，PCB及PCBA，附件，化學(xué)品等等）----廠(chǎng)內(nèi)或供應(yīng)商處 2、現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)和監(jiān)督供應(yīng)商處的檢驗(yàn)員檢驗(yàn)產(chǎn)品 3、協(xié)助SQE確認(rèn)供應(yīng)商處的相關(guān)問(wèn)題 任職資格要求： 1、熟練使用各類(lèi)檢具，如：三坐標(biāo)，二次元，高度尺，膜厚儀，千分尺，游標(biāo)卡尺，硬度計(jì)等等 2、了解各類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)流程（彈性體，電纜線(xiàn)，PCB及PCBA等）；能看懂各類(lèi)機(jī)械圖紙 3、有IQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、做事認(rèn)真，有上進(jìn)心，工作中能有新的想法；熟練使用計(jì)算機(jī)及各類(lèi)工作文檔（word, excel等） 普工 10名 主要工作職責(zé)描述： 1、 嚴(yán)格依照要求高效且保質(zhì)保量完成操作工作，遵守操作流程； 2、嚴(yán)格執(zhí)行5S及安全體系的相關(guān)規(guī)定，確�，F(xiàn)場(chǎng)安全、整潔、有序等； 3、有責(zé)任心； 任職資格要求： 1、初中及以上學(xué)歷； 2、18周歲以上40周歲以下； 3、至少一年以上工廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、服從公司工作調(diào)動(dòng)及生產(chǎn)安排； 攤位：A09 蘇州協(xié)鑫光伏科技有限公司 切片主操20名 轉(zhuǎn)正后7000-14000元 1、男性，35周歲以下，175cm左右，高中及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2、高度配合現(xiàn)場(chǎng)安排，能適應(yīng)快節(jié)奏工作模式，能配合加班 3、具備一年以上同行業(yè)切片工作經(jīng)驗(yàn) 切片輔操10名 轉(zhuǎn)正后5000-8000元 1、男性，38周歲以下，175cm左右，初中及以上學(xué)歷 2、服從安排，身體強(qiáng)壯，能夠從事體力勞動(dòng)，能配合加班 3、電測(cè)聽(tīng)合格，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作，熟悉26個(gè)英文字母 品質(zhì)檢驗(yàn)員20名 轉(zhuǎn)正后5000-8000元 1、女性，35周歲以下，165cm左右，初中及以上學(xué)歷 2、視力良好，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作，有品質(zhì)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、能適應(yīng)快節(jié)奏工作模式，能適應(yīng)倒班 設(shè)備檢修員5名 轉(zhuǎn)正后6000-8000元 1、負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)所有設(shè)備的保養(yǎng)、檢修，及時(shí)處理異常； 2、有獨(dú)立的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)設(shè)備性能的升級(jí)改造； 3、設(shè)備及耗材的備品備件，請(qǐng)購(gòu)及報(bào)廢工作； 4、有光伏行業(yè)切片機(jī)、清洗機(jī)、分選機(jī)設(shè)備經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。 廠(chǎng)務(wù)運(yùn)行員5名 轉(zhuǎn)正后6000-8000元 1、35歲以下，制冷、暖通、電氣、機(jī)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、能熟練操作冷凍機(jī)、空壓機(jī)、空調(diào)風(fēng)柜、水泵、風(fēng)機(jī)、純水系統(tǒng)、高低壓電氣等設(shè)備； 3、有項(xiàng)目檢修、改善經(jīng)驗(yàn)，節(jié)能降耗意識(shí)強(qiáng)； 4、持有建筑物消防員證、電工證、制冷證、壓力容器證等優(yōu)先考慮。 享受福利： 1、優(yōu)厚福利（勞保費(fèi)800、過(guò)節(jié)費(fèi)2200-2500、高溫費(fèi)1200、員工生日禮金200等），每年3600-3900元左右；此外還有結(jié)婚禮金1000元，生育禮金1000元等等 2、為員工繳納五險(xiǎn)一金；免費(fèi)3-4人住宿、免費(fèi)班車(chē)、年度體檢、帶薪年假等； 3、體驗(yàn)豐富的文化活動(dòng)，攝影、籃球、乒乓球、羽毛球等各種協(xié)會(huì)活動(dòng)、美食節(jié) 面試時(shí)間：每周一至周六下午1點(diǎn) 面試地點(diǎn)：蘇州協(xié)鑫光伏科技有限公司（西廠(chǎng)區(qū)北門(mén)處集合） 蘇州高新區(qū)科技城五臺(tái)山路169號(hào) 招聘電話(huà)：姚麗 18068446901 攤位：A10 蘇州兆科信通電子有限公司 技術(shù)員3名 男，能看懂機(jī)械圖紙；會(huì)模具、自動(dòng)化設(shè)備的操作；大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械或機(jī)電專(zhuān)業(yè)，有良好的機(jī)械制圖基礎(chǔ)者優(yōu)先。 檢驗(yàn)員2名 要求：機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟練運(yùn)用千分尺、游標(biāo)卡尺、投影儀等檢測(cè)工具 技術(shù)工人若干名 要求：男性，身高160cm以上，中專(zhuān)或以上，機(jī)械、機(jī)電類(lèi)專(zhuān)業(yè)；對(duì)數(shù)字明感，有一定拆裝設(shè)備的動(dòng)手能力；能配合加班； 機(jī)械工程師2名 要求：2年以上機(jī)械或通信工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；根據(jù)客戶(hù)的需求設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)產(chǎn)品；提供技術(shù)支持；持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量、性能；熟練運(yùn)用AUTOCAD、SOLIDWORKS、CST或HFSS；會(huì)使用網(wǎng)絡(luò)分析儀；有射頻連接器及同軸電纜組件通訊行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 儲(chǔ)備干部若干名 要求：機(jī)械或通信工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上，能配合公司加班。 聯(lián)系方式： 公司地址：蘇州新區(qū)火炬路57號(hào) 電話(huà)：18913196125 E-mial:yuan.ye@zeeteq.com 公司網(wǎng)址：www.zeeteq.com 攤位：A11 蘇州速騰電子科技有限公司 數(shù)控操機(jī)員 （兩班倒）15名 要求：年齡18至40周歲，男女不限，兩班倒，初中及以上學(xué)歷，會(huì)使用基本測(cè)量?jī)x器,看懂機(jī)械圖紙，無(wú)機(jī)械加工操作經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，薪資待遇：6000以上 檢驗(yàn)員（顯微鏡，尺寸）4名 要求：年齡18至38周歲，男女不限，長(zhǎng)白班，初中及以上學(xué)歷，會(huì)使用基本測(cè)量?jī)x器,坐姿上班，需要看顯微鏡，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，有檢驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。薪資待遇：5500以上 品質(zhì)工程師 1名 要求高中以上學(xué)歷、25-40周歲，電腦使用電腦及Office軟件，要有駕照 熟悉機(jī)械、車(chē)載行業(yè)的工藝、設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品3年以上；了解ISO9000或IATF 16949質(zhì)量管理體系，能配合文控制作相關(guān)文件（主要PPAP），可以獨(dú)立對(duì)應(yīng)處理客戶(hù)端出現(xiàn)的所有異常問(wèn)題；薪資待遇：8000以上 走芯機(jī)技術(shù)員 3名 1. 年齡25到45周歲，初中以上學(xué)歷，有5年以上走芯機(jī)數(shù)控理論基礎(chǔ)及加工經(jīng)驗(yàn)，能有效的識(shí)別圖紙。 2. 懂車(chē)床工藝，能熟練調(diào)試復(fù)雜零件，制作SOP，工藝文件等，能做制程工藝驗(yàn)證。 3. 會(huì)手動(dòng)編程，獨(dú)立打樣，熟悉三菱、法蘭克系統(tǒng) 薪資待遇：9K以上 條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。 車(chē)銑復(fù)合技術(shù)員 2名 1.年齡25到45周歲，初中以上學(xué)歷，有5年以上車(chē)銑復(fù)合數(shù)控理論基礎(chǔ)及加工經(jīng)驗(yàn)。 2.懂車(chē)銑工藝，能熟練調(diào)試復(fù)雜零件，制作SOP，工藝文件等，能做制程工藝驗(yàn)證。熟練將驗(yàn)證結(jié)果用于制程。 3.會(huì)手動(dòng)編程，獨(dú)立打樣，熟悉三菱、法蘭克系統(tǒng) 。 薪資待遇：9K以上 條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。 生產(chǎn)管理2名 35歲以下 ，本科及以上學(xué)歷，有生產(chǎn)理經(jīng)驗(yàn)，配合加班，有責(zé)任心， 薪資8000以上 銷(xiāo)售 /銷(xiāo)售助理1名 全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷， 35歲以下，有過(guò)制造業(yè)方面經(jīng)驗(yàn)佳。 薪資5000以上，條件優(yōu)秀者待遇佳。 車(chē)間都有空調(diào)，繳納社保公積金，提供工作餐，節(jié)假日福利、月/年終獎(jiǎng)金。 公司地址：蘇州市高新區(qū)泰山路2號(hào)和楓產(chǎn)業(yè)園43幢 聯(lián)系人：任女士 聯(lián)系方式18915429603 程女士 聯(lián)系方式 18915517904 攤位：A12 蘇州福田高新粉末有限公司 操作工5名 職位要求：江蘇省戶(hù)口，1.男、 高中/中專(zhuān)學(xué)歷。畢業(yè)證、離職證明等證件齊全。35歲以下，身體素質(zhì)良好，能吃苦耐勞，能翻班，無(wú)色盲色弱。2、 薪資結(jié)構(gòu)：底薪3470元，（8小時(shí)工作制）。+翻班津貼（4到30元不等）+晚餐補(bǔ)貼（8元）+四班三運(yùn)轉(zhuǎn)津貼（8元/天）+交通補(bǔ)貼（70~100元/月）綜合工資5000-5500元左右。 3、福利待遇：1、（制造操作工）滿(mǎn)一年后+100元精勤工資。每年保底發(fā)放獎(jiǎng)金（2.5個(gè)月），加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定計(jì)算。（每年上漲一次工資，）。免費(fèi)體檢。 2、職工子女醫(yī)藥費(fèi)、入托費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)等按公司規(guī)定的相關(guān)比例報(bào)銷(xiāo) 。 每年公司福利旅游，發(fā)放生日禮券、購(gòu)物券等。 3、按國(guó)家規(guī)定發(fā)放高溫費(fèi) 。 交社保（五金）+住房公積金+團(tuán)意險(xiǎn)+顧主責(zé)任險(xiǎn)+團(tuán)體醫(yī)療保險(xiǎn)。 蘇州高新粉末有限公司。 68785119 攤位：A13 蘇州福田金屬有限公司 研發(fā)工程師（現(xiàn)場(chǎng)儲(chǔ)備干部）若干名 男，35周歲以下，大學(xué)本科及同等以上學(xué)歷，金屬材料或化學(xué)專(zhuān)業(yè)，需要思維開(kāi)拓，做事專(zhuān)注，有較強(qiáng)的責(zé)任心及一定的動(dòng)手能力。 設(shè)備工程師若干名 男，35周歲以下，本科學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化，了解基本機(jī)械原理、電氣原理、流體傳動(dòng)及控制原理，會(huì)使用CAD軟件，具有吃苦耐勞精神。 自動(dòng)化工程師若干名 男，35周歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)，有低壓維修電工證、電器自控設(shè)備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。本市戶(hù)口優(yōu)先。 