6月30日蘇州高新區(qū)人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號 預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會現(xiàn)場 蘇州最新招聘信息 2021年06月30日（周三）綜合招聘會 攤位：A03 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業(yè)員（正式合同工）若干名 1.男女不限，中專學(xué)歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險一金，底薪2400元、每月績效獎金600-1000元。 日語事務(wù)員1名 1.生產(chǎn)技術(shù)部門相關(guān)文件類翻譯、外部聯(lián)絡(luò)對接窗口 2.部門內(nèi)行政類事務(wù)對應(yīng) 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能服從公司安排 4.大專及以上學(xué)歷， 日語二級以上、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可 生產(chǎn)技術(shù)工程師5名 1.大專及以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求： ① 光電專業(yè)相關(guān)人才（相機(jī)、監(jiān)控、鏡頭制造企業(yè)工作經(jīng)驗人才,鏡頭制造企業(yè)人員更佳） ② 精密加工相關(guān)人才（CNC、模床、模具加工工作經(jīng)驗人才，熟知機(jī)械加工（東芝品牌機(jī)器尤佳）原理及光學(xué)相關(guān)圖面圖紙） ③ 化學(xué)材料專業(yè)相關(guān)人才（鍍膜、洗凈工作經(jīng)驗人才） 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動性； 4.個人素質(zhì)佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團(tuán)隊協(xié)作精神。 儲備干部 /實習(xí)儲備干部（應(yīng)屆畢業(yè)生提供住宿）若干名 1.男女若干名，大專及以上學(xué)歷； 2.機(jī)電一體化技術(shù)、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計與制造、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用維護(hù)專業(yè)優(yōu)先； 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動性； 4.個人素質(zhì)佳，對生活充滿熱情，積極向上，具備團(tuán)隊協(xié)作精神。 蒸著技術(shù)員 2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.有相關(guān)蒸著操作經(jīng)驗優(yōu)先 3.無色盲色弱 成膜技術(shù)專員2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.光學(xué)、機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè) 3 .有成膜蒸著技術(shù)經(jīng)驗 系統(tǒng)工程師 1名 任職要求： 1.大專及以上計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)（精通計算機(jī)） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應(yīng)屆生也可） 3.做事嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)心，有責(zé)任心，服從性好，能夠配合加班 工作內(nèi)容： 1.系統(tǒng)的日常維護(hù)及二次開發(fā) 2.SOLserver及Oracle11g數(shù)據(jù)的維護(hù)、開發(fā) 3.能獨立開發(fā)BS架構(gòu)應(yīng)用程序（會C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 采購擔(dān)當(dāng)1名 工作內(nèi)容： 1.供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù) 2.根據(jù)需求對產(chǎn)品進(jìn)行詢價、比價、議價 3.采購訂單的發(fā)注 4.購入品異常處理對應(yīng) 5.月末供應(yīng)商對賬與請款 6.倉庫出入庫、盤點對應(yīng) 任職要求： 1.22-30周歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷 2.有1~3年采購或倉庫管理工作經(jīng)驗 3.能熟練使用英語或日語 4.持有叉車證者或熟悉ISO體系者優(yōu)先 環(huán)境安全擔(dān)當(dāng)1名 1.30周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷 2.環(huán)境、職衛(wèi)等相關(guān)專業(yè)等優(yōu)先 3.會日語或英語者優(yōu)先 設(shè)備工程師3名 1.大專及以上學(xué)歷，30周歲以內(nèi) 2.電氣或機(jī)械專業(yè) 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗，有電工或CAD證書者優(yōu)先 福利待遇 1、五天八小時工作制，加班另計（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動法規(guī)定簽訂勞動合同、繳納社會保險、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎金：1年2次，一年調(diào)薪一次，一年四次晉升機(jī)會； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績效獎金600-100元，工會福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生及實習(xí)生，公司提供免費住宿二年 8、入社滿半年后，根據(jù)表現(xiàn)給予職能津貼：50～350元/月 9、節(jié)日福利：春節(jié)、中秋、端午、生日、旅游 攤位：A04 天納克汽車工業(yè)(蘇州)有限公司 操作工正式工若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷；一定要能吃苦， 12小時/兩班倒，主要操作橡膠硫化設(shè)備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等，另依據(jù)不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質(zhì)量檢驗員若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 熟練運(yùn)用卡尺，會看基本圖紙，工作細(xì)心，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 倉庫管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有叉車證，會開堆高機(jī)優(yōu)先，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 維修技術(shù)員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 模具技術(shù)員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有換工裝經(jīng)驗，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 物料員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 負(fù)責(zé)現(xiàn)場物料配送及報工移庫，態(tài)度端正12小時/兩班倒 薪資信息： 每月到手6K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎200元，夜班23元/班，年終獎、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規(guī)定的社保，公積金12%，另有6%住房補(bǔ)貼（現(xiàn)金福利）。 -- 傳統(tǒng)節(jié)日500元購物卡，優(yōu)秀員工獎品（每季度都發(fā)）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會，家庭日，員工生日，年會等活動，展現(xiàn)員工風(fēng)采。 -- 夏季有高溫補(bǔ)貼、飲料、冰淇淋、水果發(fā)放。 公司地址：蘇州高新區(qū)石陽路22號（大陽山附近） 聯(lián)系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽路東站 攤位：A05 島津儀器(蘇州)有限公司 生產(chǎn)作業(yè)員（華山路）20名 中技及以上，工作認(rèn)真、服從團(tuán)隊管理與安排，愿意從事產(chǎn)線作業(yè)員工作（非流水線）。 需要有組裝、裝配經(jīng)驗。能使用螺絲刀進(jìn)行一些簡單的裝配。 工作地點為華山路145號。 生產(chǎn)技術(shù)員2名 工作內(nèi)容：新產(chǎn)品項目的導(dǎo)入工作。圖紙變更的確認(rèn)及實施。部品現(xiàn)地化的確認(rèn)。產(chǎn)線問題的解決以及改革改善相關(guān)。BOM的制作、工藝文件（手順書等）的制作和修改。部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作的完成。 任職要求：大專及以上，機(jī)械或電子專業(yè)優(yōu)先。服從分配，聽從指揮并嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。做事認(rèn)真仔細(xì)，勤奮積極，有良好的的團(tuán)隊合作精神。能夠看懂圖紙，并能使用相關(guān)制圖軟件。有生產(chǎn)技術(shù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 倉庫作業(yè)員1名 工作內(nèi)容：工作內(nèi)容:倉庫作業(yè)，接收，上架，出庫。 崗位要求： 1年以上倉庫作業(yè)相關(guān)經(jīng)驗（接收、配送、出庫）。電腦操作熟練。工作認(rèn)真細(xì)致。高中學(xué)歷及相當(dāng)。服從團(tuán)隊管理與安排，心態(tài)良好。 氣相色譜應(yīng)用分析員（調(diào)試作業(yè)員）1名 工作內(nèi)容：針對各種應(yīng)用領(lǐng)域的海內(nèi)外專門用戶，調(diào)試系統(tǒng)GC。 崗位要求： 本科及以上學(xué)歷，化學(xué)專業(yè)。應(yīng)屆畢業(yè)生或無工作經(jīng)驗都可。 公司整體情況說明： 1、 生產(chǎn)作業(yè)員最低基本工資3030元，綜合稅前工資約為3700元（不含加班）。 生產(chǎn)技術(shù)員、調(diào)試作業(yè)員最低工資4000，綜合稅前工資約為4900元（不含加班）。 年度獎金約2個月。 2、 常日班 8：30-17：00 3、 入職體檢費用由公司承擔(dān) 4、 為每位正式員工入社當(dāng)月足額繳納五險一金 5、 員工子女補(bǔ)助75元/月 6、 工齡工資，滿1年50元/月，滿2年100元/月，以此類推。 7、 為每位員工投保意外險 8、 提供免費廠車（8條線路可選擇），不坐廠車可享受車貼4元/天。 9、 提供免費工作餐。不提供住宿。 10、 每年公司組織旅游、體檢、忘年會、生日會等。 11、 工會定期組織羽毛球、足球、籃球、乒乓球活動等。 12、 工作地點：華山路145號。泰山路183號 攤位：A06 三菱化學(xué)聚酯膜(蘇州)有限公司 制造技術(shù)員 2名 （長白班） （1）高中即以上學(xué)歷，大專學(xué)歷佳，年齡20～30周歲 （2）工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)區(qū)域5S管理產(chǎn)線；制膜產(chǎn)線的各類輔助作業(yè)的對應(yīng)；各類突發(fā)作業(yè)的協(xié)助配合對應(yīng) （3）任職條件：能接受穿無塵衣，工作作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，服從管理。 制造工務(wù)課技術(shù)員2名 （長白班） （1）大專學(xué)歷，年齡35周歲以下 (2）工作內(nèi)容：ILC配液、作業(yè)設(shè)備洗凈、生產(chǎn)相關(guān)對應(yīng)等 （3）任職條件：能夠接受穿無塵衣；工作認(rèn)真，為人誠懇 生產(chǎn)技術(shù)工程師 1名 （1）大學(xué)本科學(xué)歷，年齡30周歲以下，應(yīng)屆生亦可 （2）工作內(nèi)容：生產(chǎn)相關(guān)技術(shù)類案件的調(diào)查分析；生產(chǎn)工藝參數(shù)設(shè)定、改善；負(fù)責(zé)公司所有業(yè)務(wù)的改善活動;領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 （3）任職條件：理工科專業(yè)，化工、高分子專業(yè)佳；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，服從管理 采購助理1名 (1)大專即以上學(xué)歷；35周歲以下；應(yīng)屆生亦可 (2) 熟練運(yùn)用OFFIC辦公軟件 (3)工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、性格開朗、為人正直、具有良好的職業(yè)道德 (4)能熟練使用Excel制作各類表格及數(shù)據(jù)整合、分析 公司地址：高新區(qū)嵩山路99號 攤位：A07 意迪特壓鑄科技(蘇州)有限公司 CNC操作工2名 1．