11月21日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)  
預(yù)訂電話(huà)：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線(xiàn)路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車(chē)后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2016年11月21日(周一)綜合招聘會(huì)  上午場(chǎng)招聘會(huì) 08:00到12:00

攤位號(hào)  A01    廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司蘇州分公司

 
物管員 若干 男性?xún)?yōu)先，35歲以下，身高175cm以上，身體健康，無(wú)紋身疤痕。負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目安保和秩序維護(hù)工作。上六休一，綜合工資到手4-5K元。 福利待遇：五險(xiǎn)一金，工作環(huán)境優(yōu)，每季度均有加薪機(jī)會(huì)，每年工資普調(diào)。節(jié)假日有福利券發(fā)放，年底十三薪，年底有評(píng)優(yōu)，并有機(jī)會(huì)參加公司組織的各種培訓(xùn)。公司直招無(wú)押金和服裝費(fèi)。 聯(lián)系電話(huà)： 18036093371 13912627975 地址：金楓路地鐵站1號(hào)出口。工作地址：高新區(qū)金楓路地鐵站旁領(lǐng)峰商務(wù)廣場(chǎng)。
客服主管 若干 男女不限，年齡20-32周歲，房地產(chǎn)、企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。持全國(guó)物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理證書(shū)優(yōu)先考慮。具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。業(yè)務(wù)技能及專(zhuān)業(yè)知識(shí)：熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、客戶(hù)服務(wù)管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；具有溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力；語(yǔ)言及計(jì)算機(jī)要求：熟練掌握Office辦公軟件及客戶(hù)服務(wù)軟件。
客服管家（文員） 若干 男女不限，中專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上物業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，已婚已育優(yōu)先考慮。
小區(qū)維修工 若干 52歲以下，有電工上崗證，一年以上物業(yè)維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
物業(yè)保安員 若干 男性?xún)?yōu)先， 40歲以下，身高172cm以上，身體健康，無(wú)紋身疤痕，退伍軍人優(yōu)先。負(fù)責(zé)小區(qū)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)工作，公司提供免費(fèi)工作餐和宿舍。
環(huán)境主管 若干 高中以上學(xué)歷，持綠化相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型豪宅項(xiàng)目從業(yè)人員優(yōu)先。業(yè)務(wù)技能及專(zhuān)業(yè)知識(shí)：技術(shù)過(guò)硬、熟悉綠化養(yǎng)護(hù)，病蟲(chóng)害防治等專(zhuān)業(yè)知識(shí)；身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞。 福利待遇：繳納社保，免費(fèi)食宿，工作環(huán)境優(yōu)，住宿條件好，每季度均有加薪機(jī)會(huì)，每年工資普調(diào)。節(jié)假日有福利券發(fā)放，年底十三薪，平時(shí)有服務(wù)之星（300/人）和動(dòng)態(tài)卡（150元/人）評(píng)比，有機(jī)會(huì)參加各種培訓(xùn)。公司直招無(wú)押金和服裝費(fèi)。睿峰：鞏主管66387110/ 18896541112、地址：吳中木瀆鎮(zhèn)花苑東路333號(hào)睿峰商務(wù)廣場(chǎng) 領(lǐng)峰：寇主管66266972/1886929132地址：吳中木瀆鎮(zhèn)金楓南路268號(hào)（華潤(rùn)超市西南側(cè)）5棟105室 
財(cái)務(wù)專(zhuān)員 3名 工作職責(zé)包括項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)分析、現(xiàn)金管理、收款管理、票據(jù)管理、收費(fèi)系統(tǒng)培訓(xùn)、固定資產(chǎn)管理等任職要求： 1.會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)； 2.3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練使用各項(xiàng)辦公軟件，尤其是excel； 4.有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；有良好的學(xué)習(xí)能力； 5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)； 
工程主管 1名 任職資格： 1. 5年以上工程工作經(jīng)驗(yàn)，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷，助理級(jí)工程師以上職稱(chēng)，同時(shí)具備技師、高級(jí)技師資格者優(yōu)先考慮，必需具相關(guān)高、低壓電工、電梯操作證、制冷等技能證書(shū)。 2. 掌握物業(yè)工程特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)技能，熟悉企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，具有組織完成工程部日常維修工作的能力；能迅速有效地為業(yè)戶(hù)解決的各種工程問(wèn)題，對(duì)突發(fā)事件具有較快的反應(yīng)能力和統(tǒng)籌解決能力，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力，熟悉公司質(zhì)量管理體系；具較強(qiáng)的成本意識(shí)，能合理有效地對(duì)工程材料、工具等進(jìn)行控制。 
 

攤位號(hào)  A02    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中支公司

 
區(qū)域服務(wù)專(zhuān)員 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。 
銷(xiāo)售主管 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 
 

攤位號(hào)  A03    深圳市中保國(guó)安實(shí)業(yè)有限公司昆山分公司

 
工廠(chǎng)保安員、安檢員、特勤等 若干 要求：男，身高170cm以上，年齡18-40周歲；女，身高160cm以上，年齡18-40周歲；初中以上文化程度；身體健康，無(wú)色盲及傳染病，無(wú)煙疤，無(wú)紋身，無(wú)手指殘缺或不良嗜好，無(wú)重大手術(shù)病例，無(wú)任何犯罪記錄，男性不得穿耳洞、留長(zhǎng)發(fā)及染色，因崗位需要孕婦不宜。退伍軍人，持有保安員上崗證、消防員證者優(yōu)先錄用；在無(wú)錫綠點(diǎn)工作者還需滿(mǎn)足沒(méi)有在捷普廠(chǎng)區(qū)及吳泰、佳航、斯卡伊等保安公司上過(guò)班。工作地點(diǎn)及工資待遇：昆山各區(qū)域（加工區(qū)、合豐、城北、周市、玉山、石浦、張浦、石牌等）工資待遇：試用期3000元，試用期后3400，提供住宿，提供工作餐；無(wú)錫新區(qū)綠點(diǎn)科技。工資待遇：綜合工資3600元（26天為滿(mǎn)勤，加班150元/天）提供宿舍（宿舍內(nèi)有空調(diào)、有衛(wèi)生間、24小時(shí)熱水）提供工作餐（伙食好）上下班有大巴接送。蘇州、鎮(zhèn)江諫壁鎮(zhèn)、南京江寧區(qū)、上海青浦工資待遇：試用期3200元，試用期后3600元；提供住宿，提供工作餐。 福利待遇：公司有隊(duì)長(zhǎng)、主管、經(jīng)理等各個(gè)職位，給員工充分的職業(yè)發(fā)展空間；享受年度及專(zhuān)項(xiàng)評(píng)功、評(píng)獎(jiǎng)待遇。免費(fèi)發(fā)放勞保用品，免費(fèi)發(fā)放夏季防暑降溫食品或用品，每年分批次組織優(yōu)秀員工或骨干免費(fèi)旅游度假。
 

攤位號(hào)  A04    蘇州世豪國(guó)際酒店投資管理有限公司

 
前臺(tái)接待 2名 性別：不限年齡：18-35歲交五險(xiǎn)一金，上五休二，有年休假店齡獎(jiǎng)等其他要求：英語(yǔ)或日語(yǔ)水平良好，形象氣質(zhì)良好，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 
餐廳服務(wù)員/跑菜 2名 性別：男年齡：35歲以下交五險(xiǎn)一金，上五休二，有年休假店齡獎(jiǎng)等其他要求：形象氣質(zhì)佳、身體健康，能吃苦耐勞，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 
樓層主管 1名 性 別:不限年 齡:18-48歲交五險(xiǎn)一金，上五休二，有年休假店齡獎(jiǎng)等其他要求:身體健康，能吃苦耐勞，有一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 
樓層服務(wù)員 1名 性 別:不限年 齡:18-48歲交五險(xiǎn)一金，上五休二，有年休假店齡獎(jiǎng)等其他要求:身體健康，能吃苦耐勞，有一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 
銷(xiāo)售經(jīng)理 1名 性 別:不限年 齡:20-35歲交五險(xiǎn)一金，上五休二，有年休假店齡獎(jiǎng)等其他要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 
商務(wù)中心文員 1名 性 別:女年 齡:20-35歲交五險(xiǎn)一金，上五休二，有年休假店齡獎(jiǎng)等其他要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，聲音甜美，有一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先聯(lián)系電話(huà)：0512-68056789轉(zhuǎn)人事部單位地址：新區(qū)獅山路88號(hào) 均提供食宿
 

攤位號(hào)  A05    蘇州泉屋百貨有限公司

 
運(yùn)營(yíng)擔(dān)當(dāng)（樓層管理） 若干 1.負(fù)責(zé)管轄樓層店鋪的運(yùn)營(yíng)管理、營(yíng)業(yè)額管理、人員管理等 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷 3.20～30周歲，男性 4.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生亦可） 5.對(duì)百貨零售業(yè)感興趣，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、對(duì)應(yīng)能力，對(duì)流行、時(shí)尚比較敏感 6.會(huì)日語(yǔ)者優(yōu)先 
超市理貨員 若干 1.負(fù)責(zé)超市理貨工作 2.高中及以上學(xué)歷 3.20～40周歲，性別不限 4.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有超市理貨相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5.有較好的溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 
保安 若干 1.負(fù)責(zé)報(bào)警、監(jiān)視系統(tǒng)管理、消防安全系統(tǒng)管理、人員進(jìn)出管理、外保員工工作安排督導(dǎo)及現(xiàn)場(chǎng)管理等 2.高中及以上學(xué)歷 3.20～35周歲，男性 4.一年以上保安工作經(jīng)驗(yàn) 5.持有初級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng)，具有退伍證書(shū)者優(yōu)先 
日系家居用品店鋪理貨員（宜繽谷臨時(shí)工） 若干 1.負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)?shù)赇伒纳唐逢惲�、銷(xiāo)售、庫(kù)存管理及店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理等 2.高中及以上學(xué)歷 3.20～35周歲，女性 4.出勤時(shí)間：18:00-22:00 4小時(shí)/天 5.時(shí)薪：15.5元/小時(shí) 法定節(jié)假日3倍工資 
 

攤位號(hào)  A06    明治乳業(yè)(蘇州)有限公司

 
設(shè)備保全 若干 1、男性，大專(zhuān)以上學(xué)歷，35歲以?xún)?nèi)，機(jī)械/機(jī)電類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2、為人正直，品行端正，無(wú)不良經(jīng)歷 3、有從事現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的點(diǎn)檢、維護(hù)保養(yǎng)、故障對(duì)應(yīng)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、可按實(shí)際工作情況進(jìn)行必要的工作調(diào)整、加班等 5、有日企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 
作業(yè)員 若干 1、男性、18周歲以上，高中、中專(zhuān)學(xué)歷； 2、身體健康，適應(yīng)早班、夜班的翻班體制 3、具備誠(chéng)實(shí)、踏實(shí)、切實(shí)遵守公司規(guī)定和上司指示的品格； 4、具有追求工作品質(zhì)、及時(shí)出聲報(bào)告的意識(shí)； 5、有外企制造型工廠(chǎng)的工作經(jīng)驗(yàn)尤佳 
品檢員 若干 1、性別不限，35歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班； 3、能夠簡(jiǎn)單操作日常辦公軟件，熟悉日常理化、微生物檢測(cè)、對(duì)精密分析（原子吸收、熒光氣相、液相色譜等）精通者優(yōu)先。
 

攤位號(hào)  A07    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司

 
區(qū)域收展專(zhuān)員/客服 若干 基本要求：22-40周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；具體要求：有良好的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力；有意愿從事銷(xiāo)售行業(yè)。
儲(chǔ)備經(jīng)理 若干 基本要求：年齡22-40周歲，本科及以上學(xué)歷；具體要求：愿意從基層做起、有意愿從事管理崗位；具有一定的社會(huì)閱歷，有良好的語(yǔ)言溝通能力。 公司地址：姑蘇區(qū)廣濟(jì)南路19號(hào)西城永捷18樓國(guó)企待遇、副部級(jí)央企、世界百?gòu)?qiáng)企業(yè)上五休二、一年四次晉升機(jī)會(huì)、四次旅游機(jī)會(huì)、制度公平、公正、公開(kāi)、透明
 

攤位號(hào)  A08    蘇州佳世達(dá)電通有限公司

 
作業(yè)員 若干 男女不限，16-40歲能提供本人真實(shí)之有效身份證件（無(wú)煙疤紋身），能適應(yīng)站立式作業(yè)，白夜班制，底薪1820，提供工作餐，進(jìn)廠(chǎng)后提供宿舍 
SMT技術(shù)作業(yè)員 若干 熟練辦公室軟件，吃苦耐勞，適應(yīng)白晚班，津貼每月增加100元，全年累計(jì)1100元 
 

攤位號(hào)  A09    港中旅物業(yè)管理(深圳)有限公司蘇州分公司

 
強(qiáng)電工 若干 1）負(fù)責(zé)高壓配電室日常值班、運(yùn)行管理及每年的設(shè)備維護(hù)工作，嚴(yán)格遵守變配電各項(xiàng)制度和規(guī)定。在其它電氣維修工作需要進(jìn)行時(shí)，需在配電室留守一人的情況下與班組其他人員一同進(jìn)行維修維護(hù)工作。 2）嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的命令，及時(shí)處理設(shè)備故障和報(bào)修單，確保報(bào)修單按時(shí)完成，不得積壓。 3）嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，檢查各種設(shè)備開(kāi)關(guān)，線(xiàn)路和儀表的正常運(yùn)行，認(rèn)真填寫(xiě)值班記錄和工作報(bào)表，按規(guī)定手續(xù)做好交接班工作。認(rèn)真填寫(xiě)大樓用電量日?qǐng)?bào)表及月報(bào)表。 4）認(rèn)真做好配電室的安全防火防盜事故工作，保管好高壓電路檢修工具，定期檢查絕緣情況。負(fù)責(zé)搞好配電室的清潔衛(wèi)生工作。 5）熟練掌握大樓的供配電方式、線(xiàn)路走向、設(shè)備技術(shù)性能和實(shí)際操作方法。熟悉并掌握停電時(shí)的應(yīng)急送電方法，確保大樓供電的連續(xù)性和可靠性。 6）按計(jì)劃做好變配電設(shè)備的月、季、年度維護(hù)保養(yǎng)工作。 7）完成大樓各強(qiáng)電、豎井內(nèi)各開(kāi)關(guān)設(shè)備的巡視，檢修工作，對(duì)于不能及時(shí)處理的故障或隱患及時(shí)向領(lǐng)班或代班匯報(bào)。 8）完成大樓客戶(hù)因裝修改造而提出的新工作申請(qǐng)。 9）認(rèn)真填寫(xiě)大樓用電日?qǐng)?bào)表及月報(bào)表，上報(bào)主管做好能耗統(tǒng)計(jì)和節(jié)能工作。 
物業(yè)客服 若干 1. 熟悉各部門(mén)操作流程、小區(qū)的概況與周邊配套生活設(shè)施情況，及時(shí)為業(yè)戶(hù)提供各類(lèi)服務(wù)信息； 2. 負(fù)責(zé)接待業(yè)戶(hù)的問(wèn)詢(xún)和接聽(tīng)電話(huà)，對(duì)業(yè)戶(hù)反映的事項(xiàng)記錄在《客戶(hù)接待信息記錄本》中，及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)部門(mén)人員處理，跟蹤處理結(jié)果。要求處理率達(dá)到100%，回訪(fǎng)率100%，遇困難無(wú)法處理事件要及時(shí)向客戶(hù)服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)，并跟進(jìn)處理結(jié)果； 3. 接到業(yè)戶(hù)的家政維修報(bào)單，按要求記錄報(bào)修內(nèi)容，及時(shí)報(bào)工程服務(wù)部處理。要求處理率達(dá)到100%，電話(huà)回訪(fǎng)率達(dá)到30%； 4. 根據(jù)財(cái)務(wù)部要求，認(rèn)真收取管理費(fèi)、停車(chē)費(fèi)、證卡工本費(fèi)及其他代收費(fèi)用，正確開(kāi)具收據(jù)或發(fā)票，做到賬目和錢(qián)數(shù)相符合，日清日結(jié)。每日晚班人員下班前檢查保險(xiǎn)柜與門(mén)窗的安全； 5. 負(fù)責(zé)為業(yè)主辦理裝修手續(xù)。并將裝修申請(qǐng)報(bào)工程服務(wù)部主管與分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批； 
安全員 5名 1、有商業(yè)、住宅物業(yè)等服務(wù)性行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 3、工作主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)； 4、退伍軍人者佳。 5、工作地點(diǎn)：蘇州園區(qū) 
項(xiàng)目經(jīng)理 若干 1、大專(zhuān)以上學(xué)學(xué)歷，物業(yè)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、5年以上物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上商業(yè)物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神和合作意識(shí)。 
 