技術(shù)作業(yè)員（男）：若干名 8小時(shí)或12小時(shí)工作制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,本市戶(hù)口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 技術(shù)作業(yè)員（女）若干名 8小時(shí)兩班制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,矯正視力1.0。本市戶(hù)口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 電工若干名 男，八小時(shí)三班制,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有電工證（高壓及低壓），需有電工經(jīng)驗(yàn)。本市戶(hù)口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。 薪資福利待遇： 1、轉(zhuǎn)正后工資高中3537元/月，大專(zhuān)3691/月，本科4263元/月。（月度獎(jiǎng)金400~500元）。 2、早班補(bǔ)貼：7元、中班補(bǔ)貼：7元、夜班補(bǔ)貼：27元、夜班誤餐補(bǔ)貼：11元 3、入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān) 4、按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金 5、公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 6、員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷(xiāo) 7、生日當(dāng)月發(fā)放購(gòu)物券150元 8、工會(huì)活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類(lèi)體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)卷 9、節(jié)日發(fā)放購(gòu)物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 10、獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放3個(gè)月以上 11、主干道有班車(chē)接送上下班（三班、日班各3條線(xiàn)路） 攤位：A14 蘇州華益潔環(huán)境能源技術(shù)有限公司 污水處理運(yùn)行人員1名 職位月薪：面議 工作經(jīng)驗(yàn)：不限 年齡要求：18歲 至 45歲 學(xué)歷：實(shí)習(xí)生、大學(xué)生、中專(zhuān)、技校及以上文化程度，環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、給排水或機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè) 福利保障：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，帶薪年休、提供宿舍、高溫費(fèi)、餐費(fèi)、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)污水處理系統(tǒng)運(yùn)行操作，保證設(shè)備正常運(yùn)行； 2、能適應(yīng)倒班的工作模式， 3、負(fù)責(zé)污水處理各項(xiàng)工藝運(yùn)行的監(jiān)測(cè)、調(diào)整、并進(jìn)行運(yùn)行記錄、數(shù)據(jù)整理分析； 4、負(fù)責(zé)污水站設(shè)備巡檢、日常維護(hù)、水質(zhì)檢測(cè)，確保達(dá)標(biāo)排放。 負(fù)責(zé)污水處理系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施的操作與維護(hù)。 生產(chǎn)部助理1名 職位月薪：4500-6000元 工作經(jīng)驗(yàn)：相關(guān)餐廚垃圾處理1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 學(xué)歷：大專(zhuān)以上學(xué)歷； 年齡要求：25歲 至35歲 福利保障：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，帶薪年休、提供宿舍、高溫費(fèi)、餐費(fèi)、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作，包括人員安排、工作分解、進(jìn)度把控等； 2、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的工作進(jìn)行相關(guān)操作、技能等相關(guān)培訓(xùn)，以及日常考核管理； 3、具有較高的人際溝通能力，善于表達(dá)；良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力； 4、配合完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)臨性工作。 電工若干名 職位月薪：4500-5500元 工作經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷 年齡要求：25歲 至 45歲 福利保障：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，帶薪年休、提供宿舍、高溫費(fèi)、餐費(fèi)、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1.負(fù)責(zé)日常電氣設(shè)備及其他電氣系統(tǒng)的維修、檢修保養(yǎng)等； 2.負(fù)責(zé)日常所有電氣設(shè)備的巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理； 3.中專(zhuān)以上學(xué)歷，高低壓證者優(yōu)先； 4.電氣一、二次回路故障排查； 5.能熟練掌握倒閘操作，有PLC經(jīng)驗(yàn)，會(huì)變頻器的安裝及故障處理 6.有電氣檢修經(jīng)驗(yàn)3-5年以上優(yōu)先。 檢修人員招聘3名 職位月薪：3500-5000元 工作經(jīng)驗(yàn)：有機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 學(xué)歷：中專(zhuān)、技校及以上學(xué)歷； 年齡要求：20歲 至 45歲 福利保障：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，帶薪年休、提供宿舍、高溫費(fèi)、餐費(fèi)、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維修保養(yǎng)； 2、對(duì)正常運(yùn)行設(shè)備進(jìn)行定期檢查； 3、深入現(xiàn)場(chǎng)，掌握人員及設(shè)備狀況，審核各種運(yùn)行記錄，掌握能耗規(guī)律，及時(shí)處理異常情況； 4、不定期檢查重點(diǎn)設(shè)備運(yùn)行狀況，不斷改進(jìn)設(shè)備缺陷，使設(shè)備日趨完善。 5、熟悉掌握動(dòng)力機(jī)械原理及電氣焊操作技能，持有電氣焊操作證者優(yōu)先。 駕駛員2名 職位月薪：5500-8000元 工作經(jīng)驗(yàn)：具有1-3年貨車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn)； 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷 年齡要求：25歲 至 45歲； 福利保障：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，帶薪年休、提供宿舍、高溫費(fèi)、餐費(fèi)、節(jié)假日福利、生日福利等。 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)垃圾及貨物運(yùn)輸，具有B類(lèi)駕駛證； 2、汽車(chē)資料保管、汽車(chē)保養(yǎng)/維修，驗(yàn)車(chē)，上保險(xiǎn)； 3、、身體健康，為人正直。 4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全服務(wù)意識(shí)。 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)性工作。 行政人事1名 職位月薪：4000-6000元 學(xué)歷：中專(zhuān)以上學(xué)歷 年齡要求：20歲 至35歲； 崗位要求： 1、組織溝通能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練； 2、能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作； 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)； 4、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好； 5、熟悉各類(lèi)證件的年檢審查。行政人員的工作職責(zé)是： 6、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理； 7、負(fù)責(zé)辦公室各部門(mén)辦公后勤保障工作； 8、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員進(jìn)行日�？记冢� 9、處理公司對(duì)外接待工作； 10、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)； 11、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。 污水處理實(shí)習(xí)生1名 職位月薪：4000-6000元 學(xué)歷：學(xué)歷不限 崗位要求： 1、按規(guī)定對(duì)設(shè)備、污水處理的運(yùn)行情況巡檢工作，遇到異常情況及時(shí)處理。 2、定期設(shè)備的檢查工作 3、做好各種設(shè)備的運(yùn)行情況記錄，交接班記錄。 4、負(fù)責(zé)污水處理設(shè)備設(shè)施的操作及維護(hù)，現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生，保持整潔。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、能夠適應(yīng)出差； 2、有相關(guān)專(zhuān)業(yè)(環(huán)境工程/給排水/化工)優(yōu)先； 聯(lián)系電話(huà)：0512-68319866 攤位：A15 川崎精密機(jī)械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業(yè)員5名 男性,18-40歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)配料，液壓產(chǎn)品組裝，清洗去毛刺、運(yùn)轉(zhuǎn)等作業(yè)。 機(jī)器人裝配作業(yè)員10名 男性，18-35歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 產(chǎn)品的配料、組裝、物流作業(yè)。 產(chǎn)品的外觀(guān)確認(rèn)、噴涂及補(bǔ)漆作業(yè)。 生產(chǎn)管理（生產(chǎn)計(jì)劃）1名 男性，30歲以?xún)?nèi) 應(yīng)聘要求： 1、2年以上生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉生產(chǎn)組裝流程。 3、有日語(yǔ)基礎(chǔ)優(yōu)先。 主要工作內(nèi)容： 1、 營(yíng)業(yè)訂單維護(hù)，出荷計(jì)劃聯(lián)絡(luò)跟蹤。 2、生產(chǎn)計(jì)劃作成。 3、ERP系統(tǒng)操作。 4、本部門(mén)內(nèi)其它相關(guān)業(yè)務(wù)的處理。 生產(chǎn)技術(shù)（設(shè)備）1名 男性，30歲以?xún)?nèi)，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè) 應(yīng)聘要求： 1、2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、掌握PLC編程，能夠獨(dú)立編輯或修改程序； 3、掌握電氣回路圖，能夠進(jìn)行電氣回路維修； 4、掌握油壓回路圖，能夠進(jìn)行油壓系統(tǒng)的維修； 5、能夠進(jìn)行機(jī)械產(chǎn)品的維修及維護(hù)； 6、熟悉設(shè)備管理流程，能夠按照規(guī)章流程對(duì)設(shè)備進(jìn)行管理。 主要工作內(nèi)容： 1、工廠(chǎng)生產(chǎn)設(shè)備的導(dǎo)入及新設(shè)備制作工作的推進(jìn)； 2、工廠(chǎng)生產(chǎn)設(shè)備稼動(dòng)率及使用便利性的改善； 3、工廠(chǎng)生產(chǎn)設(shè)備管理； 4、工廠(chǎng)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)及維修； 5、上司安排的其它事宜。