吃苦耐勞，接受兩班倒，機(jī)械廠經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 月度績效獎 + 年終獎 3. 有CNC機(jī)臺操作經(jīng)驗優(yōu)先 綜合工資：5000-6500/月 CNC領(lǐng)班1名 1. 中專及以上學(xué)歷，接受兩班倒。 2. 有兩年以上管理機(jī)床/車床生產(chǎn)的經(jīng)驗,會編程。 3. 懂得機(jī)加工工裝的安裝調(diào)試。 4. 熟練機(jī)加工機(jī)臺程序調(diào)試。 壓鑄操作工3名 1．吃苦耐勞，接受兩班倒，機(jī)械廠經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 月度績效獎 + 年終獎 綜合工資：5500-7000/月 后道操作工（殘疾人也可應(yīng)聘）1名 1．吃苦耐勞 2．手部無殘疾，視力無障礙。 質(zhì)檢員（PQC）1名 1. 中專及以上學(xué)歷，接受兩班倒。 2.能配合加班，吃苦耐勞 3. 月度績效獎 + 年終獎 綜合工資：5000-7000/月 實驗室測量員1名 1. 中專及以上學(xué)歷，接受兩班倒。 2.能配合加班，吃苦耐勞 3. 月度績效獎 + 年終獎 綜合工資：5000-7000/月 來料檢驗員 1名 1. 中專及以上學(xué)歷，接受兩班倒。 2.能配合加班，吃苦耐勞 3. 月度績效獎 + 年終獎 綜合工資：5000-7000/月 目前我們誠聘以上崗位，歡迎把您的簡歷發(fā)送至郵箱 Elaine.Bao@edt-china.cn 或致電0512-67371600或15151503987咨詢。 攤位：A08 長興電子(蘇州)有限公司 化工工程師4名 工作內(nèi)容：1.新產(chǎn)品量產(chǎn)前的測試與導(dǎo)入 ；2.產(chǎn)品應(yīng)用實驗、數(shù)據(jù)收集、參數(shù)撰寫與推廣；3.產(chǎn)品技術(shù)特性異常處理；4.客戶端產(chǎn)品應(yīng)用異常改善與跟蹤；5.產(chǎn)品應(yīng)用特性改良與提升；6.客戶端新產(chǎn)品推展。 任職資格：1.全日制重點本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè) ；2.英語可日常交流，并具備良好的書寫、閱讀能力；3.實驗動手能力強(qiáng) ；4.踏實&團(tuán)隊合作精神 ；5.性格活潑開朗； 安全工程師2名 工作內(nèi)容：1、參與安全標(biāo)準(zhǔn)化或OHSAS18001體系運(yùn)行維護(hù)；2、參與安全月度例會會議資料的準(zhǔn)備；3、組織或參與安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案的編制與修訂；4、危險化學(xué)品、易制毒、易制爆化學(xué)品管管理；5、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；6、督促落實安全生產(chǎn)整改措施；7、最新法律法規(guī)跟蹤與查核；8、隱患排查；9、特種設(shè)備管理。 任職資格：1、至少1-2年化工企業(yè)安全管理經(jīng)驗； 2、對安全標(biāo)準(zhǔn)化、八大特殊作業(yè)有基本的認(rèn)知； 3、對安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)及規(guī)范有一定的認(rèn)知； 4、有安全培訓(xùn)經(jīng)驗；5、持有注冊安全工程師證書者優(yōu)先考慮。 品保工程師1名 工作內(nèi)容：1.各管理體系的維護(hù)；2.管理審查、體系稽核（包含稽核應(yīng)對等）；3.管理性指標(biāo)管制、維護(hù)；4.內(nèi)部異常改善、追蹤；5.供應(yīng)商原料異常等追蹤；6.廠區(qū)質(zhì)量管控；7.客訴處理及改善措施落實等。 任職資格：1.全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限；2.辦公軟件操作熟練；3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，團(tuán)隊合作力；4.做事細(xì)心、負(fù)責(zé)。 實驗室技術(shù)員2名 工作內(nèi)容：1.日常品檢作業(yè) ； 2.SPC、MSA系統(tǒng)學(xué)習(xí)及其在日常品檢作業(yè)中的應(yīng)用； 3.儀器、設(shè)備學(xué)習(xí)及保養(yǎng)維護(hù)； 4.實驗室常規(guī)校正工作； 任職資格：1.全日制大專及學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料等相關(guān)專業(yè)；2.為人正直、踏實努力 普工一6名 工作內(nèi)容：1.完成生產(chǎn)前準(zhǔn)備作業(yè)；2.生產(chǎn)時操作與包裝作業(yè)； 3.檢查產(chǎn)品的缺點；4.生產(chǎn)后清潔作業(yè)；5.烘箱清潔作業(yè)； 6.原料膜出庫與半成品、成品出入庫作業(yè)；7.表單填寫。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無對化學(xué)藥品過敏現(xiàn)象； 3.能適應(yīng)三班倒；4.適應(yīng)無塵車間；5.能適應(yīng)上六休一；6.年齡40周歲以下。 普工二3名 工作內(nèi)容：1 前、后制程相關(guān)作業(yè)(備料、投料、預(yù)溶等),2制程各類生產(chǎn)所需之膠液及輸送冷卻(DCS控制),3 膠液過濾系統(tǒng)更新,4 制程相關(guān)記填寫,5 簡易機(jī)械清潔潤滑保養(yǎng),6 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域工作安全,7負(fù)責(zé)區(qū)域之5S維護(hù),8干膜資源化生產(chǎn)執(zhí)行,9 消防器材點檢,10 資源化生產(chǎn)相關(guān)作業(yè)（剝膜、碎料、投料等）,11 執(zhí)行主管交辦事項。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無對化學(xué)藥品過敏現(xiàn)象；3.能適應(yīng)上六休一；4.年齡45周歲以下。 福利待遇 1.提供住宿（宿舍雙人間，內(nèi)配置空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器、獨立衛(wèi)生間）； 2.免費提供班車:班車停靠點:滸關(guān)大潤發(fā)--》金櫚灣--》假日酒店--》公司 3.繳交“五險一金”; 4.享受帶薪年假、婚假、護(hù)理假、喪假等; 5.享受生日禮金、三節(jié)金、團(tuán)康活動、旅游補(bǔ)助、年度體檢、結(jié)婚補(bǔ)助等; 6.商業(yè)保險。 地址：蘇州新區(qū)滸墅關(guān)鎮(zhèn)華橋路2號 電話：0512-67373188轉(zhuǎn)139 攤位：A09 蘇州長光華芯光電技術(shù)股份有限公司 儲備干部10名 （白夜班，底薪+加班費，5000-8000）崗位職責(zé)： 1.了解公司的發(fā)展歷史、主營產(chǎn)品等基本情況，并能勝任一線各工序的實際生產(chǎn)工作職責(zé)； 2.根據(jù)表現(xiàn)情況內(nèi)部可晉升為研發(fā)中心、工程部、激光系統(tǒng)事業(yè)部、VCSEL事業(yè)部、市場銷售部、制造中心等部門技術(shù)類、基礎(chǔ)管理類、職能類崗位正式員工； 任職要求： 1. 應(yīng)屆本科生，理工科等相關(guān)專業(yè)背景； 2吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，愿意從基層做起，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心，能適應(yīng)加班和倒班。 生產(chǎn)技師30名 （白夜班，底薪+加班費，綜合薪資6000-9000） 崗位職責(zé)： 1.按照公司生產(chǎn)部安排，負(fù)責(zé)完成所分配的工藝工序直接生產(chǎn)任務(wù)； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷18-35歲，會使用電腦； 2.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心； 3.可上夜班，配合加班，男女不限； 生產(chǎn)領(lǐng)班2名 （白夜班，底薪+加班費，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)車間管理，包括生產(chǎn)運(yùn)營、人員、設(shè)備、品質(zhì)等方面； 2.掌握所負(fù)責(zé)產(chǎn)線當(dāng)日情況，協(xié)調(diào)設(shè)備與人員，確保生產(chǎn)計劃落實； 3.督導(dǎo)所負(fù)責(zé)產(chǎn)線的作業(yè)執(zhí)行，保證產(chǎn)品品質(zhì)； 4.對日產(chǎn)量、工時、物料與質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計； 任職要求： 1.25-35歲，中專及以上學(xué)歷，可以接受無塵車間（不能接受無塵車間勿投）； 2.3年以上生產(chǎn)領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗， 能配合生產(chǎn)加班與倒班。 維修技師3名 （長白班，底薪+加班費，綜合薪資5000-8000） 崗位要求： 1.老化臺設(shè)備安裝調(diào)試，老化臺設(shè)備故障現(xiàn)場的維護(hù)與維修； 2.研發(fā)樣機(jī)裝配，調(diào)試；備件物料整理，儲備等。 任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷，有電工證優(yōu)先，有強(qiáng)弱電設(shè)備維修經(jīng)驗的優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，適應(yīng)加班，適應(yīng)無塵服車間，時間觀念強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)做事勤奮主動有效率的優(yōu)先錄用。 廠務(wù)技術(shù)員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，對責(zé)任區(qū)域內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢，并及時將異常事項報告并協(xié)助廠務(wù)工程師及時處理； 2.負(fù)責(zé)廠務(wù)設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行參數(shù)分析，發(fā)現(xiàn)異常查明原因并及時解決；負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部建筑設(shè)施、辦公設(shè)施的維護(hù)、檢修、保養(yǎng)； 3.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場監(jiān)護(hù)工作以及廠務(wù)系統(tǒng)區(qū)域的5S日常工作；必須持有高壓操作證及高壓進(jìn)網(wǎng)證；兩班倒，每周6天12小時工作制； 任職要求： 1.中專或高中及以上學(xué)歷具有半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉行業(yè)內(nèi)工廠的廠務(wù)水電氣各系統(tǒng)運(yùn)行情況； 2.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 廠務(wù)工程師1名 （長白班，綜合薪資10000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）PM計劃工作； 2.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）預(yù)防性管理、風(fēng)險評估與改善執(zhí)行；特氣系統(tǒng)合理化改善提案實施監(jiān)督，并參與新建或擴(kuò)建工程評估及施工監(jiān)督； 3.負(fù)責(zé)特氣和普氣系統(tǒng)的訂貨、更換、維修、檢查、異常處理等工作； 4.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣管路施工及管路安裝、調(diào)試等； 5.在安委會組織領(lǐng)導(dǎo)下，完善EHS體系，并組織運(yùn)行控制、檢查和不符項整改； 6.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行及廠務(wù)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢并及時異常處理； 7.長白班，每周6天12小時工作制； 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.具備半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗優(yōu)先； 2.熟悉各種氣體特性、異常處理流程、維護(hù)、保養(yǎng)注意事項等；EHS工作、廠務(wù)管理工作優(yōu)先； 3.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 制程品質(zhì)工程師1名 （PQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8500） 崗位職責(zé)： 1.制程品質(zhì)問題點分析、處理，對生產(chǎn)過程能力進(jìn)行分析并組織糾正、改善活動； 2.NPI階段產(chǎn)品試制驗證跟進(jìn)參與，品質(zhì)復(fù)盤推動量產(chǎn)方案定型； 3.制程物料不良，確認(rèn)反饋推動SQA解決。 任職要求： 1.�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械、光學(xué)、材料、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè),三年以上光電行業(yè)產(chǎn)品工藝、品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟練操作office辦公軟件，熟悉TS五大工具、SPC等的相關(guān)要求； 客服工程師1名 （CQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.客戶端品質(zhì)異常及客戶投訴確認(rèn)和處理，組織編制提供8D或跟進(jìn)RMA報告于客戶； 2.協(xié)調(diào)客戶反饋問題，組織廠內(nèi)團(tuán)隊成員做原因分析，減少RMA退貨率及出貨不良比列，跟進(jìn)改善措施落地； 3.RMA退貨數(shù)據(jù)臺賬維護(hù)，客戶來廠稽核的陪同審核及稽核改善報告撰寫；客戶端產(chǎn)品質(zhì)量信息的溝通，協(xié)調(diào)與傳遞。 任職要求： 1.較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通技巧和經(jīng)驗，有較強(qiáng)的工作推動能力，針對發(fā)生問題制定計劃和有效落實； 2.具備高效的團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠?qū)⒖蛻舳藛栴}及時反饋廠內(nèi)，開展有效的專案和改善對策的落實，主導(dǎo)客戶投訴會議，進(jìn)行周，月數(shù)據(jù)匯總和報告； 3.對體系需要有相關(guān)的了解，有體系內(nèi)審經(jīng)驗，能夠利用體系要求開展工作； 4.需要有較強(qiáng)的邏輯思維，分析手法，會使用QC相關(guān)統(tǒng)計分析工具。 測試?yán)匣夹g(shù)員1名 （長白班，綜合薪資7000-9000） 崗位職責(zé)： 1負(fù)責(zé)設(shè)備的正常運(yùn)行，對異常的及時維修確認(rèn) 2負(fù)責(zé)根據(jù)年度保養(yǎng)計劃，及時對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)及保養(yǎng)工作，并形成表單記錄 3配合工程師對設(shè)備進(jìn)行搭建，改造及相關(guān)的驗證和數(shù)據(jù)收集 4規(guī)范指導(dǎo)生產(chǎn)員工的作業(yè)手法，提出合理化建議 5完成上級安排的其他任務(wù) 崗位要求： 1機(jī)械，機(jī)電，自動化，半導(dǎo)體，光學(xué)通信類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2具備良好的溝通和執(zhí)行能力，有團(tuán)隊精神，工作積極主動，好學(xué)，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境 3熟悉自動化PLC，觸摸屏，伺服電機(jī)等電氣工作原理優(yōu)先 4有半導(dǎo)體設(shè)備維修與維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗，能處理電氣與機(jī)械方面的技術(shù)問題 5此崗位為6天12小時工作制 市場專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定年度、季度、月度市場宣傳計劃； 2.負(fù)責(zé)市場調(diào)研，包括市場趨勢、國內(nèi)外同行分析，形成市場調(diào)研報告供公司研發(fā)和產(chǎn)品決策參考； 3.協(xié)助制定銷售政策，參與早期市場開發(fā)工作； 4.負(fù)責(zé)公司市場營銷活動方案的策劃與組織實施，對外宣傳資料和文案的撰寫； 5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料、項目說明書、銷售支持材料等促進(jìn)公司品牌宣傳； 6.公司網(wǎng)站推廣宣傳及信息的更新； 7.負(fù)責(zé)全面組織市場推廣、展會活動，包括會前準(zhǔn)備、會中支持、會后整理、收集活動反饋等信息； 8.定期編制發(fā)送客戶及合作伙伴的公司信息快報； 9.探索推動利用互聯(lián)網(wǎng)與社交網(wǎng)絡(luò)新媒體的公司宣傳方式； 10.銷售狀況、市場活動、客戶意向及市場反饋； 11.負(fù)責(zé)完成其他市場類相關(guān)工作以及其他上級交辦的任務(wù)。 任職要求： 1.男女不限，本科以上學(xué)歷，英語能做簡單溝通。 2.3年以上品牌策劃工作經(jīng)驗。 3.熟悉國內(nèi)外展會參展流程，能獨立組織公司參展事宜。 4.有組織企業(yè)新聞發(fā)布、行業(yè)論壇，研討會工作經(jīng)驗。 5.熟悉公眾號等新媒體操作，文筆好，可獨立撰寫軟文。 6.熟練使用各類制圖軟件，可獨立設(shè)計廣告文案。 7.有激光半導(dǎo)體行業(yè)背景優(yōu)先考慮。 工藝開發(fā)工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-12000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計開發(fā)。 2.半導(dǎo)體激光器匹配的外光路光學(xué)器件選型與性能實驗。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝實驗室建設(shè)與維護(hù)。 4.規(guī)劃應(yīng)用工藝開發(fā)需求物料的時間與進(jìn)度。 5.制定半導(dǎo)體激光器工藝實驗室研發(fā)設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范。 6.目前現(xiàn)有設(shè)備的光學(xué)器件進(jìn)行優(yōu)化建議。 7.調(diào)整與測試光學(xué)器件，與光學(xué)工程師一起合作解決問題并優(yōu)化。 8.對客戶提出的工藝技術(shù)進(jìn)行解答處理。 9.完成上級安排的其他任務(wù) 主要職責(zé)： 1.半導(dǎo)體激光器新應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計開發(fā)。 2.客戶樣品打樣與處理。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝的專利申請與軟文推送。 4.參與各種論壇與學(xué)術(shù)峰會，展現(xiàn)長光華芯的半導(dǎo)體激光器應(yīng)用開發(fā)動態(tài)。 5.售后服務(wù)工程師的培訓(xùn)，對客戶提出的要求做技術(shù)解答與改善和處理。 FAB設(shè)備工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資5000-10000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片生產(chǎn)相關(guān)設(shè)備日常維護(hù)、改進(jìn)規(guī)劃。 2.負(fù)責(zé)芯片產(chǎn)品工藝開發(fā)及對相關(guān)工藝實踐有效性的評估與驗證。 3.部門技術(shù)人員的培訓(xùn)及日常管理。 4.負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)及設(shè)備問題。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、應(yīng)用物理本科以上學(xué)歷； 2.半導(dǎo)體FAB 3年以上直接工作經(jīng)驗； 3.熟悉芯片從芯片設(shè)計、MOCVD（外延）、光刻、解理/鍍膜的相關(guān)生產(chǎn)過程； 4.有一定管理能力，并能從宏觀上解決生產(chǎn)過程中遇到的相關(guān)問題； 5.抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 資深半導(dǎo)體設(shè)備及工藝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資15000-25000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體設(shè)備選型與評估； 2.半導(dǎo)體設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)； 3.結(jié)合半導(dǎo)體設(shè)備改善制程工藝； 任職要求： 1.熟悉MOCVD、光刻機(jī)、解理、濺射、封裝等芯片生產(chǎn)設(shè)備； 2.相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上； 電子工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-13000） 職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)電路系統(tǒng)設(shè)計研發(fā)； 2.電子元器件選型與性能試驗； 3.配合產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計并規(guī)劃新設(shè)備電路PCB板以及元器件生成BOM； 4.規(guī)劃設(shè)備線路組裝/電氣、電控、機(jī)械聯(lián)調(diào)等進(jìn)度； 5.制定電路PCB設(shè)計生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范； 6.進(jìn)行現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化； 7.完成上級安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.電子類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout； 3.硬件控制板研發(fā)BOM的整理，物料申請與請購； 4.硬件控制設(shè)計及量產(chǎn)過程中的問題解決與優(yōu)化。 機(jī)械工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 職責(zé)職責(zé)： 1.工藝設(shè)備（工作臺）改進(jìn)；設(shè)備工裝夾具設(shè)計、優(yōu)化； 2.主要推進(jìn)工藝設(shè)備（機(jī)臺）優(yōu)化； 3.新產(chǎn)品設(shè)備、工作臺設(shè)計與升級； 4.設(shè)備與工裝夾具設(shè)計出圖； 5.物料申請，BOM整理； 6.圖紙整理并存檔； 7.設(shè)備與工裝夾具工藝驗證； 8.設(shè)備與工裝夾具異常問題處理； 9.其他安排事項。 任職要求： 1.全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)電，自動化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先，兩年以上工作經(jīng)驗； 2.掌握工程制圖標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)示方法；掌握公差配合的選用與標(biāo)注；掌握熱學(xué)仿真；精密機(jī)械設(shè)計基本技術(shù)要求； 3.熟悉機(jī)加工工藝及流程，熟悉常用夾具材料性能、試驗方法及選用； 4.能使用Solidworks, CAD等制圖軟件熟練進(jìn)行零、部件的設(shè)計。 自控工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-16000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工藝設(shè)備（工作臺）自動化部分設(shè)計、優(yōu)化；包括電氣設(shè)計、PLC程序編寫與調(diào)試； 2.設(shè)備自動化方案整理；設(shè)備SOP編制并培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)電氣元器件選型，安裝； 4.指導(dǎo)外協(xié)單位配合工作； 5.指導(dǎo)裝配員工進(jìn)行裝配； 6.主導(dǎo)項目會議召開（項目啟動會議、方案評審會議、驗收會議等）。 任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，機(jī)電，自動化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先； 2.精通歐姆龍、西門子、三菱等主流PLC編程，并能獨立完成； 3.精通常用人機(jī)界面的組態(tài)設(shè)計，熟悉上位機(jī)組態(tài)軟件設(shè)計； 4.能獨立承擔(dān)工業(yè)電氣自動化控制的設(shè)計工作； 5.兩年以上電氣設(shè)計、PLC程序編寫及調(diào)試經(jīng)驗；具有自動化精密設(shè)備設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 封裝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-15000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片封裝技術(shù)的工藝開發(fā)和改進(jìn)，主要金屬焊料（如AuSn、In焊料等）進(jìn)行封裝； 2.負(fù)責(zé)研發(fā)和導(dǎo)入高熱導(dǎo)低應(yīng)力芯片封裝結(jié)構(gòu)及材料，為芯片可靠性提供保障； 3.負(fù)責(zé)工程技術(shù)支持和SOP文件制定及更新； 4.建立質(zhì)量控制，通過FMEA和SPC等質(zhì)量工具，提高生產(chǎn)成品率； 5.新產(chǎn)品開發(fā)NPI推進(jìn)和產(chǎn)線設(shè)計； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物理學(xué)、光學(xué)、光電子、材料學(xué)、材料加工工程、金屬材料、電子封裝等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉半導(dǎo)體器件封裝設(shè)備的優(yōu)先，如回流焊、貼片機(jī)、打線機(jī)、推/拉力測試機(jī)等； 3.