9月30日蘇州園區(qū)人才市場綜合類人才現(xiàn)場招聘會

蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！
地址：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈，時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00
服務(wù)熱線：400-600-0600
市場郵箱：market@o-hr.cn
市場傳真：0512-66605859
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！
2016年09月30日 (周五) 綜合類人才市場--上午場

重慶天驕愛生活服務(wù)股份有限公司蘇州分公司 展位號:S23
禮賓員.................... 3名 18—30周歲；身高178cm及以上，身體健康，無紋身，無近視;黨員、退伍軍人、優(yōu)先錄取。
上六休一,4000-5000元,每月正常班26天，超過的加班費全部2倍計發(fā)。
福利待遇：法假、節(jié)假日福利物品、帶薪年假、生日禮金、結(jié)婚禮金、績效獎金等。
工作地點：蘇州青劍湖澄灣路阿卡迪亞（湖鏡）物業(yè)
拓展專員.................. 2名（1）了解物業(yè)行業(yè)的接管、運作；具備策劃推廣等相關(guān)業(yè)務(wù)知識；
（2）負責(zé)物業(yè)管理市場調(diào)研、收集、整理、分析目標(biāo)市場各類物業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)，建立項目信息數(shù)據(jù)庫。對潛在客戶市場挖掘、邀約工作等；
（3）有較強的社會活動能力與交際能力，綜合素質(zhì)好；
（4）能夠熟練操作辦公軟件，有一定的文字功底，需要編寫和協(xié)助編寫標(biāo)書和管理方案，物業(yè)項目可行性研究分析，熟悉投標(biāo)流程；
（5）樂于接受挑戰(zhàn)，具有團隊合作精神，能承受一定的工作壓力；
（6）工作期間能夠服從公司調(diào)派與適應(yīng)出差。
雙休，9:00-18:00
維修工.................... 3名 45歲以內(nèi)，有電工證，有小區(qū)強弱電/水暖/電梯維修/綜合維修（水、瓦、油）/管道等相關(guān)方面的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
上班時間：上六休一，8H,9:00-18:00，免費提供住宿。
工資組成：基本工資+餐補+高溫補貼+績效工資+值班費.綜合4K左右。

中科天地互聯(lián)網(wǎng)科技(蘇州)有限公司 展位號:F17
兼職推廣.................. 名工作認真負責(zé)，有積極性

友達光電(蘇州)有限公司 展位號:F09,D02
作業(yè)員.................... 60名 1.高中、中專、大專學(xué)歷；
2.無紅綠色盲色弱；
3.能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境；
4.能配合加班。

優(yōu)美科汽車催化劑(蘇州)有限公司 展位號:未定
操作員.................... 5名 1. 高中或職業(yè)技術(shù)學(xué)校畢業(yè)
2. 有化工工業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先
3. 兩年以上工作經(jīng)驗

億滋食品(蘇州)有限公司 展位號:P12
一線作業(yè)員................ 40名 1、能適應(yīng)兩班或者三班倒班 
2、能配合企業(yè)加班 
3、工作態(tài)度好 
4、基本工資2100元（加班基數(shù)），績效0-300元，白班津貼10元，夜班津貼25元

天弘(蘇州)科技有限公司 展位號:F10
QES--IQA來料檢驗員........ 2名中專學(xué)歷踏實肯干有電子廠進料檢驗經(jīng)驗優(yōu)先能接受翻班
QES-IPQA 品質(zhì)部巡線檢驗員. 2名有至少2年以上相關(guān)電子廠品質(zhì)檢驗經(jīng)驗
生產(chǎn)部作業(yè)員.............. 30名任職要求：
--初中以上學(xué)歷，年滿18周歲
--有至少一年以上相關(guān)電子廠工作經(jīng)驗，熟悉PCBA者優(yōu)先
--有SMT、kitting、rework或者assembly等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
--工作穩(wěn)定，有責(zé)任心、主動性
職位描述：
--完成與生產(chǎn)相關(guān)的日常工作任務(wù), 產(chǎn)品的組裝, 維修或返修．

FAC--Facility Technician電工 2名 -中專及相關(guān)學(xué)歷
-至少三年的廠務(wù)電工維護經(jīng)驗
-高低壓運行值班證
-電腦基本操作
-懂通用設(shè)備基礎(chǔ)知識（空調(diào)、空壓）
-高壓及低壓，空調(diào)，真空，冷凍機，空壓，PCW，DI等以上設(shè)備的一般性保養(yǎng)
-處理車間突發(fā)事件
-上司安排的其他事務(wù)
Test-ICT Technician 在線測試技術(shù)員 2名 -有ICT相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
-熟悉Agilent, HP3070和Teradyne機器的優(yōu)先錄用
-能接受翻班倒工作制
Debug測試技術(shù)員........... 1名 -提供產(chǎn)線功能測試失效電路板的維修分析
-具有兩到三年電子電路板功能失效分析經(jīng)驗
-對于一些難度較高的功能失效分析有一定得經(jīng)驗和判斷力；
-能夠看懂電路圖；
-會操作萬用表，示波器，電源等失效分析儀器