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調(diào)整一次繳納基數(shù)） 2、薪資構(gòu)成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎(jiǎng)+84廠(chǎng)車(chē)津貼+100叉車(chē)證津貼 3、每年調(diào)薪1次； 4、每年發(fā)放2次年終獎(jiǎng)； 5、免費(fèi)提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節(jié)假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會(huì)活動(dòng)、年終圣誕晚會(huì)； 9、多種團(tuán)體活動(dòng)：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚(yú)隊(duì)等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)建林路668號(hào)（出口加工區(qū)工業(yè)園內(nèi)） 聯(lián)系電話(huà)：0512-66160365-212（分機(jī)）李小姐 攤位：A16 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲(chǔ)備干部10名 2021年畢業(yè)應(yīng)屆生即可，專(zhuān)業(yè)不限 廠(chǎng)務(wù)2名 機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有電工證，有廠(chǎng)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 SMT領(lǐng)班1名 中專(zhuān)及以上學(xué)歷，規(guī)劃、督導(dǎo)安排生產(chǎn)派工，規(guī)劃、確認(rèn)生產(chǎn)達(dá)成狀況，執(zhí)行KPI目標(biāo) ，規(guī)劃、確認(rèn)輔材的管控，確認(rèn)、改善檢查異常 規(guī)劃 采購(gòu)2名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有2年以上FPC電子零件采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)佳，應(yīng)對(duì)客戶(hù)之項(xiàng)目采購(gòu)，工作內(nèi)容為核料，轉(zhuǎn)出訂單，交期回復(fù)，物料準(zhǔn)時(shí)入庫(kù)，能配合加班，有責(zé)任心。 倉(cāng)管4名 熟悉倉(cāng)庫(kù)收發(fā)料作業(yè)，能夠配合白夜班輪調(diào) SMT生產(chǎn)技術(shù)員4名 FPCA 電子廠(chǎng)生產(chǎn)線(xiàn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，其他電子廠(chǎng)2-3年以上累計(jì)經(jīng)驗(yàn)可面談。 鉗工1名 有汽車(chē)/按鍵雙色模,醫(yī)療器材的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; 注塑組長(zhǎng)1名 2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠合理安排車(chē)間工作，熟悉汽車(chē)配件外觀(guān)檢查標(biāo)準(zhǔn)。 NPI（MVI）4名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉洗車(chē)內(nèi)飾塑膠件開(kāi)發(fā)流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 業(yè)務(wù)助理3名 本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可，有FPC/PCB相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及英語(yǔ)能力者優(yōu)先。 IE2名 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生，有1年制造業(yè)IE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳。 DQE1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，英語(yǔ)能夠簡(jiǎn)單溝通；有汽車(chē)零部件質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)佳。 PQE2名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可(可培養(yǎng)）；有1年FPC或SMT品管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳。 模切技術(shù)員5名 具FPC模切經(jīng)驗(yàn)6個(gè)月以上，有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)及責(zé)任心。 CNC工程師1名 兩年及以上CNC操機(jī)經(jīng)驗(yàn)，以塑膠模為主。 .鉗工若干名 5年以上塑膠模鉗工經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立裝配模具和解決模具問(wèn)題。 線(xiàn)切割工程師1名 3年以上線(xiàn)切割慢絲經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練使用沙迪克機(jī)臺(tái)。 工務(wù)2名 有電工證，有機(jī)器維修經(jīng)驗(yàn)。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 公司地址：高新區(qū)金山路118號(hào) 公司電話(huà)：15051561896 攤位：A17 蘇州勤美達(dá)精密機(jī)械有限公司 數(shù)控加工操作員40名 男，20-40歲，高中以上學(xué)歷，有CNC加工中心設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（數(shù)控加工專(zhuān)業(yè)更佳），月綜合工資6000以上。 機(jī)械機(jī)修工、數(shù)控車(chē)床維修工： 電工 10名 男，20-45歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷（機(jī)電一體化），對(duì)鉗工的基本技能了解，熟悉電機(jī)，傳動(dòng)件，氣動(dòng)元件選型、氣動(dòng)和液壓控制的原理及維修，有一定的CNC機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)，對(duì)發(fā)那科系統(tǒng)的操作及簡(jiǎn)單的故障排除，配合加班，有團(tuán)隊(duì)精神，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，薪資面議。 鑄造部作業(yè)員30名 男，20-48周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，適應(yīng)鑄造廠(chǎng)工作。月綜合工資6000元以上。 叉車(chē)司機(jī)3名 男，20-45周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，持叉車(chē)證。月綜合工資6000元以上。 模具加工中心： 鉗工2名 男女不限，20-35周歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械行業(yè)或模具專(zhuān)業(yè)，月綜合工資6000元以上。 公司地址：蘇州高新區(qū)金楓路151號(hào)（玉山路路口） 聯(lián)系方式：徐女士 15950055740 陳女士 19951297207 攤位：A18 蘇州亞信華電子科技有限公司 作業(yè)員（操機(jī)、鉆床打孔）6名 性別：男，年齡：18-45歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷。 要求：能吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從班組領(lǐng)導(dǎo)安排，配合加班。 薪資待遇：試用期基本工資3100元+加班費(fèi)+績(jī)效，綜合工資4500-8000元。 作業(yè)員（組裝、熔接）5名 性別：男，年齡：18-40歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷。 要求：能吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從班組領(lǐng)導(dǎo)安排，配合加班。 薪資要求：按計(jì)件多勞多得 試用期基本工資3000元+計(jì)件+團(tuán)隊(duì)績(jī)效 轉(zhuǎn)正后基本工資3300元+計(jì)件+績(jī)效+技能考核獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)績(jī)效（5000-10000元） 品檢3名 男女不限 25-40周歲，學(xué)歷：中專(zhuān)及以上學(xué)歷 要求：有責(zé)任感，做事細(xì)心，能配合加班。 薪資待遇：綜合工資4000-5000元。 上班時(shí)間：8:30-17:30 上五休二 公司福利：繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)假日發(fā)放禮品 詳情可以到我司面試了解。 公司地址：蘇州市高新區(qū)運(yùn)新路15號(hào)（鴻基科技園3A廠(chǎng)房） 聯(lián)系電話(huà)：18112772203 聯(lián)系人：朱小姐 攤位：A19 蘇州富士膠片映像機(jī)器有限公司 醫(yī)療作業(yè)員 若干名 *職位內(nèi)容：醫(yī)用打印機(jī)等產(chǎn)品的組裝、捆包、檢查，常白班， *任職要求：可站立作業(yè)、吃苦耐勞、可配合加班、適應(yīng)能力強(qiáng)、可短期內(nèi)獨(dú)立上崗 *出勤時(shí)間：8：30-17：00 *薪資;底薪2450元(加班基數(shù)) 滿(mǎn)勤獎(jiǎng) 150元 車(chē)貼 120元 住房補(bǔ)貼 240元 績(jī)效獎(jiǎng)150元（有浮動(dòng)） 月獎(jiǎng) 400元（有浮動(dòng)） 品質(zhì)檢查 6名 *職位內(nèi)容：相機(jī)、鏡頭等成品檢查 *任職要求：可站立作業(yè)、吃苦耐勞、可配合加班、適應(yīng)能力強(qiáng)、可短期內(nèi)獨(dú)立上崗，會(huì)使用電腦 *出勤時(shí)間：8：30-17：00 *薪資;底薪2550元(加班基數(shù)) 滿(mǎn)勤獎(jiǎng) 150元 車(chē)貼 120元 住房補(bǔ)貼 250元 績(jī)效獎(jiǎng)150元（有浮動(dòng)） 月獎(jiǎng)300元（有浮動(dòng)） 成型線(xiàn)長(zhǎng) 2名 *職位內(nèi)容：?jiǎn)T工日常出勤、工作管理；現(xiàn)場(chǎng)6S管理 .跟班機(jī)臺(tái)故障處理及設(shè)備、成型條件點(diǎn)；異常情況確認(rèn)處理 日?qǐng)?bào)表管理. 新員工的培訓(xùn)等 *任職要求：吃苦耐勞、可配合加班、適應(yīng)能力強(qiáng)、可從事夜班工作 有相關(guān)成型工作經(jīng)驗(yàn) *出勤時(shí)間：8：30-20：30 20：30-08：30 *薪資面議 設(shè)備工程師 1名 *職位內(nèi)容： （1）、工程設(shè)備異常異常問(wèn)題對(duì)應(yīng)（原因調(diào)查和對(duì)策尋找）；根據(jù)生產(chǎn)需求，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)治具或提出有效的方案。 （2）、設(shè)備管理維護(hù)保養(yǎng)的管理方法和作業(yè)手順的制定。、新設(shè)備導(dǎo)入和驗(yàn)證，設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單的工裝夾具和設(shè)備。 （3）、制定各類(lèi)設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)方法，提出減少設(shè)備故障發(fā)生率的對(duì)策；解決設(shè)備、儀器故障,能夠提出有效的解決方案和長(zhǎng)久改善對(duì)策。 （4）、了解廠(chǎng)內(nèi)計(jì)量器具的特性，根據(jù)外校報(bào)告能夠?qū)x器的準(zhǔn)確性作判斷，對(duì)技術(shù)員進(jìn)行指導(dǎo)。 （5）、對(duì)設(shè)備運(yùn)行狀況充分把握，對(duì)治具、設(shè)備運(yùn)行合理預(yù)判，在庫(kù)備品最小在庫(kù)量的合理設(shè)定，確保生產(chǎn)不受影響。 *任職要求： （1）、能夠讀懂機(jī)械圖紙和電器回路圖，熟練使用畫(huà)圖軟件進(jìn)行簡(jiǎn)單的機(jī)械或電路設(shè)計(jì)； （2）、悉企業(yè)設(shè)備的工作原理、設(shè)備結(jié)構(gòu)以及運(yùn)行特征； （3）、具有良好的動(dòng)手能力和組織溝通協(xié)調(diào)能力。 