攤位號(hào)  A10    蘇州赫拉網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

 
倉(cāng)儲(chǔ)主管 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，物流專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。5年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上主管職位。精通倉(cāng)儲(chǔ)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能根據(jù)不同貨物特性針對(duì)特性提出相應(yīng)的存儲(chǔ)方法。具備較強(qiáng)的管理及領(lǐng)導(dǎo)能力，具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力，有電商行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有參加過(guò)電商大型活動(dòng)者優(yōu)先。 
銷(xiāo)售工程師 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，有服裝、母嬰用品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
淘寶售前客服 5名 女性，中專(zhuān)以上學(xué)歷。熟練使用電腦，打字速度快，思維敏捷，性格溫和。具備良好的溝通能力，能上兩班（早班：8：30-17:00；晚班：16:30-00:00晚班下班有車(chē)送）。住新區(qū)、木瀆周邊者優(yōu)先，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
淘寶/天貓/京東 店鋪運(yùn)營(yíng) 1名 各1名，1年以上的天貓或淘寶運(yùn)營(yíng)推廣策劃經(jīng)驗(yàn),熟悉淘系的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、推廣工具和廣告資源；有直通車(chē)、鉆石展位、淘寶客、社區(qū)等各種推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；思維清晰，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能分析各種淘寶統(tǒng)計(jì)軟件的數(shù)據(jù)；有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和邏輯思維能力，認(rèn)真工作和學(xué)習(xí)態(tài)度，有熱情，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 
淘寶美工/美工經(jīng)理 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)制作或美術(shù)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。有淘寶店鋪裝修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；有一定美術(shù)功底，具一定的設(shè)計(jì)能力和文案能力，有主導(dǎo)或獨(dú)立完成設(shè)計(jì)和制作作品案例5個(gè)以上，熟練掌握和運(yùn)用flash、Photoshop、Dreamweaver 等設(shè)計(jì)工具。擅長(zhǎng)圖片制作及文字編排，對(duì)色彩的把握獨(dú)到，設(shè)計(jì)有較強(qiáng)的針對(duì)性，把握和突出重點(diǎn)宣導(dǎo)理念，能獨(dú)立完成網(wǎng)站設(shè)計(jì)和頁(yè)面制作。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具良好的團(tuán)隊(duì)精神。 
資深品牌推廣 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)，電子商務(wù)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。精通各種網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售技巧，熟悉各大門(mén)戶(hù)網(wǎng)站及各團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站，熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)和論壇推廣，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件。有直通車(chē)、淘客、鉆展推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
樣衣工 3名 性別不限，有2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有針織行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 
高級(jí)服裝制版師 2名 性別不限，有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用CAD/PGM制版軟件； 
縫紉工 10名 男女不限，18-45周歲，能熟練使用平車(chē)等縫紉機(jī)器。熱愛(ài)服裝行業(yè)的學(xué)徒工亦可。工作地點(diǎn)： 6-8崗位：蘇州新區(qū)楓橋工業(yè)園華山路158-100號(hào)（馬澗小區(qū)附近） 2-5崗位：蘇州新區(qū)竹園路209號(hào)財(cái)富廣場(chǎng)(新升新苑南)
成本會(huì)計(jì) 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上制造行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件。辦事效率高、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和人際交往能力；具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
 

攤位號(hào)  A11    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部

 
人事專(zhuān)員/助理 1名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（2）有人力資源專(zhuān)業(yè)或人力資源助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；（3）身體健康，五官端正，談吐清晰。 
區(qū)域客服 10名 具體要求：（1）年齡22-50周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（2）有良好的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力；（3）有意愿從事銷(xiāo)售行業(yè)。 
銷(xiāo)售主管 2名 具體要求：（1）年齡25-40周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（2）有意愿從事管理崗位；（3）上一年度年收入5萬(wàn)以上；（4）有保險(xiǎn)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 
儲(chǔ)備經(jīng)理 3名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（2）愿意從基層做起，有意愿從事管理崗位；（3）具有一定的社會(huì)閱歷，有良好的語(yǔ)言溝通能力。
銷(xiāo)售專(zhuān)員 8名 具體要求：（1）年齡22-40周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（2）具有良好的組織能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；（3）有意愿從事銷(xiāo)售行業(yè)。
社區(qū)服務(wù)代表 10名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；（2）本地戶(hù)籍優(yōu)先；（3）有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；（4）身體健康，五官端正，談吐清晰。 電子郵箱：602675543@qq.com 公司地址：蘇州市廣濟(jì)南路19號(hào)西城永捷1920室
 

攤位號(hào)  A12    蘇州天策投資顧問(wèn)有限公司

 
門(mén)店助理 3名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，待人熱情，有責(zé)任心，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
房產(chǎn)銷(xiāo)售人員 30名 高中以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 能吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)高薪。
銷(xiāo)售經(jīng)理 5名 無(wú)經(jīng)驗(yàn)者大專(zhuān)以上學(xué)歷，或高中以上有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 熱愛(ài)銷(xiāo)售，抗壓能力強(qiáng)，有激情，又賺錢(qián)企圖心。
客服專(zhuān)員 5名 形象氣質(zhì)佳，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng)，有吃苦耐勞的精神。
 

攤位號(hào)  A13    蘇州置悅物業(yè)服務(wù)有限公司

 
售樓處前臺(tái)接待（非銷(xiāo)售） 20名 崗位要求：女，身高165CM左右，具有良好的溝通能力，形象氣質(zhì)佳（年齡18-28歲），包吃包住上六休一，每天8小時(shí)。 
物業(yè)客服 10名 崗位要求：性別不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，女身高162CM以上，男身高175CM以上，具有良好的溝通能力，形象佳（年齡20-35歲），能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)處理業(yè)主提出的報(bào)修、投訴，并做好處理情況登記工作。 
保安 20名 崗位要求：男性，身高175左右，身體健康，五官端正，無(wú)紋身，無(wú)不良記錄，住宿，上六一，每天12小時(shí)。 
維修工 6名 崗位要求：男性，2年以上電工經(jīng)驗(yàn)，持有高低壓電工證，能熟練地對(duì)小區(qū)住宅常用電氣照明設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行維修保養(yǎng)，能吃苦，有較好的學(xué)習(xí)精神。待遇：上六休一，每天8小時(shí)。 
保潔 10名 崗位要求：男女不限，50歲以下，身體健康，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。服從領(lǐng)導(dǎo)或管理人員安排,工作時(shí)間統(tǒng)一著裝。工作勤懇負(fù)責(zé),做好本責(zé)任區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作。 
 

攤位號(hào)  A14    蘇州高新金鷹商業(yè)廣場(chǎng)有限公司

 
安全員 若干 及時(shí)妥善處理賣(mài)場(chǎng)安全突發(fā)事件，敢于管理，并做出現(xiàn)場(chǎng)判斷，確保中心正常營(yíng)業(yè)秩序；組織晚間清場(chǎng)工作，帶領(lǐng)班組做好夜間施工、賣(mài)場(chǎng)及通道的安全檢查及監(jiān)護(hù)。安全員轉(zhuǎn)正稅后到手薪資4600+400餐補(bǔ)，公司直簽合同，繳納五險(xiǎn)一金。 
百貨營(yíng)運(yùn) 若干 有百貨1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉市場(chǎng)品牌狀況，了解購(gòu)物中心發(fā)展?fàn)顩r，熟練掌握品牌引進(jìn)流程、模式；熟練運(yùn)用辦公軟件及相關(guān)管理軟件；具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力，有較好的抗壓性。 
精品超市營(yíng)運(yùn) 若干 1年以上超市崗位經(jīng)驗(yàn)，熟知超市工作流程；具備較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力，熟練掌握各類(lèi)談判技巧，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，意向超市非食方向發(fā)展者優(yōu)先。 
防損員 若干 1年以上超市防損工作經(jīng)驗(yàn)，為人正直。 
收貨員 若干 1年以上超市收貨工作經(jīng)驗(yàn)，為人正直。 
導(dǎo)購(gòu)/營(yíng)業(yè)員 若干 25名，為人正直，能夠適應(yīng)商場(chǎng)、超市工作作息時(shí)間。 
收銀 若干 品貌端正，對(duì)收銀賬目熟悉，熟悉大型商超收銀流程，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 
客服專(zhuān)員 3名 形象端莊，口齒清晰，熟練使用辦公軟件。 
實(shí)習(xí)生 若干 2017屆應(yīng)屆大專(zhuān)或本科應(yīng)屆生。 
倉(cāng)管員 若干 負(fù)責(zé)處理報(bào)廢物資、接收到站貨物、點(diǎn)驗(yàn)直接入庫(kù)物資數(shù)量、托運(yùn)退場(chǎng)商品及盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存，協(xié)助完成中心調(diào)整期間的各項(xiàng)工作。公司地址：蘇州市獅山路298號(hào)（獅山路與長(zhǎng)江路交匯處） 
 

攤位號(hào)  A15    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司

 
經(jīng)理助理 2名 年滿(mǎn)20周歲，高中及以上學(xué)歷，通過(guò)公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開(kāi)拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
團(tuán)隊(duì)主管 2名 年滿(mǎn)20周歲，高中及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場(chǎng)分析及開(kāi)拓能力。 
保險(xiǎn)顧問(wèn) 5名 年滿(mǎn)20周歲，高中及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識(shí)，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶(hù)設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制訂保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶(hù)的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪(fǎng)維護(hù)老客戶(hù)；客戶(hù)出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。 
銷(xiāo)售精英 5名 年滿(mǎn)20周歲，高中及以上學(xué)歷，根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。 
 

攤位號(hào)  A16    蘇州高新區(qū)信達(dá)雅房產(chǎn)中介服務(wù)部

 
銷(xiāo)售助理 3名 職位要求： 1. 有自信、親和力好；無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn) 2. 服從管理，注重團(tuán)隊(duì)合作精神，有耐力！ 3. 有敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望，抗壓能力強(qiáng)！ 薪資待遇：（1）無(wú)責(zé)任底薪3000元，另+提成+獎(jiǎng)金（上不封頂）（2）轉(zhuǎn)正后可以交社保+公司集體旅游+年終獎(jiǎng)�。。ü�司地 址：高新區(qū)獅山路淮海街信達(dá)雅房產(chǎn)） 
 

攤位號(hào)  A17    江蘇天馳汽車(chē)銷(xiāo)售集團(tuán)有限公司

 
收銀員 3名 1、性別：女性（已婚已育優(yōu)先） 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，蘇州戶(hù)籍，有會(huì)計(jì)上崗證 3、有4s店收銀經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 4、熟練操作電腦，接受能力強(qiáng) 
售后前臺(tái)接待 4名 1、性別：男女不限 2、有汽車(chē)4S店售后前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、為人正直，活潑開(kāi)朗，工作積極性強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 
4S店銷(xiāo)售顧問(wèn) 若干 1、性別：男女不限 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上汽車(chē)4S店銷(xiāo)售或保險(xiǎn)、商場(chǎng)、房產(chǎn)中介等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、有駕照； 4、能熟練使用各種辦公軟件
鈑金中工、大工 、機(jī)電工 若干 1、性別：男性 2、中專(zhuān)及以上文化，1年以上鈑金維修經(jīng)驗(yàn)；有日系車(chē)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、具備鈑金維修專(zhuān)業(yè)知識(shí) 4、愛(ài)崗敬業(yè)，做事認(rèn)真細(xì)致 5、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)工作 6、優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生也可 
倉(cāng)庫(kù)主管 1名 1、性別不限，年齡30---45歲。要熟練運(yùn)用電腦 2、蘇州人或新蘇州人 3、有3年以上4S店工作經(jīng)驗(yàn) 4、具備倉(cāng)庫(kù)配件管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn) 
裝潢工 若干 1、男性，有汽車(chē)4S店裝潢1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、能獨(dú)立操作貼膜或電器安裝施工，有一定理論基礎(chǔ)和排除問(wèn)題的能力 3、吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)，為人正直，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 
裝潢學(xué)徒 1名 1、對(duì)汽車(chē)美容感興趣，愿意學(xué) 2、吃苦耐勞 
客服專(zhuān)員 1名 1、具有良好的服務(wù)意識(shí)，熟悉常用的服務(wù)禮儀 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，聲音具有感染力，親和力強(qiáng)，為人有耐性 3、執(zhí)行能力強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作 4、具有一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，了解品牌、產(chǎn)品和競(jìng)品，了解客戶(hù)特性 
 

攤位號(hào)  A18    蘇州工業(yè)園區(qū)建屋物業(yè)發(fā)展有限公司

 
保安員 3名 (1)任職要求： 1）身高1.73米以上，18-32周歲以下，初中以上文化。 2）身體健康，無(wú)不良嗜好，無(wú)紋身。 3）具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能服從工作安排。 4）服過(guò)兵役、從事過(guò)物業(yè)管理工作者優(yōu)先。 5）服從公司崗位安排；（3）薪酬待遇： 1）月薪資3500元以上/月，不含公司福利； 2）工作滿(mǎn)年度有年休假； 3）年度有績(jī)效考核。 本職位工作地點(diǎn)：新區(qū)濱河路、市區(qū)樂(lè)橋營(yíng)業(yè)廳 
 

攤位號(hào)  A19    蘇州營(yíng)財(cái)物業(yè)管理工程服務(wù)有限公司

 
行政主管 1名 招聘要求： 1.男女不限，35周歲以?xún)?nèi)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2.身體健康，有責(zé)任心 3.熟練使用日常辦公軟件，有行政人事相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司日常行政工作 2.公司各類(lèi)活動(dòng)的組織工作 3.文案類(lèi)書(shū)寫(xiě)以及歸檔工作 4.協(xié)助處理人事相關(guān)工作
市場(chǎng)招投標(biāo)專(zhuān)員 1名 招聘要求： 1.男女不限，35周歲以?xún)?nèi)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2.有標(biāo)書(shū)制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.辦公相關(guān)軟件精通，有責(zé)任心 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神崗位職責(zé)： 1.配合公司招投標(biāo)小組完成標(biāo)書(shū)的制作，順利拿下投標(biāo)項(xiàng)目 2.項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘探，了解招投標(biāo)要求 3.分析招標(biāo)文件，配合業(yè)務(wù)做好投標(biāo)前期報(bào)名工作 4.采購(gòu)信息網(wǎng)，收集、匯總、反饋有關(guān)政府采購(gòu)招標(biāo)事宜 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
項(xiàng)目助理 1名 1.男女不限，35周歲以?xún)?nèi)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2.身體健康，有責(zé)任心 3.熟練使用日常辦公軟件，有行政人事相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.有物業(yè)、保安項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
保安、保潔 若干 
 

