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    5月24日蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會(huì)

    時(shí)間:2016-05-21 12:55來源:蘇州園區(qū)人才市場 作者:蘇州園區(qū)人才市場 點(diǎn)擊:
    5月24日蘇州園區(qū)人才市場勞務(wù)與服務(wù)類人才現(xiàn)場招聘會(huì) 蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息 蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會(huì),歡迎參加! 地址:蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號(hào)市場大廈 ,時(shí)間:上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:0

    5月24日蘇州園區(qū)人才市場勞務(wù)與服務(wù)類人才現(xiàn)場招聘會(huì)

    蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息

    蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會(huì),歡迎參加!
    地址:蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號(hào)市場大廈 ,時(shí)間:上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00
    服務(wù)熱線:400-600-0600
    市場郵箱:market@o-hr.cn
    市場傳真:0512-66605859
    注:本欄目所提供職位信息僅供參考,如有臨時(shí)變更,請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)

    2016年05月24日 (周二) 勞務(wù)與服務(wù)類人才市場--上午場


      中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部    展位號(hào):T24,G01,Q18,Q06,P21,P18,P08,Q02,V09,S28,Q12,P26,P02
      培訓(xùn)管理崗................ 3名 性格開朗,思維縝密,工作勤懇,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力
      售后服務(wù)專員.............. 5名 誠實(shí)穩(wěn)重,愛司敬業(yè),,有過銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
     
     
      中國電信集團(tuán)黃頁信息有限公司蘇州分公司    展位號(hào):F14
      電話銷售.................. 5名 職位描述:
    1、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
    2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
    3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
     
     
     
      威廉姆斯(蘇州)控制系統(tǒng)有限公司    展位號(hào):P11
      裝配工.................... 10名 美資單位,公司位于新城花園鄰里中心、印象城附近;
    1.一年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
    2.中專及以上學(xué)歷;
    3.誠實(shí)、踏實(shí)、穩(wěn)重,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
    4.基本工資2010元,績效獎(jiǎng)金400元,交通補(bǔ)貼200元,月平均綜合工資3500元左右;
    5.男女不限;
    6.提供工作餐,無廠車無住宿。
     
     
     
      蘇州益而益電器制造有限公司    展位號(hào):G12
      作業(yè)員(長白班).......... 20名 1、長白班,坐著上班,不穿無塵衣;
    2、免費(fèi)廠車(斜塘、凌港、板橋、唯亭、車坊);
    3、免費(fèi)住宿、包工作餐;
     
      IPQC...................... 3名 
      注塑技術(shù)員................ 2名 
      生產(chǎn)組長.................. 2名 
     
     
      蘇州天華超凈科技股份有限公司    展位號(hào):F05
      縫紉工.................... 10名 熟練使用縫紉機(jī)
      電工...................... 1名 同時(shí)持有高壓低壓電工證
      機(jī)工...................... 3名 熟練使用套沖機(jī)
      裁剪...................... 1名 18周歲以上,能獨(dú)立裁剪服裝,吃苦耐勞,身體健康。
     
     
      蘇州莫迪溫空氣控制技術(shù)有限公司    展位號(hào):P24
      實(shí)驗(yàn)室作業(yè)員.............. 2名 招聘要求:
    1、中專以上學(xué)歷,男,20-30周歲;
    2、有叉車證;
    3、愿意學(xué)習(xí)新知識(shí),積極接受崗位培訓(xùn);
    4、積極接受培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)合理工作調(diào)配;
    5、常白班;08:30—17:00;上五休二;8-20天年假制度,國家法定節(jié)假日;
    6:試用期2個(gè)月底薪:1880;轉(zhuǎn)正底薪2000;全勤150+班車補(bǔ)貼150+叉車補(bǔ)貼150+績效獎(jiǎng)金
    公司地址:蘇州園區(qū)蘇虹東路華虹街29號(hào)
    聯(lián)系電話:62828098
     