軟件工程師 2名 *職位內(nèi)容： （1）、工程軟件的開(kāi)發(fā)和維護(hù)（生產(chǎn)效率化），及異常解析及對(duì)策；結(jié)合工程軟件的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)做成和指導(dǎo)。 （2）、根據(jù)生產(chǎn)要求，開(kāi)發(fā)出效率化向上，降低作業(yè)工數(shù)的軟件并維護(hù)。開(kāi)發(fā)的軟件滿(mǎn)足生產(chǎn)需要，并達(dá)到預(yù)期效果。 （3）、負(fù)責(zé)工程內(nèi)各類(lèi)檢查軟件的維護(hù)（UDI、CRIS、電子QB等），以及異常對(duì)應(yīng)。了解各類(lèi)軟件的維護(hù)辦法，并提出減少軟件故障發(fā)生對(duì)策。 （4）、有計(jì)劃并及時(shí)高效地完成上級(jí)交辦的其他工作，并將結(jié)果及時(shí)反饋上級(jí)。 *任職要求： （1）、熟悉Python、C、C#、SQL等編譯語(yǔ)言；熟練使用PyCharm、Visual studio等編譯軟件；了解軟件測(cè)試，包括黑盒、白盒測(cè)試和測(cè)試用例編寫(xiě)。 （2）、掌握計(jì)算機(jī)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 （3）、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 * 同時(shí)歡迎優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。 正式工公司繳納五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充意外醫(yī)療保險(xiǎn) 每年2次獎(jiǎng)金 各類(lèi)節(jié)假日福利 公司地址：蘇州新區(qū)長(zhǎng)江路138號(hào)（近明基醫(yī)院、新區(qū)美羅、泉屋、地鐵一號(hào)線(xiàn) 玉山路 站） 公交線(xiàn)路：3002、406、31、312、33、35、300、30 地鐵五號(hào)線(xiàn) 石城站 （2021.6通車(chē)） 攤位：A20 梯梯電子集成制造服務(wù)(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 女生15人，男生5人，態(tài)度端正，工作積極性高，能配合加班，服從產(chǎn)線(xiàn)安排，有一定的理解能力，能默寫(xiě)26個(gè)英文字母，能看懂作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，有SMT操機(jī)，焊接、組裝、集成裝配、測(cè)試、檢驗(yàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，常白班或兩班倒。Coating 噴涂人員，男生，已婚已育優(yōu)先。 作業(yè)員：底薪2350+補(bǔ)貼（全勤100+車(chē)貼200）+績(jī)效+加班費(fèi)（基數(shù)2350計(jì)算）+住房補(bǔ)貼（正式工）+年終獎(jiǎng)，夜班津貼50元/班 員工職級(jí)季度工資、補(bǔ)貼調(diào)整（員工晉級(jí)機(jī)制） 新員工前三個(gè)月留任獎(jiǎng)，共計(jì)900元，入職即繳納社保和公積金。 測(cè)試技術(shù)員2名 大專(zhuān)學(xué)歷，電子或電器專(zhuān)業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉電子電路知識(shí)，能閱讀英語(yǔ)操作手冊(cè)，熟練使用電腦，動(dòng)手能力強(qiáng)，使用基本測(cè)試儀器，如數(shù)字萬(wàn)用表，示波器等�？梢越邮軆砂嗟梗浜袭a(chǎn)線(xiàn)加班。工資面議 倉(cāng)庫(kù)管理員1名 中專(zhuān)以上學(xué)歷，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用，如有叉車(chē)證，每個(gè)額外補(bǔ)貼200元。 其他福利： 各種員工活動(dòng)與福利，員工健身中心（瑜珈、健身、乒乓球、太極、羽毛球、閱覽室）; 節(jié)日福利活動(dòng)： 元宵節(jié)、婦女節(jié)、端五節(jié)，中秋節(jié)，春節(jié)均發(fā)放過(guò)節(jié)禮品； 生日會(huì)、家庭日、運(yùn)動(dòng)會(huì)、年度旅游、全員拓展活動(dòng)、季度銷(xiāo)售激勵(lì)獎(jiǎng)、精益活動(dòng)積分獎(jiǎng)勵(lì)、年終尾牙等等，正式工與派遣工同時(shí)享受！ 內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì)，免費(fèi)入職體檢，公司投保24小時(shí)意外險(xiǎn)，醫(yī)療補(bǔ)助險(xiǎn)等等。 享受?chē)?guó)家規(guī)定所有假期，如不能休息，按照政策支付加班費(fèi)（1.5倍，2倍，3倍），根據(jù)工齡享受有薪年假（年度：5天，10天，20天） 公司地址：蘇州新區(qū)華山路木橋街 聯(lián)系方式：66611001-193\106；陳女土：18052872056 攤位：A21 蘇州長(zhǎng)光華芯光電技術(shù)股份有限公司 儲(chǔ)備干部10名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，5000-8000）崗位職責(zé)： 1.了解公司的發(fā)展歷史、主營(yíng)產(chǎn)品等基本情況，并能勝任一線(xiàn)各工序的實(shí)際生產(chǎn)工作職責(zé)； 2.根據(jù)表現(xiàn)情況內(nèi)部可晉升為研發(fā)中心、工程部、激光系統(tǒng)事業(yè)部、VCSEL事業(yè)部、市場(chǎng)銷(xiāo)售部、制造中心等部門(mén)技術(shù)類(lèi)、基礎(chǔ)管理類(lèi)、職能類(lèi)崗位正式員工； 任職要求： 1. 應(yīng)屆本科生，理工科等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景； 2吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，愿意從基層做起，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心，能適應(yīng)加班和倒班。 生產(chǎn)技師30名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資6000-9000） 崗位職責(zé)： 1.按照公司生產(chǎn)部安排，負(fù)責(zé)完成所分配的工藝工序直接生產(chǎn)任務(wù)； 任職要求： 1.中專(zhuān)或高中及以上學(xué)歷18-35歲，會(huì)使用電腦； 2.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心； 3.可上夜班，配合加班，男女不限； 生產(chǎn)領(lǐng)班2名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)車(chē)間管理，包括生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、人員、設(shè)備、品質(zhì)等方面； 2.掌握所負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)當(dāng)日情況，協(xié)調(diào)設(shè)備與人員，確保生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)； 3.督導(dǎo)所負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)的作業(yè)執(zhí)行，保證產(chǎn)品品質(zhì)； 4.對(duì)日產(chǎn)量、工時(shí)、物料與質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)； 任職要求： 1.25-35歲，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，可以接受無(wú)塵車(chē)間（不能接受無(wú)塵車(chē)間勿投）； 2.3年以上生產(chǎn)領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 能配合生產(chǎn)加班與倒班。 維修技師3名 （長(zhǎng)白班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資5000-8000） 崗位要求： 1.老化臺(tái)設(shè)備安裝調(diào)試，老化臺(tái)設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)的維護(hù)與維修； 2.研發(fā)樣機(jī)裝配，調(diào)試；備件物料整理，儲(chǔ)備等。 任職要求： 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有電工證優(yōu)先，有強(qiáng)弱電設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，適應(yīng)加班，適應(yīng)無(wú)塵服車(chē)間，時(shí)間觀(guān)念強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)做事勤奮主動(dòng)有效率的優(yōu)先錄用。 廠(chǎng)務(wù)技術(shù)員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢，并及時(shí)將異常事項(xiàng)報(bào)告并協(xié)助廠(chǎng)務(wù)工程師及時(shí)處理； 2.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行參數(shù)分析，發(fā)現(xiàn)異常查明原因并及時(shí)解決；負(fù)責(zé)工廠(chǎng)內(nèi)部建筑設(shè)施、辦公設(shè)施的維護(hù)、檢修、保養(yǎng)； 3.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)工作以及廠(chǎng)務(wù)系統(tǒng)區(qū)域的5S日常工作；必須持有高壓操作證及高壓進(jìn)網(wǎng)證；兩班倒，每周6天12小時(shí)工作制； 任職要求： 1.中專(zhuān)或高中及以上學(xué)歷具有半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠(chǎng)務(wù)值班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉行業(yè)內(nèi)工廠(chǎng)的廠(chǎng)務(wù)水電氣各系統(tǒng)運(yùn)行情況； 2.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先考慮。 廠(chǎng)務(wù)工程師1名 （長(zhǎng)白班，綜合薪資10000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）PM計(jì)劃工作； 2.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）預(yù)防性管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與改善執(zhí)行；特氣系統(tǒng)合理化改善提案實(shí)施監(jiān)督，并參與新建或擴(kuò)建工程評(píng)估及施工監(jiān)督； 3.負(fù)責(zé)特氣和普氣系統(tǒng)的訂貨、更換、維修、檢查、異常處理等工作； 4.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)特氣管路施工及管路安裝、調(diào)試等； 5.在安委會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下，完善EHS體系，并組織運(yùn)行控制、檢查和不符項(xiàng)整改； 6.負(fù)責(zé)廠(chǎng)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行及廠(chǎng)務(wù)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢并及時(shí)異常處理； 7.長(zhǎng)白班，每周6天12小時(shí)工作制； 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.具備半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠(chǎng)務(wù)值班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉各種氣體特性、異常處理流程、維護(hù)、保養(yǎng)注意事項(xiàng)等；EHS工作、廠(chǎng)務(wù)管理工作優(yōu)先； 3.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先考慮。 制程品質(zhì)工程師1名 （PQE，長(zhǎng)白班，5天制，綜合薪資6000-8500） 崗位職責(zé)： 1.