攤位號(hào)  A20    蘇州好易捷物業(yè)管理有限公司

 
秩序維護(hù)部經(jīng)理 若干 要求：1、負(fù)責(zé)對(duì)公司秩序維護(hù)部員工的培訓(xùn)、考核、評(píng)估工作； 2、有責(zé)任心，表達(dá)、溝通能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、有良好的公共協(xié)調(diào)、談判能力及處理突發(fā)事件的能力； 4、能獨(dú)立管理部門(mén)，退伍軍人、能力突出者 優(yōu)先錄用。 
項(xiàng)目經(jīng)理 若干 要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物業(yè)管理等相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 2、有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，表達(dá)、溝通能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力； 4、有良好的公共協(xié)調(diào)、談判能力及處理突發(fā)事件的能力； 5、能獨(dú)立管理項(xiàng)目，帶好隊(duì)伍，有注冊(cè)物業(yè)管理師證或能力突出者優(yōu)先錄用。 
項(xiàng)目主管 若干 要求：1、從事過(guò)物業(yè)管理工作，熟悉廠(chǎng)區(qū)、小區(qū)物業(yè)項(xiàng)目的管理； 2、持有建設(shè)部物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書(shū)。 3、善于團(tuán)隊(duì)管理，善于協(xié)調(diào)與業(yè)主及保安的各類(lèi)關(guān)系。 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神，有一定的執(zhí)行力度和責(zé)任感。 
保潔主管 若干 要求：女性，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有一定工作經(jīng)驗(yàn)，已婚已育者優(yōu)先錄取。 
工程主管 若干 要求：身體健康，年齡40周歲以下，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備高、中級(jí)以上電工證，具備較高的維修電工專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范，具有較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力。 
秩序維護(hù)員 若干 要求：40周歲以下，身高1.7米以上，身體健康，無(wú)紋身，能吃苦耐勞，服從公司安排（工作地點(diǎn)：臨湖鎮(zhèn) 提供食宿） 薪資待遇：面議聯(lián)系人：李女士 69219835 18915539831 聯(lián)系地址：木瀆實(shí)驗(yàn)小學(xué)西側(cè)，新姜窯花園旁邊 
 

攤位號(hào)  A21    蘇州品捷物流有限公司

 
業(yè)務(wù)員 2名 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)； 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力； 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 5、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情； 6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 7、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 8、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作 態(tài)度，有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 
 

攤位號(hào)  B01    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司吳江支公司

 
區(qū)域服務(wù)專(zhuān)員 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。 
銷(xiāo)售主管 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 
 

攤位號(hào)  B07    江蘇省通信服務(wù)有限公司蘇州網(wǎng)盈分公司

 
電信營(yíng)業(yè)廳營(yíng)業(yè)員 若干 崗位職責(zé)：辦理套餐、寬帶、充值繳費(fèi)及手機(jī)終端銷(xiāo)售等電信業(yè)務(wù)崗位條件：女，20-35周歲，要求普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利，工作熱情禮貌，具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識(shí)；銷(xiāo)售類(lèi)專(zhuān)業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作地點(diǎn)：姑蘇區(qū)、新區(qū)、相城區(qū)、吳中區(qū) 
電信終端裝維工程師 若干 崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)電信家庭客戶(hù)和政企客戶(hù)的客戶(hù)端業(yè)務(wù)（寬帶、電話(huà)、itv）的安裝、維護(hù)工作。任職條件：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，身體健康無(wú)色盲；本地人優(yōu)先考慮工作地點(diǎn)：姑蘇區(qū)、吳中區(qū) 
 

攤位號(hào)  B08    蘇州新寧物流有限公司

 
理貨員 若干 職位描述： 1、庫(kù)區(qū)內(nèi)作業(yè)（非流水產(chǎn)線(xiàn)作業(yè)，工作自由度高），不要穿防塵服，工作環(huán)境安全健康。 2、負(fù)責(zé)出入庫(kù)貨物搬運(yùn)、整理；需要對(duì)料號(hào)、數(shù)量的核對(duì)，定倉(cāng)定位，確保處理及時(shí)準(zhǔn)確； 3、負(fù)責(zé)庫(kù)存貨物的盤(pán)點(diǎn)，確保庫(kù)存準(zhǔn)確； 4、負(fù)責(zé)落實(shí)庫(kù)區(qū)5S工作； 5、需要上夜班任職資格： 1、男性、高中（中專(zhuān)）以上學(xué)歷； 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有物流企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排； 4、具有初級(jí)電腦操作能力，簡(jiǎn)單的英文識(shí)別能力； 5、身體健康，能吃苦耐勞，能積極配合公司加班。 6、年齡40歲以下工作地點(diǎn)： 1、蘇州高新區(qū)大同路8號(hào)（靠近陽(yáng)山） 
叉車(chē)工 若干 職位描述： 1、按照要求及時(shí)完成設(shè)備貨物的叉運(yùn)裝卸工作； 2、協(xié)助庫(kù)管員對(duì)設(shè)備材料配件完成叉運(yùn)工作； 3、負(fù)責(zé)叉車(chē)的日常保養(yǎng)、維護(hù)及衛(wèi)生清理工作； 4、保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 5、需要上夜班。任職資格： 1、男性、高中（中專(zhuān)）及以上學(xué)歷；年齡35周歲以下； 2、要有叉車(chē)證，熟練掌握叉車(chē)的基本原理和操作性能；會(huì)開(kāi)站立式堆高機(jī)，堆高6米。 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有物流企業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、其它要求：良好的學(xué)習(xí)能力，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排具有初級(jí)電腦操作能力，簡(jiǎn)單的英文識(shí)別能力；身體健康，能吃苦耐勞；能積極配合公司加班。工作地點(diǎn)： 1、蘇州高新區(qū)大同路8號(hào)（靠近陽(yáng)山） 
關(guān)務(wù)助理 1名 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)出口貨品的報(bào)關(guān)、查驗(yàn)及各種單證的錄入和繕制； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)海關(guān),商檢與公司內(nèi)部清關(guān)事宜的聯(lián)絡(luò)； 3、協(xié)助主管處理其他日常報(bào)關(guān)事項(xiàng)。 4、稅金、保證金、保函等支付或退回內(nèi)部申請(qǐng)，相關(guān)臺(tái)賬記錄創(chuàng)建與有效期限跟蹤。 5、進(jìn)出口活動(dòng)相關(guān)單證和數(shù)據(jù)的管理、歸檔、臺(tái)賬錄入及統(tǒng)計(jì)匯總。任職資格: 1、一年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有報(bào)關(guān)員工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 2、熟悉相關(guān)報(bào)關(guān)流程，熟悉相應(yīng)的國(guó)家法律法規(guī) 3、具備一定的溝通及處理問(wèn)題的能力； 4、電腦基本知識(shí)過(guò)硬，能熟悉操作運(yùn)用WORD和EXCEL; 5、英語(yǔ)基礎(chǔ)良好 6、有報(bào)關(guān)員資格證書(shū)者優(yōu)先。 7、溝通能力強(qiáng)、條理清晰、認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任感。工作地點(diǎn)：大同路海關(guān)大樓內(nèi) 
業(yè)務(wù)客服專(zhuān)員 1名 職位描述： 1、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)等客戶(hù)信息的新增與維護(hù)； 2、客戶(hù)進(jìn)出庫(kù)預(yù)報(bào)的收集整理，貨物進(jìn)出庫(kù)的跟蹤與回饋； 3、客戶(hù)增值服務(wù)的接受與處理； 4、當(dāng)月收費(fèi)清單的確認(rèn)與發(fā)票寄送，回款的跟催分析與管控； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)； 6、每月賬單制作，應(yīng)收款對(duì)賬與跟催。任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物流、國(guó)貿(mào)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有相關(guān)物流企業(yè)及業(yè)務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)考慮； 3、做事認(rèn)真、頭腦靈活、有較強(qiáng)的溝通能力，個(gè)性靈活，沉穩(wěn)踏實(shí)，抗壓力強(qiáng)； 4、英語(yǔ)四級(jí)及以上者優(yōu)先、熟悉office基本操作工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)大同路8號(hào)（靠近陽(yáng)山） 
NET軟件工程師 3名 任職要求 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用C#(.NET)語(yǔ)言，精通ASP.NET/HTML/JS/CSS等，具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)能力； 3、熟悉JQUERY等前端框架； 4、熟練使用SQL Server數(shù)據(jù)庫(kù)，能夠編寫(xiě)高性能的 T-SQL語(yǔ)句以及存儲(chǔ)過(guò)程； 5、具備扎實(shí)的面向?qū)ο蠊Φ祝�理解并運(yùn)用相關(guān)的設(shè)計(jì)模式。崗位職責(zé) 1、開(kāi)發(fā)維護(hù)公司的信息系統(tǒng) 、關(guān)聯(lián)公司的網(wǎng)站開(kāi)發(fā)與維護(hù)； 2、公司各系統(tǒng)的編碼、調(diào)試、維護(hù)等具體研發(fā)工作； 3、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成相關(guān)任務(wù)目標(biāo)； 4、獨(dú)立按照模塊要求進(jìn)行編碼工作； 5、按時(shí)完成相關(guān)工作進(jìn)度。 
物流系統(tǒng)仿真工程師 1名 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，物流工業(yè)相關(guān)科系； 2、在校學(xué)習(xí)過(guò)系統(tǒng)建模與仿真課程，有2年以上物流行業(yè)建模經(jīng)驗(yàn)； 3、能熟練使用autocad/3d max/flexsim進(jìn)行工作； 崗位職責(zé) 1、根據(jù)項(xiàng)目的需求進(jìn)行建模與仿真作業(yè)； 2、根據(jù)仿真輸出的結(jié)果與IE工程師檢討改善； 3、仿真過(guò)程庫(kù)的模塊建立。 
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員 若干 任職要求 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)貿(mào)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有物流/貨代行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力、分析能力、談判能力、解決問(wèn)題能力等； 崗位職責(zé) 1、預(yù)測(cè)新市場(chǎng)業(yè)務(wù)需求，參與制訂年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃； 2、配合公司相關(guān)部門(mén)設(shè)立新綜合物流網(wǎng)點(diǎn)，拓展綜合物流業(yè)務(wù)； 3、組織研究新市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)，拓展物流業(yè)務(wù)，完成分配的營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)； 4、開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)的客戶(hù)、評(píng)估、受理客戶(hù)招標(biāo)項(xiàng)目，組織方案的制定與投標(biāo)。 
 

攤位號(hào)  B09    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部

 
區(qū)域服務(wù)專(zhuān)員 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。 
銷(xiāo)售主管 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 
 

攤位號(hào)  B10    藝鼎(上海)股權(quán)投資基金管理有限公司蘇州分公司

 
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/客服專(zhuān)員 若干 崗位要求：年齡18~35周歲，性格開(kāi)朗，能簡(jiǎn)單操作電腦，性別不限，學(xué)歷大專(zhuān)以上。有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)公司提供培訓(xùn)，提供帶薪培訓(xùn)、食宿。薪資待遇：9：30~18:00，做五休二工作環(huán)境：辦公室工作，無(wú)需外出，中央空調(diào)四級(jí)恒溫客服專(zhuān)員：試用期2個(gè)月：底薪3000,（2500無(wú)責(zé)任+300飯補(bǔ)+200房補(bǔ)）另加獎(jiǎng)金和提成；轉(zhuǎn)正待遇:無(wú)責(zé)任底薪4000+獎(jiǎng)金+提成+年終獎(jiǎng)+各項(xiàng)福利。團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:試用期無(wú)責(zé)任底薪4000，轉(zhuǎn)正6000.每年公司組織員工旅游；定期制定獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制激勵(lì)員工。 面試地點(diǎn)：高新區(qū)濱河路1276號(hào)江西銀行旁（人才市場(chǎng)向北200米）公交路線(xiàn)：金獅大廈站臺(tái)下即到 聯(lián)系人：金 豹17756163886 黃琪15190024901 
 

攤位號(hào)  B11    蘇州勤南人力資源服務(wù)有限公司

 
項(xiàng)目文員 若干 1，女性，中專(zhuān)或大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2，年齡21-30周歲；身高158以上，蘇州戶(hù)籍優(yōu)先； 3，住在高新區(qū)獅山、楓橋或陽(yáng)山附近優(yōu)先考慮，交通方便者(可乘坐輕軌)； 4，負(fù)責(zé)招聘過(guò)程的簡(jiǎn)歷篩選、預(yù)約、面試安排及結(jié)果反饋工作，辦理人員入職報(bào)到事宜； 5，能熟練使用電腦辦公軟件； 6，具有語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力， 工作有條理，細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)。 
 