     
      蘇州鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司    展位號(hào):G05
      儲(chǔ)備干部.................. 5名 在這里:不用因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)而不敢嘗試房產(chǎn)銷售行業(yè)!
    鏈家房產(chǎn)邀約您以銷售管培生的角色進(jìn)入銷售行業(yè),由鏈家學(xué)院將你培養(yǎng)成為優(yōu)秀的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)專家!
    如何被培養(yǎng)?
    1、崗前培訓(xùn):鏈家講師團(tuán)隊(duì)為您講解房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí)。
    2、超級(jí)培訓(xùn):鏈家新人三個(gè)月內(nèi)接受不間斷的公開課和區(qū)域培訓(xùn)。
    3、實(shí)戰(zhàn)演練:鏈家銷售精英帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
    4、經(jīng)驗(yàn)分享:鏈家老人與你共同分享經(jīng)驗(yàn),讓你借鑒別人的成功秘訣。
    5、工作氛圍:鏈家房產(chǎn)將是您校園生活的延續(xù),因?yàn)檫@里擁有一群愛學(xué)習(xí)、愛團(tuán)結(jié)、愛激情、愛夢想的伙伴!
    薪資待遇:
    1、保障底薪為3500元/月起;
    2、轉(zhuǎn)正后銷售業(yè)績可提取分段,提成最高達(dá)45%稅前收入。
    3、優(yōu)秀員工可享受季度旅游獎(jiǎng)勵(lì)、租房補(bǔ)貼、商業(yè)保險(xiǎn)、定額的通訊及交通費(fèi)補(bǔ)貼等公司福利.
    4、符合條件的員工,可享受公司面對全員的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
    5、公司提供住宿方案。
    職位要求:
    1、 年齡:22至35周歲;
    2、 學(xué)歷:大專以上;
    3、 語言:普通話良好
    4、 工作經(jīng)驗(yàn):有銷售經(jīng)驗(yàn)、無房地產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    5、 誠實(shí)守信,勤奮好學(xué);身心健康,積極樂觀。
    6、 表達(dá)能力、溝通能力強(qiáng);
    福利制度 :
    1.所有員工繳納常規(guī)保險(xiǎn)+商業(yè)保險(xiǎn)(額外);(爸媽再也不用擔(dān)心你的身體啦~~~)
    2.租房補(bǔ)貼;業(yè)務(wù)補(bǔ)貼;
    3.老員工津貼;帶薪年假;
    4.季度旅游;(說走就走的旅行~~~)
    5.提供住宿解決方案。
    發(fā)展前景:
    銷售顧問 年平均收入為8.56萬!
    營業(yè)主任 年平均收入為15萬!
    69%的員工2年后晉升為分行經(jīng)理!
    分行經(jīng)理 享受30%分紅成為合伙人!
    資深經(jīng)理 享有投資權(quán)平均年收超過40萬(公司精英經(jīng)理年度分紅200~400萬——這才是你的目標(biāo)!)
    應(yīng)聘方式:
    聯(lián)系人:馬小姐
    聯(lián)系電話:13584893281也是微信號(hào)碼
    工作地點(diǎn):就近分配
      房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人................ 7名 選擇我們,您會(huì)獲得:
    1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間(置業(yè)顧問→營業(yè)主任→分行經(jīng)理→高級(jí)經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān));
    2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn),15%-40%的傭金提成比例);
    3、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī),交易按揭流程,營銷實(shí)戰(zhàn)技巧等);
    4、可根據(jù)應(yīng)聘者家住地址,就近安排上班地點(diǎn)。
    【薪酬福利】:
    1、新人保底薪酬3500元/月,繳納各類社會(huì)保險(xiǎn);
    2、提成最高達(dá)40%稅前收入(業(yè)績優(yōu)秀銷售員可獲得月收入8000-12000/月,上不封頂);
    3、業(yè)績達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)(如獎(jiǎng)品及獎(jiǎng)金,一般金額在5000元左右):
    4、員工可享受商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)日福利、員工旅游等公司福利;
    5、公司提供住宿解決方案。
    【任職資格】:
    1、20-36周歲,大專及以上學(xué)歷;
    2、認(rèn)真踏實(shí),正直誠懇;高度的工作責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識(shí)
    3、學(xué)習(xí)力、親和力、溝通能力強(qiáng),對銷售充滿熱忱,具有強(qiáng)烈的成就欲望
     
     
     
      蘇州晶方半導(dǎo)體科技股份有限公司    展位號(hào):F19
      作業(yè)員/IQC(廠家直招正式員工) 30名 1、女性優(yōu)先,年齡18-27周歲,高中及中專以上學(xué)歷;
    2、能適應(yīng)輪班、無塵室工作環(huán)境;
    3、機(jī)臺(tái)操作,非流水線,非重體力活,非勞務(wù)派遣,公司包吃住,空調(diào)宿舍。
    基本工資2430(加班基數(shù)1900元),綜合工資4000-5000元,年終獎(jiǎng)另計(jì)。
    內(nèi)部提升機(jī)會(huì)多,提升管理類(領(lǐng)班、組長、車間主任、副課長)技術(shù)類(技術(shù)員、助理工程師)等。
     
     
      蘇州匯財(cái)財(cái)富資產(chǎn)管理有限公司    展位號(hào):K01,P13
      網(wǎng)絡(luò)銷售.................. 10名 職位要求:1、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
    2、自我要求嚴(yán)格,工作效率高,執(zhí)行力強(qiáng)
    3、思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng),善于捕捉客戶心理需求
    4、熟練操作電腦,熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件,打字快
      儲(chǔ)備干部.................. 5名 職位要求:吃苦耐勞,身心健康,有事業(yè)心,有上進(jìn)心,勤奮踏實(shí)、敏銳
      客服...................... 2名 職位要求:1.對金融行業(yè)有興趣,表達(dá)能力強(qiáng),積極進(jìn)取。
    2.有職業(yè)道德,基本的
    2.有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
      行政專員.................. 1名 職位要求:1、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
    2、會(huì)簡單的辦公軟件,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。
     