對模擬軟件，如comsol、ansys等了解或感興趣的優(yōu)先； 4.三年以上半導(dǎo)體器件封裝工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 光學(xué)模塊工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)光纖耦合產(chǎn)品工藝優(yōu)化及產(chǎn)品指標(biāo)提升； 2.負(fù)責(zé)不良品分析、質(zhì)量轉(zhuǎn)向改善； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品異常處理及問題解決； 4.跨部門合作，實現(xiàn)產(chǎn)品成本節(jié)約、客戶滿意度提升。 任職要求： 1.本科3年以上、碩士1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.光學(xué)、光機(jī)電、物理、激光等相關(guān)專業(yè)背景； 3.能夠使用相關(guān)分析工具，如SPC、DOE、GR&R、FMEA等優(yōu)先； 4.有量產(chǎn)產(chǎn)品良率提升相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 5.熟悉光學(xué)理論與光學(xué)設(shè)計，熟悉半導(dǎo)體激光器封裝流程與工藝，熟悉半導(dǎo)體激光器產(chǎn)品參數(shù)測試。 可靠性工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體芯片產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、匯總和報告； 2.可靠性測試運(yùn)營，測試方法與機(jī)臺搭建； 3.產(chǎn)品器件失效分析； 4.參與新產(chǎn)品的研發(fā)、管理、產(chǎn)品壽命、可靠性認(rèn)證。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程、失效分析相關(guān)工作優(yōu)先。 器件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體器件產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、判斷、匯總和報告； 2.工程研發(fā)產(chǎn)品測試； 3.根據(jù)流程進(jìn)行器件失效分析； 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.有數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程相關(guān)工作優(yōu)先。 攤位：A10 蘇州福田金屬有限公司 研發(fā)工程師（現(xiàn)場儲備干部）若干名 男，35周歲以下，大學(xué)本科及同等以上學(xué)歷，金屬材料或化學(xué)專業(yè)，需要思維開拓，做事專注，有較強(qiáng)的責(zé)任心及一定的動手能力。 設(shè)備工程師若干名 男，35周歲以下，本科學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計制造及其自動化，了解基本機(jī)械原理、電氣原理、流體傳動及控制原理，會使用CAD軟件，具有吃苦耐勞精神。 自動化工程師若干名 男，35周歲以下，大專以上學(xué)歷，電氣自動化專業(yè)，有低壓維修電工證、電器自控設(shè)備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗。本市戶口優(yōu)先。 技術(shù)作業(yè)員（男）：若干名 8小時或12小時工作制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 技術(shù)作業(yè)員（女）若干名 8小時兩班制,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,矯正視力1.0。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 電工若干名 男，八小時三班制,大專及以上學(xué)歷,有電工證（高壓及低壓），需有電工經(jīng)驗。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。 薪資福利待遇： 1、轉(zhuǎn)正后工資高中3537元/月，大專3691/月，本科4263元/月。（月度獎金400~500元）。 2、早班補(bǔ)貼：7元、中班補(bǔ)貼：7元、夜班補(bǔ)貼：27元、夜班誤餐補(bǔ)貼：11元 3、入職體檢費用公司承擔(dān) 4、按上年度實際收入（工資含加班工資、獎金等）繳納社保與公積金 5、公司為員工投保雇主責(zé)任險、人身意外傷害險、補(bǔ)充醫(yī)療保險 6、員工子女醫(yī)藥費、保育保教費可按比例報銷 7、生日當(dāng)月發(fā)放購物券150元 8、工會活動豐富（閱覽室、旅游、球類體育運(yùn)動、職業(yè)勞動技能比賽、安全知識有獎問卷 9、節(jié)日發(fā)放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 10、獎金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放3個月以上 11、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） 攤位：A11 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司 保全作業(yè)員 若干名 1、兩年以上外圍設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、能維修簡單的電路故障； 3、持有效低壓電工操作證，同時具備有效高壓值班證者優(yōu)先； 4、服從安排、吃苦耐勞，能適應(yīng)適量的加班與夜班。 叉車工 1名 基本工資3089元，加班費計算基數(shù)2550元。 20-35周歲，中技以上學(xué)歷，有叉車操作證，能熟練駕駛叉車； 工作細(xì)心負(fù)責(zé)，服從公司安排、配合加班及夜班。 無塵室作業(yè)員若干名 正式工直招，五險一金（公積金12%）+補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險 基本工資3030元，加班費計算基數(shù)2500元； 18-35周歲，初中以上學(xué)歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。 工場作業(yè)員 若干名 正式工直招，五險一金（公積金12%）+補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險 基本工資3030元，加班費計算基數(shù)2500元； 18-35周歲，初中以上學(xué)歷，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班。 間接崗位 若干名 生產(chǎn)技術(shù)工程師、機(jī)械工程師、安全工程師、生產(chǎn)計劃等間接崗位持續(xù)招聘中， 詳詢現(xiàn)場招聘人員。 攤位：A12 蘇州食行生鮮電子商務(wù)有限公司 配單員30名 負(fù)責(zé)蔬菜、水果等食品的分揀、結(jié)算等工作。 要求18-40歲，能使用智能手機(jī)，認(rèn)識漢字及26個英文字母，接受長期夜班。 綜合薪資到手6000-8000元/月。包吃住、新人補(bǔ)貼、節(jié)假日福利。 司機(jī)10名 40歲以內(nèi)，需持有B2駕駛證。 負(fù)責(zé)指定線路包裹數(shù)量的清點、冷藏車的安全運(yùn)輸、包裹裝卸以及入柜。 月休四天，綜合薪資7000-9000元/月。 營業(yè)員10名 要求18-50歲，吃苦耐勞，服務(wù)意識好，有超市經(jīng)驗的者優(yōu)先考慮。 主要負(fù)責(zé)生鮮門店的店面整理、收銀等工作。 蘇州大市均有門店，就近分配，詳情咨詢13310028867。 市場專員10名 20-30歲，高中及以上學(xué)歷，有過銷售經(jīng)驗，吃苦耐勞； 主要從事地推工作，上六休一，薪資7000-10000元/月。 大客戶銷售專員（2名）： 負(fù)責(zé)B端政府客戶及企事業(yè)單位的合作業(yè)務(wù)洽談，主要合作項目為團(tuán)膳或企業(yè)福利。 要求大專及以上學(xué)歷，20-35歲，能接受外勤工作，有B端銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 周末雙休，薪資8000-13000元/月。 公司地址：蘇州高新區(qū)向陽路55號 詳情可電話咨詢：0512-68058513 攤位：A13 蘇州市通安起重機(jī)械有限公司 電焊工5名 崗位職責(zé)及要求： 1、以手工焊、氣保焊為主，有焊工證優(yōu)先 2、根據(jù)機(jī)械圖紙可以獨立焊接 3、具有良好的語言溝通能力，有一定的責(zé)任心 4、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，男士優(yōu)先 上五休二、五險一金 5、配合加班，有吃苦耐勞精神，薪資面議 售后維修電氣工程師（電工） 1名 崗位職責(zé)及要求： 1、配合售后經(jīng)理完成起重機(jī)出廠前調(diào)試工作 2、能判斷出起重機(jī)出現(xiàn)的故障并解決10 3、能調(diào)試變頻器及起重機(jī)超載限制器 4、能簡單看懂電氣圖 5、可登高、無高血壓等疾病 6、配合加班及出差、會駕車、有吃苦耐勞精神，薪資面議 7、學(xué)歷不限，年齡20至45周歲，男士優(yōu)先 8、上五休二、五險一金 銷售助理 2名 1、男女不限 年齡20至40周歲 �？埔陨蠈W(xué)歷 英語或貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件資料的歸類、管理工作； 3、協(xié)助銷售經(jīng)理對相關(guān)市場數(shù)據(jù)做匯總、整理工作； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪、網(wǎng)絡(luò)咨詢等，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，開拓新客戶； 5、根據(jù)銷售經(jīng)理的要求，對客戶要求進(jìn)行現(xiàn)場測量、報價、售后維護(hù)，及時跟蹤； 6、完成銷售經(jīng)理交待的其它事宜。 加工中心學(xué)徒工 1名 1、男性 數(shù)控專業(yè)優(yōu)先 可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、能配合兩班倒，吃苦耐勞； 3、上五休二、五險一金 電氣自動化工程師 5名 1、熟悉國家關(guān)于電氣設(shè)備制造及安裝驗收規(guī)范； 2、、本公司目前研發(fā)AGV、RGV電動搬運(yùn)小車，參與研發(fā)及調(diào)試； 3、據(jù)客戶需求，設(shè)計開發(fā)起重機(jī)、堆垛機(jī)及其他項目方案； 4、新產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)、調(diào)試； 5、深入施工現(xiàn)場，了解工程進(jìn)度，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。組織并參與施工中出現(xiàn)的各類問題； 6、起重機(jī)出廠前的調(diào)試工作，確保后期安裝工作順利進(jìn)行； 7、對電機(jī)、減速器、電動葫蘆、變頻器等了解，對自動控制了解，熟練制圖軟件等； 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜 9、男性 大專及以上學(xué)歷 機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 10、配合出差，可登高作業(yè)，有吃苦耐勞精神； 11、上五休二，五險一金，薪金面議 公司地址：蘇州市新區(qū)通安鎮(zhèn)華圩路89號 攤位：A14 世聯(lián)汽車內(nèi)飾(蘇州)有限公司 操作工（正式工）若干名 底薪2500，加班基數(shù)2500 工作性質(zhì)：非流水線作業(yè)，自動化程度高 年齡要求：20-40周歲，男 學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真，手腳靈活 正常繳納六險一金（社保+補(bǔ)充醫(yī)療險+公積金）； 生產(chǎn)技能工若干名 招聘要求： ① 中專及以上，大專學(xué)歷優(yōu)先，男，年齡25-35周歲 ②能夠配合加班，適應(yīng)兩班倒工作模式 ② 生產(chǎn)現(xiàn)場團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先，綜合薪資6000以上，具體薪資面議 ③ 現(xiàn)優(yōu)秀者可作為現(xiàn)場管理培養(yǎng)對象 生產(chǎn)班組長若干名 1、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)線人員管理、及5S、安全等日常事務(wù)管理； 2、根據(jù)生產(chǎn)計劃組織實施生產(chǎn)，完成當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)； 3、處理產(chǎn)品品質(zhì)異常，并聯(lián)絡(luò)報告上級； 4、負(fù)責(zé)班組新員工的上崗/技能教育培訓(xùn)； 5、有大型自動化設(shè)備管理經(jīng)驗或材料加工行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 6、需要配合12小時兩班制工作體制 倉庫搬運(yùn)工（男，長白班，正式工）若干名 工作性質(zhì)：倉庫輔助出入庫的產(chǎn)品搬運(yùn)等工作 年齡要求：20-45周歲，男 學(xué)歷要求：初中及以上學(xué)歷 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真，手腳靈活 6、廠務(wù)設(shè)施擔(dān)當(dāng) 工作職責(zé)： 協(xié)助上司對能源改善削減，主要是空壓、空調(diào)、水泵等方面； 公司基礎(chǔ)設(shè)施的配線、配管等最新圖紙制作及規(guī)劃； 協(xié)助上司對設(shè)施工事材料和設(shè)備選型配置合理化，省能源最優(yōu)化選定； 協(xié)助上司對施工技術(shù)規(guī)范、安全規(guī)范等制定； 協(xié)助上司進(jìn)行日常管理工作推進(jìn)，輔助完成日常維修等工作。 