攤位號(hào)  B12    蘇州新港物業(yè)服務(wù)有限公司

 
項(xiàng)目經(jīng)理 若干 崗位描述： 1、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的全面管理工作； 2、負(fù)責(zé)制訂部門(mén)工作目標(biāo)和計(jì)劃，做好項(xiàng)目?jī)?nèi)部工作協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等內(nèi)部管理工作； 3、負(fù)責(zé)與政府部門(mén)、開(kāi)發(fā)商、運(yùn)營(yíng)商等外部單位建立良好的公共關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)定期監(jiān)督、檢查各模塊的工作質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)品質(zhì)，對(duì)項(xiàng)目安全管理負(fù)主要責(zé)任； 5、負(fù)責(zé)處理重大投訴和突發(fā)事件，定期開(kāi)展調(diào)查訪(fǎng)問(wèn)活動(dòng)以不斷提高整體服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。任職資格： 1、45周歲以下，物業(yè)管理、機(jī)電、電氣、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上； 2、持有物業(yè)經(jīng)理上崗證，接受過(guò)專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)管理等方面的培訓(xùn)； 3、8年以上大型住宅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具有高品質(zhì)住宅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 4、熟悉物業(yè)管理操作流程，精通物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)、條例政策，具有先進(jìn)的物業(yè)管理理念和思路； 5、精通物業(yè)服務(wù)前、中、后期各項(xiàng)工作，具備獨(dú)立處理及跟進(jìn)日常管理事務(wù)的能力； 6、富有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作熱情，具有較好的親和力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 
主任（大廈類(lèi)、住宅類(lèi)均需要） 若干 崗位描述： 1、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的全面管理工作； 2、負(fù)責(zé)制訂部門(mén)工作目標(biāo)和計(jì)劃，做好項(xiàng)目?jī)?nèi)部工作協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等內(nèi)部管理工作； 3、負(fù)責(zé)與政府部門(mén)、開(kāi)發(fā)商、運(yùn)營(yíng)商等外部單位建立良好的公共關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)定期監(jiān)督、檢查各模塊的工作質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)品質(zhì)，對(duì)項(xiàng)目安全管理負(fù)主要責(zé)任； 5、負(fù)責(zé)處理重大投訴和突發(fā)事件，定期開(kāi)展調(diào)查訪(fǎng)問(wèn)活動(dòng)以不斷提高整體服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。任職資格： 1、45周歲以下，機(jī)電、電氣、物業(yè)管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上； 2、持有物業(yè)經(jīng)理上崗證，接受過(guò)專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)管理等方面的培訓(xùn)； 3、5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上主管工作經(jīng)驗(yàn)，具有5A級(jí)寫(xiě)字樓、城市綜合體項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 4、熟悉物業(yè)管理操作流程，精通物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)、條例政策，具有先進(jìn)的物業(yè)管理理念和思路； 5、精通物業(yè)服務(wù)前、中、后期各項(xiàng)工作，具備獨(dú)立處理及跟進(jìn)日常管理事務(wù)的能力； 6、富有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作熱情，具有較好的親和力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神以及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 
維修主管 若干 崗位描述： 1、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的維修管理工作； 2、負(fù)責(zé)制訂工程維修工作目標(biāo)和計(jì)劃，做好項(xiàng)目維修團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)定期監(jiān)督、檢查工程維修的工作質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)品質(zhì)； 4、負(fù)責(zé)妥善處理各類(lèi)突發(fā)事件。任職資格： 1、45周歲以下，機(jī)電、電氣、工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)，具有高端項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 3、熟悉物業(yè)工程管理、承接查驗(yàn)等操作流程； 4、精通物業(yè)工程管理相關(guān)技術(shù)要求； 5、精通物業(yè)服務(wù)前、中、后期各項(xiàng)工程管理工作，具備獨(dú)立處理及跟進(jìn)日常管理事務(wù)的能力。 
保潔主管 若干 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的衛(wèi)生清潔管理工作； 2、負(fù)責(zé)制訂清潔工作目標(biāo)和計(jì)劃，做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作協(xié)調(diào)工作； 3、負(fù)責(zé)定期監(jiān)督、檢查清潔的工作質(zhì)量和現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)，對(duì)項(xiàng)目清潔質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任； 4、負(fù)責(zé)處理各類(lèi)突發(fā)事件，定期開(kāi)展各種培訓(xùn)以不斷提高整體服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。任職資格： 1、45周歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，五年以上高端項(xiàng)目保潔管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉物業(yè)保潔管理的工作流程和技術(shù)要求； 3、熟練操作各類(lèi)保潔設(shè)備，并能夠?qū)�管轄人員進(jìn)行培訓(xùn)； 4、熟悉各種清潔用品的使用和注意事項(xiàng)； 5、具有良好的吃苦耐勞的精神及自我約束能力。 
保安主管 若干 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的秩序維護(hù)管理工作； 2、負(fù)責(zé)制訂秩序維護(hù)團(tuán)隊(duì)的工作和培訓(xùn)計(jì)劃，做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作協(xié)調(diào)工作； 3、負(fù)責(zé)定期監(jiān)督、檢查秩序維護(hù)工作的質(zhì)量和品質(zhì)，對(duì)項(xiàng)目秩序維護(hù)質(zhì)量負(fù)主要責(zé)任； 4、負(fù)責(zé)處理各類(lèi)突發(fā)事件，定期開(kāi)展各種培訓(xùn)以不斷提高整體服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。任職資格： 1、45周歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，五年以上高端項(xiàng)目秩序維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉物業(yè)秩序維護(hù)管理的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)； 3、能夠?qū)�管轄人員進(jìn)行培訓(xùn)和操練； 4、具有良好的吃苦耐勞的精神及自我約束能力； 5、退伍軍人優(yōu)先。 
人力資源主管（副經(jīng)理） 若干 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘模塊工作，拓展有效的招聘渠道，組織適時(shí)的招聘，確保年度招聘計(jì)劃的達(dá)成； 2、負(fù)責(zé)完成各級(jí)政府勞動(dòng)部門(mén)要求的各類(lèi)申報(bào)、年審工作； 3、負(fù)責(zé)處理各類(lèi)員工投訴及糾紛，維持良好的員工關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)維護(hù)與勞動(dòng)部門(mén)、社保部門(mén)等政府部門(mén)的關(guān)系，并及時(shí)關(guān)注各類(lèi)勞動(dòng)政策法規(guī)的更新； 5、完成公司安排的其他任務(wù)。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，三年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國(guó)家和當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)政策法規(guī)，有一定的招聘資源和渠道； 3、精通辦公軟件的使用，擅長(zhǎng)各類(lèi)數(shù)據(jù)的處理工作； 4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的保密意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)； 5、具備中大型服務(wù)行業(yè)同等崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。 
招投標(biāo)合約專(zhuān)員 若干 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)計(jì)劃，組織招投標(biāo)活動(dòng)，包括發(fā)標(biāo)、答疑、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)等工作； 2、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的資質(zhì)、技術(shù)力量、資信狀況等進(jìn)行審查，建立并維護(hù)合格供應(yīng)商名錄，完成每年度的合格供應(yīng)商評(píng)審工作； 3、負(fù)責(zé)分包合同的起草洽談、合同評(píng)審工作，并監(jiān)督合同的執(zhí)行，完成每年度的分包合同續(xù)簽工作； 4、負(fù)責(zé)歸檔、管理公司所有合同； 5、負(fù)責(zé)分包單位費(fèi)用的及時(shí)申請(qǐng)，準(zhǔn)時(shí)結(jié)算； 5、負(fù)責(zé)整理、歸檔招投標(biāo)工作資料、合約資料等。任職要求： 1、35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，預(yù)決算、經(jīng)濟(jì)、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 2、三年以上招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)，有采購(gòu)、招標(biāo)或招標(biāo)咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉招投標(biāo)管理、合同管理相關(guān)流程及專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 4、具有良好的計(jì)劃控制和組織協(xié)調(diào)能力，有較好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神； 5、具有積極的工作態(tài)度，溝通能力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 
維修員（空調(diào)、智能化、鍋爐三個(gè)方向） 若干 崗位職責(zé)： 1、及時(shí)處理項(xiàng)目上收到的各類(lèi)工程方面的報(bào)修； 2、按照年度保養(yǎng)計(jì)劃對(duì)各類(lèi)小型設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)； 3、嚴(yán)格按照相關(guān)操作規(guī)范實(shí)施維修； 4、及時(shí)妥善處理各類(lèi)突發(fā)情況。任職要求： 1、40周歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、熟悉相關(guān)工程方向的工作流程和技術(shù)要求； 3、熟練操作各類(lèi)設(shè)備，并能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除故障； 4、持有相關(guān)崗位的上崗證； 5、具有良好的吃苦耐勞的精神及抗壓能力； 6、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 
維修工 若干 崗位職責(zé)： 1、及時(shí)處理項(xiàng)目上收到的各類(lèi)工程方面的報(bào)修； 2、按照年度保養(yǎng)計(jì)劃對(duì)各類(lèi)小型設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)； 3、嚴(yán)格按照相關(guān)操作規(guī)范實(shí)施維修。任職要求： 1、45周歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、持有相關(guān)崗位的上崗證； 3、熟悉水電維修并會(huì)排除簡(jiǎn)單的故障； 4、具有良好的吃苦耐勞的精神及抗壓能力； 5、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 
安保分隊(duì)隊(duì)員 若干 崗位描述： 1、負(fù)責(zé)各責(zé)任區(qū)內(nèi)的樓宇，通道，停車(chē)場(chǎng)，綠化地，車(chē)輛及其它公共場(chǎng)所的治安防范管理； 2、負(fù)責(zé)管理進(jìn)入責(zé)任區(qū)的車(chē)輛，保持道路暢通，車(chē)輛停放有序，發(fā)現(xiàn)可疑立即查證，以確保安全； 3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)的清潔、綠化及公共設(shè)施設(shè)備的檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理； 4、負(fù)責(zé)接受業(yè)主投訴，收集業(yè)主的意見(jiàn)，及時(shí)上報(bào)，主動(dòng)熱情為業(yè)主排擾解困； 5、負(fù)責(zé)高效高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦的任務(wù)。任職資格： 1、35周歲以下，高中（含職高、中專(zhuān)）學(xué)歷及以上，身高1.75米以上； 2、持有保安證，具有保衛(wèi)、秩序維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、部隊(duì)、武警、消防部隊(duì)退役軍人優(yōu)先考慮； 4、形象良好，身體健康，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)； 5、溝通能力強(qiáng)，具有吃苦耐勞精神，責(zé)任心強(qiáng)。 
監(jiān)控 若干 崗位描述： 1、負(fù)責(zé)主動(dòng)觀察監(jiān)控屏上的動(dòng)態(tài)情況，做好監(jiān)控值班記錄，發(fā)現(xiàn)任何問(wèn)題，及時(shí)記錄相關(guān)情況，并立即通知相關(guān)責(zé)任人員前往處理； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司管理部門(mén)進(jìn)行安防、消防檢查工作，并做好相關(guān)記錄； 3、負(fù)責(zé)正確使用和保管本崗位相關(guān)的設(shè)備和物品，保證系統(tǒng)的正常使用，如有異常，隨時(shí)匯報(bào)； 4、負(fù)責(zé)按公司規(guī)定妥善保管監(jiān)控影像資料，不得私自泄露或者竊取資料。任職資格： 1、45周歲以下，初中學(xué)歷及以上； 2、具有安防監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn)，持有建構(gòu)筑消防員職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先考慮； 3、熟悉中控監(jiān)控系統(tǒng)、消防報(bào)警系統(tǒng)的技術(shù)性能和操作方法； 4、具備一定的電腦操作能力，了解基本的治安、消防相關(guān)知識(shí)； 5、形象良好，身體健康，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)； 6、溝通能力強(qiáng)，具有吃苦耐勞精神，責(zé)任心強(qiáng)。 
 

攤位號(hào)  B13    東振恩斯克精密機(jī)械零件(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 男，高中或技校畢業(yè)，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心； 3至4年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，30歲以下，無(wú)色盲，矯正視力必須在0.8以上；能夠適應(yīng)汽車(chē)機(jī)械部品行業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境（不穿無(wú)塵服）。根據(jù)工作需要可能會(huì)安排2班12H制。 
QA計(jì)量作業(yè)員 若干 男，高中或技校畢業(yè)，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心；有QA經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；有叉車(chē)證。3至4年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，30歲以下。無(wú)色盲，矯正視力必須在0.8以上；能夠適應(yīng)汽車(chē)機(jī)械部品行業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境（不穿無(wú)塵服）。根據(jù)工作需要可能會(huì)安排2班12H制。 基本薪資：2100元/月，試用期內(nèi)為2000元/月；出勤獎(jiǎng)200元(不坐班車(chē)出勤獎(jiǎng)288元)；生活津貼150元，；月獎(jiǎng)600元；輪班津貼【大夜班20元/天】；加班費(fèi)【平日1.5倍17.2元/小時(shí)，周末2倍22.9元/小時(shí)，國(guó)假3倍34.4元/小時(shí)】；操作工綜合工資3500元左右。每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)(試用期后)。班制：大早班7：00—19：30 大夜班19：00—7：30 地址：新區(qū)泰山路22號(hào) 
QA檢查員 若干 女，高中或技校畢業(yè)，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心；有QA經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。3至4年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，35歲以下。無(wú)色盲，矯正視力必須在0.8以上；能夠適應(yīng)汽車(chē)機(jī)械部品行業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境（不穿無(wú)塵服）。根據(jù)工作需要可能會(huì)安排2班12H制。 基本薪資：2100元/月，試用期內(nèi)為2000元/月；出勤獎(jiǎng)200元(不坐班車(chē)出勤獎(jiǎng)288元)；生活津貼150元，；月獎(jiǎng)600元；輪班津貼【大夜班20元/天】；加班費(fèi)【平日1.5倍17.2元/小時(shí)，周末2倍22.9元/小時(shí)，國(guó)假3倍34.4元/小時(shí)】；操作工綜合工資3500元左右。每年一次調(diào)薪機(jī)會(huì)(試用期后)。班制：大早班7：00—19：30 大夜班19：00—7：30 地址：新區(qū)泰山路22號(hào) 
 

攤位號(hào)  B14    艾琪樂(lè)展示設(shè)備(蘇州)有限公司

 
擠出作業(yè)員T1 若干 職位要求： 1.男，35周歲以?xún)?nèi)，已婚，初中及以上學(xué)歷，初中英語(yǔ)水平； 2.從事注塑或擠塑類(lèi)公司產(chǎn)線(xiàn)包裝產(chǎn)品作業(yè)員經(jīng)驗(yàn)一年以上； 3.看懂注塑或擠塑產(chǎn)品生產(chǎn)檢驗(yàn)圖紙； 4.會(huì)使用卡尺、角度規(guī)等量具； 5.安全、質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)； 6.性格開(kāi)朗，為人誠(chéng)實(shí)。 
擠出作業(yè)員T2 若干 招聘要求： 1.男，35周歲以?xún)?nèi)，已婚，初中及以上學(xué)歷，初中英語(yǔ)水平； 2. 2年及以上注塑或擠塑類(lèi)公司從事一線(xiàn)生產(chǎn)的工作經(jīng)驗(yàn)； 3.1年及以上注塑或擠塑類(lèi)公司從事模具安裝及產(chǎn)品調(diào)試的工作經(jīng)驗(yàn)； 4.能看懂產(chǎn)品圖紙； 5.會(huì)使用卡尺、角度規(guī)等量具； 6.安全、質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)； 7.性格開(kāi)朗、為人誠(chéng)實(shí)。 公司地址：蘇州高新區(qū)陽(yáng)山科技工業(yè)園二區(qū) （蘇州新區(qū)滸關(guān)方向）
 

攤位號(hào)  B15    蘇州新城花園酒店有限公司

 
行政秘書(shū) 1名 任職要求：女性，35歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，身高165cm以上，長(zhǎng)相端正，形象氣質(zhì)佳，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，本地戶(hù)籍及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
前臺(tái)/總機(jī) 2名 任職要求：女性，35歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷，英語(yǔ)流利或簡(jiǎn)單日語(yǔ)，能適應(yīng)倒班制度，熱愛(ài)酒店行業(yè)者優(yōu)先。 
銷(xiāo)售主任 2名 任職要求: 女性，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，身高165cm以上，長(zhǎng)相端正，形象氣質(zhì)佳，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
客戶(hù)經(jīng)理 1名 任職要求：女性，35歲以下，身高165cm以上，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具備較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，熱愛(ài)酒店工作，具有良好的賓客協(xié)調(diào)能力和溝通能力。 
禮賓員 2名 任職要求：男性，35歲以下，身高175cm以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真踏實(shí)，吃苦耐勞，能用英語(yǔ)日常會(huì)話(huà)開(kāi)展對(duì)客服務(wù)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 
高壓電工/維修電工 2名 任職要求：男性，50歲以下，有高/低壓電工證，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，吃苦耐勞，有一定的溝通能力。 
水工/空調(diào)工 1名 任職要求：男性，55歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，吃苦耐勞，有一定的溝通能力。 
外圍保潔 3名 任職要求: 男女不限，50歲以下，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，能服從上級(jí)工作安排，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
客房清掃員 3名 任職要求：女性，50歲以下，負(fù)責(zé)清掃酒店客房。身體健康，吃苦耐勞，多勞多得。 
洗碗工 1名 任職要求：女性，50歲及以下，身體健康，吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班制度，工作熱情者優(yōu)先考慮。 
 

攤位號(hào)  B16    蘇州三千粉餐飲有限公司

 
儲(chǔ)備店長(zhǎng) 若干 4000～6000元大專(zhuān)以上學(xué)歷，25-35周歲，有連鎖餐廳單店管理工作經(jīng)驗(yàn)負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I運(yùn)相關(guān)工作 
儲(chǔ)備干部 若干 薪資3300元以上大專(zhuān)以上學(xué)歷，25-35周歲，有一年以上餐廳工作經(jīng)驗(yàn)（應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 
服務(wù)員/廚工 若干 年齡18-40周歲；初中以上學(xué)歷；男女不限；吃苦耐勞，無(wú)不良嗜好，服從公司安排，月薪綜合薪資3000以上。 
洗碗工 若干 年齡50歲以下；身體健康，吃苦耐勞，綜合薪資2700以上 
兼職 若干 年齡18-40周歲；初中以上學(xué)歷；男女不限；吃苦耐勞，無(wú)不良嗜好，薪資面議。
 