制程品質(zhì)問(wèn)題點(diǎn)分析、處理，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程能力進(jìn)行分析并組織糾正、改善活動(dòng)； 2.NPI階段產(chǎn)品試制驗(yàn)證跟進(jìn)參與，品質(zhì)復(fù)盤(pán)推動(dòng)量產(chǎn)方案定型； 3.制程物料不良，確認(rèn)反饋推動(dòng)SQA解決。 任職要求： 1.專(zhuān)科或以上學(xué)歷，機(jī)械、光學(xué)、材料、質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),三年以上光電行業(yè)產(chǎn)品工藝、品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟練操作office辦公軟件，熟悉TS五大工具、SPC等的相關(guān)要求； 測(cè)試?yán)匣夹g(shù)員1名 （長(zhǎng)白班，綜合薪資7000-9000） 崗位職責(zé)： 1負(fù)責(zé)設(shè)備的正常運(yùn)行，對(duì)異常的及時(shí)維修確認(rèn) 2負(fù)責(zé)根據(jù)年度保養(yǎng)計(jì)劃，及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)及保養(yǎng)工作，并形成表單記錄 3配合工程師對(duì)設(shè)備進(jìn)行搭建，改造及相關(guān)的驗(yàn)證和數(shù)據(jù)收集 4規(guī)范指導(dǎo)生產(chǎn)員工的作業(yè)手法，提出合理化建議 5完成上級(jí)安排的其他任務(wù) 崗位要求： 1機(jī)械，機(jī)電，自動(dòng)化，半導(dǎo)體，光學(xué)通信類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷 2具備良好的溝通和執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)精神，工作積極主動(dòng)，好學(xué)，適應(yīng)無(wú)塵室工作環(huán)境 3熟悉自動(dòng)化PLC，觸摸屏，伺服電機(jī)等電氣工作原理優(yōu)先 4有半導(dǎo)體設(shè)備維修與維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，能處理電氣與機(jī)械方面的技術(shù)問(wèn)題 5此崗位為6天12小時(shí)工作制 市場(chǎng)專(zhuān)員1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定年度、季度、月度市場(chǎng)宣傳計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，包括市場(chǎng)趨勢(shì)、國(guó)內(nèi)外同行分析，形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告供公司研發(fā)和產(chǎn)品決策參考； 3.協(xié)助制定銷(xiāo)售政策，參與早期市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作； 4.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫(xiě)； 5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料、項(xiàng)目說(shuō)明書(shū)、銷(xiāo)售支持材料等促進(jìn)公司品牌宣傳； 6.公司網(wǎng)站推廣宣傳及信息的更新； 7.負(fù)責(zé)全面組織市場(chǎng)推廣、展會(huì)活動(dòng)，包括會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中支持、會(huì)后整理、收集活動(dòng)反饋等信息； 8.定期編制發(fā)送客戶(hù)及合作伙伴的公司信息快報(bào)； 9.探索推動(dòng)利用互聯(lián)網(wǎng)與社交網(wǎng)絡(luò)新媒體的公司宣傳方式； 10.銷(xiāo)售狀況、市場(chǎng)活動(dòng)、客戶(hù)意向及市場(chǎng)反饋； 11.負(fù)責(zé)完成其他市場(chǎng)類(lèi)相關(guān)工作以及其他上級(jí)交辦的任務(wù)。 任職要求： 1.男女不限，本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)能做簡(jiǎn)單溝通。 2.3年以上品牌策劃工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉國(guó)內(nèi)外展會(huì)參展流程，能獨(dú)立組織公司參展事宜。 4.有組織企業(yè)新聞發(fā)布、行業(yè)論壇，研討會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。 5.熟悉公眾號(hào)等新媒體操作，文筆好，可獨(dú)立撰寫(xiě)軟文。 6.熟練使用各類(lèi)制圖軟件，可獨(dú)立設(shè)計(jì)廣告文案。 7.有激光半導(dǎo)體行業(yè)背景優(yōu)先考慮。 硬件工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資7000-14000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā)（包含上位機(jī)，觸摸屏，控制電路板，驅(qū)動(dòng)電路板，硬件程序等） 2.半導(dǎo)體激光器設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)疑難雜癥的維修。 3.客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，服務(wù)意識(shí)好（研發(fā)編制，非經(jīng)常出差崗位） 4.溝通能力強(qiáng)，能夠電話(huà)支持解決客戶(hù)在使用過(guò)程中的難題 5.研發(fā)轉(zhuǎn)產(chǎn)圖紙，BOM等輸出，技術(shù)支持文檔編寫(xiě)等 6.進(jìn)行目前現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化。 主要職責(zé)： 1.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout。 2.從事過(guò)相關(guān)相近的專(zhuān)業(yè)技術(shù)的人才優(yōu)先錄用 3.熟練使用過(guò)STM32，飛思卡爾，賽普拉斯等一種或多種單片機(jī)，能夠熟練編程 4.對(duì)FPGA有一定的了解，能對(duì)FPGA做編程或熟悉上位機(jī) 工藝開(kāi)發(fā)工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資6000-12000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)。 2.半導(dǎo)體激光器匹配的外光路光學(xué)器件選型與性能實(shí)驗(yàn)。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與維護(hù)。 4.規(guī)劃應(yīng)用工藝開(kāi)發(fā)需求物料的時(shí)間與進(jìn)度。 5.制定半導(dǎo)體激光器工藝實(shí)驗(yàn)室研發(fā)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范。 6.目前現(xiàn)有設(shè)備的光學(xué)器件進(jìn)行優(yōu)化建議。 7.調(diào)整與測(cè)試光學(xué)器件，與光學(xué)工程師一起合作解決問(wèn)題并優(yōu)化。 8.對(duì)客戶(hù)提出的工藝技術(shù)進(jìn)行解答處理。 9.完成上級(jí)安排的其他任務(wù) 主要職責(zé)： 1.半導(dǎo)體激光器新應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)。 2.客戶(hù)樣品打樣與處理。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝的專(zhuān)利申請(qǐng)與軟文推送。 4.參與各種論壇與學(xué)術(shù)峰會(huì)，展現(xiàn)長(zhǎng)光華芯的半導(dǎo)體激光器應(yīng)用開(kāi)發(fā)動(dòng)態(tài)。 5.售后服務(wù)工程師的培訓(xùn)，對(duì)客戶(hù)提出的要求做技術(shù)解答與改善和處理。 FAB設(shè)備工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資5000-10000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片生產(chǎn)相關(guān)設(shè)備日常維護(hù)、改進(jìn)規(guī)劃。 2.負(fù)責(zé)芯片產(chǎn)品工藝開(kāi)發(fā)及對(duì)相關(guān)工藝實(shí)踐有效性的評(píng)估與驗(yàn)證。 3.部門(mén)技術(shù)人員的培訓(xùn)及日常管理。 4.負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)過(guò)程中的工藝技術(shù)及設(shè)備問(wèn)題。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、應(yīng)用物理本科以上學(xué)歷； 2.半導(dǎo)體FAB 3年以上直接工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉芯片從芯片設(shè)計(jì)、MOCVD（外延）、光刻、解理/鍍膜的相關(guān)生產(chǎn)過(guò)程； 4.有一定管理能力，并能從宏觀(guān)上解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的相關(guān)問(wèn)題； 5.抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 資深半導(dǎo)體設(shè)備及工藝工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資15000-25000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體設(shè)備選型與評(píng)估； 2.半導(dǎo)體設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)； 3.結(jié)合半導(dǎo)體設(shè)備改善制程工藝； 任職要求： 1.熟悉MOCVD、光刻機(jī)、解理、濺射、封裝等芯片生產(chǎn)設(shè)備； 2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上； 電子工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資8000-13000） 職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)電路系統(tǒng)設(shè)計(jì)研發(fā)； 2.電子元器件選型與性能試驗(yàn)； 3.配合產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)并規(guī)劃新設(shè)備電路PCB板以及元器件生成BOM； 4.規(guī)劃設(shè)備線(xiàn)路組裝/電氣、電控、機(jī)械聯(lián)調(diào)等進(jìn)度； 5.制定電路PCB設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范； 6.進(jìn)行現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化； 7.完成上級(jí)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout； 3.硬件控制板研發(fā)BOM的整理，物料申請(qǐng)與請(qǐng)購(gòu)； 4.硬件控制設(shè)計(jì)及量產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題解決與優(yōu)化。 機(jī)械工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 職責(zé)職責(zé)： 1.工藝設(shè)備（工作臺(tái)）改進(jìn)；設(shè)備工裝夾具設(shè)計(jì)、優(yōu)化； 2.主要推進(jìn)工藝設(shè)備（機(jī)臺(tái)）優(yōu)化； 3.新產(chǎn)品設(shè)備、工作臺(tái)設(shè)計(jì)與升級(jí)； 4.設(shè)備與工裝夾具設(shè)計(jì)出圖； 5.物料申請(qǐng)，BOM整理； 6.圖紙整理并存檔； 7.設(shè)備與工裝夾具工藝驗(yàn)證； 8.設(shè)備與工裝夾具異常問(wèn)題處理； 9.其他安排事項(xiàng)。 任職要求： 1.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)電，自動(dòng)化，控制工程等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.掌握工程制圖標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)示方法；掌握公差配合的選用與標(biāo)注；掌握熱學(xué)仿真；精密機(jī)械設(shè)計(jì)基本技術(shù)要求； 3.