廠務(wù)設(shè)施擔(dān)當(dāng)若干名 工作職責(zé)： 協(xié)助上司對能源改善削減，主要是空壓、空調(diào)、水泵等方面； 公司基礎(chǔ)設(shè)施的配線、配管等最新圖紙制作及規(guī)劃； 協(xié)助上司對設(shè)施工事材料和設(shè)備選型配置合理化，省能源最優(yōu)化選定； 協(xié)助上司對施工技術(shù)規(guī)范、安全規(guī)范等制定； 協(xié)助上司進(jìn)行日常管理工作推進(jìn)，輔助完成日常維修等工作。 設(shè)備維修技術(shù)員若干名 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，填寫維修日志； 2、安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備； 3、按照公司維修、保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)； 4、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決； 5、熟悉PLC、變頻器的安裝調(diào)試。 任職資格 1.中專及以上學(xué)歷，電氣自動化或機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)； 2.具備兩年以上大型設(shè)備維修經(jīng)驗，熟悉電氣及機(jī)械維修及保養(yǎng)； 3.必須具有維修電工證,有中級以上電工證優(yōu)先考慮； 4.能夠配合加班、倒班，溝通協(xié)調(diào)能力良好。 實驗室配色技術(shù)員若干名 崗位職責(zé)： 1、新產(chǎn)品顏色BK試驗，配方驗證、試作準(zhǔn)備； 2、量產(chǎn)使用材料測定； 3、顏料批次變更測試。 任職資格 ①中專以上學(xué)歷，男女不限。 ④ 有實驗室、化驗、打樣經(jīng)驗優(yōu)先。 生產(chǎn)技術(shù)擔(dān)當(dāng)若干名 招聘要求： 1.大專以上學(xué)歷,理工科專業(yè)，紡織染整、高分子材料專業(yè)者優(yōu)先； 2.性格開朗、善于溝通、細(xì)心、負(fù)責(zé)，能吃苦，團(tuán)隊協(xié)助能力強(qiáng). 工作內(nèi)容： 1.新品生產(chǎn)導(dǎo)入（日程管理、物性履歷、樣本管理）； 2.加工工藝，加工流程的制定、修改和優(yōu)化； 3.工藝問題的對應(yīng)及解決； 4.上級安排的其他工作。 所有崗位正常繳納六險一金（社保+補(bǔ)充醫(yī)療險+公積金）； 公司地址：蘇州高新區(qū)鹿山路50號（交通便利，地鐵三號線銅敦站 2號口直達(dá)） 攤位：A15 川崎精密機(jī)械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業(yè)員5名 男性,18-40歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)產(chǎn)線配料，液壓產(chǎn)品組裝，清洗去毛刺、運(yùn)轉(zhuǎn)等作業(yè)。 機(jī)器人裝配作業(yè)員10名 男性，18-35歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 產(chǎn)品的配料、組裝、物流作業(yè)。 產(chǎn)品的外觀確認(rèn)、噴涂及補(bǔ)漆作業(yè)。 生產(chǎn)管理（生產(chǎn)計劃）1名 男性，30歲以內(nèi) 應(yīng)聘要求： 1、2年以上生產(chǎn)計劃相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟悉生產(chǎn)組裝流程。 3、有日語基礎(chǔ)優(yōu)先。 主要工作內(nèi)容： 1、 營業(yè)訂單維護(hù)，出荷計劃聯(lián)絡(luò)跟蹤。 2、生產(chǎn)計劃作成。 3、ERP系統(tǒng)操作。 4、本部門內(nèi)其它相關(guān)業(yè)務(wù)的處理。 生產(chǎn)技術(shù)（設(shè)備）1名 男性，30歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計及自動化相關(guān)專業(yè) 應(yīng)聘要求： 1、2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、掌握PLC編程，能夠獨立編輯或修改程序； 3、掌握電氣回路圖，能夠進(jìn)行電氣回路維修； 4、掌握油壓回路圖，能夠進(jìn)行油壓系統(tǒng)的維修； 5、能夠進(jìn)行機(jī)械產(chǎn)品的維修及維護(hù)； 6、熟悉設(shè)備管理流程，能夠按照規(guī)章流程對設(shè)備進(jìn)行管理。 主要工作內(nèi)容： 1、工廠生產(chǎn)設(shè)備的導(dǎo)入及新設(shè)備制作工作的推進(jìn)； 2、工廠生產(chǎn)設(shè)備稼動率及使用便利性的改善； 3、工廠生產(chǎn)設(shè)備管理； 4、工廠生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)及維修； 5、上司安排的其它事宜。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調(diào)整一次繳納基數(shù)） 2、薪資構(gòu)成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調(diào)薪1次； 4、每年發(fā)放2次年終獎； 5、免費提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節(jié)假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會活動、年終圣誕晚會； 9、多種團(tuán)體活動：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)建林路668號（出口加工區(qū)工業(yè)園內(nèi)） 聯(lián)系電話：0512-66160365-212（分機(jī)）李小姐 攤位：A16 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲備干部10名 2021年畢業(yè)應(yīng)屆生即可，專業(yè)不限 會計2名 本科及以上學(xué)歷，會計專業(yè)，應(yīng)屆生亦可。 廠務(wù)2名 機(jī)電相關(guān)專業(yè)，有電工證，有廠務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。 環(huán)安1名 大專及以上學(xué)歷，ESH相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。 SMT領(lǐng)班1名 中專及以上學(xué)歷，規(guī)劃、督導(dǎo)安排生產(chǎn)派工，規(guī)劃、確認(rèn)生產(chǎn)達(dá)成狀況，執(zhí)行KPI目標(biāo) ，規(guī)劃、確認(rèn)輔材的管控，確認(rèn)、改善檢查異常 規(guī)劃 采購2名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上FPC電子零件采購經(jīng)驗佳，應(yīng)對客戶之項目采購，工作內(nèi)容為核料，轉(zhuǎn)出訂單，交期回復(fù)，物料準(zhǔn)時入庫，能配合加班，有責(zé)任心。 倉管4名 熟悉倉庫收發(fā)料作業(yè)，能夠配合白夜班輪調(diào) SMT生產(chǎn)技術(shù)員4名 FPCA 電子廠生產(chǎn)線管理經(jīng)驗優(yōu)先，其他電子廠2-3年以上累計經(jīng)驗可面談。 模具設(shè)計工程師2名 具有汽車內(nèi)飾件模具設(shè)計經(jīng)驗，會Moldflow者優(yōu)先。 鉗工1名 有汽車/按鍵雙色模,醫(yī)療器材的工作經(jīng)驗優(yōu)先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; 注塑工程師1名 相關(guān)工作經(jīng)驗3年，會雙色機(jī)操作，有汽車配件生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 NPI（MVI）4名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)經(jīng)驗，熟悉洗車內(nèi)飾塑膠件開發(fā)流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經(jīng)驗優(yōu)先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關(guān)工作經(jīng)驗。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 攤位：A17 蘇州新城花園酒店有限公司 日語銷售經(jīng)理1名 任職要求：男女不限，大專以上學(xué)歷，日語等級N1，有酒店或日企工作經(jīng)驗優(yōu)先。 中餐服務(wù)主管4名 任職要求：男女不限，高中以上學(xué)歷，至少1年的餐飲運(yùn)營經(jīng)驗或同崗位工作經(jīng)驗，有良好的溝通能力。 收銀員1名 任職要求：女性，高中以上學(xué)歷 ，能適應(yīng)班次，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，在蘇州有定居者優(yōu)先，為人誠實，責(zé)任心強(qiáng)。 禮賓員1名 任職要求：男性，大專以上學(xué)歷，英語良好，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，工作認(rèn)真，反應(yīng)靈活。 前廳部秘書1名 任職要求：22-28歲，大專以上學(xué)歷，計算機(jī)水平良好，經(jīng)驗不限，形象良好。 前臺接待1名 任職要求：22-26歲，大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限，英語良好，較強(qiáng)的服務(wù)意識。 強(qiáng)電工2名 任職要求：男性，25-45歲，有電工上崗資格證書，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，適應(yīng)倒班班次。 空調(diào)工2名 任職要求：男性，45歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，吃苦耐勞，有一定溝通能力。 切配/爐灶廚師3名 任職要求：男性，30-45歲，有五星酒店工作經(jīng)驗并取得二級廚師證書優(yōu)先，會制作廣東菜、蘇幫菜者優(yōu)先考慮。 中/西餐廳服務(wù)員2名 任職要求：男女不限，30歲以下，學(xué)歷不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，提供工作餐等福利。 保潔2名 任職要求：男女不限，50歲以下，初中學(xué)歷，有公共區(qū)域經(jīng)驗優(yōu)先，身體健康，適應(yīng)夜班工作。 樓層領(lǐng)班2名 任職要求：35歲以下，熟悉前臺業(yè)務(wù)，有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力較強(qiáng)。 西廚廚師長1名 任職要求：學(xué)歷不限，有五星酒店同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗，身體健康，精力充沛。 餐飲銷售經(jīng)理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，溝通能力強(qiáng)，形象良好。 市場營銷經(jīng)理2名 任職要求：男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，形象良好，英語良好，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，在蘇州有定居者優(yōu)先。 聯(lián)系電話：0512-68032322（劉女士） 地址：蘇州市高新區(qū)獅山路1號（人才市場馬路對面） 攤位：A18 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司 生產(chǎn)操作工40名 1. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級安排的工作 2. 工作時間根據(jù)工作崗位安排，服從領(lǐng)導(dǎo)安排 二班 6:00-18:00/18:00-6:00（需配合加班） 三班 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 （需配合加班） 3. 薪資: 綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,350+月度目標(biāo)獎金700+派遣補(bǔ)貼400+中/夜班補(bǔ)貼，按2,350計算加班費，當(dāng)月繳納社保和公積金) 品檢員5名 1. 中專及以上學(xué)歷，會電腦基本操作, 會使用游標(biāo)卡尺進(jìn)行測量和讀數(shù)，有進(jìn)料檢驗經(jīng)驗者優(yōu)先 2. 工作時間：三班: 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-次日6:00（需配合加班） 3. 