蘇州周夢信息科技有限公司 展位號:P07
招聘專員.................. 2名大專及以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準，懂溝通技巧，應(yīng)變能力強，勇于挑戰(zhàn)自我; 1年以上銷售類工作經(jīng)驗，有過市場開拓、獵頭從業(yè)者優(yōu)先;良好的說服能力，條理清晰，思維敏捷;
嵌入式開發(fā)................ 5名大專及以上學(xué)歷，電子自動化等專業(yè)，熟悉單片機及電路設(shè)計，匯編、C51、PLC、數(shù)電模電優(yōu)先；要求有較強的動手能力，認真負責(zé)，良好的團隊協(xié)作精神，較強的學(xué)習(xí)和鉆研能力
軟件實習(xí)生................ 8名統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科，計算機專業(yè)優(yōu)先；熱愛軟件行業(yè)，學(xué)過編程語言，有志于從事軟件行業(yè)，成績有意者優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀大學(xué)生加入。
游戲軟件開發(fā).............. 5名理工科專業(yè)優(yōu)先，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛軟件開發(fā)及游戲行業(yè)者優(yōu)先考慮，上崗薪資不低于3500元。
手機開發(fā).................. 5名大專以上學(xué)歷，邏輯思維能力較好，理工科，通訊技術(shù)專業(yè)優(yōu)先考慮
程序員.................... 5名具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、書面表達能力和技術(shù)應(yīng)用能力，良好的工作責(zé)任感和工作主動性，掌握C語言、C++語言基礎(chǔ)知識，計算機或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可

前端開發(fā)工程師............ 5名 1. 精通HTML、CSS、XML，熟悉頁架構(gòu)和布局，能熟練手寫符合W3C規(guī)范的代碼。
2. 對HTML5, CSS3 熟悉。
3. 精通 JavaScript編程，并能熟練應(yīng)用 Jquery 框架。
4. 具有調(diào)試各種瀏覽器兼容性經(jīng)驗，保證各主流瀏覽器體驗一致。
5. 熟練使用 DreamWeaver 工具，熟練使用 Axure 工具。

渠道開發(fā).................. 2名（1）市場營銷、計算機相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，25-40歲，（2）2年以上保險、銷售、渠道開拓開發(fā)經(jīng)驗；（3）協(xié)助制定轄區(qū)整體業(yè)績考核及指標(biāo)，負責(zé)轄區(qū)渠道的開發(fā)及業(yè)績指標(biāo)的實施、制定工作計劃；（4）及時做好數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計的反饋工作，保持與領(lǐng)導(dǎo)及時的溝通；（5）具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰，語言表達能力強；

蘇州志高網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 展位號:P08
案場接待.................. 5名 1. 氣質(zhì)形象佳，語言表達能力強,具有親和力, 有責(zé)任心；
2. 有一定的邏輯思維和敏銳的市場洞察能力
電話銷售.................. 5名 1、具有良好語言的語言溝通表達能力、執(zhí)行力，與團隊協(xié)作；
2、熱愛銷售，對銷售工作有激情，個人成就欲望較強

案場銷售.................. 10名 1、應(yīng)屆畢業(yè)生，熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，對案場銷售工作有激情；
2、性格開朗，優(yōu)秀的語言溝通能力，有服務(wù)意識，成就欲望強、有韌性，及職業(yè)道德。
3、如果您有一顆想拼搏的心，加入我們吧
招聘專員.................. 1名 1、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責(zé)任心強，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
2、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)。

行政助理.................. 1名 1、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責(zé)任心強，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
2、熟練使用OFFICE辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

蘇州益而益電器制造有限公司 展位號:J03
作業(yè)員（長白班）.......... 50名 1.長白班，坐著上班，不穿無塵衣；
2.有廠車，包吃包住。
3.綜合薪資4000左右
印刷員.................... 1名有過相關(guān)印刷經(jīng)驗

蘇州耀騰光電有限公司 展位號:P11
光學(xué)設(shè)計工程師............ 1名要求:
2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
大專以上學(xué)歷；
熟練使用海拉之光等光學(xué)設(shè)計軟件；
待遇從優(yōu)。
電子工程師................ 5名要求：男女不限，年齡23歲以上，電子專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，電路設(shè)計相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，能熟練使用Pro E、Power PCB、CAD等軟件，工作認真負責(zé)，待遇面談

質(zhì)量主管.................. 1名 1.性別：不限年齡：不限大專及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè) 
2. 具有3年以上團隊管理經(jīng)驗
3.專業(yè)質(zhì)量管理技能及體系管理技能
4責(zé)任心強

波峰焊技術(shù)員.............. 2名機電專業(yè)中專以上學(xué)歷，有波峰焊維修保養(yǎng)經(jīng)驗2年以上，能吃苦耐勞，工作認真負責(zé)
SMT工程師................. 2名 1.中專/高中以上學(xué)歷，男女不限。 
2.熟悉SMT制程管理，及相關(guān)設(shè)備使用維護3年以上工作經(jīng)驗。
倉庫管理員................ 2名 1.性別：男女不限年齡：20-35歲大專及以上學(xué)歷
2.有電子廠倉管工作經(jīng)驗2年以上，能配合加班

總經(jīng)理助理................ 1名男女不限，工科或管理類專業(yè)；品行端正，工作認真負責(zé)；有總助或知識產(chǎn)權(quán)或財務(wù)類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