     
      蘇州恒油寶投資管理有限公司    展位號(hào):Q23
      分析師助理................ 2名 1、大專及以上學(xué)歷,播音主持或金融學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
    2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,口齒伶俐,具有《普通話等級(jí)證書》者優(yōu)先
    3、語言表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,較強(qiáng)的記憶力和的應(yīng)變能力;
    4、具備穩(wěn)健、大方得體的談吐,較高的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德,有節(jié)目主持或現(xiàn)場活動(dòng)主持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
     
      分析師.................... 2名 崗位職責(zé):
    1、 通過呱呱和YY視頻講課,宣傳房間和公司平臺(tái)。
    2、 講解行情走勢和做單建議,與投資者進(jìn)行交流。
      網(wǎng)絡(luò)營銷員................ 3名 (1)中專、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生進(jìn)行職能培訓(xùn);
    (2)具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先,精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧;
    (3)思維活躍,有較強(qiáng)的語言組織、溝通和抗壓能力;
    (4)有貴金屬、證券、期貨、保險(xiǎn)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或客戶資源者優(yōu)先。
    薪資:底薪3500元/月+高比例業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)金
      儲(chǔ)備干部.................. 2名 1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,熱愛銷售,對金融行業(yè)有強(qiáng)烈興趣;
    2、負(fù)責(zé)保持與客戶溝通聯(lián)系,樹立良好的公司及個(gè)人形象;
    3、協(xié)助分析師為客戶提供完善的信息咨詢 ;
    4、負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品全力宣傳、推廣以及銷售 ;
    5、維持客戶關(guān)系,通過與客戶溝通,及時(shí)調(diào)整客戶的各項(xiàng)理財(cái)安排;
    6、熟悉公司的管理制度和發(fā)展戰(zhàn)略
     
      人事專員.................. 3名 (1)中專及以上學(xué)歷,人力資源、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行職能培訓(xùn);
    (2)具備良好的形象,較強(qiáng)的溝通及招聘能力;
    (3)有2年以下人事專員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
     
      文員...................... 3名 (1)中專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),可接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行職能培訓(xùn);
    (2)具備良好的形象,較強(qiáng)的語言組織及溝通協(xié)調(diào)能力;
    (3)有2年以下的文員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
     
     
     
      蘇州翰墨科技有限公司    展位號(hào):K04
      質(zhì)檢員QC.................. 2名 有1年以上外企質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),有馬達(dá)、PCB板、硅膠、塑膠類產(chǎn)品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,限女性。
    薪資待遇:
    常白班,旺季情況下,周六固定加班
    基本工資1850,車貼:400,全勤獎(jiǎng):100,季度績效獎(jiǎng)0-1500
      焊接工.................... 4名 良好的個(gè)人素養(yǎng),能吃苦耐勞,有手焊經(jīng)驗(yàn)
    常白班,旺季情況下周六固定加班
    上班時(shí)間:8:30-17:00 17:30-19:30(算加班)
    薪資待遇:1850底薪+400車貼+100全勤+0-1500季度績效獎(jiǎng)
      包裝工.................... 10名 1、18歲以上
    2、有1年以上打包相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
    3、中;蛲葘W(xué)歷
      技術(shù)員.................... 1名 1、應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生
    2、電子,機(jī)械等相關(guān)專業(yè)
    3、薪資面議
     
     
      蘇州蒂亞康電子科技有限公司    展位號(hào):P12
      文員...................... 2名 女性,年齡25以下歲,中專以上學(xué)歷,熟悉Office辦公軟件,做事細(xì)心,形象氣質(zhì)佳?邶X伶俐,有一定的溝通能力、能夠靈活處理各項(xiàng)事物。公司提供晉升機(jī)會(huì)。(基本薪資3000+獎(jiǎng)金,綜合工資在3500左右) 
      業(yè)務(wù)助理.................. 3名 男女不限,年齡25歲以下,前期輔助公司銷售主管完成業(yè)務(wù)相關(guān)跟單任務(wù),同時(shí)學(xué)習(xí)銷售技巧及管理技能,后期從事銷售管理培訓(xùn)工作,公司提供公平晉升平臺(tái)。(無責(zé)任底薪3000元/月+帶薪培訓(xùn)+獎(jiǎng)金+住宿;月薪穩(wěn)定在3500元/月以上) 
      管理實(shí)習(xí)生................ 5名 公司管理層儲(chǔ)備人才,1-3個(gè)月晉升主管,6個(gè)月-1年可獨(dú)立負(fù)責(zé)分公司拓展運(yùn)作,可塑性強(qiáng)者1-2年可晉升部門主管,獨(dú)立負(fù)責(zé)新部門的拓展運(yùn)作。工作性質(zhì):配合主管進(jìn)行基層市場開發(fā),客戶維護(hù)及售后回訪,學(xué)習(xí)銷售技能及銷售團(tuán)隊(duì)的管理。(薪資待遇:無責(zé)任底薪3000元/月+提成+免費(fèi)住宿,享受公司職務(wù)獎(jiǎng)金)
      出差專員.................. 8名 男女不限,年齡25歲以下,中專以上學(xué)歷。性格比較隨和開朗,愛好旅游,能吃苦耐勞,有無經(jīng)驗(yàn)均可,公司有相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。主要負(fù)責(zé)市場老客戶的維護(hù)和跟蹤,促成后期長期合作。優(yōu)異者晉升部門主管可獨(dú)立負(fù)責(zé)分公司部門拓展運(yùn)作。(無責(zé)任底薪3000+提成+獎(jiǎng)金;綜合薪資4500-8000)
      業(yè)務(wù)員.................... 6名 男女不限,年齡18—25歲,初中以上學(xué)歷,有一定的上進(jìn)心,能夠吃苦耐勞,可以挑戰(zhàn)高薪。
    主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
    (3000底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合3500-8000)。
     