薪資：綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,450，含月度目標(biāo)獎金700，派遣補(bǔ)貼400, 中夜班補(bǔ)貼，按2,450計算加班費，當(dāng)月繳納社保 和公積金) 公司地址： 蘇州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū) 濱河路1588號（何山花園正對面）/ 大潤發(fā)超市沿濱河路向南走/地鐵1號線濱河路站3號出入口 可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園 攤位：A19 佳能(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔(dān)。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時、休日32元/小時、國假48元/小時 > > > 福利：交5險1金。工作餐免費。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 > > > 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A20 蘇州加藤精密電子有限公司 品管測量若干名 招聘要求: 1、40歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷； 2、有品管部相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、愿意學(xué)習(xí)測量及體系相關(guān)者。 公司地址：華楓路259號 （何山路與湘江路交叉口向西100米右拐） 公交路線：300路、308路、400路等 攤位：A21 蘇州融洲旅業(yè)發(fā)展有限公司匯融廣場酒店 賓客服務(wù)經(jīng)理1名 相關(guān)工作經(jīng)驗，能熟練使用辦公軟件 行政主任1名 行政管理、漢語言文學(xué)、英語等相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷及以上 良好的文字表達(dá)及溝通能力，熟練使用辦公軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 總出納1名 相關(guān)工作經(jīng)驗，能熟練使用辦公軟件 賓客服務(wù)接待員2名 相關(guān)工作經(jīng)驗，能熟練使用辦公軟件 禮賓1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 宴會服務(wù)主管1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 西餐服務(wù)經(jīng)理1名 身體健康，相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 西餐服務(wù)主管/領(lǐng)班2名 身體健康，相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 客房部協(xié)調(diào)員1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 中餐服務(wù)員4名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 西廚房幫工1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 保安1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 管事部主管1名 身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 以上崗位一經(jīng)錄用,享有以下福利: 五險一金、提供食宿、帶薪年假、節(jié)日禮品等員工福利；公司提供專業(yè)培訓(xùn)，并根據(jù)個人情況提供良好的發(fā)展空間。 公司地址：蘇州高新區(qū)城際路21號 聯(lián)系電話：17715185717 有意者可發(fā)送簡歷至郵箱：hr@holidayinnsuzhou.com 攤位：B03 蘇州加藤精密電子有限公司 品管測量若干名 招聘要求: 1、40歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷； 2、有品管部相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、愿意學(xué)習(xí)測量及體系相關(guān)者。 公司地址：華楓路259號 （何山路與湘江路交叉口向西100米右拐） 公交路線：300路、308路、400路等 攤位：B04 梯梯電子集成制造服務(wù)(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 女生10人，男生10人，態(tài)度端正，工作積極性高，能配合加班，服從產(chǎn)線安排，有一定的理解能力，能默寫26個英文字母，能看懂作業(yè)指導(dǎo)書，有SMT操機(jī)，焊接、組裝、集成裝配、測試、檢驗等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，常白班或兩班倒。Coating 噴涂人員，男生，已婚已育優(yōu)先。 作業(yè)員：底薪2350+補(bǔ)貼（全勤100+車貼200）+績效+加班費（基數(shù)2350計算）+住房補(bǔ)貼（正式工）+年終獎，夜班津貼50元/班 員工職級季度工資、補(bǔ)貼調(diào)整（員工晉級機(jī)制） 新員工前三個月留任獎，共計900元，入職即繳納社保和公積金。 測試技術(shù)員2名 大專學(xué)歷，電子或電器專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉電子電路知識，能閱讀英語操作手冊，熟練使用電腦，動手能力強(qiáng)，使用基本測試儀器，如數(shù)字萬用表，示波器等�？梢越邮軆砂嗟�，配合產(chǎn)線加班。工資面議 質(zhì)量部檢驗員若干名 中專以上學(xué)歷，男女不限， 2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉檢驗手法，能看懂圖紙，集成組裝機(jī)柜檢驗經(jīng)驗優(yōu)先考慮。長白班，基本是站立工作，工資面議 其他福利： 各種員工活動與福利，員工健身中心（瑜珈、健身、乒乓球、太極、羽毛球、閱覽室）; 節(jié)日福利活動： 元宵節(jié)、婦女節(jié)、端五節(jié)，中秋節(jié)，春節(jié)均發(fā)放過節(jié)禮品； 生日會、家庭日、運(yùn)動會、年度旅游、全員拓展活動、季度銷售激勵獎、精益活動積分獎勵、年終尾牙等等，正式工與派遣工同時享受！ 內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會，免費入職體檢，公司投保24小時意外險，醫(yī)療補(bǔ)助險等等。 享受國家規(guī)定所有假期，如不能休息，按照政策支付加班費（1.5倍，2倍，3倍），根據(jù)工齡享受有薪年假（年度：5天，10天，20天） 公司地址：蘇州新區(qū)華山路木橋街 聯(lián)系方式：66611001-193\106；陳女土：18052872056 攤位：B05 建宏金屬材料(蘇州)有限公司 線切割若干名 1.具備慶鴻慢走絲線切割加工經(jīng)驗，能獨立操作機(jī)臺； 2.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，效率高，勤勞上進(jìn)； 3.服從工作安排，吃苦耐勞，能配合加班者優(yōu)先。 非標(biāo)自動化設(shè)計若干名 1、需有現(xiàn)場動手能力的為佳； 2、高中學(xué)歷以上； 3、模具設(shè)計也可，只要有意愿，想做自動化 4、SD或者UG為佳，有一定基礎(chǔ)也可以 5、年齡30~50歲 半技師/技術(shù)學(xué)徒若干名 1、有相關(guān)機(jī)械類工作經(jīng)驗 2、模具，非標(biāo)自動化等經(jīng)驗亦可 3、18~35周歲、高中及以上學(xué)歷 4、有良好的培養(yǎng)晉升計劃 設(shè)備調(diào)試技術(shù)/學(xué)徒若干名 1、自動化設(shè)備調(diào)試，有經(jīng)驗優(yōu)先 2、接受學(xué)徒，高中及同等學(xué)歷 3、能夠配合加班，能夠吃苦耐勞 倉管兼司機(jī)若干名 2、有駕照，有司機(jī)工作經(jīng)驗 3、有倉管工作經(jīng)驗優(yōu)先 業(yè)務(wù)員若干名 1、高中同等學(xué)歷 2、有駕照會開車 3、會喝酒 4、能夠配合出差 5、能夠配合加班 模修師傅若干名 1. 五金沖壓件架模、熟悉連續(xù)模、折彎模； 2. 熟悉模具結(jié)構(gòu)，對模具問題有較強(qiáng)的分析判斷能力和維修能力； 3. 能解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的模具異常； 4. 有接插件產(chǎn)品模修工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 此崗位加班另算。 生計/物料若干名 熟悉制造業(yè)生產(chǎn)計劃與物料計劃（PMC）作業(yè)流程 普工/操作員若干名 男女不限，初中及以上學(xué)歷，包吃五險一金，能夠配合加班，綜合5000~6000 鉗工若干名 有經(jīng)驗 品保若干名 看懂圖紙，有經(jīng)驗優(yōu)先，沒有經(jīng)驗可教 公司地址：高新區(qū)青石路25號 聯(lián)系人電話：15250107041（同為微信號） 解主管 攤位：B06 蘇州板硝子電子有限公司 作業(yè)員6名 1. 制造業(yè)站立工作經(jīng)驗，初中以上學(xué)歷、男20~40歲能搬30斤左右產(chǎn)品，穿安全鞋、戴耳塞，蘇州化工醫(yī)院體檢合格（電測聽、血常規(guī)等） 2. 試用期兩個月，上4休2，夜班補(bǔ)貼24元/天，公司累計帶薪假7~20天,交社保公積金（12%）每年4月份調(diào)薪， 3. 節(jié)日、夏季、廠慶福利禮品、6月~9月高溫補(bǔ)貼300元/月(空調(diào)車間),公司旅游,免費工作餐預(yù)計綜合薪資4.5~7K（到手） 新區(qū)鴻禧路121號公司靠近大陽山、白馬澗, 66160200轉(zhuǎn)303 攤位：B07 蘇州天孚光通信股份有限公司 無塵車間作業(yè)員若干名 穿著連體服，部分夜班、部分白班 崗位描述 1、多能工，非流水線，看機(jī)臺、確認(rèn)產(chǎn)品品質(zhì)，處理機(jī)臺簡單問題 ； 2、確認(rèn)產(chǎn)品物料，定期投放機(jī)臺物料； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 任職資格： 1、有制造廠工作經(jīng)驗 2、有過制造型企業(yè)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu) 3、工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng) 4、能接受看顯微鏡 質(zhì)檢員若干名 崗位描述 1、對入庫產(chǎn)品進(jìn)行抽檢； 2、入庫不良品的統(tǒng)計、標(biāo)識與處理 ； 3、每日將入庫品質(zhì)異常反饋； 4、入庫報表的填寫； 5、入庫產(chǎn)品包裝及標(biāo)簽全檢 ； 6、各品質(zhì)活動的參與； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)； 8、掌握解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中經(jīng)常發(fā)生的質(zhì)量問題。 任職資格 1、QC相關(guān)工作一年以上； 2、熟悉量具的使用； 3、報表的正確填寫； 4、熟悉產(chǎn)品檢驗方法及標(biāo)準(zhǔn) 。 鍍膜技術(shù)員若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)鍍膜機(jī)日常品質(zhì)維護(hù)與改善； 2、負(fù)責(zé)鍍膜機(jī)及相關(guān)設(shè)備的操作、調(diào)整； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 4、完成上級交辦的其他事項； 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷；光學(xué)、機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)； 2、掌握基本機(jī)械、電氣知識，從事過制造型企業(yè)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗，有鍍膜機(jī)基本維護(hù)經(jīng)歷者優(yōu)先： 3、具有良好的溝通能力、分析能力和執(zhí)行力； 4、個性：開朗、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、工作主動積極、責(zé)任心強(qiáng)。 成型技術(shù)員若干名 崗位要求： 1、協(xié)助領(lǐng)班負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)過程中的品質(zhì)、效率、產(chǎn)量、交期、原料損耗的跟進(jìn)/管理工作 2、協(xié)助領(lǐng)班負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、模具、工具、夾具的日常使用/維護(hù)/保養(yǎng)工作，及時反應(yīng)或處理本班組生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的模具、原料、設(shè)備、工藝、品質(zhì)方面的異常問題 5、生產(chǎn)中異常排除/原因分析及持續(xù)改善， 7、嚴(yán)格控制各機(jī)臺用料情況，對耗料超出規(guī)定的機(jī)臺及產(chǎn)品進(jìn)行分析與跟蹤，找出解決的方法上報并實施 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，2年以上注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗 2、熟悉注塑車間各項流程及操作，了解注塑機(jī)的工作原理及特點 3、理解力強(qiáng)以及配合力高，工作效率高 攤位：B08 蘇州康誠倉儲有限公司 收貨、理貨、料架、裝車、稽核、退廠若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎，績效獎金，夜班補(bǔ)貼，免費工作餐，免費廠車接送，在公司服務(wù)滿一年的員工贈送大潤發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險一金”），每天工作9.5小時，每周5天8小時以外時間按法定結(jié)算加班費，年假（帶薪休假），醫(yī)藥費報銷。