質(zhì)量工程師................ 1名 1.大專以上學(xué)歷，電子專業(yè)優(yōu)先，有質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗3年，有供應(yīng)商管理經(jīng)驗
2.熟悉電子元器件、PCB檢測，PCBA的制程及異常處理
3.了解TS16949管理體系，熟悉五大工具及其運用，看懂工程結(jié)構(gòu)圖紙，有良好的溝通能力和團隊合作意識
SQE工程師................. 2名 1.大專學(xué)歷以上，電子專業(yè)優(yōu)先
2.有質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗三年以上，有供應(yīng)商管理的經(jīng)驗
3.熟悉電子元器件的檢測，PCB的制程及異常處理
4.了解TS16949管理體系，熟悉五大工具及其運用
5.能夠看懂工程結(jié)構(gòu)圖紙
6.有良好的溝通能力和團隊合作意識

 PQE工程師................ 1名 1.大專學(xué)歷以上，電子專業(yè)優(yōu)先
2.有質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗三年以上，
3.熟悉電子元器件、PCB的檢測，PCBA的制程及異常處理
4.了解TS16949管理體系，熟悉五大工具及其運用
5.能夠看懂工程結(jié)構(gòu)圖紙
6.有良好的溝通能力和團隊合作意識

CQE工程師................. 1名 1.大專學(xué)歷以上，電子專業(yè)優(yōu)先
2.有質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗三年以上，有處理客訴的經(jīng)驗
3.熟悉電子元器件、PCB的檢測，PCBA的制程及異常處理
4.了解TS16949管理體系，熟悉五大工具及其運用
5. 有良好的溝通能力，了解客訴的基本處理流程

工藝工程師................ 2名 1,、平衡生產(chǎn)線的生產(chǎn)節(jié)拍，人員排布，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本 2、能適應(yīng)，小批量的生產(chǎn)節(jié)奏 3、監(jiān)督生產(chǎn)線工藝執(zhí)行，負責(zé)組織新品的試驗及驗證，提出方案 4、監(jiān)督生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量及波動原因并要有有效分析，提出整改意見 5、生產(chǎn)線員工的技能培訓(xùn) 6、編制產(chǎn)品的控制計劃 7、熟悉SMT/組裝線的各種生產(chǎn)工藝流程

蘇州旭創(chuàng)科技有限公司 展位號:G02
IPQC/IQC/OP............... 15名一年以上電子廠工作經(jīng)驗；
一年以上電子廠IPQC經(jīng)驗；
高中及以上學(xué)歷；

蘇州我愛我家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 展位號:S18
新房代理人................ 20名置業(yè)顧問：
1:負責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
2:陪同客戶看房，通過優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)促成交易的完成.
薪資待遇
3000底薪（綜合工資5000-10000元/月）+高額提成（30%~80%）+帶薪年假（病假、產(chǎn)假、年假）+系統(tǒng)專業(yè)的培訓(xùn)+國內(nèi)外旅游+無限的晉升空間。
培訓(xùn)助理.................. 2名任職要求：
1、有講課以及培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先
2、學(xué)歷大專以上，男女不限，專業(yè)不限
3、能獨立開發(fā)課件，獨立授課
4、性格開朗、活潑，邏輯思維清晰，普通話標(biāo)準
5、良好的個人形象
6、招收應(yīng)屆畢業(yè)生，需在學(xué)校有過社團組織活動或者學(xué)生會干部。
薪酬福利：
1、底薪+績效考核+五險一金+帶薪年假+帶薪�。ɑ椤a(chǎn)、孕、喪）假等+企業(yè)大學(xué)+帶薪旅游+假期禮品+年終獎
2、雙休，上五休二，早9:00晚17:30
人事專員.................. 1名 1、辦理員工入職與離職手續(xù)
2、維護員工基本資料
3、HR報表制作
4、考勤統(tǒng)計
5、員工保險的增加減少及完成保險的相關(guān)匯總表
6、員工公積金的增加減少及完成相關(guān)匯總表
7、員工崗位調(diào)整及晉升的匯總及發(fā)布
置業(yè)顧問、儲備干部、儲備店經(jīng)理 30名置業(yè)顧問： 
1、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)、責(zé)任心強 
2、吃苦耐勞、有事業(yè)心、上進心，希望在未來幾年從事高薪職業(yè)者 
3、中專及以上學(xué)歷、性別不限、專業(yè)不限 
4、薪資福利： 
基本底薪（2500-4000）+超額提城+各種獎勵+五險一金+年假+其它各項福利+寬闊的晉升空間+業(yè)績優(yōu)秀者可獲得公司榮譽嘉獎，赴國內(nèi)外旅游等

蘇州拓瑞特新材料有限公司 展位號:Q18
實驗室裝置運行管理和操作人員 5名主要工作職責(zé)
1.記錄試驗數(shù)據(jù)，
2.通過DCS控制維護裝備運轉(zhuǎn)、試驗裝置的穩(wěn)定運行
3.試驗結(jié)果的組成分析
要求：大專以上學(xué)歷，工科專業(yè)（化工、機械、儀表、分析）優(yōu)先考慮。能夠適應(yīng)倒班。
生產(chǎn)部儲備干部............ 5名崗位職責(zé)：1.按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)；
2.嚴格按照操作流程規(guī)范使用生產(chǎn)器械；
3.熟悉整個生產(chǎn)環(huán)節(jié)各工段的操作規(guī)程
任職資格：1.中專以上學(xué)歷，男女不限；
2.吃苦耐勞，肯學(xué)習(xí)，有責(zé)任心
3.能服從配合公司安排，具備良好的團隊合作精神。