     
      蘇州存房房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司    展位號(hào):未定
      門店助理.................. 3名 崗位要求:
    大專以上學(xué)歷,有過房產(chǎn)內(nèi)勤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    實(shí)際工作地點(diǎn):新區(qū)、滸關(guān)、吳中區(qū)、園區(qū),根據(jù)實(shí)際門店需求安排
    待遇:4000+
      房產(chǎn)銷售.................. 10名 美國紐約上市公司。
    現(xiàn)誠招置業(yè)顧問。
    只要你能力強(qiáng),晉升空間大,業(yè)務(wù)主管,商圈經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理...等你來。
    薪資:
    轉(zhuǎn)正薪資3500+1000+業(yè)績提成統(tǒng)一80%統(tǒng)提。
     
      招聘專員.................. 1名 1、本科及以上學(xué)歷
    2、有較強(qiáng)的目標(biāo)感,堅(jiān)持不懈的韌性;
    3、高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神
     
     
      蘇州創(chuàng)匯智信息技術(shù)有限公司    展位號(hào):F06
      儲(chǔ)備干部.................. 5名 任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生或在校實(shí)習(xí)生均可;
    2、熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
    3、具有良好的職業(yè)道德,吃苦耐勞,自我調(diào)節(jié)能力以及結(jié)果導(dǎo)向和執(zhí)行力;
    4、工作富有激情,具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力;
    5、能適應(yīng)短期出差(如有工作需要)。
     
      求職顧問.................. 30名 一、工作內(nèi)容:
    1、按照公司招聘要求對求職客戶進(jìn)行合理的篩選;
    2、在線跟求職者講解單位的基本情況、薪資待遇等;
      3、安排求職客戶面試等;
    4、對求職客戶進(jìn)行后期跟蹤服務(wù)。
    二、任職資格
    1、男女不限,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,大專及以上學(xué)歷。
    2、普通話標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力。
    3、個(gè)性開朗,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問題。
    4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能吃苦,能承受工作壓力。
    5、有良好的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神,較強(qiáng)的成就導(dǎo)向以及人生規(guī)劃。
    6、熟悉電腦操作,能夠熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件,具備一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和一般網(wǎng)絡(luò)工具的使用。
    7、工作認(rèn)真踏實(shí)勤奮,熱愛營銷工作和培訓(xùn)咨詢事業(yè),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),服從上級(jí)安排,善于總結(jié)和思考,富有創(chuàng)新精神及良好的人格品質(zhì)。
    三、工作時(shí)間:
    早上8:30到下午6:00,上六休一。
    四、薪資福利:
    1、工資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪(2500元—3200元)+提成,餐貼10元/天,綜合工資3000-7000元
    五、晉升空間
    求職顧問—高級(jí)求職顧問—組長—主管—經(jīng)理—副總監(jiān)—總監(jiān)—區(qū)域負(fù)責(zé)人
     
      人事專員.................. 1名 任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,35周歲以下;
    2、2年以上大中型企業(yè)人事實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源至少2個(gè)模塊工作,精通人員招聘和培訓(xùn)工作,有一定的招聘資源和培訓(xùn)資源;
    3、思路清晰,邏輯思維能力強(qiáng),時(shí)間觀念強(qiáng);
    4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力;
    5、主動(dòng)思考并解決問題的能力強(qiáng)。
      大客戶銷售經(jīng)理............ 2名 崗位職責(zé):
    負(fù)責(zé)全國重點(diǎn)大客戶的業(yè)務(wù)開發(fā),以制造業(yè)、零售業(yè)、服務(wù)業(yè)等勞動(dòng)密集型企業(yè)為主。
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,性別不限;
    2、有三年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有過人力資源行業(yè)、獵頭服務(wù)、制造業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3、反應(yīng)靈敏,做事穩(wěn)重,溝通能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定抗壓能力;
    4、能適應(yīng)出差。
     
     
      施樂輝醫(yī)用產(chǎn)品(蘇州)有限責(zé)任公司    展位號(hào):L01
      生產(chǎn)部操作工.............. 20名 1.高中或同等學(xué)歷
    2.一年以上制造業(yè)流水線工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先
    3.能夠適應(yīng)三班制工作,雙休
    4.吃苦耐勞,穩(wěn)定性強(qiáng)
    5.底薪2959.8/月,月度獎(jiǎng)金900/月,中班津貼11元/天,夜班津貼20元/天
     