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。兩班倒，退伍軍人優(yōu)先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 現(xiàn)場助理若干名 崗位要求：1、35歲以下，男女不限，兩班倒. 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4500-5500元，免費工作餐，免費廠車接送 電工若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常維修、計劃檢修、保養(yǎng)； 2、配電線路安裝等工作； 3、及時巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理； 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經(jīng)驗，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識，配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區(qū)的持車路線，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運(yùn)資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎金（品質(zhì)獎、節(jié)油獎）+里程積分加班費+夜班補(bǔ)貼 ，綜合收入：A2照司機(jī)8000元以上、B2照司機(jī)6000元以上。年終獎金，年假 （帶薪休假），醫(yī)藥費報銷，在公司服務(wù)滿一年的員工贈送大潤發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險一金”）。 各線班車停靠點 東環(huán)線 陽山線 東橋線 華通線 新區(qū)沈巷線 黃埭線 馬澗線 機(jī)場路西 陽山花園四區(qū) 加油站 華通花園一區(qū) 橫山公園 春豐路新政府站 朝紅路與馬澗路交叉口 東環(huán)大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 陽山花園四區(qū) 向陽路青石路口 春秋西路站 康佳花園 化肥廠 大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 新旅程花園 春旺路 東浜 長青大轉(zhuǎn)盤 新滸花園三區(qū) 滸關(guān)大潤發(fā) 珠江路東門町 東橋加油站 馬浜 新滸花園一區(qū) 新滸花園三區(qū) 金色家園 何山大潤發(fā) 新莊 惠豐花園 工作地點：蘇州高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園青花路9號 (公司直招，每天下午1點廠區(qū)面試) 聯(lián)系電話：0512-65391307 攤位：B09 安捷利電子科技(蘇州)有限公司 一線員工若干名 ★任職要求： 1、性別不限，年齡在18-40周歲之間； 2、初中及以上文化； 3、身體健康/視力良好/無傳染�。� 4、紀(jì)律性強(qiáng)/吃苦耐勞。 ★福利待遇： 1.試用期基薪2020元/月，試用期后直接上漲200元�；綍S著工齡的增長而增加，加班費按照不同階段的基薪計算。入職后即可繳納社保。具體薪酬體系如下： 工資=基薪（2020-2550）+加班費+住宿補(bǔ)貼（未住宿的享有100）+綜合補(bǔ)貼（100）+夜班津貼（10元/天）+崗位津貼（按照實際崗位發(fā)放）+環(huán)境津貼+績效獎金。綜合工資6000-10000。 服務(wù)年限 設(shè)定基薪標(biāo)準(zhǔn)（元/月） 試用期內(nèi)（0-3個月） 2020 轉(zhuǎn)正（3-6個月） 2220 轉(zhuǎn)正（6-12個月） 2320 轉(zhuǎn)正（12-24個月） 2350 轉(zhuǎn)正（24-36個月） 2380 轉(zhuǎn)正（36個月以上） 2400 技工 2400 中級技工 2450 領(lǐng)班/高級技工 2500 高級領(lǐng)班/技師 2550 2.提供兩頓免費工作餐，四菜一湯。每周三有水果或酸奶，逢年過節(jié)有加餐。 3.有免費的健身房（跑步機(jī)、動感單車、乒乓球臺）、籃球場和生活超市。 4.逢節(jié)假日會給員工發(fā)放意想不到的精美禮品。 5、完善的培訓(xùn)體系，提高員工綜合素質(zhì)，為優(yōu)秀員工提供快速的晉升通道。 6.每個月都會為當(dāng)月生日的員工舉辦盛大的生日會哦，驚喜不斷等你來。 ★乘車路線： 可乘公交6路、332路、400路、快線3號到鹿山路湘江路西下車，往回走50米即可。 歡迎您攜帶身份證、畢業(yè)證及黑色簽字筆前來應(yīng)聘。我司定于每周一到周六13：30分在公司南門口統(tǒng)一進(jìn)行一線員工的招聘。機(jī)不可失，時不再來，趕快加入我們吧！用我們的工作，提高我們的生活，創(chuàng)造更美好的未來！ 公司網(wǎng)址：http://www.akmcompany.com 公司地址：蘇州市高新區(qū)鹿山路188號 聯(lián)系方式：人事李女士 0512-82259669（8：30~17：30） 攤位：B10 蘇州奧凱高分子材料股份有限公司 銷售專員5名 ▪男女不限，大專以上學(xué)歷 ▪對工作有極高的熱情，溝通能力佳，有相關(guān)銷售經(jīng)驗， ▪想在行業(yè)內(nèi)有所發(fā)展，可接受出差，挑戰(zhàn)高薪資。 ▪上五休二 繳納五險一金。 ▪薪資：底薪+提成+績效 外貿(mào)業(yè)務(wù)員5名 ▪男女不限，大專及以上學(xué)歷 ▪英語口語好，熟悉書寫商務(wù)信函，客戶英文溝通無障礙。 ▪有熟悉阿里國際站銷售者優(yōu)先考慮。 ▪有志于銷售職位，有沖勁，敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪。 ▪優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。完成業(yè)績可參加國內(nèi)外旅游，提供海外展會機(jī)會。 ▪上五休二 繳納五險一金。薪資：底薪+提成+績效 運(yùn)營專員2名 ▪負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和推廣，店鋪運(yùn)營和管理，電子商務(wù)客戶的開發(fā)和服務(wù) ▪上五休二 繳納五險一金。薪資：底薪+提成+績效 采購助理2名 ▪負(fù)責(zé)成品外采，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 ▪上五休二 繳納五險一金。薪資：底薪+提成+績效 生產(chǎn)操作工若干名 男性，年齡20-40周歲，包吃住，綜合收入6k-7.5k。 叉車工2名 裝卸貨，有叉車證，上六休一，八小時工作制，綜合：4.8-5.3k。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)石陽路68號（臨近陽山、馬澗） 聯(lián)系方式：0512-68836669-8023 聯(lián)系人： 許女士 15295603905 王女士 13656214082 攤位：B11 捷博軸承技術(shù)(蘇州)有限公司 普工若干名 要求：年齡18～40周歲、吃苦耐勞，體檢電測聽通過，有機(jī)械廠工作經(jīng)驗 上班時間：早班：7：30～16：00，中班：16：00～00：30 薪資待遇： 基本工資2550元（加班基數(shù)）+加班費+平均績效1300元+交通補(bǔ)貼200元 + 輪班津貼 + 技能津貼 0~600元 +餐費補(bǔ)貼+高溫津貼400元/月(夏季6月~9月); 繳納五險一金、年底13薪、每年調(diào)薪 沖壓工若干名 要求：年齡18～40周歲、吃苦耐勞，體檢電測聽通過，有連續(xù)模操機(jī)經(jīng)驗或架模經(jīng)驗優(yōu)先 上班時間：早班：7：30～16：00，中班：16：00～00：30 薪資待遇： 基本工資2700元（試用期通過基本工資上調(diào)至3000元）+加班費+平均績效1300元+交通補(bǔ)貼200元 + 輪班津貼 + 技能津貼 0~600元 +餐費補(bǔ)貼+高溫津貼400元/月(夏季6月~9月); 繳納五險一金、年底13薪、每年調(diào)薪 公司地址：蘇州市高新區(qū)向街10號 聯(lián)系電話： 0512-62921000 攤位：B12 埃賽克斯古河電磁線（蘇州）有限公司 操作工若干名 招聘要求： 1、18周歲以上40周歲以下，初中以上學(xué)歷，男性； 2、品性端正，穩(wěn)定性好，有長期在公司工作的意愿。 薪資福利待遇 1） 前三個月綜合收入5000元左右，三個月獨立操作后，綜合收入7000元以上，優(yōu)秀者可達(dá)8000元以上； 2） 基本薪資2320元；加班費按照基本薪資的2倍計算，法定節(jié)假日按照基本薪資的3倍計算，每月平均2200元左右； 3） 績效獎金平均1500元左右； 4） 全勤獎100元/月，交通津貼150元/月，工齡津貼每滿一年增加50元/月，高溫津貼300元/月；夜班津貼35元/天；入職滿三個月補(bǔ)貼500元，入職滿六個月再補(bǔ)貼500元；成功通過公司二級工考試，二級工津貼800元/月；成功通過公司三級工考試，三級工津貼1600元/月； 5） 全年各種福利，如工作餐、年度旅游、年度體檢等；重大節(jié)日的現(xiàn)金福利，如生日蛋糕券、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等合計2000元以上； 6） 繳納五險一金，其中住房公積金為12%。 如果你希望尋找一份穩(wěn)定長久，收入不錯的工作，希望以自己的勞動為家人創(chuàng)造安定的生活，請加入我們。我們目前在職的大部分員工都已經(jīng)在公司工作5年以上。 公司的地址：蘇州市高新區(qū)鹿山路68號，鹿山路與金楓路交叉口。 乘車路線為：327路，332路，355路，400路，6路，快3路（站點名：鹿山路金楓路西站）；地鐵三號線（銅墩站） 攤位：B13 蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司 制造部作業(yè)員10名 40周歲以下，能適應(yīng)輪胎企業(yè)工作環(huán)境及倒班工作制。 （1）基本工資：2500元/月（計算加班費） （2）各項津貼： 全勤獎：100元/月、交通補(bǔ)貼：100元/月、安全品質(zhì)津貼：100-300元/月、多能工津貼：40-150元/月、崗位津貼：100-1000元/月（根據(jù)工段）、環(huán)境津貼：0-400元/月、高溫費：200-300元/月 （3）加班費：按勞動法規(guī)定結(jié)算 （4）社會保障：繳納五險一金 （5）為員工購買補(bǔ)充商業(yè)保險 （6）提供上下班廠車、工作餐、宿舍、年度福利體檢、年度旅游、節(jié)假日福利等。 鍋爐技術(shù)員1名 具備機(jī)械或鍋爐等實操經(jīng)驗，持鍋爐證優(yōu)先。 機(jī)械技術(shù)員3名 能看懂圖紙、有制造企業(yè)機(jī)修經(jīng)驗，持焊工證優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 電氣技術(shù)員3名 具備設(shè)備電氣維修、點檢、保養(yǎng)等實操經(jīng)驗，了解PLC知識，持低壓電工證。 不良對策技術(shù)員1名 能吃苦耐勞，有良好的溝通與協(xié)作能力，工作有責(zé)任心，能熟練使用OFFICE辦公軟件。 UF技術(shù)員2名 有品保相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉相關(guān)試驗方案制定；具備良好溝通、協(xié)調(diào)與組織能力，有團(tuán)隊合作精神。 口型室技術(shù)員1名 能看懂圖紙、工作有耐心，具有模具、車床、銑床等實操經(jīng)驗優(yōu)先。 力強(qiáng)。能熟練使用OFFICE辦公軟件。 日語翻譯1名 有2年以上翻譯工作經(jīng)驗；具有一定的書面及口語翻譯能力。能熟練使用OFFICE辦公軟件，能適應(yīng)現(xiàn)場工作環(huán)境。 生管（IE）1名 1年以上制造業(yè)生產(chǎn)計劃安排工作經(jīng)驗，工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞。 固定資產(chǎn)會計1名 本科學(xué)歷，會計專業(yè)，工作認(rèn)真仔細(xì)，較高的工作責(zé)任心，良好的團(tuán)隊合作及溝通能力。 品保檢查員2名 有檢驗員相關(guān)工作經(jīng)驗，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力，能配合倒班制度。 材料加工技術(shù)擔(dān)當(dāng)1名 高分子或化學(xué)相關(guān)專業(yè)；能服從管理，富有團(tuán)隊合作精神。 生產(chǎn)技術(shù)員1名 1年以上制造現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，能熟練使用OFFICE辦公軟件，工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞。 &以上各崗位為公司直招，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。 公司地址：蘇州高新區(qū)華橋路158號 攤位：B14 美視伊汽車鏡控(蘇州)有限公司 全自動/半自動生產(chǎn)線操作員若干名 1. 男女不限；一年及以上組裝線操作經(jīng)驗；愿意配合加班、輪班。 2. 要求視力和聽力良好，質(zhì)量意識高。 倉庫管理員1名 要求 1．五官端正，身高在170CM—180CM之間，無抽煙愛好，不好喝酒。 2．吃苦耐勞，脾氣良好，精神面貌良好。 3．有叉車證，會駕駛平衡重叉車和站立式堆高機(jī) 4.