蘇州天華超凈科技股份有限公司 展位號:F05
銷售工程師................ 5名職位要求：
1.大專以上學(xué)歷
2.專業(yè)不限
3.應(yīng)屆生亦可
服裝檢驗員................ 1名熟悉服裝檢驗流程
實驗室測試員.............. 1名職位要求：
1.化學(xué)化工或高分子專業(yè)
2.大專以上學(xué)歷
3.應(yīng)屆生亦可
普通操作工（不穿無塵服）.. 名吃苦耐勞
宿舍管理員................ 1名有宿舍管理工作經(jīng)驗
背光源操作工.............. 10名 18周歲以上，有無經(jīng)驗均可，底薪1820元，全勤100元，無塵津貼100元，點燈津貼100元，績效0-200元，基本工資2320元，加班另計，綜合薪資4200元以上。
模切機工.................. 10名 18周歲以上，三年以上工作經(jīng)驗，綜合薪資5500元以上，有特別技能綜合薪資可達7000以上。
裁剪...................... 名能操作電剪刀，綜合薪資4500-5000元。
縫紉工.................... 名性別不限， 18周歲以上，能熟練操作電動縫紉機。工資采取保底工資、計件工資、全勤獎等綜合工資，保底工資2500元，多勞多得，綜合薪資4500元以上。
項目檢驗員................ 名視力1.0以上，18周歲以上，基本工資3000以上，綜合薪資4500以上。
模切檢驗、手工............ 名 18周歲以上，有無經(jīng)驗均可，綜合薪資4500以上
電工...................... 1名同時持有高壓低壓電工證
食堂廚師.................. 1名 30-40周歲，三年以上廚師工作經(jīng)驗。
后道檢驗.................. 2名 18周歲以上，動手能力強，細心，綜合薪資3500-4000元。

蘇州市會議中心物業(yè)管理股份有限公司新區(qū)分公司 展位號:G01
工程人員.................. 3名 1、身體健康，40周歲以下，電工相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷。2、從事電工工作三年以上，持“國家能源局江蘇監(jiān)管辦公室”頒發(fā)的“電工進網(wǎng)作業(yè)許可證”（高壓）。3、持有消防、樓宇智能化、電梯操作等證書者優(yōu)先。以上應(yīng)聘人員應(yīng)具有良好的團隊精神，須無不良嗜好及不良記錄。經(jīng)面試及體檢合格者簽訂正式勞動合同，按國家規(guī)定繳納五險一金，月收入5000-8000元（視崗位）。本地戶籍者優(yōu)先。
廚師...................... 4名蘇州市會議中心物業(yè)管理股份有限公司新區(qū)分公司是一家專業(yè)從事銀行物業(yè)管理的物業(yè)管理公司，工作環(huán)境優(yōu)，福利待遇好，具有一定的發(fā)展前景。
1、廚師（爐灶）1-2人，身體健康，40周歲以下，職高以上學(xué)歷，二年以上本工作經(jīng)歷。
2、點心師1-2人，身體健康，40周歲以下，職高以上學(xué)歷，熟悉中西點制作。二年以上本工作經(jīng)歷。
以上應(yīng)聘人員應(yīng)具有良好的團隊精神，須無不良嗜好及不良記錄。工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路。經(jīng)面試及體檢合格者簽訂正式勞動合同，按國家規(guī)定繳納五險一金，月收入5000-8000元（視崗位）。本地戶籍者優(yōu)先。
有意者請將個人簡歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件、相關(guān)證書復(fù)印件、2吋標(biāo)準照（近照）發(fā)送至電子郵箱:szhlk@sina.com，注明應(yīng)聘。聯(lián)系電話：68411306，聯(lián)系人：劉先生
客服接待.................. 名蘇州市會議中心物業(yè)管理股份有限公司新區(qū)分公司是一家專業(yè)從事銀行物業(yè)管理的物業(yè)管理公司，工作環(huán)境優(yōu)，福利待遇好，具有一定的發(fā)展前景。
30周歲以下，身體健康，外貌端莊，中專以上學(xué)歷，身高1.65米以上，具有良好的服務(wù)意識和協(xié)作精神。
應(yīng)聘人員應(yīng)具有良好的團隊精神，須無不良嗜好及不良記錄。工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路。經(jīng)面試及體檢合格者簽訂正式勞動合同，按國家規(guī)定繳納五險一金，月收入5000-8000元（視崗位）。本地戶籍者優(yōu)先。
有意者請將個人簡歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件、相關(guān)證書復(fù)印件、2吋標(biāo)準照（近照）發(fā)送至電子郵箱:szhlk@sina.com，注明應(yīng)聘。聯(lián)系電話：68411306，聯(lián)系人：劉先生
餐飲服務(wù)員................ 名蘇州市會議中心物業(yè)管理股份有限公司新區(qū)分公司是一家專業(yè)從事銀行物業(yè)管理的物業(yè)管理公司，工作環(huán)境優(yōu)，福利待遇好，具有一定的發(fā)展前景。
30周歲以下，身體健康，外貌端莊，中專以上學(xué)歷，身高1.6米以上，能適應(yīng)餐飲工作時間。
應(yīng)聘人員應(yīng)具有良好的團隊精神，須無不良嗜好及不良記錄。工作地點：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路。經(jīng)面試及體檢合格者簽訂正式勞動合同，按國家規(guī)定繳納五險一金，月收入5000-8000元（視崗位）。本地戶籍者優(yōu)先。
有意者請將個人簡歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件、相關(guān)證書復(fù)印件、2吋標(biāo)準照（近照）發(fā)送至電子郵箱:szhlk@sina.com，注明應(yīng)聘。聯(lián)系電話：68411306，聯(lián)系人：劉先生
保潔、保安服務(wù)人員........ 名身體健康、吃苦耐勞，工作認真負責(zé)，無不良嗜好，能適應(yīng)崗位時間安排，工資待遇面議。
有意者請將個人簡歷、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件、相關(guān)證書復(fù)印件、2吋標(biāo)準照（近照）發(fā)送至電子郵箱:szhlk@sina.com，注明應(yīng)聘。聯(lián)系電話：68411306，聯(lián)系人：劉先生