攤位號(hào)  B17    金科物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司蘇州分公司

 
客服助理/收費(fèi)員 8名 崗位要求： 1、性別不限，23-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、1年以上客服工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)，了解物業(yè)法律法規(guī)及相關(guān)的政策規(guī)定； 3、工作時(shí)間：8：30-17：30，每月休息7天； 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，熱情，責(zé)任心強(qiáng)。 
人事行政助理（文員） 若干 1、性別不限，23-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、工作時(shí)間：8:30-18:00，做五休二。 3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，熱情，責(zé)任心強(qiáng)。 
維修工 6名 福利待遇：薪資面議，工作時(shí)間：8：30-17：30（中午休息2小時(shí)），做六休一。工作要求：男，持有電工上崗證，48歲以下，初中以上學(xué)歷，相貌端正，無(wú)違反犯罪記錄；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作責(zé)任心強(qiáng)；有物業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 
協(xié)管/保安 15名 福利待遇：薪資面議，工作時(shí)間：每日工作12小時(shí)，做六休一。工作要求：35周歲以下，男女不限，身體狀況佳，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及退伍軍人優(yōu)先。 公司待遇：免費(fèi)提供食宿（宿舍配有空調(diào)、淋浴器、電視機(jī)等）+帶薪年假+五金+節(jié)假日禮金+夏日高溫費(fèi)+生日禮金+每月1天帶薪病假+年終獎(jiǎng)金。 工作地址：蘇州高新區(qū)鶴山街166號(hào)金科天籟花園蘇州高新區(qū)楓津大街88號(hào)金科王府蘇州高新區(qū)濱河路1333號(hào)錦華苑蘇州市相城區(qū)高鐵新城南天成路與澄陽(yáng)路交叉口觀天下花苑蘇州市吳中區(qū)唯亭鎮(zhèn)慈云路華誼兄弟藝術(shù)家村 聯(lián)系方式：0512-66909901 
 

攤位號(hào)  B18    蘇州佳祺仕信息科技有限公司

 
生產(chǎn)技術(shù)員 實(shí)習(xí)生 30名 1.中專(zhuān)及以上機(jī)電類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)2017年畢業(yè)生； 2.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心、善溝通，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 3.服從主管領(lǐng)導(dǎo)安排。 
機(jī)械裝配技術(shù)員 5名 1.有2年以上非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備組裝經(jīng)驗(yàn)，能看圖紙，使用千分尺等測(cè)量工具，能獨(dú)立作業(yè)。 2.有鉗工、銑床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 
電氣裝配技術(shù)員 5名 要求：有2年以上非標(biāo)設(shè)備電氣裝配經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，能獨(dú)立作業(yè)。 
質(zhì)檢員 1名 1. 從事過(guò)設(shè)備組裝或檢驗(yàn)工作； 2. 能夠使用基本檢具、量具（千分表、大理石直尺、方尺、水平儀等）； 3. 會(huì)操作三次元。 
售后技術(shù)支持工程師 5名 1. 大專(zhuān)學(xué)歷，機(jī)電類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2. 有4年以上非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的售后調(diào)試維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，有量測(cè)設(shè)備、視覺(jué)及質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)或有鉗工工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)出客戶(hù)端的售后安裝、調(diào)試、培訓(xùn)、維護(hù)工作； 4. 善于語(yǔ)言表達(dá)，熟悉自動(dòng)化控制項(xiàng)目流程，有CCD，鐳射基礎(chǔ)，能基本運(yùn)用PLC，調(diào)試及電氣方面的知識(shí)和技能； 5. 有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，熱愛(ài)本職工作，能吃苦耐勞，待人誠(chéng)懇，服從公司安排，對(duì)售后服務(wù)有興趣，有良好的服務(wù)意識(shí)； 6. 適應(yīng)長(zhǎng)期出差工作，思維靈敏，能夠應(yīng)急處理事件，對(duì)學(xué)習(xí)新技術(shù)有興趣。 
 

攤位號(hào)  B19    蘇州天虹商場(chǎng)有限公司木瀆店

 
百貨助理品類(lèi)經(jīng)理 若干 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易、心理學(xué)、社會(huì)科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)； 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)，富有敬業(yè)精神； 4、熱愛(ài)零售行業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 
超市營(yíng)業(yè)員 若干 1、初中以上學(xué)歷 2、對(duì)超市內(nèi)商品了解有貨架工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、年齡在20周歲至35歲之間 4、能吃苦耐勞，具備良好的服務(wù)意識(shí) 
廣播接待員 若干 1、高中或中專(zhuān)以上學(xué)歷，身體健康，氣質(zhì)形象佳 2、認(rèn)真、細(xì)心，親和力強(qiáng) 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn) 4、具有良好的服務(wù)意識(shí) 
統(tǒng)收收銀員 若干 1 高中或中專(zhuān)同等學(xué)歷以上，18-35周歲 2 能夠快速識(shí)別真假鈔，點(diǎn)鈔速度快 3 熟悉收銀機(jī)的操作 4 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神 
防損員 若干 45周歲以下，身高172cm以上，退伍軍人優(yōu)先考慮，身體健康，無(wú)紋身，無(wú)其他不良嗜好，公司可提供住宿。 
 

攤位號(hào)  B20    中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司

 
區(qū)域服務(wù)專(zhuān)員 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。
銷(xiāo)售主管 若干 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上；年齡范圍：22-40周歲具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
 

攤位號(hào)  B21    蘇州花園偉業(yè)食品發(fā)展有限公司

 
花園餅屋連鎖店收銀員 若干 1、高中以上學(xué)歷，有責(zé)任心，有親和力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 2、電腦操作熟練； 3、年齡18-40歲，五官端正。 ?
花園餅屋連鎖店儲(chǔ)備干部 若干 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、年齡：40歲以下； 3、具備較強(qiáng)的管理能力、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 4、具有連鎖門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
工廠(chǎng)調(diào)度員 若干 1、對(duì)電腦操作熟練，會(huì)操作金蝶軟件。 2、及時(shí)將生產(chǎn)單發(fā)送至各個(gè)生產(chǎn)部門(mén)，及時(shí)跟單出貨，與倉(cāng)庫(kù)做好對(duì)接工作。 
倉(cāng)庫(kù)保管員 若干 1、有1-2年倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)及單證員 2、對(duì)電腦操作熟練，對(duì)金蝶軟件熟悉者優(yōu)先考慮 3、大專(zhuān)學(xué)歷以上，35歲以下， 
烘焙學(xué)徒 若干 1、初中以上學(xué)歷，有責(zé)任心，能夠吃苦耐勞； 2、18-40周歲，男女不限； 3、能夠適應(yīng)食品廠(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境。 
 

攤位號(hào)  C01    歐姆龍精密電子(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 招聘要求1、身體健康，能適應(yīng)凈化房工作，適應(yīng)（白夜班交替）倒班 2.視力1.0以上（矯正視力可）色覺(jué)正常，使用（黑點(diǎn)校準(zhǔn)）離開(kāi)30CM 判斷無(wú)模糊不清，有不能判讀的地方，檢查員可使用老花眼鏡 3.服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真，能遵守公司規(guī)章制度] 4．從事工程內(nèi)檢查工作，對(duì)導(dǎo)光板、框架分別進(jìn)行良品與不良品的區(qū)分與判斷。 公司基本福利（作業(yè)員）： 1.基本工資（底薪）：2036元（加班按照2036元計(jì)算） 2.綜合津貼350元（ 全勤津貼50元/月，車(chē)貼50元/月，夜班津貼15元/天，無(wú)塵室津貼80元/月，崗位津貼20、40、60不等） 3.其他津貼（熟練度津貼）（入社滿(mǎn)半年50元/月、入社滿(mǎn)1年100元/月、入社滿(mǎn)2年200元/月、入社滿(mǎn)3年及以上者300元/月） 4.其他： ⑴出勤體制： 5勤2休 08：30至20：30每天加班2.5H ⑵工作環(huán)境: 無(wú)塵環(huán)境(座式) （3）其他要求： 身高153CM-175CM （4）招聘女性，年齡18—32周歲 公司地址：蘇州高新區(qū)泰山路南、建林路東、旺米街118號(hào)（靠近馬澗小區(qū)） 
 

攤位號(hào)  C02    天碧塑業(yè)科技(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 1.工作職責(zé) 1）將塑料膜平鋪到桌上，進(jìn)行裁剪和粘貼，做成巨型塑料袋，以及塑料袋尺寸量測(cè)，外觀檢查； 2）用噴沙機(jī)器對(duì)聚氨酯塑料塊表面進(jìn)行噴沙處理，去處表面油污 3）將電纜纏繞在機(jī)器上，進(jìn)行發(fā)泡，發(fā)泡后將表面磨平 2.任職要求教育背景：初中或以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上工廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3．薪資福利 1）試用期（兩個(gè)月） 2）工資獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼：基本工資：2000元/月；加班基數(shù)以基本工資為準(zhǔn)；績(jī)效獎(jiǎng)金：400元/月 質(zhì)量補(bǔ)貼：300元/月；餐貼：12元/頓 優(yōu)秀員工：100元/月/人；全勤獎(jiǎng)金:100元/月 生日禮金：100元 噴砂崗位補(bǔ)貼：8元/小時(shí) 大約400-500元/月久任員工獎(jiǎng)：50元/月～200元/月（每做滿(mǎn)一個(gè)月加50元/月，四個(gè)月后為200元/月） 3）加班計(jì)算：工作日加班1.5倍 ；休息日加班2倍 ；法定假日加班3倍。 4）繳納社保：養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育及住房公積金。 5）享受正式員工的其他待遇。 工作地點(diǎn)：蘇州新區(qū)滸墅關(guān)開(kāi)發(fā)區(qū)五圖路99號(hào)（具體地點(diǎn)在建林路和興賢路交叉口往南100米左右） 有意者可電話(huà)聯(lián)系：68075400 董小姐 
 

攤位號(hào)  C03    融創(chuàng)物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司蘇州分公司

 
物業(yè)維修 2名 1、40歲以下，高中（職高）以上學(xué)歷，身體健康，無(wú)不良記錄； 2、持電工上崗證（高、低壓證）、IC卡和進(jìn)網(wǎng)作業(yè)等證件； 3、精通水電維修了解裝潢裝飾，對(duì)強(qiáng)、弱、空調(diào)、冰暖、消防等設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、運(yùn)行、保養(yǎng)有足夠的認(rèn)識(shí)。 
禮賓主管 1名 1、身高180cm以上，大專(zhuān)或以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、語(yǔ)言溝通、和管理能力，職業(yè)化和專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)； 2、具有2-5年售樓處管理工作； 3、有良好的服務(wù)意識(shí)，滿(mǎn)足客戶(hù)角度出發(fā)，一定的抗壓能力；熱愛(ài)工作，敬業(yè)、勤懇，樂(lè)于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力。 
 

攤位號(hào)  C04    百世物流科技(中國(guó))有限公司

 
客服專(zhuān)員（高新區(qū)通安&平江區(qū)萬(wàn)達(dá)） 3名 1.接受和處理客戶(hù)日常查件、咨詢(xún)來(lái)電； 2.快速、妥善的處理客戶(hù)的投訴； 3.協(xié)調(diào)各站點(diǎn)和中轉(zhuǎn)中心快速解決客戶(hù)的問(wèn)題； 4.與業(yè)務(wù)發(fā)展部門(mén)緊密合作，維護(hù)穩(wěn)定客戶(hù)； 5.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成其它特定任務(wù)。 
質(zhì)控專(zhuān)員（相城區(qū)望亭鎮(zhèn)) 2名 1.質(zhì)量指標(biāo)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，質(zhì)量報(bào)表輸出 2.對(duì)各質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行分析，對(duì)異常部分進(jìn)行原因探尋，并找出改善措施 3.標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)表整理.提交 4.班車(chē)準(zhǔn)點(diǎn)率報(bào)表的匯總發(fā)出及考核扣分 
銷(xiāo)售專(zhuān)員 4名 一、工作職責(zé): 1.通過(guò)有效方法對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域（社區(qū)、CBD、學(xué)校 等）進(jìn)行地面推廣； 2.建立和維護(hù)健康穩(wěn)定的商家合作渠道關(guān)系； 3.執(zhí)行上級(jí)主管其他宣傳任務(wù)與商家拓展任務(wù)； 4.招募管理兼職，加強(qiáng)對(duì)應(yīng)區(qū)域的推廣工作；
 

攤位號(hào)  C05    蘇州瀚明汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

 
汽車(chē)維修工 5名 （男性） 1、初中以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有維修行業(yè)認(rèn)可的中級(jí)（含）以上的等級(jí)證書(shū)； 3.有駕照 
售后維修接待 2名 (女性) 1、高中以上學(xué)歷,有駕照，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、頭腦靈活，有良好的與客戶(hù)溝通能力； 3、能吃苦耐勞； 
財(cái)務(wù)收銀員 1名 （女性，已婚已育） 1、高中以上學(xué)歷，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、頭腦靈活，有良好的與客戶(hù)溝通能力，做事細(xì)心； 3、電腦操作熟練，會(huì)做表格。 
市場(chǎng)專(zhuān)員 若干 1、男性，大專(zhuān)以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系和/或商業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)， 1年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的微軟Office軟件操作能力(會(huì)平面設(shè)計(jì))； 3、具備出色的當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相關(guān)知識(shí)； 4、寫(xiě)作能力強(qiáng)； 5、具有駕駛執(zhí)照優(yōu)先； 
銷(xiāo)售顧問(wèn) 若干 1、高中以上學(xué)歷，有駕照，汽車(chē)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、頭腦靈活，有良好的與客戶(hù)溝通能力； 3、良好的服務(wù)與團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理； 以上崗位一經(jīng)錄用，繳納五險(xiǎn) （本公司實(shí)行單休制，上班時(shí)間：8：30-17：30） 工作地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)華山路125號(hào)
 

攤位號(hào)  C06    江蘇德邦物流有限公司

 
夫妻工 30名 年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應(yīng)長(zhǎng)期夜班。
裝卸工 50名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞，適應(yīng)長(zhǎng)期夜班。
電叉司機(jī) 30名 男女不限，年齡22-42周歲。無(wú)需經(jīng)驗(yàn)及叉車(chē)證，公司免費(fèi)培訓(xùn)上崗。
快遞分揀員 20名 男，年齡22-45周歲，吃苦耐勞適應(yīng)長(zhǎng)期夜班。
短途司機(jī) 10名 男，年齡22-42周歲，B2駕照3年以上，有從業(yè)資格證。 修理工、倉(cāng)管、保安等崗位大量招聘。 福利待遇：簽訂正式勞動(dòng)合同、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、月休4-6天、帶薪年假、法定節(jié)假日、工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)工服、同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化每年進(jìn)行調(diào)薪。聯(lián)系方式：面試及工作地點(diǎn)：蘇州相城區(qū)望亭鎮(zhèn)海盛路68號(hào)普洛斯物流園德邦物流面試地點(diǎn)：周一至周六8:30-17:30，可攜帶身份證前來(lái)面試。
 

攤位號(hào)  C07    蘇州尚品行房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司

 
一手房置業(yè)顧問(wèn) 若干 崗位要求： 1、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)進(jìn)行帶薪培訓(xùn)薪資待遇 1、底薪4000元+高額提成40%+五險(xiǎn)+優(yōu)秀獎(jiǎng)金+旅游獎(jiǎng)金+其他獎(jiǎng)金（月綜合工資8千左右），優(yōu)秀的員工薪資都是過(guò)萬(wàn)的 2、免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)，寬闊的晉升空間 3、在我們公司你可以實(shí)現(xiàn)兩年買(mǎi)車(chē)，三年買(mǎi)房，五年住別墅 
文員/助理 若干 崗位要求： 1、熟悉辦公軟件，制作報(bào)表薪資待遇 1、底薪3000元+五險(xiǎn)+優(yōu)秀獎(jiǎng)金+旅游獎(jiǎng)金+其他獎(jiǎng)金 
業(yè)務(wù)精英 若干 1、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)進(jìn)行帶薪培訓(xùn) 2、底薪4000+40%提成，經(jīng)紀(jì)人享受各種補(bǔ)貼（餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+電話(huà)補(bǔ)貼等），各種獎(jiǎng)勵(lì)（100-10000），一月組織一次公司文化活動(dòng)！ 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)濱河路潤(rùn)捷廣場(chǎng)1104室 蘇州吳中區(qū)金楓路博濟(jì)科技創(chuàng)新園710-713室 
 