熟悉機(jī)加工工藝及流程，熟悉常用夾具材料性能、試驗(yàn)方法及選用； 4.能使用Solidworks, CAD等制圖軟件熟練進(jìn)行零、部件的設(shè)計(jì)。 自控工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資8000-16000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工藝設(shè)備（工作臺(tái)）自動(dòng)化部分設(shè)計(jì)、優(yōu)化；包括電氣設(shè)計(jì)、PLC程序編寫(xiě)與調(diào)試； 2.設(shè)備自動(dòng)化方案整理；設(shè)備SOP編制并培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)電氣元器件選型，安裝； 4.指導(dǎo)外協(xié)單位配合工作； 5.指導(dǎo)裝配員工進(jìn)行裝配； 6.主導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)議召開(kāi)（項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議、方案評(píng)審會(huì)議、驗(yàn)收會(huì)議等）。 任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，機(jī)電，自動(dòng)化，控制工程等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2.精通歐姆龍、西門(mén)子、三菱等主流PLC編程，并能獨(dú)立完成； 3.精通常用人機(jī)界面的組態(tài)設(shè)計(jì)，熟悉上位機(jī)組態(tài)軟件設(shè)計(jì)； 4.能獨(dú)立承擔(dān)工業(yè)電氣自動(dòng)化控制的設(shè)計(jì)工作； 5.兩年以上電氣設(shè)計(jì)、PLC程序編寫(xiě)及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；具有自動(dòng)化精密設(shè)備設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 封裝工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資8000-15000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片封裝技術(shù)的工藝開(kāi)發(fā)和改進(jìn)，主要金屬焊料（如AuSn、In焊料等）進(jìn)行封裝； 2.負(fù)責(zé)研發(fā)和導(dǎo)入高熱導(dǎo)低應(yīng)力芯片封裝結(jié)構(gòu)及材料，為芯片可靠性提供保障； 3.負(fù)責(zé)工程技術(shù)支持和SOP文件制定及更新； 4.建立質(zhì)量控制，通過(guò)FMEA和SPC等質(zhì)量工具，提高生產(chǎn)成品率； 5.新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)NPI推進(jìn)和產(chǎn)線(xiàn)設(shè)計(jì)； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物理學(xué)、光學(xué)、光電子、材料學(xué)、材料加工工程、金屬材料、電子封裝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.熟悉半導(dǎo)體器件封裝設(shè)備的優(yōu)先，如回流焊、貼片機(jī)、打線(xiàn)機(jī)、推/拉力測(cè)試機(jī)等； 3.對(duì)模擬軟件，如comsol、ansys等了解或感興趣的優(yōu)先； 4.三年以上半導(dǎo)體器件封裝工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 光學(xué)模塊工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)光纖耦合產(chǎn)品工藝優(yōu)化及產(chǎn)品指標(biāo)提升； 2.負(fù)責(zé)不良品分析、質(zhì)量轉(zhuǎn)向改善； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品異常處理及問(wèn)題解決； 4.跨部門(mén)合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品成本節(jié)約、客戶(hù)滿(mǎn)意度提升。 任職要求： 1.本科3年以上、碩士1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.光學(xué)、光機(jī)電、物理、激光等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景； 3.能夠使用相關(guān)分析工具，如SPC、DOE、GR&R、FMEA等優(yōu)先； 4.有量產(chǎn)產(chǎn)品良率提升相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5.熟悉光學(xué)理論與光學(xué)設(shè)計(jì)，熟悉半導(dǎo)體激光器封裝流程與工藝，熟悉半導(dǎo)體激光器產(chǎn)品參數(shù)測(cè)試。 可靠性工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體芯片產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、匯總和報(bào)告； 2.可靠性測(cè)試運(yùn)營(yíng)，測(cè)試方法與機(jī)臺(tái)搭建； 3.產(chǎn)品器件失效分析； 4.參與新產(chǎn)品的研發(fā)、管理、產(chǎn)品壽命、可靠性認(rèn)證。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程、失效分析相關(guān)工作優(yōu)先。 器件工程師1名 （長(zhǎng)白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體器件產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、判斷、匯總和報(bào)告； 2.工程研發(fā)產(chǎn)品測(cè)試； 3.根據(jù)流程進(jìn)行器件失效分析； 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.有數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程相關(guān)工作優(yōu)先。 攤位：B03 神鋼汽車(chē)鋁部件(蘇州)有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 崗位：鍛造 5；檢查 9；鑄造 1 1.年齡在18歲-40歲，身體健康（電測(cè)聽(tīng)合格，無(wú)高血壓），無(wú)不良嗜好； 2.能夠接受機(jī)械廠(chǎng)車(chē)間里的高溫和噪聲環(huán)境，能上夜班； 3.富有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，熱愛(ài)本職工作，服從上級(jí)安排； 4.有叉車(chē)證、行車(chē)經(jīng)驗(yàn)證者優(yōu)先。 備注：需要上夜班，3班2運(yùn)轉(zhuǎn)的班制 綜合工資約5500-6500元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 品保選別2名 1.性 別：男性 ；中專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.經(jīng) 驗(yàn)：有檢查或者現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)巡檢經(jīng)驗(yàn)，能夠接受機(jī)械廠(chǎng)的高溫與噪聲工作環(huán)境； 3.會(huì)操作基礎(chǔ)的測(cè)量?jī)x器者優(yōu)先考慮； 4.上 班：暫時(shí)長(zhǎng)白班，但也不排除以后上3班2運(yùn)轉(zhuǎn)的班 5.能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 綜合工資約5500-6500元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 設(shè)備保全員2名 此崗位有技能津貼600元/月 1.年齡在18歲-40歲，身體健康，無(wú)不良嗜好； 2.中專(zhuān)以上學(xué)歷，能上夜班； 3.富有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，熱愛(ài)本職工作，服從上級(jí)安排； 4.能看懂電氣圖紙，有低壓電工證優(yōu)先考慮，有1年以上設(shè)備維修方面的經(jīng)驗(yàn)。 綜合工資約6000-7000元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 工資待遇： 1.基本工資2900，職能工資200（加班基數(shù)=2900+200=3100），全勤獎(jiǎng)100，月次獎(jiǎng)勵(lì)金200-400元，技能津貼50-200元不等，交通補(bǔ)貼100元，住宅補(bǔ)貼500元（試用期3個(gè)月合格后支給）； 2.夜班津貼40元/天。每年6月-9月發(fā)放高溫補(bǔ)貼300-400元，并發(fā)放防暑降溫飲料； 3.特殊技能崗位（設(shè)備保全員/模具）人員，每月另有600元的特殊技能津貼； 4.一經(jīng)錄用，即可享有繳納五險(xiǎn)一金待遇。試用期內(nèi)工資全額發(fā)放； 5.每年初調(diào)薪一次，年末根據(jù)公司效益發(fā)放年終獎(jiǎng)金。 福利待遇： 1.工作餐及加班餐免費(fèi)，餐標(biāo)：13元/餐； 2.發(fā)放過(guò)節(jié)節(jié)日費(fèi)，嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家規(guī)定，給予當(dāng)年度相應(yīng)的有薪年假天數(shù)，免費(fèi)參加年度體檢，年度旅游，年末舉行忘年會(huì)，同時(shí)伴有中獎(jiǎng)率頗高的抽獎(jiǎng)活動(dòng)； 3.為員工購(gòu)買(mǎi)團(tuán)體醫(yī)療補(bǔ)助保險(xiǎn) ； 4.為員工發(fā)放婚育祝賀金； 5.工會(huì)活動(dòng)及福利的發(fā)放等； 6.激勵(lì)政策等：有效的改善提案一經(jīng)采納并實(shí)施，根據(jù)產(chǎn)生的實(shí)際效果發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)金； 7.其它福利等等。 公司地址：蘇州高新區(qū)鴻禧路155號(hào)，位于鴻禧路石陽(yáng)路西，近陽(yáng)山工業(yè)園，在陽(yáng)山公寓旁。 電話(huà)：0512-69375602 請(qǐng)注意：車(chē)間是高溫、噪聲的環(huán)境；日常工作時(shí)的佩戴：去車(chē)間時(shí)必須要佩戴安全防護(hù)眼鏡和安全帽，穿著安全鞋，不能接受者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷！ 供應(yīng)工作餐及加班餐，但不提供廠(chǎng)車(chē)及住宿。 體檢不過(guò)，給予報(bào)銷(xiāo)！ 攤位：B04 蘇州好靈通金屬制品有限公司 生產(chǎn)線(xiàn)檢查員若干名 年齡：20周歲~40周歲。全數(shù)檢查，做事細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞，會(huì)簡(jiǎn)單測(cè)量工具，有品質(zhì)檢查經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 叉車(chē)工（倉(cāng)管員）若干名 年齡：20周歲~40周歲；持有叉車(chē)證者優(yōu)先；有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；做事細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞。 ※面試人員必須提供以下離職手續(xù)： 蘇州區(qū)域繳納過(guò)社保的人員需提供： 社保轉(zhuǎn)移單（或社保編號(hào)）。 基本薪資： 2650元（加班基數(shù)）。全勤100元，車(chē)貼100元。 檢查員崗位津貼 120元。高溫津貼300元（6月~9月）。 工作時(shí)間： 常日班8h：08:00~16:30 延長(zhǎng)加班3h 公司提供工作餐及部分地區(qū)廠(chǎng)車(chē)。 公司地址：蘇州高新區(qū)泰山路721號(hào)（朝紅路口） 公交路線(xiàn)：322路、400路“泰山路朝紅路東下” 攤位：B05 巴拉斯塑膠(蘇州)有限公司 質(zhì)量工程師1名 大專(zhuān)以上，3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，薪水8K左右；參與APQP新項(xiàng)目，PPAP，負(fù)責(zé)CP, SIP的準(zhǔn)備。熟練運(yùn)用8D, SPC, APQP, MSA和CPK等質(zhì)量工具。 