蘇州瑞奧健康管理咨詢有限公司 展位號:P09
銷售總監(jiān).................. 2名 1.需5年以上營銷管理經(jīng)驗，從事過教育、保健品、醫(yī)療、保險等行業(yè)者優(yōu)先。
2.具有很強的領(lǐng)導(dǎo)及團隊組建能力，從事終端渠道開發(fā)經(jīng)驗2年以上；執(zhí)行力強，策劃與組織能力強。
3.薪資待遇：5000+提成+獎金+年終分紅+五險一金

銷售代表.................. 10名 1. 中專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)，男女不限，形象好氣質(zhì)佳，有親和力；
2. 具有良好的語言表達能力，善于溝通；
3. 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
4. 具備較強的學(xué)習(xí)能力，能不斷學(xué)習(xí)、吸收新知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平；
5. 熱愛營銷、銷售類工作，抗壓能力較強；
6. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
7. 薪資待遇：3000+提成+獎金+年終分紅+五險一金，月休4天。
兼職業(yè)務(wù)員/實習(xí)生......... 名 1、具有良好的語言表達能力，善于溝通；
2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力，能不斷學(xué)習(xí)、吸收新知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平；
4、熱愛營銷、銷售類工作，抗壓能力較強；

蘇州莫迪溫空氣控制技術(shù)有限公司 展位號:P19
作業(yè)員 Operator........... 5名年齡在20--40周歲；
工作負責(zé)認真、積極主動、能吃苦耐勞。
為人誠懇,有良好的生活習(xí)慣,干凈整潔；無不良記錄；
身體健康,初中以上學(xué)歷。
1、完成指定崗位的工作；
2、維護生產(chǎn)線的5S；
3、生產(chǎn)首件檢查和過程自查；
4、經(jīng)理安排的其它工作指示；
薪資待遇：試用期2個月底薪：1880，轉(zhuǎn)正底薪2000；每年年底調(diào)薪；獎金：250--800；全勤獎：150；交通補貼：150；高溫補貼：200 ；到手工資：3000--3500
（丹麥公司，工作穩(wěn)定，人性化管理）
享受至少8天年假+3天有薪病假
公司地址：蘇州市工業(yè)園區(qū)蘇紅東路華虹街29號（方正電腦對面）

蘇州美臣投資顧問有限公司 展位號:G05
儲備干部.................. 10名大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備較強的溝通能力及表達能力，充滿激情，性格開朗，能吃苦耐勞，有一定的市場開拓能力。良好的組織、協(xié)調(diào)能力，富有挑戰(zhàn)及團隊精神；有銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先；有能力者條件放寬。薪資待遇：底薪6000元+（9-20）%提成，統(tǒng)一繳納社保公積金。
置業(yè)顧問.................. 10名中專以上學(xué)歷，性別不限，形象氣質(zhì)佳,年齡20-30周歲；自信，有激情，肯吃苦，表達與溝通能力強，熱愛銷售行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪；待遇:試用期3000元薪資，轉(zhuǎn)正后高額提成。免費提供宿舍。

蘇州鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 展位號:未定
房產(chǎn)經(jīng)紀人................ 7名選擇我們，您會獲得：
1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間（置業(yè)顧問→營業(yè)主任→分行經(jīng)理→高級經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)）；
2、完善福利及豐厚提成（醫(yī)療、養(yǎng)老等各項保險，12%-45%的傭金提成比例)；
3、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī)，交易按揭流程，營銷實戰(zhàn)技巧等)；
4、可根據(jù)應(yīng)聘者家住地址，就近安排上班地點。
【薪酬福利】：
1、新人保底薪酬3500元/月，繳納各類社會保險；
2、提成最高達45%稅前收入（業(yè)績優(yōu)秀銷售員可獲得月收入8000-12000/月，上不封頂）；
3、業(yè)績達標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵（如獎品及獎金，一般金額在5000元左右）：
4、員工可享受商業(yè)保險、節(jié)日福利、員工旅游等公司福利；
5、公司提供住宿解決方案。
【任職資格】：
1、20-35周歲，大專及以上學(xué)歷；
2、認真踏實，正直誠懇；高度的工作責(zé)任感，良好的團隊精神、服務(wù)意識
3、學(xué)習(xí)力、親和力、溝通能力強，對銷售充滿熱忱，具有強烈的成就欲望