攤位號(hào)  C08    蘇州工業(yè)園區(qū)青源物業(yè)管理有限公司

 
原三洋電子廠(chǎng)區(qū)保安 4名 男，47周歲以下，身高170以上，滿(mǎn)勤20個(gè)班，底薪2000，加班120/個(gè)，加班多，包食宿。地址：新區(qū)鹿山路348號(hào)（馬澗小區(qū)附近）
何山路佳士達(dá) 8名 男，年齡42周歲以下，女37周歲以下，男身高168以上，女身高155以上，上四休二，滿(mǎn)勤20個(gè)班，底薪2200，加班另計(jì)，免費(fèi)包食 
新區(qū)朝紅路艾帝盟斯 5名 男，40周歲以下，身高168以上，滿(mǎn)勤20個(gè)班，底薪1820，崗位津貼100-200。工作地址：新區(qū)朝紅路388號(hào)（靠近馬澗小區(qū)）
園區(qū)婁葑廠(chǎng)區(qū)倉(cāng)庫(kù)保安員 2名 男。40周歲以下，身高170以上，服從管理。一個(gè)月滿(mǎn)勤20個(gè)班，底薪2000，加班120元/個(gè)，免費(fèi)包食宿。地址：工業(yè)園區(qū)婁葑群星路55號(hào) 
 

攤位號(hào)  C09    蘇州眾聯(lián)行營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司

 
客服專(zhuān)員 10名 男女不限，年齡18-28歲。任職要求:熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)，語(yǔ)言表達(dá)流利，思維敏捷，有賺錢(qián)的欲望，想在銷(xiāo)售行業(yè)有所作為。配合公司的工作安排，完成相應(yīng)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。底薪待遇:3000+提成+獎(jiǎng)金。 
案場(chǎng)接待 10名 男女不限，年齡20-28歲。任職要求：形象氣質(zhì)佳，普通話(huà)流利，思維敏捷，有親合力，有銷(xiāo)售行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)。底薪待遇:3000+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。公司因擴(kuò)展業(yè)務(wù)，特聘房產(chǎn)行業(yè)的人才，歡迎應(yīng)聘人員能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)你們的奮斗目標(biāo)。公司地址；長(zhǎng)江路與何山路交匯處，建鑫大廈3樓308室. 
銷(xiāo)售主管 2名 男女不限，年齡23-30歲。任職要求：從事房產(chǎn)1年以上，帶過(guò)5人以上的團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)人心，有挑戰(zhàn)困難的信心，并迎合公司的發(fā)展戰(zhàn)略方向能夠完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo)。有其他產(chǎn)品的電話(huà)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)也可考慮。底薪待遇:3500+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。公司因擴(kuò)展業(yè)務(wù)，特聘房產(chǎn)行業(yè)的人才，歡迎應(yīng)聘人員能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)你們的奮斗目標(biāo)。 
案場(chǎng)主管 2名 男女不限，年齡23-30歲。任職要求:從事房產(chǎn)一年以上，有帶過(guò)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成客戶(hù)談判工作，以及項(xiàng)目流程能夠熟練的掌握，能夠分析客戶(hù)心理需求，了解蘇州市場(chǎng)。對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有自己的判斷能力。底薪待遇:3500+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。 
案場(chǎng)經(jīng)理 2名 任職要求:有房地產(chǎn)案場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上，有帶過(guò)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成客戶(hù)談判工作，以及項(xiàng)目流程能夠熟練的掌握，能夠分析客戶(hù)心理需求，了解蘇州市場(chǎng)。對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有自己的判斷能力。 
 

攤位號(hào)  C10    蘇州樂(lè)園發(fā)展有限公司

 
歡樂(lè)世界（獅山路西） 若干 商業(yè)服務(wù)員（2）：女，30歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂(lè)世界商店里商品零售服務(wù)工作。游樂(lè)服務(wù)員（4名）：女，28歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂(lè)世界游樂(lè)項(xiàng)目服務(wù)接待工作。維修工（4）：男，維修電工/鉗工中級(jí)，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)園內(nèi)設(shè)備的維修工作。
糖果世界（玉山路） 8名 1、游樂(lè)服務(wù)員（2）：女，28歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)糖果世界游樂(lè)項(xiàng)目服務(wù)接待工作。 2、商業(yè)服務(wù)員（2）：女，30歲以上，高中以上學(xué)歷，會(huì)做賬，并負(fù)責(zé)糖果世界商店里商品零售服務(wù)工作。（底薪+提成） 3、倉(cāng)庫(kù)保管員（2）35歲以下，高中以上學(xué)歷，會(huì)手工做賬，會(huì)電腦操作，有一年以上倉(cāng)管管理經(jīng)驗(yàn)，主要負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物品的管理、分配、盤(pán)點(diǎn)、做賬等工作。
宜必思酒店 若干 1、酒店服務(wù)員（4名）：女，40歲以下，能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)酒店客房服務(wù)工作。 2、酒店前臺(tái)接待員（2名）：女，35歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷，能上夜班，主要負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)前臺(tái)接待工作。待遇：交五險(xiǎn)、餐飲補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、定期體檢、旅游福利等。
 

攤位號(hào)  C11    龍湖物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司蘇州分公司

 
秩序維護(hù)員 10名 任職要求：男，身高170cm及以上，女，身高163cm及以上，退伍或轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先，有1-2年酒店、公寓保安經(jīng)歷者優(yōu)先，持保安、監(jiān)控上崗證者優(yōu)先。（上六休一，綜合薪資4250元及以上，包住宿） 
綜合維修員 5名 任職要求：初中及以上學(xué)歷，有水、電、消防、智能化、設(shè)備維修或房屋查驗(yàn)、返修等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，能獨(dú)立上崗操作，有高低壓證書(shū)或相關(guān)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)者優(yōu)先。 接受實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生，機(jī)電一體化、樓宇智能化、建筑自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。（上六休一，綜合薪資3900元及以上） 
售樓處接待員 2名 任職要求：18-30周歲，身高163cm及以上，酒店管理或旅游管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮，有親和力，服務(wù)意識(shí)好。接受實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生。（上六休一，綜合工資3500元及以上）。 
客服經(jīng)理 2名 任職要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理或旅游管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮，有一定的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，有較強(qiáng)的溝通影響力和親和力，服務(wù)意識(shí)好。 
租售中心店長(zhǎng) 1名 任職要求：業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、關(guān)注目標(biāo)的同時(shí)關(guān)注過(guò)程、具備較好的團(tuán)隊(duì)管理能力、主動(dòng)幫助團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)、能獨(dú)立處理突發(fā)事件，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。 
置業(yè)顧問(wèn) 2名 任職要求：溝通能力強(qiáng)，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，有親和力，工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開(kāi)朗，具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力，具有較強(qiáng)的抗壓力和抗挫能力，做事認(rèn)真踏實(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 1名 任職要求：35周歲及以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；具有2-3年以上財(cái)務(wù)工作工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)物業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)法規(guī)，熟練操作NC系統(tǒng)，熟悉稅務(wù)申報(bào)，熟悉增值稅制度。 以上崗位均按照國(guó)家和蘇州市規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，另享有以下福利：短期激勵(lì)金、年終績(jī)效考核獎(jiǎng)金、春節(jié)禮金、生日禮金、新婚禮金、奠儀金、帶薪年假、春游以及活動(dòng)俱樂(lè)部等。 工作地點(diǎn)及聯(lián)系方式： 1、獅山項(xiàng)目：蘇州市高新區(qū)金山東路與塔園路交叉口獅山天街項(xiàng)目1幢206室（見(jiàn)2幢超高層大樓）。 2、獅山原著售場(chǎng)：蘇州高新區(qū)長(zhǎng)江路蘇州樂(lè)園南200米。 3、公司本部：蘇州高新區(qū)獅山路28號(hào)高新廣場(chǎng)37樓（新區(qū)人才市場(chǎng)旁邊）。 4、聯(lián)系人及聯(lián)系方式： （秩序維護(hù)員） 余先生：13913541352 （售樓處接待員） 李小姐：18550185810 其他崗位聯(lián)系人：馮小姐：17768020824 0512-68759832 fengmm@longfor.com 張先生：0512-68759872 zhangsu2@longfor.com 
 

攤位號(hào)  C12    蘇州許四男物業(yè)管理有限公司

 
保安隊(duì)長(zhǎng) 若干 年齡要求：35歲~55歲性別要求：男性工作經(jīng)驗(yàn)：從事過(guò)物業(yè)管理行業(yè)工作，具有保安班長(zhǎng)以上管理經(jīng)驗(yàn)，復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先。其他要求：能夠上夜班，緊急突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠及時(shí)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，具有合理處理異常狀況的能力，對(duì)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的設(shè)備設(shè)施基本熟悉，對(duì)消防設(shè)備設(shè)施擁有一定的知識(shí)。薪資待遇：面議 
保安隊(duì)員 若干 年齡要求：25歲~45歲性別要求：男女不限工作經(jīng)驗(yàn)：從事過(guò)保安工作，復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先其他要求：能夠上夜班，緊急突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠臨時(shí)處理并匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，能夠配合保安隊(duì)長(zhǎng)及公司上層領(lǐng)導(dǎo)的工作。薪資待遇：面議 
保潔 2名 男女不限，50歲左右，工資2000元. 
客服 2名 女，25-45歲，本地戶(hù)口，為人誠(chéng)實(shí)，會(huì)辦公自動(dòng)化，溝通能力強(qiáng)。工資2500元， 
人事專(zhuān)員助理 1名 男女不限，大專(zhuān)以上，人力資源管理學(xué)，在校實(shí)習(xí)生--男生優(yōu)先。工資面議。
 

攤位號(hào)  C13    羅技科技(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 綜合工資約3500元以上/月年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2080元（底薪1880元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿(mǎn)兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，基本工資上調(diào)為2250（底薪1910+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng) 
倉(cāng)庫(kù)管理員 2名 （男女不限） 1．男,有叉車(chē)證，負(fù)責(zé)成品倉(cāng)相關(guān)事務(wù) 2．能配合公司倒班 3．有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4．薪資范圍：3500左右 
宿舍管理員 1名 （女） 1.中專(zhuān)以上學(xué)歷 2.能熟練掌握辦公軟件，有責(zé)任心，善于溝通，性格外向 3.有宿舍相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.能配合公司倒班 
吸塑模具技術(shù)員 1名 1.負(fù)責(zé)包裝自動(dòng)化產(chǎn)線(xiàn)的吸塑模，沖裁模具的日常保養(yǎng)和大保養(yǎng) 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線(xiàn)的快速換模 3.模具異常狀況的快速診斷與處理 4.輔助吸塑工程師驗(yàn)收保養(yǎng)或維修后的模 5.中專(zhuān)以上學(xué)歷 (大專(zhuān)學(xué)歷優(yōu)先) 6.2年以上在吸塑模具和沖裁模具方面的鉗工經(jīng)驗(yàn) 7.懂吸塑和裁切工藝者佳 
 

攤位號(hào)  C14    全球物流(蘇州)有限公司

 
倉(cāng)庫(kù)管理員（叉車(chē)工） 若干 中專(zhuān)/高中以上學(xué)歷；持有效叉車(chē)證并熟練操作，會(huì)操作堆高機(jī)者優(yōu)先；有倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；住新區(qū)、市區(qū)、木瀆者佳。崗位描述：貨物出庫(kù)、入庫(kù)等實(shí)物操作；倉(cāng)儲(chǔ)貨物的日常保管和貨物的日常巡視盤(pán)點(diǎn)計(jì)劃的具體實(shí)施，保證盤(pán)點(diǎn)結(jié)果的正確性；貨物上、下架叉車(chē)操作和出貨復(fù)核操作；其他出入操作，如打托、清點(diǎn)操作、倉(cāng)庫(kù)6S整理。
倉(cāng)庫(kù)OP 若干 配合收發(fā)貨操作，清點(diǎn)核對(duì)貨物并拆箱；根據(jù)客戶(hù)訂單裝包打包貨物，粘貼標(biāo)簽，放置于出貨區(qū)。有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；住新區(qū)、市區(qū)、木瀆者佳。 
 

攤位號(hào)  C15    蘇州沃克人力資源服務(wù)有限公司

 
招聘專(zhuān)員 若干 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位招聘需求、帶報(bào)到，派遣員工面試、入職手續(xù)的辦理； 2.年齡要求25-35左右，大專(zhuān)以上學(xué)歷; 3.具有多渠道招聘經(jīng)驗(yàn)，了解業(yè)務(wù)單位的招聘需求，流程； 3.一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，擅于協(xié)調(diào)和溝通，具備優(yōu)秀的執(zhí)行力；熟悉各種招聘工具和招聘渠道。 4、維護(hù)客戶(hù)單位關(guān)系、能及時(shí)了解招聘需求； 5、招聘渠道供應(yīng)商的關(guān)系維護(hù)，及時(shí)了解市場(chǎng)人員動(dòng)態(tài)； 雙休、工作輕松工作地址蘇州高新區(qū)竹園路209號(hào)蘇州創(chuàng)業(yè)園2號(hào)樓18F 
駐廠(chǎng)人事 若干 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)派遣企業(yè)一線(xiàn)員工的報(bào)到，入職、離職、合同簽訂及各類(lèi)手續(xù)的辦理； 2、負(fù)責(zé)派遣員工日常生活管理； 3、負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解和勞動(dòng)糾紛處理、員工日常交流和工傷處理等日常管理工作； 4、生產(chǎn)辦公用品&員工物料（例如工作衣）的發(fā)放、盤(pán)點(diǎn)、管理； 5、協(xié)助完成部門(mén)需求面試、培訓(xùn)、部門(mén)分配等； 6、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行全方位的人力資源服務(wù)，包括但不限于員工考勤，入、離職管理；員工糾紛，解疑等日常管理等服務(wù)。 7、指定客戶(hù)的維護(hù)工作，加深與客戶(hù)的合作關(guān)系。 8、協(xié)助組織開(kāi)展員工關(guān)系活動(dòng)，提高雇員在職穩(wěn)定性和歸屬感，減低離職率。 9、負(fù)責(zé)客戶(hù)合同、雇員合同的續(xù)簽、雇員相關(guān)信息錄入。 10、定期統(tǒng)計(jì)雇員在職人數(shù)、離職人數(shù)等數(shù)據(jù)，按時(shí)提交企業(yè)離職率分析報(bào)告、重點(diǎn)客戶(hù)分析報(bào)告。 11、 部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 崗位要求： 1、工作積極主動(dòng)，踏實(shí)細(xì)心，思路清晰； 2、有一定的抗壓能力；形象得體； 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可；工作地址蘇州高新區(qū)竹園路209號(hào)蘇州創(chuàng)業(yè)園2號(hào)樓18F 
 