能簡單的操作電腦 薪資福利： - 試用期兩個月，試用期后及服務(wù)滿半年各有一次調(diào)薪機(jī)會 - 100小時月度加班，到手6000-7000 - 2班制，白班夜班12小時，早9點到晚9點 - 每月到手100元全勤獎，每月到手300元交通住房津貼，每月到手260元績效獎，年底13薪 - 入職即交社保和公積金 - 試用期后開始享有5天法定年假，5天公司福利年年假。（需按入職時間進(jìn)行折算） - 五一，十一，元旦，中秋，端午，各有200元超市購物卡，累計1000元；春節(jié)期間過年紅包700元、父母禮物報銷200元、路費報銷400-500元 累計福利2400元 - 員工生日100元蛋糕券，員工子女過生日可報銷120元 - 廠車接送，包工作餐，不提供住宿 公司為自動化車間，有廠車，車間有空調(diào)，坐式工作，不穿無塵服 地址：蘇州高新區(qū)建林路666號，出口加工區(qū)配套工業(yè)園內(nèi)25號廠房。 攤位：B15 蘇州金科大酒店管理有限公司 培訓(xùn)主管若干名 銷售經(jīng)理、銷售主任若干名 審計、收銀員若干名 餐廳主管、餐廳VIP服務(wù)師、酒水服務(wù)員、包廂服務(wù)員、宴會服務(wù)員、餐廳保潔、傳菜員若干名 安全員、洗衣員若干名 空調(diào)工、強(qiáng)電工、萬能工若干名 貴賓經(jīng)理、樓層主管、前臺接待、預(yù)訂文員、禮賓員、樓層服務(wù)員若干名 西熱主管、刺身廚師、廚工若干名 我們的福利： 帶薪年假、技能培訓(xùn)、職位晉升、員工活動、節(jié)日福利 聯(lián)系我們： 0512-66906666轉(zhuǎn)6921 程女士 工作時間周一-周五9：00-17：30 攤位：B16 蘇州河漢電子有限公司 電子工程師2名 要求：本科以上學(xué)歷，年齡22-25歲 具備基礎(chǔ)電子電路知識并能操作示波器等量測儀器 具備邏輯分析能力與解決問題的能力 崗位職責(zé)：芯片燒錄軟件開發(fā)支持的窗口 解決客戶端燒錄測試相關(guān)異常問題。 軟件工程師2名 要求：本科以上學(xué)歷，年齡22-25歲 熟悉C++及C#語言編程, 有良好的編程風(fēng)格和技術(shù)文檔的編寫能力，能熟練閱讀英文技術(shù)文檔 崗位職責(zé)：現(xiàn)有自動化設(shè)備軟件的功能修改、新軟件的開發(fā)。 自動化工程師2名 要求：本科以上學(xué)歷，年齡22-25歲, 自動控制、機(jī)電一體化等專業(yè)畢業(yè) 崗位職責(zé)：現(xiàn)有自動化設(shè)備優(yōu)化方案設(shè)計,PLC等系統(tǒng)軟件的編寫 FAE現(xiàn)場技術(shù)支持工程師5名 要求：大專以上學(xué)歷，年齡22-30歲 崗位職責(zé)：1、為客戶提供燒錄、測試設(shè)備售前及售后的服務(wù),須在公司內(nèi)部培訓(xùn)半年左右。 設(shè)備裝配員5名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡20-30歲 崗位職責(zé)：電機(jī)及機(jī)構(gòu)件的裝配。 駐廠作業(yè)員（OP）2名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡20-30歲 崗位職責(zé)：常駐在客戶工廠，操作自動化設(shè)備，依客戶需求安排生產(chǎn)。兩班倒需輪夜班。 QA品質(zhì)專員1名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡20-30歲 崗位職責(zé)：主持例行品質(zhì)會議、分析品質(zhì)異常及匯整報告、整理品質(zhì)異常數(shù)據(jù)并提出改善計劃、依品質(zhì)文件對工廠定期稽核、品質(zhì)文件的管理及更新。 代工廠業(yè)務(wù)員2名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡20-30歲 崗位職責(zé)：新客戶的開發(fā)及維護(hù)。 業(yè)務(wù)助理2名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡20-30歲 崗位職責(zé)：報價、訂單處理、收款事宜、出貨事宜。 福利待遇： 依法為員工辦理"五險一金"，包括：醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金。 工作地點：蘇州市虎丘區(qū)旺米街66號 13537333500 吳先生 攤位：B17 蘇州三和機(jī)械有限公司 數(shù)控折彎工2名 要求：中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上數(shù)控折彎工作檢驗，熟悉小松、愛克等機(jī)床操作，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 CNC加工中心操作員5名 要求：中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上加工中心工作經(jīng)驗，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 激光切割操作員3名 要求：中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上激光切割工作經(jīng)驗，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 機(jī)械裝配工3名 要求：中學(xué)以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 電焊工3名 要求：中專以上學(xué)歷，持有電焊證，有一年以上電焊工作經(jīng)驗，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 鉗工、銑床工、車床工9名 要求：初中以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 操作工、學(xué)徒工、輔助工5名 要求：初中以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 公司地址：新區(qū)玉山路45號 聯(lián)系電話：68246495 聯(lián)系人：林強(qiáng) 攤位：B18 東洋精密機(jī)械(蘇州)有限公司 兩班制目檢員 5名 兩班制女檢查員，一周一倒班，站立工作，18-42歲，初中及以上學(xué)歷，視力裸視/矯正達(dá)到0.8及以上，有檢查檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先，綜合工資6000元左右。 常日班目檢員 5名 日企直招正式工女檢查員，坐式工作，初中及以上學(xué)歷，18-40歲，視力裸視/矯正達(dá)到0.8及以上，有檢查檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先，綜合工資5500元左右。 行政IT擔(dān)當(dāng) 1名 大專及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)對應(yīng)行政相關(guān)工作事務(wù)，會簡單的IT知識者優(yōu)先，薪資面議。 月薪資標(biāo)準(zhǔn)： 基本工資2715元，全勤100元，交通補(bǔ)貼90元，夜班津貼16元/班，加班基數(shù)按基本工資2715元計算，入職繳納社保公積金。 ★福利情況： ① 提供免費工作餐； ② 試用期兩個月，入職即繳納社保公積金； ③ 每年調(diào)薪一次，入職滿一年享受工齡補(bǔ)貼100元/月、每滿1年增加100，300元/月封頂； ④ 按社會工齡享受法定年假（標(biāo)準(zhǔn)5天起）、入職滿一年即享受額外公司福利年假（標(biāo)準(zhǔn)3天）； ⑤ 員工生日舉辦生日會，并發(fā)放150元生日蛋糕福利卡； ⑥ 遇婚喪事時享受婚喪假及婚喪慰問金； ⑦ 節(jié)日發(fā)放福利品或福利卡； ⑧ 年度一次旅游活動、一次健康體檢活動； ⑨ 年終舉辦公司年終晚會，獎品豐厚； ⑩ 公司設(shè)立工會組織，活動豐富且福利豐厚。 公司地址：高新區(qū)鹿山路15號（車管所西） 人事科：0512-66618817轉(zhuǎn)1205 攤位：B19 萊克電氣股份有限公司 網(wǎng)管若干名 熟悉電腦安裝，熟悉網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，應(yīng)屆生亦可 文員若干名 熟悉電腦打字，辦公軟件使用一年以上 檢驗若干名 具備檢驗知識，兩班倒 模具設(shè)計若干名 模具設(shè)計3年以上工作經(jīng)驗 鉗工若干名 鉗工師傅，兩年以上經(jīng)驗 C操作技術(shù)員若干名 熟練操作FANUC系統(tǒng)的車床，加工中心，會使用AutoCAD等制圖軟件和編程軟件，從事過加工鋁合金產(chǎn)品的工作經(jīng)驗優(yōu)先 2020屆應(yīng)屆大學(xué)生若干名 五險一金包食宿，待遇優(yōu)厚 成本工程師若干名 大專學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 供應(yīng)商質(zhì)量工程師若干名 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，電子行業(yè) 人事員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 結(jié)構(gòu)工程師若干名 熟悉三維軟件，小家電行業(yè)兩年以上經(jīng)驗 倉管員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，會叉車優(yōu)先 注塑技術(shù)員若干名 海天、振雄相關(guān)注塑機(jī)，能熟練上下模。 食堂若干名 廚師，需男性，廚工，男女不限，年齡55周下（廚工4k-5k，廚師5k-7k），工作地點：陽山、泰山路、木瀆三選一 保安若干名 40歲以下（4.8k-6.5k），工作地點：陽山、泰山路、木瀆三選一 宿舍管理員若干名 性別不限，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點：陽山、泰山路 電工若干名 男性，具有低壓證，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點：泰山路 清潔工若干名 性別不限，年齡55周歲以內(nèi)。工作地點：木瀆 具體地址：泰山路55號，木瀆珠峰路99號，陽山石林路55號 攤位：B20 NGK(蘇州)環(huán)保陶瓷有限公司 現(xiàn)場作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過180cm為宜) 現(xiàn)場作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 2.叉車工，底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗，能適應(yīng)三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請廠車)、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協(xié)會活動等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號 現(xiàn)場作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 叉車工若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗，能適應(yīng)三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請廠車)、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊、協(xié)會活動等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號（第一工廠） 蘇州市高新區(qū)泰山路7號（第二工廠） 攤位：B21 蘇州御尚庭空間設(shè)計裝飾工程有限公司 市場運(yùn)營經(jīng)理1名 學(xué)歷：學(xué)歷不限，注重素質(zhì)素養(yǎng)及個人能力 工作經(jīng)驗：4-5年 薪 資：15000 /月 可面談 職位描述 1.有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力，市場洞察力和親和力，性格樂觀積極。 2.掌握市場動態(tài)，積極開拓市場，依據(jù)行業(yè)情況進(jìn)行市場策劃與分析，按公司制定分配銷售任務(wù)； 3.根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率； 4.把握判斷分析客戶需求，并正確引導(dǎo)客戶需求，根據(jù)公司情況制定策略； 家裝顧問5名 最低學(xué)歷：學(xué)歷不限，注重素質(zhì)素養(yǎng)及個人能力 工作經(jīng)驗：1年 薪 資：8000-10000/月 可面談 職位描述 1.開拓市場，建立客戶關(guān)系，達(dá)到銷售目標(biāo)。 2.市場信息，客戶建議得收集與反饋。 3.月度營銷與實施。 4.客戶檔案的建議與維護(hù)。 5.有一定的業(yè)務(wù)拓展能力，一定的溝通與談判能力。 6.年齡要求22-40歲之間。 設(shè)計師主案2名 學(xué)歷：大專 工作經(jīng)驗：4-5年 薪 資：8000-12000 /月 職位描述 室內(nèi)設(shè)計，3DMAX，效果圖設(shè)計，CAD 1.設(shè)計方案、顏色搭配、選擇材料、施工圖，效果圖繪制等工作。 2.負(fù)責(zé)設(shè)計組的全面管理，客戶洽談，跟進(jìn)等服務(wù)。 3.負(fù)責(zé)設(shè)計方案及項目施工現(xiàn)場配合。 4.做好項目的設(shè)計任務(wù)調(diào)派，監(jiān)督指導(dǎo)設(shè)計人員的日常工作，對各項業(yè)務(wù)的設(shè)計進(jìn)行審查； 設(shè)計師助理2名 學(xué)歷：大專 工作經(jīng)驗：1年 薪 資：4000-5000/月 職位描述 1、協(xié)助設(shè)計師，完成整體空間的軟裝方案構(gòu)思與創(chuàng)意設(shè)計,并完成向客戶提案及溝通工作; 2、完成項目的設(shè)計深化工作，完成物資清單編制、跟進(jìn)物資的訂做和采購，并跟蹤整個項目直到項目擺場完工驗收; 蘇州最新招聘信息 |