任職要求:
1、40歲以?xún)?nèi),有本行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具備較強(qiáng)的溝通能力與談判技巧,良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力。
3、性格活潑開(kāi)朗、工作積極、主動(dòng),細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)。
4、富有創(chuàng)新精神,思維敏捷,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神。
5、有C1駕照、并能熟練駕駛,有私家車(chē)者優(yōu)先錄用
崗位職責(zé):
1、開(kāi)展業(yè)務(wù)銷(xiāo)售工作(開(kāi)拓對(duì)象為科技型企業(yè),為客戶(hù)提供各類(lèi)科技項(xiàng)目申報(bào)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)等咨詢(xún)、服務(wù))。
2、收集有效的客戶(hù)資料,拜訪客戶(hù),出色完成談判與簽約工作。
3、負(fù)責(zé)做好簽約客戶(hù)記錄,詳細(xì)記載辦理進(jìn)程以及重點(diǎn)事項(xiàng),完善后期維護(hù)。
4、不斷加強(qiáng)與業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)和更新,了解行業(yè)動(dòng)向。
5、其它主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶(hù)和提高業(yè)績(jī)所需要完成的工作。
6、負(fù)責(zé)蘇州、昆山、泰州三地業(yè)務(wù)
薪資待遇:
1、周末雙休,五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、婚產(chǎn)假、人性化管理、年度旅游,帶薪年休假,公差交通補(bǔ)貼,餐補(bǔ),節(jié)假日+生日福利等。
2、薪資架構(gòu):基本薪資+各項(xiàng)補(bǔ)貼+業(yè)務(wù)提成+年終獎(jiǎng)(全年8~20萬(wàn))
成長(zhǎng)與激勵(lì)機(jī)制:
1、公司會(huì)定期安排員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),以開(kāi)發(fā)員工潛力、開(kāi)拓員工思維能力,不斷的提升員工綜合素質(zhì)、工作能力、專(zhuān)業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。讓員工在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間、空間范圍內(nèi)進(jìn)步成長(zhǎng),加強(qiáng)員工成就感、歸屬感。
項(xiàng)目申報(bào)工程師 | 5000~10000元/月 | 碩士 | 1天前 |
項(xiàng)目部助理 | 3000~5000元/月 | 本科 | 1天前 |
軟件工程師 | 5000~10000元/月 | 本科 | 1天前 |
公司性質(zhì):其它
所屬行業(yè):專(zhuān)業(yè)服務(wù)/財(cái)會(huì)/法律
公司規(guī)模:20-99人
服務(wù)熱線
1876-1997884