銷售管培生................ 2名 1、大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生優(yōu)先；
2、認真踏實，正直誠懇；高度的工作責(zé)任感，良好的團隊精神、服務(wù)意識
3、學(xué)習(xí)力、親和力、溝通能力強，對銷售充滿熱忱。

蘇州家品匯廣告裝飾有限公司 展位號:V12
營銷專員.................. 10名崗位職責(zé)
1、用微信和客戶聯(lián)系，了解和解決的疑問，挖掘客戶需求，做貼心專業(yè)社群顧問。
2、微信新客戶及時聯(lián)系跟進，進行用戶分類歸檔，并保持用戶的粘性和活躍度；
3、負責(zé)數(shù)據(jù)的整理和基本的分析。
3、對老顧客進行跟蹤和維護，做好售后服務(wù)。
崗位要求：
1、有網(wǎng)絡(luò)銷售或客服經(jīng)驗優(yōu)先；
2、有房產(chǎn)銷售或房產(chǎn)經(jīng)紀工作經(jīng)歷的優(yōu)先；
2、喜歡微信或QQ和與人聊天互動，打字速度快；
3、陽光積極上進，責(zé)任心強，反應(yīng)靈敏，有挑戰(zhàn)高薪的進取心，希望通過自己的奮斗改變自己命運
軟裝設(shè)計師................ 2名崗位職責(zé);
1、熟悉高端家居配飾專業(yè)知識、了解潮流家居文化；
2、對建筑、室內(nèi)及不同場合，如辦公、商業(yè)、住宅等各功能都具有鑒賞、分析等操作能力；
3、對軟裝配飾色彩的性格、氣氛、流行趨勢等具有敏銳的直覺及操控能力；
4、優(yōu)秀的軟裝配飾設(shè)計師，不能只是認識，而必須在真實的生活中歷練習(xí)、具有對價值、風(fēng)格、舒適、軟硬度、質(zhì)感的評定能力才能在不同性質(zhì)材料、色彩及人體工程上選出耐看、耐久實用的軟裝配飾從而進行合宜的搭配、體現(xiàn)出主人的風(fēng)范；
崗位要求：
1、室內(nèi)設(shè)計或相關(guān)藝術(shù)設(shè)計專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、有較強的溝通及談判能力，有創(chuàng)新意識，有成功的高端客戶服務(wù)經(jīng)驗；
3、熟練使用cad等相關(guān)設(shè)計及工具軟件，能手繪圖及素描；
4、有團隊合作精神及責(zé)任心。
銷售經(jīng)理.................. 1名崗位職責(zé)：
1、負責(zé)對小組團隊業(yè)績目標(biāo)制定、分解、達成；
2、對客戶檔案進行整理分析、對銷售團隊進行流程監(jiān)控；
3、陪同設(shè)計師進行量尺、中期溝通，方案演練、客戶促成；
4、對新老客戶進行維護，協(xié)助解除售后問題，樹立公司品牌形象；
5、對小組成員進行激勵、成長負責(zé)；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷,具備1-2年銷售經(jīng)驗，1年以上銷售管理經(jīng)驗；
2、性格外向、溝通能力及服務(wù)意識強；有家具行業(yè)銷售經(jīng)驗；
3、善于把握顧客購買行為及心理活動，熟悉店面運作及商超工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
有意者可以詳細面談

蘇州鼎崨技術(shù)服務(wù)有限公司 展位號:D06
操作工.................... 名 1.18~35
2.白班160，夜班170
3.無塵服可穿可不穿
4.站立式工作兩班倒
5.綜合工資5000~5500

蘇州純味餐飲管理有限公司 展位號:S15
日料服務(wù)員................ 名年齡20~40，五官端正，儀容儀表整齊，具有良好的語言表達能力，對服務(wù)行業(yè)充滿熱情，有團隊合作精神。
日料后廚中工.............. 名年齡不限，身體健康，服從分配，對工作認真負責(zé)，踏實肯干，有團隊合作精神。
幫廚切配.................. 名 1、18—45歲，普通話流利；
2、身體健康，反應(yīng)靈敏；
3、踏實肯干，做事認真負責(zé)；
4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善。
洗碗工.................... 名 1、男女不限，身體健康，反應(yīng)靈敏；
2、踏實肯干，做事認真負責(zé)；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善。

世達普(蘇州)通信設(shè)備有限公司 展位號:C08
操作工.................... 35名正式工、中技及以上學(xué)歷，1年以上電子、無線電、機加工等相關(guān)專業(yè)及工作經(jīng)，能適應(yīng)上兩班

乳山金鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 展位號:K01
派單員.................... 30名 2300——8000元以上
業(yè)務(wù)員.................... 20名 5000元以上
市場推廣員................ 10名 2300——8000元以上
置業(yè)顧問.................. 20名 2800——6000元以上
前臺接待.................. 10名 2800——6000元以上
人事助理.................. 2名 3000——4000元
崗位要求：
1、學(xué)歷經(jīng)驗不限，18——28歲
2、有夢想、想挑戰(zhàn)。能吃苦，態(tài)度端正；能夠服從公司安排
3、公司免費提供住宿，帶薪培訓(xùn)；晉升空間大，工資上不封頂
報名電話： 18112580624 （蘭主管）
地址：工業(yè)園區(qū)蘇虹中路225號星虹國際大廈10樓1002室（星湖立交南站）