質(zhì)量技術(shù)員 1名 任職要求：•高中或以上文憑 •至少5年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，IQC,OQC ,PQC 均可 •基本的質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量工具； 例如 AQL , QC 7大手法， 8D 報(bào)告等 •常見(jiàn)測(cè)量?jī)x器的使用： 卡尺，千分尺，投影儀，推拉力計(jì)等。 •有質(zhì)量領(lǐng)班/電子廠(chǎng)組裝線(xiàn)經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)（需倒班） 開(kāi)機(jī)員 3名 生產(chǎn)作業(yè)員 15名 崗位要求： 1.男女正式工， 18-45歲，身體健康，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，吃苦耐勞，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)需要配合加班；； 2.工作時(shí)間：8：00-20：00（白班），20：00-8：00（夜班）； 薪資福利： 綜合月薪:5000-7000元以上 =基本工資 +工齡工資+崗位工資+ 全勤獎(jiǎng) +夜班津貼 +車(chē)貼+ 績(jī)效獎(jiǎng) + 加班工資； 包吃包��！工作每滿(mǎn)三個(gè)月，另加500元留任補(bǔ)貼，按照工資全額繳納社保五險(xiǎn)，繳納公積金，各種節(jié)假日及生日福利，年度體檢，公司旅游等。 聯(lián)系地址：科技城漓江路66號(hào) 聯(lián)系電話(huà)：0512-66726732/66723243 人事部 聯(lián)系人：虞小姐18114904984 攤位：B06 蘇州三和機(jī)械有限公司 數(shù)控折彎工2名 要求：中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有一年以上數(shù)控折彎工作檢驗(yàn)，熟悉小松、愛(ài)克等機(jī)床操作，能看懂簡(jiǎn)單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 CNC加工中心操作員5名 要求：中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有一年以上加工中心工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂簡(jiǎn)單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 激光切割操作員3名 要求：中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有一年以上激光切割工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂簡(jiǎn)單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 機(jī)械裝配工3名 要求：中學(xué)以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 電焊工3名 要求：中專(zhuān)以上學(xué)歷，持有電焊證，有一年以上電焊工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂簡(jiǎn)單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 鉗工、銑床工、車(chē)床工9名 要求：初中以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，看懂簡(jiǎn)單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 操作工、學(xué)徒工、輔助工5名 要求：初中以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 公司地址：新區(qū)玉山路45號(hào) 聯(lián)系電話(huà)：68246495 聯(lián)系人：林強(qiáng) 攤位：B07 蘇州天孚光通信股份有限公司 無(wú)塵車(chē)間作業(yè)員若干名 穿著連體服，部分夜班、部分白班 崗位描述 1、多能工，非流水線(xiàn)，看機(jī)臺(tái)、確認(rèn)產(chǎn)品品質(zhì)，處理機(jī)臺(tái)簡(jiǎn)單問(wèn)題 ； 2、確認(rèn)產(chǎn)品物料，定期投放機(jī)臺(tái)物料； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 任職資格： 1、有制造廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn) 2、有過(guò)制造型企業(yè)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu) 3、工作主動(dòng)積極、責(zé)任心強(qiáng) 4、能接受看顯微鏡 質(zhì)檢員若干名 崗位描述 1、對(duì)入庫(kù)產(chǎn)品進(jìn)行抽檢； 2、入庫(kù)不良品的統(tǒng)計(jì)、標(biāo)識(shí)與處理 ； 3、每日將入庫(kù)品質(zhì)異常反饋； 4、入庫(kù)報(bào)表的填寫(xiě)； 5、入庫(kù)產(chǎn)品包裝及標(biāo)簽全檢 ； 6、各品質(zhì)活動(dòng)的參與； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)； 8、掌握解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題。 任職資格 1、QC相關(guān)工作一年以上； 2、熟悉量具的使用； 3、報(bào)表的正確填寫(xiě)； 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法及標(biāo)準(zhǔn) 。 鍍膜技術(shù)員若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)鍍膜機(jī)日常品質(zhì)維護(hù)與改善； 2、負(fù)責(zé)鍍膜機(jī)及相關(guān)設(shè)備的操作、調(diào)整； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 4、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)； 任職資格： 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷；光學(xué)、機(jī)械、電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、掌握基本機(jī)械、電氣知識(shí)，從事過(guò)制造型企業(yè)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有鍍膜機(jī)基本維護(hù)經(jīng)歷者優(yōu)先： 3、具有良好的溝通能力、分析能力和執(zhí)行力； 4、個(gè)性：開(kāi)朗、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、工作主動(dòng)積極、責(zé)任心強(qiáng)。 成型技術(shù)員若干名 崗位要求： 1、協(xié)助領(lǐng)班負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)、效率、產(chǎn)量、交期、原料損耗的跟進(jìn)/管理工作 2、協(xié)助領(lǐng)班負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、模具、工具、夾具的日常使用/維護(hù)/保養(yǎng)工作，及時(shí)反應(yīng)或處理本班組生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的模具、原料、設(shè)備、工藝、品質(zhì)方面的異常問(wèn)題 5、生產(chǎn)中異常排除/原因分析及持續(xù)改善， 7、嚴(yán)格控制各機(jī)臺(tái)用料情況，對(duì)耗料超出規(guī)定的機(jī)臺(tái)及產(chǎn)品進(jìn)行分析與跟蹤，找出解決的方法上報(bào)并實(shí)施 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，2年以上注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉注塑車(chē)間各項(xiàng)流程及操作，了解注塑機(jī)的工作原理及特點(diǎn) 3、理解力強(qiáng)以及配合力高，工作效率高 攤位：B08 星恒電源股份有限公司 機(jī)修工、電工 20名 崗位要求： 1、高中或中專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)電類(lèi)、機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、一年以上工廠(chǎng)設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)或電工經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆生亦可； 3、能配合公司倒班，加班。 倉(cāng)管員 3名 崗位要求： 1、高中或中專(zhuān)學(xué)歷； 2、熟悉辦公自動(dòng)化，ERP系統(tǒng)； 3、有叉車(chē)證及叉車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，或有物料員工作經(jīng)驗(yàn)； 4、能配合加班。 售后維修技術(shù)員 5名 崗位要求： 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)電、電子、自動(dòng)化、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、動(dòng)手能力強(qiáng)，有較好的學(xué)習(xí)意愿； 3、能配合出差優(yōu)先考慮。 質(zhì)檢員 30名 崗位要求： 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、能配合加班、倒班。 測(cè)試技工2名 崗位要求： 1、中專(zhuān)、高中及以上學(xué)歷； 2、有實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有測(cè)試設(shè)備操作或維護(hù)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 操作員若干名 崗位要求： 1、 初中及以上學(xué)歷； 2、 年齡18-40周歲，男女不限； 3、 能配合加班、倒班。 公司名稱(chēng)：星恒電源股份有限公司 公司地址：蘇州新區(qū)科技城金沙江路181號(hào) 公交路線(xiàn)：乘353路、336路至“金沙江路昆侖山路北”下車(chē)即到。 聯(lián)系電話(huà)：17706216665 吉先生 咨詢(xún)座機(jī)：0512-68094266-332 張女士 聯(lián)系郵箱：jiwb@xingheng.com.cn 攤位：B09 蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司 高、低壓檢測(cè)人員若干名 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 2、電氣類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性； 5、吃苦耐勞，能適應(yīng)加班及三班。 設(shè)備安裝若干名 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 計(jì)劃員若干名 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 2.男女不限，年齡不限 聯(lián)系方式 電話(huà)：0512-69551309 企業(yè)郵箱：hr@eeti.cn 顧懿：13013790866 楊燕萍：15050186297 攤位：B10 東洋精密機(jī)械(蘇州)有限公司 兩班制目檢員 7名 兩班制女檢查員，一周一倒班，站立工作，18-42歲，初中及以上學(xué)歷，視力裸視/矯正達(dá)到0.8及以上，有檢查檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，綜合工資6000元左右。 機(jī)器操作工 5名 兩班制崗位，一周一倒班，站立工作，年齡18-40歲，初中及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，有設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，綜合工資6000元左右。 常日班目檢員 5名 日企直招正式工女檢查員，坐式工作，初中及以上學(xué)歷，18-40歲，視力裸視/矯正達(dá)到0.8及以上，有檢查檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，綜合工資5500元左右。 