     
      三星愷美科電子材料(蘇州)有限公司    展位號(hào):F04
      操作工/倉管............... 30名 - 公司提供員工宿舍,免費(fèi)提供工作餐及上下班班車
     
     
      日立汽車系統(tǒng)(蘇州)有限公司    展位號(hào):F13
      品證作業(yè)員................ 2名 1.有品證相關(guān)檢查工作經(jīng)驗(yàn);<br />
    2.能上夜班;<br />
    3.可配合加班;
    4.可配合從事X射線工作。
      生管助理.................. 2名 大;蛘弑究萍耙陨蠈W(xué)歷;
    對數(shù)字敏感,吃苦耐勞;
    已婚已育者佳;
    能配合生產(chǎn)加班。
    為人穩(wěn)重,
    有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
      品質(zhì)保證助理工程師........ 1名 1、大;虮究茖W(xué)歷;
    2、機(jī)械/電子信息/機(jī)電相關(guān)專業(yè)/材料專業(yè)可;
    3、英語四級(jí)以上,具有聽說能力;懂日語佳
    4、有品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先。
     
      日語人員.................. 1名 (1)英語4級(jí)、日語2級(jí)以上水平,能用日語交流,熟練操作日文辦公軟件;
    (2)有良好的溝通能力,能較好地協(xié)調(diào)與其他部門和外部及日本總部的關(guān)系;
    (3)有較好的口頭和書面的說明和信息傳達(dá)能力;
    (4) 有口筆譯經(jīng)驗(yàn)者佳;
    (5)愿意從事品證相關(guān)工作。
      信賴性助理................ 1名 1.大專以上學(xué)歷;
    2.電子相關(guān)專業(yè);
    3.CET-4以上;
    4.有可靠性實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
      倉庫作業(yè)員(叉車工)...... 1名 1.態(tài)度端正,品行良好;
    2.有倉庫工作經(jīng)驗(yàn);
    3.有叉車證;
    4.能吃苦耐勞,配合生產(chǎn)加班及翻班(兩班倒)。
      生產(chǎn)技術(shù)助理工程師........ 1名 1. 自動(dòng)控制、電子電氣工程、電氣自動(dòng)化等專業(yè);
    2.2年及以上電氣設(shè)備組裝、維護(hù)、檢修方面的工作經(jīng)驗(yàn)(有設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)與新產(chǎn)線導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)佳);
    3.能夠使用CAD等相關(guān)軟件,熟悉電氣圖紙;
    4.能夠使用一門PLC編程語言(歐姆龍/基恩士/三菱/日立);
    5.團(tuán)隊(duì)合作強(qiáng)。
     
     
      青島金油天下商品經(jīng)營有限公司    展位號(hào):P10
      分析師助理................ 2名 1、大專及以上學(xué)歷,女,播音主持或金融學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
    2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,口齒伶俐,具有《普通話等級(jí)證書》者優(yōu)先
    3、語言表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,較強(qiáng)的記憶力和的應(yīng)變能力;
    4、具備穩(wěn)健、大方得體的談吐,較高的綜合素質(zhì)和職業(yè)道德,有節(jié)目主持或現(xiàn)場活動(dòng)主持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
     
      分析師.................... 2名 崗位職責(zé):
    1、 通過呱呱和YY視頻講課,宣傳房間和公司平臺(tái)。
    2、 講解白銀走勢和做單建議,與投資者進(jìn)行交流。
      網(wǎng)銷專員.................. 4名 (1)中專、高中及以上學(xué)歷,市場營銷、金融、財(cái)經(jīng)、投資等相關(guān)專業(yè)。
    (2)具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先,精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧;
    (3)思維活躍,有較強(qiáng)的語言組織、溝通和抗壓能力;
    (4)有貴金屬、證券、期貨、保險(xiǎn)等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或客戶資源者優(yōu)先。
    (5)有客戶資源和大客戶開發(fā)能力優(yōu)先,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生專業(yè)培訓(xùn)。
      網(wǎng)絡(luò)客服.................. 3名 (1)性格好,有耐心及責(zé)任心,身體健康,能夠長期穩(wěn)定的干好工作;
    (2)有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有基本電腦使用能力,
    (3)電腦使用熟練,熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)工具。
    (4)有客服或者網(wǎng)絡(luò)、電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
      人事專員.................. 2名 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
    2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
    3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
    4、負(fù)責(zé)繳納園區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金
     