攤位號(hào)  C16    蘇州松下半導(dǎo)體有限公司

 
普工 若干 【要求】：初中學(xué)歷（男女不限），有電子廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先【福利待遇】： 1、基本薪資：1930起，全勤獎(jiǎng)50，廠(chǎng)車(chē)津貼4元/天，每年兩次年終獎(jiǎng)實(shí)行兩班制，白班津貼3元/天，夜班津貼20元/天。 2、入職一年以上可享受工齡工資，并逐年上漲。 3、加班工資均按兩倍計(jì)算，國(guó)假加班三倍計(jì)算。 4、公司為每位新員工入社當(dāng)月足額繳納五險(xiǎn)一金：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，工傷及生育保險(xiǎn)，公積金。 5、為每位員工免費(fèi)提供廠(chǎng)車(chē)，免費(fèi)工作餐及生日禮券。 6、為每位員工購(gòu)買(mǎi)EAP心理健康體檢及提供每年一次的健康體檢。 7、公司為每位員工提供豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)：卡拉OK，知識(shí)競(jìng)賽，拓展活動(dòng)，運(yùn)動(dòng)會(huì)以及新員工懇談會(huì)、中秋晚會(huì)，忘年會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng) 8、公司設(shè)有圖書(shū)館、醫(yī)務(wù)室、健身房等各項(xiàng)設(shè)施。 
 

攤位號(hào)  C17    蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司

 
工程技術(shù)員（電工 鉗工 焊工） 若干 職位描述（工作內(nèi)容）： 1. 參與工程建設(shè)； 2. 電線(xiàn)電纜排放； 3. 設(shè)備安裝； 4. 器具電焊加工； 5. 管道排放； 6. 上級(jí)安排的其他工程任務(wù)。崗位要求：1. 中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)（可招收應(yīng)屆畢業(yè)生）； 2. 有電焊證（二氧化碳保護(hù)焊）、叉車(chē)證、鉗工證、電工證等相關(guān)技能者優(yōu)先。 3. 35周歲以下 
制冷設(shè)備工程師 若干 職位描述（工作內(nèi)容）： 1、負(fù)責(zé)大型制冷機(jī)設(shè)備施工工作 2、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)任職要求：熟練掌握制冷壓縮機(jī)、制冷系統(tǒng)的原理和操作流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 
力學(xué)實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)員 若干 職位描述（工作內(nèi)容） 1.在力學(xué)實(shí)驗(yàn)室完成上級(jí)安排的各類(lèi)試驗(yàn)任務(wù) 2.設(shè)計(jì)核電、開(kāi)關(guān)柜、新能源等試驗(yàn)項(xiàng)目任職要求： 1.力學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)或機(jī)械自動(dòng)化專(zhuān)業(yè) 2.精通絕緣子、金具及導(dǎo)線(xiàn)的相關(guān)知識(shí) 3.吃苦耐勞、動(dòng)手能力強(qiáng)、服從領(lǐng)導(dǎo)安排 4.能使用3班倒，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 
民兵 若干 崗位職責(zé)： 1.協(xié)助和管理公司的安全秩序，消防安全，交通指揮； 2.協(xié)助開(kāi)展公司現(xiàn)場(chǎng)管理工作； 3.協(xié)助開(kāi)展公司的民兵組織建設(shè)，政治教育，軍事訓(xùn)練等； 4.完成執(zhí)勤任務(wù)，配合相關(guān)部門(mén)維持治安； 5.公司上班統(tǒng)一著武裝部迷彩服，實(shí)行半軍事化管理；任職要求： 1.退伍軍人優(yōu)先，身高173ｃｍ以上，身體健康； 2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，具有良好品行； 3.大專(zhuān)以上文化程度。 
EMC檢測(cè)員 若干 任職要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2.電子信息工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有一定工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 
人事專(zhuān)員 若干 1.本科及以上學(xué)歷； 2.三年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.男女不限，已婚已育優(yōu)先。 上班地址：蘇州市吳中區(qū)越溪鎮(zhèn)前珠路5號(hào) 
 

攤位號(hào)  C18    蘇州智匯人力資源有限公司

 
董事長(zhǎng)業(yè)務(wù)特助 1名 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、性格開(kāi)朗，外向，形象好、氣質(zhì)佳； 3、善于觀察善于溝通，頭腦靈活，思維敏捷，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)； 4、文筆優(yōu)秀，有良好的文案基礎(chǔ)； 5、熟練駕駛； 6、韓語(yǔ)優(yōu)先，英語(yǔ)亦可； 
財(cái)務(wù)助理 2名 崗位職責(zé)： 1.資金管理（現(xiàn)金，銀行收支）及日記賬 2.職責(zé)內(nèi)協(xié)調(diào)子公司與集團(tuán)總部之間的溝通 3.整理子公司報(bào)銷(xiāo) 報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用清單 4.協(xié)助子公司總經(jīng)理申請(qǐng)發(fā)票 5.開(kāi)具相關(guān)客服發(fā)票 6.完成上級(jí)交給的其他日常工作 任職要求： 1.財(cái)會(huì)金融專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可 2.做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng) 3.熟悉稅務(wù)辦稅流程 
薪資專(zhuān)員 2名 崗位職責(zé)： 1.薪資核算 2.季度利潤(rùn)核算 3.檔案合同管理 4.員工離職辦理 5.新區(qū)社保的辦理任職要求： 1.財(cái)會(huì)金融專(zhuān)業(yè) (應(yīng)屆生亦可)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具備一些人事經(jīng)驗(yàn)； 3.工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力； 4.熟練使用office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 
駐廠(chǎng)客服 5名 崗位職責(zé)： 1、完成客戶(hù)企業(yè)的招聘及員工入離職等手續(xù)辦理； 2、員工花名冊(cè)的及時(shí)更新與反饋（我司人事專(zhuān)員處），確定員工在職率、離職率； 3、完成返費(fèi)核算、統(tǒng)計(jì)及核準(zhǔn)； 4、妥善服務(wù)客戶(hù)、供應(yīng)商、員工，及時(shí)處理員工異常事項(xiàng)； 5、企業(yè)用工動(dòng)向的適時(shí)掌控，第一時(shí)間反饋至公司； 6、完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)最好，應(yīng)屆生亦可，能夠熟練運(yùn)用office辦公軟件； 2、能配合公司加班、出差安排，會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先； 3、形象氣質(zhì)佳，身高：男不低于175cm，女不低于160cm，善于溝通，細(xì)心、能吃苦、抗壓能力強(qiáng)。 
資源開(kāi)發(fā)部經(jīng)理 6名 崗位職責(zé)： 1、維護(hù)公司現(xiàn)有客戶(hù)，開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)市場(chǎng)，業(yè)務(wù)面向全國(guó)，每年能夠按照公司要求完成個(gè)人既定指標(biāo)，協(xié)助部門(mén)完成部門(mén)整體業(yè)務(wù)指標(biāo)（公司前期會(huì)提供一定的平臺(tái)資源）。 2、其它日常工作（包含個(gè)人提升部分或后期的款項(xiàng)處理等與其他部門(mén)的銜接工作）任職要求： 1、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)最好，應(yīng)屆生亦可，形象好，氣質(zhì)佳。 2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、業(yè)務(wù)開(kāi)拓意識(shí)，對(duì)空白市場(chǎng)具有一定規(guī)劃意識(shí)。 3、有駕駛執(zhí)照及相關(guān)駕駛經(jīng)驗(yàn)。 4、具備良好的溝通能力(電話(huà)溝通技巧達(dá)標(biāo)），善于與人溝通，有一定應(yīng)酬能力。 5、能夠適應(yīng)外地出差，服從公司安排。 6、良好的職業(yè)操守。 
行政司機(jī) 1名 崗位職責(zé)： 1、配合公司用車(chē)需求，負(fù)責(zé)公司在重要項(xiàng)目中的車(chē)輛駕駛工作。任職要求： 1、駕駛能力佳，有A1、A2駕照者優(yōu)先；C1、B2亦可； 2、心態(tài)陽(yáng)光及積極向上，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備一定的抗壓能力； 3、吐字清楚，口齒伶俐，善于語(yǔ)言表達(dá)、與人溝通。 公司地址:蘇州高新區(qū)長(zhǎng)江北路746號(hào)高新科技創(chuàng)業(yè)園1幢201室智匯集團(tuán) 
 

攤位號(hào)  C19    蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司

 
倉(cāng)管員 若干 30名，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；勤奮好學(xué)，能獨(dú)立工作，責(zé)任心強(qiáng)。主要負(fù)責(zé)快遞分揀、復(fù)核、打包、建包等工作。試用期1-3個(gè)月，試用期薪資2800元，轉(zhuǎn)正后平均薪資4000-5000元。上班地點(diǎn)就近安排。
客服文員 若干 20名，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；勤奮好學(xué)，能獨(dú)立工作，責(zé)任心強(qiáng)。主要受理客戶(hù)下單、業(yè)務(wù)咨詢(xún)、查詢(xún)、客戶(hù)投訴等問(wèn)題的溝通和解決。試用期1-2個(gè)月，試用期薪資3120元，轉(zhuǎn)正后平均薪資4000-5000元。輪流排班，上班地點(diǎn)：蘇州工業(yè)園區(qū)星港街283號(hào)中園大廈6樓。
訂單管理員 若干 19名，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡18-35周歲，物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先，熟悉電腦操作，懂倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)，熟悉倉(cāng)儲(chǔ)入、出庫(kù)的流程和系統(tǒng)知識(shí)，有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)能力，試用期1個(gè)月，試用期3500元/月，轉(zhuǎn)正后保證4000元以上/月，月休6天。上班地點(diǎn)：吳中區(qū)蘇蠡路。
 

攤位號(hào)  C20    蘇州周夢(mèng)信息科技有限公司

 
前端開(kāi)發(fā)工程師 3名 1. 精通HTML、CSS、XML， 熟悉頁(yè)架構(gòu)和布局，能熟練手寫(xiě)符合W3C規(guī)范的代碼。 2. 對(duì)HTML5, CSS3 熟悉。 3. 精通 JavaScript編程，并能熟練應(yīng)用 Jquery 框架。 4. 具有調(diào)試各種瀏覽器兼容性經(jīng)驗(yàn)，保證各主流瀏覽器體驗(yàn)一致。 5. 熟練使用 DreamWeaver 工具，熟練使用 Axure 工具。
軟件實(shí)習(xí)生 8名 統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；熱愛(ài)軟件行業(yè)，學(xué)過(guò)編程語(yǔ)言，有志于從事軟件行業(yè)，成績(jī)有意者優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀大學(xué)生加入。
手機(jī)開(kāi)發(fā) 5名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，理工科，通訊技術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮 
游戲軟件開(kāi)發(fā) 5名 理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷，熱愛(ài)軟件開(kāi)發(fā)及游戲行業(yè)者優(yōu)先考慮，上崗薪資不低于3500元。
嵌入式開(kāi)發(fā) 5名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)，熟悉單片機(jī)及電路設(shè)計(jì)，匯編、C51、PLC、數(shù)電模電優(yōu)先；要求有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和鉆研能力
程序員 若干 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、書(shū)面表達(dá)能力和技術(shù)應(yīng)用能力，良好的工作責(zé)任感和工作主動(dòng)性，掌握C語(yǔ)言、C++語(yǔ)言基礎(chǔ)知識(shí)，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可
銷(xiāo)售主管 2名 1、男性，25～40歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷2、2年以上渠道開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)，注重團(tuán)隊(duì)合作精神。
招聘專(zhuān)員 3名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷；普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，懂溝通技巧，應(yīng)變能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)自我; 1年以上銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)市場(chǎng)開(kāi)拓、獵頭從業(yè)者優(yōu)先;良好的說(shuō)服能力，條理清晰，思維敏捷;
 

攤位號(hào)  C21    蘇州世豪快運(yùn)有限公司

 
運(yùn)維工程師（網(wǎng)絡(luò)管理） 若干 （4000元以上） 1、崗位職責(zé) 1、按需求對(duì)公司信息設(shè)備進(jìn)行管理及維護(hù)，確保網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)等辦公平臺(tái)正常運(yùn)行。 2、全力配合BOS系統(tǒng)的支持和運(yùn)維。 3、及時(shí)響應(yīng)各業(yè)務(wù)部門(mén)的技術(shù)支持需求，對(duì)分公司的成立、遷移，部門(mén)的調(diào)整，人員的變更等提供全面有效的技術(shù)支持。 4、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)基礎(chǔ)硬件(PC,電話(huà)等)的維護(hù)和保養(yǎng)。 5、負(fù)責(zé)WIFI熱點(diǎn)管控和網(wǎng)絡(luò)IP規(guī)劃。 6、負(fù)責(zé)中心機(jī)房安全。 2、任職資格 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、一年以上IT運(yùn)維工作。 
營(yíng)業(yè)部經(jīng)理/副經(jīng)理 若干 （5000元以上） 1、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)新建營(yíng)業(yè)部日常管理和業(yè)務(wù)工作，指導(dǎo)、檢查、考評(píng)下級(jí)工作； 2、組織部門(mén)員工收集市場(chǎng)情報(bào)，確定銷(xiāo)售策略和方案，制定并組織實(shí)施公司各階段的市場(chǎng)銷(xiāo)售和客戶(hù)維護(hù)計(jì)劃； 3、指導(dǎo)并把控對(duì)外報(bào)價(jià)、指導(dǎo)運(yùn)輸合同的談判； 2、任職資格 1、大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷； 2、25-35歲； 3、3年以上物流、電商或快遞行業(yè)配送管理經(jīng)驗(yàn)，有營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 
業(yè)務(wù)員 若干 （3500元以上） 1、崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)本區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及客戶(hù)維護(hù)工作，完成銷(xiāo)售指標(biāo)；（2）負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研，參與市場(chǎng)分析及制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并予以落實(shí)。 2、任職資格（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能熟練應(yīng)用word、excel；（2）有物流/快遞行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；（3）有親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有吃苦耐勞精神，樂(lè)意在物流行業(yè)發(fā)展，接受低底薪高提成的模式。 
營(yíng)業(yè)員 若干 （3000元以上） 1、崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)本營(yíng)業(yè)部客戶(hù)維護(hù)； （2）負(fù)責(zé)本營(yíng)業(yè)部客戶(hù)信息錄入及應(yīng)收賬款和回單催繳。 2、任職資格（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能熟練應(yīng)用word、excel軟件；（2）有文員類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；（3）有親和力，具有服務(wù)導(dǎo)向意識(shí)。 
營(yíng)業(yè)部店小二 若干 （4000元以上） 1、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)線(xiàn)下直營(yíng)營(yíng)業(yè)部的日常配送，提升營(yíng)業(yè)部的營(yíng)業(yè)額、發(fā)貨額、客戶(hù)量； 2、執(zhí)行與推廣營(yíng)業(yè)部的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，搜集掌握同行及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的門(mén)店產(chǎn)品等動(dòng)態(tài)信息； 2、任職資格 1、2年以上電商、快遞、零擔(dān)行業(yè)線(xiàn)下門(mén)店工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)、客戶(hù)導(dǎo)向； 3、作6休1，會(huì)騎電瓶車(chē)，熟悉當(dāng)?shù)鼗蚓植康貐^(qū)交通路線(xiàn)。 
配送司機(jī) 60名 薪資6000以上 1、崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)配送車(chē)輛駕駛及貨物運(yùn)輸工作；（2）按照要求做好各環(huán)節(jié)的貨物交接，并準(zhǔn)確記錄行駛相關(guān)數(shù)據(jù)； 2、任職資格（1）B2及以上等級(jí)駕照，三年以上駕齡；（2）持有貨運(yùn)行業(yè)從業(yè)資格證； (3)半年內(nèi)扣分不能超過(guò)3分。 
分揀員/掃描員50名 50名 薪資5000以上 1、崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)按要求分揀；（2）負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)運(yùn)中心貨物安全； 2、任職資格（1）身體健康，能勝任繁重的勞動(dòng)強(qiáng)度； (2)吃苦耐勞，服從安排，責(zé)任心強(qiáng)。 員工職業(yè)發(fā)展途徑營(yíng)業(yè)員/業(yè)務(wù)員/店小二—營(yíng)業(yè)部副經(jīng)理/經(jīng)理—片區(qū)經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理—分公司副總經(jīng)理/分公司總經(jīng)理—大區(qū)副總經(jīng)理/大區(qū)總經(jīng)理 通訊地址地址：江蘇省蘇州市相城區(qū)望亭鎮(zhèn)海盛路75號(hào)座機(jī):0512-66701968 電子郵箱：yckyhdsz@163.com 
 