安全員 1名 男女不限，年齡25-40周歲，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，需持有安全管理員資格證，另持有職業(yè)衛(wèi)生管理員證及危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)人員資格證者更佳，薪資面議。 作業(yè)員月薪資標(biāo)準(zhǔn)： 基本工資2715元，全勤100元，交通補(bǔ)貼90元，夜班津貼16元/班，加班基數(shù)按基本工資2715元計(jì)算，入職繳納社保公積金。 ★福利情況： ① 提供免費(fèi)工作餐； ② 試用期兩個(gè)月，入職即繳納社保公積金； ③ 每年調(diào)薪一次，入職滿(mǎn)一年享受工齡補(bǔ)貼100元/月、每滿(mǎn)1年增加100，300元/月封頂； ④ 按社會(huì)工齡享受法定年假（標(biāo)準(zhǔn)5天起）、入職滿(mǎn)一年即享受額外公司福利年假（標(biāo)準(zhǔn)3天）； ⑤ 員工生日舉辦生日會(huì)，并發(fā)放200元生日蛋糕福利卡； ⑥ 遇婚喪事時(shí)享受婚喪假及婚喪慰問(wèn)金； ⑦ 節(jié)日發(fā)放福利品或福利卡； ⑧ 年度一次旅游活動(dòng)、一次健康體檢活動(dòng)； ⑨ 年終舉辦公司年終晚會(huì)，獎(jiǎng)品豐厚； ⑩ 公司設(shè)立工會(huì)組織，活動(dòng)豐富且福利豐厚。 公司地址：高新區(qū)鹿山路15號(hào)（車(chē)管所西） 人事科：0512-66618817轉(zhuǎn)1205 攤位：B13 蘇州金科大酒店管理有限公司 審計(jì)、收銀員若干名 餐廳主管、餐廳VIP服務(wù)師、酒水服務(wù)員、包廂服務(wù)員、宴會(huì)服務(wù)員、餐廳保潔、傳菜員若干名 安全員、水洗工若干名 空調(diào)工、強(qiáng)電工、萬(wàn)能工若干名 貴賓經(jīng)理、樓層主管、前臺(tái)接待、預(yù)訂文員、禮賓員、樓層服務(wù)員若干名 西熱主管、刺身廚師、鐵板燒廚師、廚師助理若干名 我們的福利： 帶薪年假、技能培訓(xùn)、職位晉升、員工活動(dòng)、節(jié)日福利 聯(lián)系我們： 0512-66906666轉(zhuǎn)6921 程女士 工作時(shí)間周一-周五9：00-17：30 周末節(jié)假日請(qǐng)發(fā)短信至手機(jī)：13656203666（備注應(yīng)聘）看到信息會(huì)第一時(shí)間回電 攤位：B15 建宏金屬材料(蘇州)有限公司 業(yè)務(wù)員若干名 男性，配合應(yīng)酬和偶爾出差 模修師傅若干名 從事五金沖壓行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)若干名 會(huì)SD或者UG軟件，有工作經(jīng)驗(yàn) 模具鉗工若干名 五金機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 沖壓工若干名 男女不限，有空調(diào)，長(zhǎng)白班 操作員若干名 女性?xún)?yōu)先，有空調(diào)，可坐可站，不穿無(wú)塵衣 設(shè)備調(diào)試維護(hù)技術(shù)員若干名 非標(biāo)設(shè)備調(diào)試維修經(jīng)驗(yàn)，男士?jī)?yōu)先，機(jī)械專(zhuān)業(yè)學(xué)徒可； 品保若干名 能看懂圖紙，會(huì)簡(jiǎn)單的測(cè)量工具，能夠配合工作安排 生管若干名 有機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，細(xì)心有耐心，有責(zé)任心； 儲(chǔ)備技師、技術(shù)助理若干名 機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，往屆生亦可，自動(dòng)化方向發(fā)展 公司地址：高新區(qū)青石路25號(hào) 聯(lián)系人電話(huà)：15250107041（同為微信號(hào)） 解主管 攤位：B18 蘇州康誠(chéng)倉(cāng)儲(chǔ)有限公司 收貨、理貨、料架、裝車(chē)、稽核、退廠(chǎng)若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車(chē)員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠(chǎng)員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)金，夜班補(bǔ)貼，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠(chǎng)車(chē)接送，在公司服務(wù)滿(mǎn)一年的員工贈(zèng)送大潤(rùn)發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”），每天工作9.5小時(shí)，每周5天8小時(shí)以外時(shí)間按法定結(jié)算加班費(fèi)，年假（帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法記錄。兩班倒，退伍軍人優(yōu)先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 文員若干名 崗位要求：1、35歲以下，長(zhǎng)白班，做五休二，大專(zhuān)及以上學(xué)歷（女性已婚已育者優(yōu)先）。 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無(wú)違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4250元，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠(chǎng)車(chē)接送 電工若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)； 2、配電線(xiàn)路安裝等工作； 3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理； 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專(zhuān)業(yè)知識(shí)，配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門(mén)店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區(qū)的持車(chē)路線(xiàn)，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運(yùn)資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無(wú)違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎(jiǎng)金（品質(zhì)獎(jiǎng)、節(jié)油獎(jiǎng)）+里程積分加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼 ，綜合收入：A2照司機(jī)8000元以上、B2照司機(jī)6000元以上。年終獎(jiǎng)金，年假 （帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)，在公司服務(wù)滿(mǎn)一年的員工贈(zèng)送大潤(rùn)發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”）。 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園青花路9號(hào) (公司直招，每天下午1點(diǎn)廠(chǎng)區(qū)面試) 聯(lián)系電話(huà)：0512-65391307 各線(xiàn)班車(chē)�？奎c(diǎn) 馬澗線(xiàn) 陽(yáng)山線(xiàn) 東橋線(xiàn) 華通線(xiàn) 新區(qū)沈巷線(xiàn) 黃埭線(xiàn) 新區(qū)長(zhǎng)江路線(xiàn) 陽(yáng)光公寓 陽(yáng)山花園四區(qū) 加油站 華通花園一區(qū) 橫山公園 春豐路新政府站 長(zhǎng)江路大潤(rùn)發(fā) 新鹿花園 陽(yáng)山花園一區(qū) 陽(yáng)山花園四區(qū) 向陽(yáng)路青石路口 春秋西路站 東浜 馬澗路公交站 大潤(rùn)發(fā) 陽(yáng)山花園一區(qū) 向陽(yáng)路塔園路路口 春旺路 馬浜 楊木橋站 新滸花園三區(qū) 滸關(guān)大潤(rùn)發(fā) 金長(zhǎng)路楓瑞路路口 東橋加油站 何山大潤(rùn)發(fā) 康佳花園 新滸花園三區(qū) 珠江路金長(zhǎng)路北公交站（科技創(chuàng)業(yè)園） 新莊立交 黃家莊 萬(wàn)楓家園東北公交站 檸檬花園 金色家園西門(mén)公交站 惠豐花園 攤位：B19 萊克電氣股份有限公司 網(wǎng)管若干名 熟悉電腦安裝，熟悉網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，應(yīng)屆生亦可 文員若干名 熟悉電腦打字，辦公軟件使用一年以上 檢驗(yàn)若干名 具備檢驗(yàn)知識(shí)，兩班倒 模具設(shè)計(jì)若干名 模具設(shè)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 鉗工若干名 鉗工師傅，兩年以上經(jīng)驗(yàn) C操作技術(shù)員若干名 熟練操作FANUC系統(tǒng)的車(chē)床，加工中心，會(huì)使用AutoCAD等制圖軟件和編程軟件，從事過(guò)加工鋁合金產(chǎn)品的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2020屆應(yīng)屆大學(xué)生若干名 五險(xiǎn)一金包食宿，待遇優(yōu)厚 成本工程師若干名 大專(zhuān)學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 供應(yīng)商質(zhì)量工程師若干名 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電子行業(yè) 人事員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 結(jié)構(gòu)工程師若干名 熟悉三維軟件，小家電行業(yè)兩年以上經(jīng)驗(yàn) 倉(cāng)管員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)叉車(chē)優(yōu)先 注塑技術(shù)員若干名 海天、振雄相關(guān)注塑機(jī)，能熟練上下模。 食堂若干名 廚師，需男性，廚工，男女不限，年齡55周下（廚工4k-5k，廚師5k-7k），工作地點(diǎn)：陽(yáng)山、泰山路、木瀆三選一 保安若干名 40歲以下（4.8k-6.5k），工作地點(diǎn)：陽(yáng)山、泰山路、木瀆三選一 宿舍管理員若干名 性別不限，年齡40周歲以?xún)?nèi)。高中學(xué)歷。工作地點(diǎn)：陽(yáng)山、泰山路 電工若干名 男性，具有低壓證，年齡40周歲以?xún)?nèi)。高中學(xué)歷。工作地點(diǎn)：泰山路 清潔工若干名 性別不限，年齡55周歲以?xún)?nèi)。工作地點(diǎn)：木瀆 具體地址：泰山路55號(hào)，木瀆珠峰路99號(hào)，陽(yáng)山石林路55號(hào) 攤位：B20 NGK(蘇州)環(huán)保陶瓷有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過(guò)180為宜) 2.叉車(chē)工，底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車(chē)證，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請(qǐng)廠(chǎng)車(chē))、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎(jiǎng)500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊(duì)、協(xié)會(huì)活動(dòng)等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號(hào) 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過(guò)180為宜) 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過(guò)180cm為宜) 叉車(chē)工若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車(chē)證，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請(qǐng)廠(chǎng)車(chē))、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎(jiǎng)500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊(duì)、協(xié)會(huì)活動(dòng)等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號(hào)（第一工廠(chǎng)） 蘇州市高新區(qū)泰山路7號(hào)（第二工廠(chǎng)） 蘇州最新招聘信息 |