     
      奇瑞捷豹路虎汽車有限公司    展位號(hào):P06
      【沖壓車間】生產(chǎn)工........ 10名 學(xué)歷:高中、技校、專科及以上;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【沖壓車間】工裝準(zhǔn)備...... 12名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨希粺o論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn)
      【沖壓車間】質(zhì)檢員........ 12名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【沖壓車間】返修工........ 12名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【焊裝車間】生產(chǎn)工........ 20名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【焊裝車間】產(chǎn)線/機(jī)器人操作 13名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【焊裝車間】質(zhì)檢.......... 12名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【焊裝車間】返修工........ 16名 學(xué)歷:高中、技校、專科及以上;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【涂裝車間】生產(chǎn)工........ 16名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【涂裝車間】噴漆工........ 12名 學(xué)歷:高中、技校、專科及以上;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【涂裝車間】質(zhì)檢.......... 14名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【涂裝車間】返修工........ 12名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨希粺o論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【總裝車間】生產(chǎn)工........ 18名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨希粺o論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【總裝車間】質(zhì)檢.......... 15名 學(xué)歷:高中、技校、?萍耙陨;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
      【總裝車間】返修工........ 18名 學(xué)歷:高中、技校、專科及以上;無論經(jīng)驗(yàn)相關(guān)與否,公司為所有入職人員提供培訓(xùn);
     
     
      普杰無紡布(中國)有限公司    展位號(hào):S31
      生產(chǎn)線操作員 ............. 20名 1.中技以上學(xué)歷;2.無紡布行業(yè)或機(jī)械制造等連續(xù)性生產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3.無色弱色盲,適應(yīng)輪班工作制,電測聽可以沒問題
    2.試用期內(nèi)基本月薪為2150元/月(加班基數(shù)),試用期后底薪2250(加班基數(shù))2.倒班費(fèi):350,全勤100,績效獎(jiǎng)250-450,3.員工可進(jìn)行考級(jí),考級(jí)之后,基本工資會(huì)調(diào)高。4. 提供班車和工作餐 5.體檢費(fèi)用報(bào)銷,不穿無塵衣
    3.上六休二,三班倒,有加班
     
     
      利福廣場(蘇州)有限公司    展位號(hào):G02
      保安員(內(nèi)保)............ 5名 1、40歲以下,身高172cm以上,形象端正,品德良好,無犯罪記錄,無紋身;
    2、初中以上學(xué)歷,有寫簡單報(bào)告之能力;
    3、有從事保安工作意向,無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)也可考慮。
     
      超市營業(yè)員................ 5名 崗位要求:
    1、中專或以上學(xué)歷,35歲以下;
    2、品貌端正、親切有禮;
    3、口齒清晰、性格活潑開朗主動(dòng),能吃苦耐勞;
    4、有上進(jìn)心,責(zé)任心,工作勤奮;
    5、有大型超市工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    職位描述:
    1、負(fù)責(zé)久光精品超市的補(bǔ)貨、整理牌面、店面的陳列;
    2、保證商品的保質(zhì)期;
    3、月底貨品的盤點(diǎn)工作以及協(xié)助主管做好商品的整理工作;
    4、良好的服務(wù)意識(shí)。
      收銀員.................... 5名 崗位要求:
    1、江蘇省戶口或在蘇州買房定居,中專及以上學(xué)歷,35歲以下優(yōu)先;
    2、形象氣質(zhì)佳,工作細(xì)致認(rèn)真;為人親和;
    3、有較好的服務(wù)意識(shí)及應(yīng)變能力;
    4、有收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    職位描述:
    1、負(fù)責(zé)安全、準(zhǔn)確、及時(shí)地收取和上交當(dāng)班期間營業(yè)款;
    2、負(fù)責(zé)整理收取的現(xiàn)金、信用卡、購物券及轉(zhuǎn)帳支票,并按財(cái)務(wù)信息部相關(guān)規(guī)定上交;
    3、負(fù)責(zé)保管相關(guān)收銀單據(jù),如銷售憑證留存聯(lián)等,配合商場相關(guān)人員進(jìn)行收銀款的核對;
    4、配合商場營銷部門做好促銷活動(dòng)的解釋工作,同時(shí)按要求做好記錄;
    5、收銀機(jī)出現(xiàn)故障后,負(fù)責(zé)立即通知系統(tǒng)維護(hù)員,采取相應(yīng)措施;
    6、保證收銀區(qū)及收銀機(jī)的清潔衛(wèi)生狀況良好;
    7、配合完成商場下達(dá)的其他工作。
      技術(shù)支持工程師............ 1名 1.熟悉文件、FTP、EXCHANG、AD、DNS等系統(tǒng)應(yīng)用管理,以及故障緊急對應(yīng);
    2.掌握網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和語音電話基礎(chǔ)布線等維護(hù),以及計(jì)算機(jī)病毒的防范與清理能力;
    3.熟悉收銀系統(tǒng)和輔助設(shè)備等硬件、操作系統(tǒng)和應(yīng)用軟件安裝配置、故障判斷維護(hù)和安全防范;
    4.熟悉辦公終端和輔助設(shè)備等硬件、操作系統(tǒng)和辦公軟件安裝配置,故障判斷維護(hù)和安全防范;
    5.具備一定的電腦機(jī)房設(shè)施和服務(wù)器管理經(jīng)驗(yàn)。
      樓層助理.................. 1名 1、本科或以上學(xué)歷;
    2、端正、形象氣質(zhì)好,身高(男170cm,女160cm);
    3、具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大型百貨/零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
    4、有上進(jìn)心,責(zé)任心,能吃苦耐勞,工作勤奮;
    5、具有良好的電腦操作能力,能熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件。
      前臺(tái)接待.................. 1名 1、高中及以上學(xué)歷,身高163CM以上,相貌端正;
    2、形象氣質(zhì)佳,語音甜美,善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng);
    3、辦公軟件操作熟練;
    4、有餐飲或酒店禮儀接待經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
      平面設(shè)計(jì)師................ 1名 1、熟悉零售行業(yè)/家居行業(yè)銷售運(yùn)營模式,熟悉相關(guān)行業(yè)品牌,具有在零售業(yè)負(fù)責(zé)宣傳企劃的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
    2、具有3年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有自己獨(dú)特的設(shè)計(jì)風(fēng)格,獨(dú)到的創(chuàng)意觀點(diǎn),獨(dú)立的工作方式;
    3、熟練操作各種設(shè)計(jì)軟件,photoshop,coreldraw,illustrator等;
    4、工作嚴(yán)謹(jǐn),具敬業(yè)精神,積極主動(dòng)、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)。
      兼職(商場活動(dòng)).......... 5名 1、節(jié)假日期間正常上班,國假日3倍薪資;
    2、男女不限,18-30歲,形象氣質(zhì)良好,高中及以上學(xué)歷;
    3、為人機(jī)靈,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)責(zé)任心;
    4、服從安排,能夠積極協(xié)助推廣部同事工作。
     