美蓓亞電子科技(蘇州)有限公司 展位號:Q17
作業(yè)員和檢驗員............ 名 18-35歲作業(yè)員、QC、檢驗員，有不穿無塵服的崗位，底薪2150元，全勤300元，房補300元，崗位津貼50-150元，白班補貼9元，夜班補貼19元。稅后工資4200-4800元，上六休一，周六固定加班，兩班制，兩周轉(zhuǎn)一次班。有免費工作餐和廠車（唯亭勝浦斜塘青劍湖跨塘板橋馬莊西潭涇園甪直）

利福廣場(蘇州)有限公司 展位號:未定
樓層助理.................. 1名 1、本科或以上學(xué)歷；
2、端正、形象氣質(zhì)好，身高（男170cm，女160cm）；
3、具有1年以上工作經(jīng)驗，有大型百貨/零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4、有上進心，責(zé)任心，能吃苦耐勞，工作勤奮；
5、具有良好的電腦操作能力，能熟練運用OFFICE辦公軟件。
收銀員.................... 5名崗位要求：
1、江蘇省戶口或在蘇州買房定居，中專及以上學(xué)歷，35歲以下優(yōu)先；
2、形象氣質(zhì)佳，工作細致認真；為人親和；
3、有較好的服務(wù)意識及應(yīng)變能力；
4、有收銀工作經(jīng)驗優(yōu)先。
職位描述：
1、負責(zé)安全、準確、及時地收取和上交當(dāng)班期間營業(yè)款；
2、負責(zé)整理收取的現(xiàn)金、信用卡、購物券及轉(zhuǎn)帳支票，并按財務(wù)信息部相關(guān)規(guī)定上交；
3、負責(zé)保管相關(guān)收銀單據(jù)，如銷售憑證留存聯(lián)等，配合商場相關(guān)人員進行收銀款的核對；
4、配合商場營銷部門做好促銷活動的解釋工作，同時按要求做好記錄；
5、收銀機出現(xiàn)故障后，負責(zé)立即通知系統(tǒng)維護員，采取相應(yīng)措施；
6、保證收銀區(qū)及收銀機的清潔衛(wèi)生狀況良好；
7、配合完成商場下達的其他工作。
餐廳服務(wù)員................ 1名身高160—165cm左右，品貌端正，待人親切有禮貌；好學(xué)上進，吃苦耐勞，無相關(guān)工作經(jīng)驗要求。上六休一，8小時，需適應(yīng)餐飲行業(yè)的排班制（不提供住宿）
超市營業(yè)員................ 5名崗位要求：
1、中專或以上學(xué)歷，35歲以下；
2、品貌端正、親切有禮；
3、口齒清晰、性格活潑開朗主動，能吃苦耐勞；
4、有上進心，責(zé)任心，工作勤奮；
5、有大型超市工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位描述：
1、負責(zé)久光精品超市的補貨、整理牌面、店面的陳列；
2、保證商品的保質(zhì)期；
3、月底貨品的盤點工作以及協(xié)助主管做好商品的整理工作；
4、良好的服務(wù)意識。
技術(shù)支持工程師............ 1名 1.熟悉文件、FTP、EXCHANG、AD、DNS等系統(tǒng)應(yīng)用管理，以及故障緊急對應(yīng)；
2.掌握網(wǎng)絡(luò)平臺和語音電話基礎(chǔ)布線等維護，以及計算機病毒的防范與清理能力；
3.熟悉收銀系統(tǒng)和輔助設(shè)備等硬件、操作系統(tǒng)和應(yīng)用軟件安裝配置、故障判斷維護和安全防范；
4.熟悉辦公終端和輔助設(shè)備等硬件、操作系統(tǒng)和辦公軟件安裝配置,故障判斷維護和安全防范；
5.具備一定的電腦機房設(shè)施和服務(wù)器管理經(jīng)驗。
保安員（內(nèi)保）............ 5名 1、40歲以下，身高172cm以上，形象端正，品德良好，無犯罪記錄，無紋身；
2、初中以上學(xué)歷，有寫簡單報告之能力；
3、有從事保安工作意向，無相關(guān)工作經(jīng)驗也可考慮。

監(jiān)控員.................... 1名男女不限，高中及以上學(xué)歷，機電、計算機相關(guān)專業(yè)；有良好的計算機操作能力，有消防管理及相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先有監(jiān)控操作證者優(yōu)先考慮；善于溝通，責(zé)任心強，無不良嗜好。

維修技工（暖通）.......... 2名崗位要求：
1、45歲以下，中等技校或以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；
2、具有團隊精神，工作責(zé)任心強；
3、具有3年以上設(shè)施維修經(jīng)驗，具專業(yè)技能優(yōu)先。
4、熟悉商場大樓內(nèi)空調(diào)、電梯、鍋爐等設(shè)備日常維修和保養(yǎng)工作優(yōu)先。
職責(zé)描述：
1、協(xié)助上級做好商場大樓系統(tǒng)的巡視及維修工作；
2、及時處理各種緊急情況；
3、完成上級安排的其他工作。
維修技工（弱電）.......... 1名 1、45歲以下，中等技�；蛞陨舷嚓P(guān)專業(yè)學(xué)歷；
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有強電工作基礎(chǔ)，熟悉空調(diào)系統(tǒng)控制優(yōu)先；
4、能掌握大廈弱電控制系統(tǒng)者優(yōu)先；
5、具有團隊精神，工作責(zé)任心強。

