因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行面向社會(huì)公開招聘總行金融市場(chǎng)部工作人員，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用�，攜手共創(chuàng)美好未來！
招聘崗位及任職條件
◆本幣交易員1人
崗位職責(zé)：
1.執(zhí)行固定收益類產(chǎn)品的交易業(yè)務(wù)；
2.負(fù)責(zé)與交易相關(guān)的日常業(yè)務(wù)綜合管理工作；
3.跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)、政策和債券市場(chǎng)的變化，定期或不定期撰寫分析報(bào)告；
4.負(fù)責(zé)與市場(chǎng)主要投資機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)聯(lián)系與開發(fā)工作。
任職條件：
1.全日制本科以上學(xué)歷，金融、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)，年齡40周歲以下；
2.具備3年以上銀行債券交易經(jīng)驗(yàn)(有研究經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮)，具備銀行間債券市場(chǎng)本幣交易員資格，熟悉銀行間債券市場(chǎng)及相關(guān)交易規(guī)則及相關(guān)法規(guī)，在銀行間市場(chǎng)有一定的資源積累，熟悉各種投資工具；
3.市場(chǎng)感覺敏銳，能夠迅速發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)及潛在風(fēng)險(xiǎn)；性格活潑，溝通能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德。
◆本幣交易員-固定收益研究員1人
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)、政策和債券市場(chǎng)的變化，定期或不定期撰寫分析報(bào)告，為債券投資提供策略支持；
2.負(fù)責(zé)行業(yè)及公司數(shù)據(jù)的搜集和整理，定期或不定期撰寫行業(yè)及公司分析報(bào)告；
3.負(fù)責(zé)信用債的評(píng)估及跟蹤工作，并出具投資建議；
4.負(fù)責(zé)部門固定收益組合分析；
5.承擔(dān)交易員的職責(zé)。
任職條件：
1.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下；
2.具備3年以上銀行固定收益投資、交易、研究等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有較強(qiáng)的邏輯分析、溝通表達(dá)能力。
◆外匯交易員1人
崗位職責(zé)：
1.開展結(jié)售匯、代客外匯買賣日常業(yè)務(wù)；
2.管理人民幣兌外匯風(fēng)險(xiǎn)敞口和管理結(jié)售匯綜合頭寸、分析外匯市場(chǎng)行情、研究匯率走勢(shì)，進(jìn)行經(jīng)濟(jì)與匯率方面的研究，更新完善交易策略，保證收益并控制風(fēng)險(xiǎn)；
3.協(xié)助制訂業(yè)務(wù)管理辦法、業(yè)務(wù)流程、發(fā)展規(guī)劃；
4.參與國(guó)際業(yè)務(wù)條線和個(gè)人業(yè)務(wù)條線溝通，協(xié)同發(fā)展客戶業(yè)務(wù)，推動(dòng)客戶業(yè)務(wù)關(guān)系；
5.實(shí)現(xiàn)外匯資金的合理配置，確保銀行符合監(jiān)管部門的政策要求下，開展外幣拆借業(yè)務(wù)，完成外幣流動(dòng)性運(yùn)作要求和經(jīng)營(yíng)性運(yùn)作要求；
6.梳理優(yōu)化流程管理，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，不斷調(diào)整和改善有關(guān)外匯貨幣市場(chǎng)業(yè)務(wù)的工作流程和規(guī)范；
7.開展存放同業(yè)、同業(yè)借款等各種同業(yè)資金交易，捕捉區(qū)域差價(jià)、產(chǎn)品差價(jià)、對(duì)手信用差價(jià)，開展同業(yè)市場(chǎng)各業(yè)務(wù)品種的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)。
任職條件：
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷。年齡40周歲以下；
2.具備3年以上商業(yè)銀行或較大金融機(jī)構(gòu)外匯交易員工作經(jīng)歷；
3.交易策略明確，能承受較大的自營(yíng)交易業(yè)務(wù)壓力；
4.具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)金融背景和較好的數(shù)理分析基礎(chǔ)，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具備中國(guó)外匯交易中心本外幣交易員資格證書者優(yōu)先。
◆同業(yè)票據(jù)崗1人
崗位職責(zé)：
1.票據(jù)、資金、理財(cái)?shù)认嚓P(guān)同業(yè)產(chǎn)品的管理、研發(fā)、推廣，及相關(guān)監(jiān)管政策、同業(yè)動(dòng)態(tài)的跟蹤及分析。
任職條件：
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2.具備3年及以上同業(yè)票據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，較為全面地了解銀行業(yè)務(wù)，熟悉票據(jù)、資金、理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)；
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)創(chuàng)新和溝通協(xié)調(diào)能力及較好團(tuán)隊(duì)合作精神。
◆產(chǎn)品研發(fā)崗（產(chǎn)品管理方向）1人
崗位職責(zé)：
新產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)，包括公開發(fā)售產(chǎn)品的創(chuàng)設(shè)及定制產(chǎn)品的創(chuàng)設(shè)。并涵蓋相關(guān)的產(chǎn)品資料撰寫、監(jiān)管報(bào)備等；理財(cái)資產(chǎn)池管理、交易，根據(jù)理財(cái)產(chǎn)品成立、兌付等相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)資產(chǎn)池進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理和交易。
1.產(chǎn)品成立：根據(jù)產(chǎn)品起息數(shù)據(jù)，分別進(jìn)行表內(nèi)、表外等不同性質(zhì)的配置和交易，并對(duì)資金的到付情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤；
2.產(chǎn)品到期：根據(jù)到期兌付數(shù)據(jù)，進(jìn)行相關(guān)的理財(cái)資產(chǎn)池交易，滿足產(chǎn)品到期的兌付需求；
3.資產(chǎn)池流動(dòng)性管理：主動(dòng)對(duì)資產(chǎn)池進(jìn)行資產(chǎn)配置，包括資產(chǎn)配置的比例選擇、資產(chǎn)的久期選擇等，以滿足流動(dòng)性要求；
4.資產(chǎn)池風(fēng)險(xiǎn)管理：根據(jù)資產(chǎn)池風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)定進(jìn)行資產(chǎn)管理；同時(shí)，實(shí)時(shí)跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)動(dòng)態(tài)及我行相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)管理政策，盡力避免風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)交易；
5.資產(chǎn)池?fù)p益管理：實(shí)時(shí)對(duì)資產(chǎn)池的收益情況進(jìn)行分析、管理，并形成相關(guān)報(bào)表、報(bào)告。
任職條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下；
2.具備3年以上銀行理財(cái)產(chǎn)品研發(fā)、管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)創(chuàng)新和溝通協(xié)調(diào)能力及較好團(tuán)隊(duì)合作精神。
招聘流程
報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用
注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
報(bào)名方式
有意者請(qǐng)于
5月1日前登錄蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（
hr.suzhoubank.com）報(bào)名，必須網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。以上人員一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，我行承諾對(duì)應(yīng)聘材料保密，恕不退還。
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