      人力資源助理(招聘)...... 1名 1、大專以上學(xué)歷;
    2、一年或以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    3、能熟練操作辦公軟件;
    4、性格穩(wěn)重,親和力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí);
    5、工作細(xì)致認(rèn)真,積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng);
    6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
     
     
     
      康普通訊技術(shù)(中國)有限公司    展位號(hào):G04
      一線作業(yè)員................ 20名 1.有電子廠、機(jī)械廠兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    2.男女不限,高中以上學(xué)歷;
    3.吃苦耐勞,有團(tuán)結(jié)合作精神;
    4有焊接、組裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    美資企業(yè),人性化管理,公司直招,提供完善的晉升機(jī)制!
     
     
      嘉盛半導(dǎo)體(蘇州)有限公司    展位號(hào):H05
      半導(dǎo)體前道金線鍵合/晶圓粘貼技術(shù)員 10名 1.機(jī)械或電子相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷
    2.一年以上半導(dǎo)體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉WB/DA設(shè)備者優(yōu)先考慮
    3.會(huì)做一些數(shù)據(jù)分析和使用office軟件
     
      作業(yè)員 ................... 50名 企業(yè)直招正式工,中專以上學(xué)歷,態(tài)度認(rèn)真,愿意上12小時(shí)輪班(上四休二),愿意接受無塵車間環(huán)境。底薪1820,全勤獎(jiǎng)230,績效獎(jiǎng)金0-900,綜合工資3600-4200.
     
     
      華高科技(蘇州)有限公司    展位號(hào):G06
      公司直招 作業(yè)員.......... 30名 要求女性,初中以上學(xué)歷,有PCBA板工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
      倉管員.................... 2名 1、有叉車證
    2、有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)
    3、離職證明
    4、接受背景調(diào)查
    5. 薪資3400-3700元/月
      Inspector/出貨檢驗(yàn)員...... 1名 中專或高中以上學(xué)歷
    至少一年QA出貨檢驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)
    熟悉IPC質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
    吃苦耐勞
      儲(chǔ)備干部.................. 10名 要求2015年或應(yīng)屆畢業(yè)生,電子、英語專業(yè)優(yōu)先;
      SMT/MI Line Leader/SMT/MI領(lǐng)班(JZP41000048K) 1名 中專以上學(xué)歷
    有PCBA工作管理經(jīng)驗(yàn)
    熟悉SMT貼片流程
    有SMT管理經(jīng)驗(yàn)2年以上
     
      倉務(wù)員.................... 10名 有物料工作經(jīng)驗(yàn),需要提供離職證明,接受背景調(diào)查
      SMT Technician............ 2名 大專以上學(xué)歷
    兩年以上SMT技術(shù)員工作經(jīng)驗(yàn)
    熟悉Fuji,環(huán)球GSM設(shè)備,DEK,MPM印刷機(jī)。
     
      Repairman/電子維修員(JZP42000275K) 1名 1.中專以上
    2 兩年以上ICT/FCT測試維修經(jīng)驗(yàn)
     
     
      和艦科技(蘇州)有限公司    展位號(hào):J04
      操作工(正式工)............ 50名 女,18-28歲,中專,高中,大專。半導(dǎo)體機(jī)臺(tái)操作(非流水線),凈身高153cm以上。適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。班別:工作二天休息二天,12小時(shí)/天。加班&底薪:2600元/月。班別津貼:日班津貼9.45元/天,夜班津貼46.2元/天?己私蛸N:0 - 280元/月。平日加班費(fèi):日班加班 323元/天,夜班加班 360元/天。
     