暖通（領(lǐng)班）.............. 1名職位描述：
1、負責(zé)給排水/采暖，通風(fēng)方案工程設(shè)計、施工技術(shù)及現(xiàn)場管理工作；
2、審核給排水/采暖、通風(fēng)方案等工程技術(shù)部分；
3、協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題；
4、負責(zé)工程各項隱蔽驗收、分項驗收及竣工驗收等驗收工作；
5、制定安全工作制度及突發(fā)事件應(yīng)急處理辦法；
6、對各項維保、改造項目施工進行監(jiān)管，確保按要求、計劃完成，并對其施工的質(zhì)量查核和評估，向經(jīng)理作報告；
7、做好本專業(yè)有關(guān)技術(shù)資料的整理工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，工程、給排水、暖通、空調(diào)、制冷等相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有百貨行業(yè)任職者優(yōu)先；
3、為人細心嚴謹、能吃苦耐勞，具有團隊精神與溝通協(xié)調(diào)能力。
現(xiàn)場工程（領(lǐng)班）.......... 1名職位描述：
1、商業(yè)項目的現(xiàn)場技術(shù)、進度、質(zhì)量、安全等實施及管理；
2、負責(zé)工程電氣、給排水、暖通的現(xiàn)場施工管理，生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)與溝通；
3、按設(shè)計、施工及驗收規(guī)范、圖紙和施工組織設(shè)計的要求進行檢查租戶施工進度質(zhì)量；
4、參與施工現(xiàn)場有關(guān)技術(shù)問題的討論與審核，對處理意見和解決方案提出看法與建議；
5、按照施工總進度計劃、監(jiān)督控制現(xiàn)場施工，確保租戶按審定規(guī)范完成；
6、制定安全工作制度及突發(fā)事件應(yīng)急處理辦法；
7、對各項維保、改造項目施工進行監(jiān)管，確保按要求、計劃完成，并對其施工的質(zhì)量查核和評估，向經(jīng)理作報告；
8、負責(zé)文庫管理。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，裝飾工程、機電類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、五年左右建筑監(jiān)理、施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗；
3、為人原則性強、執(zhí)行力好；
4、熟練使用CAD繪圖軟件，掌握裝修管理把控要點。
維修技工（萬能工）........ 名 1、45歲以下，中等技校或以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；
2、具有1年以上設(shè)施維修經(jīng)驗，具專業(yè)技能；
3、具有團隊精神，工作責(zé)任心強；
4、熟悉商場大樓內(nèi)給排水系統(tǒng)及其附屬系統(tǒng)和土木瓦油漆的日常維修和保養(yǎng)工作。
收貨員.................... 名崗位要求：
1、高中或以上學(xué)歷；
2、具有二年以上倉庫管理經(jīng)驗，有超市或大型商場收貨管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作認真仔細，具有團隊精神，服務(wù)意識強。
職責(zé)描述：
1、負責(zé)收貨區(qū)暫存商品的安全；
2、認真驗收商品，保證商品的品名、規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)的正確性；
3、認真完成退、換貨工作；及時反饋貨架商品的損壞程度、保值期；
4、做好單據(jù)的整理及錄入。

萊克電氣股份有限公司 展位號:S21
操作工.................... 50名廠家直招！現(xiàn)場面試！長白班、夜班自由選擇!可以先參觀車間！
1、要求：男女不限18-45周歲，不穿無塵衣，不看顯微鏡，上六休一，加班多。
2、薪資:基本工資2280元/月,全勤150元/月，績效300-500元/月，崗位補貼200-400/月，夜班補貼25元/天，加班基數(shù)1820元/月，綜合工資3800-4800元/月!
3、福利：免費提供食宿。
4、可以交納社�；蛘卟唤�.
5、主要生產(chǎn)豆?jié){機、吸塵器、空氣凈化器、除濕器、除草機等。

和艦科技(蘇州)有限公司 展位號:G06
操作工(正式工)............ 50名半導(dǎo)體機臺操作（非流水線），凈身高153cm以上。適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。班別：工作二天休息二天，12小時/天。加班&底薪：2600元/月。班別津貼：日班津貼9.45元/天，夜班津貼46.2元/天�？己私蛸N：0 - 280元/月。平日加班費：日班加班 323元/天，夜班加班 360元/天。

大族激光科技產(chǎn)業(yè)集團股份有限公司 展位號:F06
技術(shù)員.................... 3名 1. 理工科大專及以上學(xué)歷；
2.工作責(zé)任制，視工作需求配合加班，偶爾夜班；
3.動手能力強，吃苦耐勞，能在高壓力環(huán)境下工作；
4.良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識；

大金空調(diào)(蘇州)有限公司 展位號:未定
普通作業(yè)員................ 50名身體健康，聽力正常。18-35周歲，無紋身，煙疤。

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