     
      達(dá)富電腦(常熟)有限公司    展位號(hào):P04
      項(xiàng)目管理工程師............ 7名 任職資格:
    本科,管理類或電子信息類專業(yè),英語聽說讀寫熟練,有項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
    工作內(nèi)容:
    1.與客戶溝通,協(xié)調(diào)各部門分工與合作;
    2.合理安排各部門工作明細(xì),匯總成有針對性且易懂的報(bào)告;
    3.工程出貨安排,包裝材料、流程確認(rèn)。
      測試工程師................ 6名 本科,電子、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),會(huì)使用電子測試工具。
      設(shè)備工程師................ 4名 大專,機(jī)械電子,機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),熟悉Underfill camalot Pro+、FX-D、Furukawa回焊爐Router EM-5700、激光切割機(jī)、Hot Bar熱壓機(jī)、(或者相關(guān)設(shè)備)的調(diào)試、保養(yǎng)、以及機(jī)器參數(shù)較正,有分析和維修機(jī)器故障的機(jī)修能力,熟悉SMT工藝制造流程,有分析和改善制程和品質(zhì)不良的能力。
      電子工程師................ 6名 本科,電子相關(guān)專業(yè),英語良好,負(fù)責(zé)測試產(chǎn)線不良。
      機(jī)構(gòu)工程師................ 1名 大專(含)以上學(xué)歷,機(jī)械或工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),英語良好,熟練使用繪圖軟件。
     
     
      長城寬帶網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司蘇州分公司    展位號(hào):P07
      社區(qū)服務(wù)經(jīng)理.............. 10名 負(fù)責(zé)各小區(qū)和社區(qū)的寬帶宣傳業(yè)務(wù)
    要求:男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)、應(yīng)屆生亦可。
    提供帶薪專業(yè)培訓(xùn);薪資5000以上,上不封頂;高額提成,廣闊公平的晉升機(jī)制;統(tǒng)一繳納社保;工作自由輕松
    (工作地點(diǎn):蘇 州 大 市 范 圍 內(nèi) 就 近 安 排)
     
      客服專員.................. 2名 負(fù)責(zé)接聽電話給與問題處理;上一休一,能適應(yīng)夜班;
    要求打字速度快,年齡22~28歲
      儲(chǔ)備經(jīng)理.................. 5名 具有管理團(tuán)隊(duì)潛能,愿意從基層做起,能力達(dá)到者可晉升為中高層管理崗位;有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;應(yīng)屆生亦可
    廣闊的晉升空間:銷售經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-分公司總經(jīng)理)
    工作地點(diǎn):蘇州市范圍內(nèi)就近安排及太倉、吳江也可安排
     
      直銷經(jīng)理.................. 1名 負(fù)責(zé)公司直銷業(yè)務(wù)的開展、組織和管理,一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。綜合薪資6000以上
      電銷部經(jīng)理................ 1名 從事過電信、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)兩年以上,具有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),薪資面議
      政企專員.................. 3名 負(fù)責(zé)政府、企事業(yè)單位等大客戶銷售 ;
    要求:至少一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);較強(qiáng)的溝通能力和銷售技巧 綜合工資5000以上
      系統(tǒng)工程師................ 1名 1)熟悉Linux系統(tǒng),能獨(dú)立操作Linux系統(tǒng),尤其是DNS的維護(hù)。
    2)扎實(shí)的系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn),和較好的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)。
     
     
      比克希電子(蘇州)有限公司    展位號(hào):P03
      操作工.................... 15名 操作工 15名
    1、男女不限;
    2、有相關(guān)1年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn);
    3、身體健康,無色盲,能夠翻班。
     
     
      貝朗醫(yī)療(蘇州)有限公司    展位號(hào):P09
      清洗操作工................ 2名 年齡40-45歲;
    吃苦耐勞,服從安排。
      打磨操作工(派遣).......... 6名 男女不限,技校或中專學(xué)歷
    機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
     
     
     
      北京方正科技信息產(chǎn)品有限公司    展位號(hào):F12
      銀行客服.................. 20名 崗位要求:
    1、18-30周歲,男女不限,中專及以上學(xué)歷;
    2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的溝通、表達(dá)能力,會(huì)使用電腦打字等基本操作;
    3、有呼叫中心工作經(jīng)驗(yàn)或金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先。
    工作時(shí)間:9:00-18:00;上五休二,常白班;
    提供住宿,繳納五險(xiǎn)
    綜合薪資3000-6000。
    工作地址:蘇州園區(qū)蘇虹東路177號(hào)
     
     
      安拓銳高新測試技術(shù)(蘇州)有限公司    展位號(hào):F16
      作業(yè)員,磨工(公司直招).... 15名 作業(yè)員:能倒班,有耐心
    磨工: 1能看懂簡單零件圖紙 ,能制定 簡單磨削加工工藝,合理選擇切削用量.
    2能根據(jù)工件材料,加工精度合理選用正確的砂輪且能休整砂輪
     
     
     
      TDK(蘇州)電子有限公司    展位號(hào):G03
      外觀檢查員................ 10名 1、中;蚋咧袑W(xué)歷,18~35周歲
    2、能適應(yīng)三班倒8小時(shí)工作制
    3、有顯微鏡相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮


     
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