攤位號(hào)  C22    浙江心怡科技供應(yīng)鏈管理有限公司蘇州分公司

 
食品安全管理專(zhuān)員 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，食品安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)，女性?xún)?yōu)先；從事過(guò)食品相關(guān)工作優(yōu)先。
安全專(zhuān)員 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
叉車(chē)主管 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，26歲以上，有密集型企業(yè)高叉作業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；至少3年以上叉車(chē)崗位及人員管理經(jīng)驗(yàn)（有叉車(chē)證優(yōu)先）；具備較強(qiáng)的叉車(chē)安全知識(shí)，有基本的機(jī)電工程知識(shí)，懂叉車(chē)維修 
人事專(zhuān)員（薪酬績(jī)效專(zhuān)員） 若干 本科及以上學(xué)歷,有薪酬績(jī)效類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)
人事主管 若干 本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
 

攤位號(hào)  C23    蘇州文迪光電科技有限公司

 
外觀檢驗(yàn)員 4名 （女性 28-40歲；初中及以上學(xué)歷；兩班倒） 
操作機(jī)臺(tái) 10名 （男性/女性 20歲-35歲；初中及以上學(xué)歷；兩班倒） 
IPQC 4名 （女性 20歲-35歲；中專(zhuān)及以上學(xué)歷；兩班倒） 
OQC 2名 (女性 20歲-35歲；中專(zhuān)及以上學(xué)歷；) 
IQC 1名 (女性 20歲-35歲；中專(zhuān)及以上學(xué)歷；) ★工資--底薪1900元+ 全勤200元+ 車(chē)貼100元+ 房帖50元 +年資（工)作滿(mǎn)一年50元/月）+ 夜班津貼15元/班+餐貼10元/餐+加班費(fèi)（加班按照1900元計(jì)算；加班多，休息少）每月綜合工資約：4000元/月---5500元/月； ★福利--每年1~2次加薪、 年終獎(jiǎng)、 春秋游、過(guò)節(jié)福利費(fèi)、年夜飯等等。
 

攤位號(hào)  C24    蘇州福奈特洗滌服務(wù)有限公司

 
前臺(tái)收銀 若干 女，18-40歲，品貌端正，懂電腦基本操作。初中以上文化。
熨燙工 若干 男女不限，18-40歲，初中以上文化。
洗衣工 若干 男女不限，18-40歲，初中以上文化。 工資：底薪3000元，每天工作7.5小時(shí)，每周休息一天，交五金，享受年假，無(wú)夜班，獎(jiǎng)金加班另算。
 

攤位號(hào)  E03    蘇州元通汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

 
銷(xiāo)售顧問(wèn) 若干 1、有一年及以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；男女不限，有駕照，能熟練駕駛車(chē)輛； 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能熟練使用offic軟件； 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧、客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。 4、勤奮敬業(yè),吃苦耐勞；團(tuán)隊(duì)利益為重； 5、具有高度的工作積極性，極強(qiáng)的責(zé)任心，處事積極，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承受工作壓力。 
銷(xiāo)售顧問(wèn)助理 若干 1、男女不限，實(shí)習(xí)生優(yōu)先； 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能熟練使用offic軟件； 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧、客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力、理解能力、應(yīng)變能力； 
網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售 若干 1、1年以上同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限，能熟練使用offic軟件； 2、具有高度的工作積極性，極強(qiáng)的責(zé)任心，處事積極，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承受工作壓力； 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧、客戶(hù)服務(wù)意識(shí)； 4、勤奮敬業(yè),吃苦耐勞；團(tuán)隊(duì)利益為重； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力、理解能力、應(yīng)變能力； 
前臺(tái)集客專(zhuān)員 若干 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，能做到普通的日常對(duì)話(huà)，具有熟練的電腦操作； 2、工作穩(wěn)重塌實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、形象氣質(zhì)好，女性已婚已育優(yōu)先，男女不限，年齡不限； 
網(wǎng)絡(luò)管理員 若干 1、計(jì)算機(jī)或IT相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)或大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、兩年以上的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器網(wǎng)管工作經(jīng)驗(yàn)，能對(duì)網(wǎng)絡(luò)故障進(jìn)行快速定位和排除； 3、對(duì)服務(wù)器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護(hù)，具備故障診斷和處理能力 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線(xiàn)、電話(huà)布線(xiàn)、主機(jī)配置和維護(hù)等； 5、對(duì)主流硬件及網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的性能和價(jià)格都有較深了解； 6、良好的溝通能力和合作精神、工作主動(dòng)性強(qiáng)、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具有吃苦耐勞精神 
大客戶(hù)專(zhuān)員 若干 1、大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的銷(xiāo)售技巧； 3、對(duì)銷(xiāo)售工作有高度的熱情，工作積極主動(dòng)，富有責(zé)任心； 4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能在壓力下認(rèn)真工作； 5、品貌端正，形象氣質(zhì)佳； 
續(xù)保專(zhuān)員 若干 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2、熟悉保險(xiǎn)公司相關(guān)政策，有4s店續(xù)保從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��； 3、具備良好的人際溝通能力、協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)； 4、能熟練使用辦公軟件處理相關(guān)的數(shù)據(jù)及報(bào)表； 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 
服務(wù)顧問(wèn) 若干 1、大專(zhuān)及以上文化程度、男女不限、年齡不限； 2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力； 3、持駕駛證，家住新區(qū)附近，對(duì)汽車(chē)維修有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 
市場(chǎng)策劃專(zhuān)員 若干 1、負(fù)責(zé)一汽大眾汽車(chē)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)方案和市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、宣傳和實(shí)施； 2、熟練操作OFFICE辦公系統(tǒng)； 3、大專(zhuān)以上學(xué)歷，性別不限，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、待遇面議。 
備件庫(kù)管員 若干 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、1年以上倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有一定的汽車(chē)備件管理知識(shí)和汽車(chē)維修知識(shí)，熟悉一汽大眾產(chǎn)品及車(chē)型者優(yōu)先。 
客服專(zhuān)員 若干 1、負(fù)責(zé)新購(gòu)車(chē)客戶(hù)、維修客戶(hù)回訪(fǎng)工作； 2、負(fù)責(zé)首保/日常保養(yǎng)提醒； 3、預(yù)約來(lái)電接聽(tīng)及預(yù)約客戶(hù)邀請(qǐng)，并將預(yù)約信息反饋至服務(wù)部門(mén)。 
客休區(qū)管理員 若干 1、女性?xún)?yōu)先，年齡不限； 2、有親和力，形象良好； 3、高中以上文化，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
上牌專(zhuān)員 若干 1、30-40歲，高中及以上學(xué)歷； 2、有駕照，1-2年同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練駕駛車(chē)輛； 3、需有汽車(chē)上牌經(jīng)驗(yàn)，熟悉蘇州上牌及外地上牌流程。 
 

攤位號(hào)  E04    蘇州華旃航天電器有限公司

 
操作工 若干 主要負(fù)責(zé)通訊連接器、電纜產(chǎn)品的工序組裝與調(diào)試。招聘要求：16周歲---35周歲，女生優(yōu)先，中專(zhuān)及以上學(xué)歷、電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)。工作環(huán)境：中央空調(diào)恒溫開(kāi)放，長(zhǎng)白班，不穿無(wú)塵服，坐著上班。 待 遇： 1、在公司接受崗位后，能獨(dú)立完成本崗位工作，工資待遇按公司規(guī)定：采用計(jì)件工資+全勤獎(jiǎng)100元+崗位津貼200（滿(mǎn)三個(gè)月）+加班工資+企業(yè)工齡工資（轉(zhuǎn)正后，50元/年/月）+崗位工齡工資（200元/年/月）+職務(wù)工資+其他。 2、公司環(huán)境：公司內(nèi)部配有單身宿舍、澡堂、籃球場(chǎng)等，生活、娛樂(lè)設(shè)施齊全；免費(fèi)提供5-6人標(biāo)準(zhǔn)間宿舍，配有空調(diào)、電視、網(wǎng)絡(luò)； 3、伙食：免費(fèi)提供工作日三餐。 國(guó)有企業(yè)，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，包食宿。公司地址：江蘇省蘇州高新區(qū)嵩山路268號(hào) 
 

攤位號(hào)  E05    蘇州芯米云信息科技有限公司

 
商務(wù)顧問(wèn) 8名 18-35歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)音富有感染力，對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情。擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
客服（售后技術(shù)維護(hù)） 1名 女 22-35歲，本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，普通話(huà)流利，聲音甜美。具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
銷(xiāo)售主管 2名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，22-35歲，具備相應(yīng)的管理能力和抗壓能力，對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情。擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
銷(xiāo)售工程師 4名 20-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，口才佳，執(zhí)行力強(qiáng)。對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情，擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
人事行政助理 1名 18-30歲，本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，口才佳，執(zhí)行力強(qiáng)，具備一定的管理潛質(zhì)。（人力資源/財(cái)會(huì)/計(jì)算機(jī)/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄�。�
 

攤位號(hào)  E06    蘇州市天庭永慶酒店有限公司

 
急聘酒樓收銀 3名 女，會(huì)簡(jiǎn)單的表格，不會(huì)有人教。要求過(guò)年不回家
客房清掃 3名 在酒店客房從事過(guò)，會(huì)做房間優(yōu)先，能吃苦耐勞，一天工作八個(gè)半小時(shí)。要求過(guò)年不回家
餐飲服務(wù)員 15名 男女不限，30歲以下，能吃苦耐勞，要求過(guò)年不回家
餐廳傳菜 6名 男30歲以下，有良好的服務(wù)精神，要求過(guò)年不回家
保潔 1名 女，做事認(rèn)真，服從安排。上一休一
會(huì)計(jì) 1名 女，有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，從事過(guò)總賬會(huì)計(jì)
客房銷(xiāo)售 6名 有客房銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)精神、市場(chǎng)開(kāi)拓能力；形象良好。傭金多，獎(jiǎng)金豐厚。
銷(xiāo)售經(jīng)理 3名 女性?xún)?yōu)先，在酒店任職銷(xiāo)售經(jīng)理1-2年工作經(jīng)驗(yàn)
總經(jīng)理 1名 在酒店任職總經(jīng)理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
酒店前臺(tái)接待 1名 在酒店做過(guò)前臺(tái)，會(huì)電腦操作，要求過(guò)年不回家
餐廳經(jīng)理 1名 女，從事過(guò)餐廳管理1年以上 
餐廳阿姨 1名 女，55歲以下，上班時(shí)間早上6:30-10:30. 備注：以上崗位包食宿 ，過(guò)年不回家的優(yōu)先錄用酒店地址：蘇州高新區(qū)何山路233號(hào)，新區(qū)公園旁（長(zhǎng)江路）與何山路交叉路口）隴楓酒樓（格林豪泰酒店） 
 

攤位號(hào)  E07    蘇州伽藍(lán)致遠(yuǎn)電子科技股份有限公司

 
普工（長(zhǎng)白班） 30名 要求：女性 ，年齡18～35周歲，初中及以上學(xué)歷。接受能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)快、心靈手巧、品行端正、有耐心，能配合公司加班。 
儲(chǔ)備干部、生產(chǎn)助理（長(zhǎng)白班） 2名 要求：女性，年齡20~30周歲，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，思維敏捷，善于溝通，學(xué)習(xí)新事物的能力快，會(huì)基本的電腦辦公軟件操作。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎(jiǎng)200+崗位津貼100+技能津貼200+車(chē)補(bǔ)100+房補(bǔ)100+月績(jī)效獎(jiǎng)200+餐貼10元/一餐+加班費(fèi)+年資（每年增加50元/月），加班平時(shí)1.5倍，周末2倍；法定節(jié)假日3倍；五天八小時(shí)以外算加班。 
IPQC 3名 要求：女，有一年以上品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)用顯微鏡、千分尺、卡尺等基本量具。薪資待遇：：底薪1900元+全勤獎(jiǎng)200+崗位津貼300+技能津貼200+車(chē)補(bǔ)100+房補(bǔ)100+月績(jī)效獎(jiǎng)200+餐貼10元/一餐+加班費(fèi)+年資（每年增加50元/月），加班平時(shí)1.5倍，周末2倍；法定節(jié)假日3倍；五天八小時(shí)以外算加班。綜合工資：計(jì)件5000元以上/月；計(jì)時(shí)4500以上（加班按底薪1900計(jì)算，加班穩(wěn)定） 公司福利： 1.按國(guó)家規(guī)定繳納社保、公積金； 2.公司每年加薪1次、生日、過(guò)年過(guò)節(jié)福利發(fā)放、年終獎(jiǎng)、年夜飯等，公司定期會(huì)安排戶(hù)外活動(dòng)，帶薪旅游等。 3.按國(guó)家規(guī)定享有年假、婚假、產(chǎn)假等各種有薪假。 公司地址：蘇州市高新區(qū)泰山路6號(hào)和楓產(chǎn)業(yè)園16棟西半棟（長(zhǎng)江路博濟(jì)產(chǎn)業(yè)園旁邊）。聯(lián)系電話(huà)： 13771929002 
 

攤位號(hào)  E08    蘇州市杜三珍餐飲管理有限公司

 
市場(chǎng)助理（文員） 1名 崗位職責(zé)：.1.負(fù)門(mén)店投訴、售后維護(hù)服務(wù)；2.門(mén)店每月銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析；3.門(mén)店客訴的統(tǒng)計(jì)、整理，并會(huì)同其他部門(mén)開(kāi)會(huì)討論，制定相關(guān)對(duì)策，將投訴減少最低；4.門(mén)店開(kāi)業(yè)前優(yōu)惠券的準(zhǔn)備工作；5.公司會(huì)刊的撰寫(xiě)等任職要求：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，文秘相關(guān)專(zhuān)業(yè)，文字功底要好；2.蘇州戶(hù)籍，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3.良好的溝通能力和執(zhí)行能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。4.上六休一。 
市場(chǎng)開(kāi)發(fā) 1名 崗位職責(zé)：1.每月拓展加盟店，尋找有意向加盟的人員，并對(duì)其介紹公司經(jīng)營(yíng)理念，規(guī)章制度，加盟條件等；2.店面考察，簽訂加盟合同，裝修跟進(jìn)、協(xié)助開(kāi)張。任職要求：1.蘇州本地人，30-45歲左右，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.上六休一，節(jié)假日不休。3.3年以上門(mén)店擴(kuò)展經(jīng)驗(yàn)。 
店長(zhǎng)/市場(chǎng)督導(dǎo) 1名 崗位職責(zé)：1，跟蹤維護(hù)加盟商，為加盟商提供培訓(xùn)和服務(wù)，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行管理和跟進(jìn)。2，定期對(duì)門(mén)店進(jìn)行巡視，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并輔導(dǎo)，監(jiān)督門(mén)店存在的問(wèn)題，并幫助其改善；3,幫助門(mén)店提升營(yíng)業(yè)額；4,門(mén)店投訴的合理控制及協(xié)調(diào)工作；任職要求：:1大專(zhuān)及以上學(xué)歷，頭腦靈活，做事干練；2，有食品行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，限蘇州本地人。上六休一，08:15-17:00,節(jié)假日不休，給予調(diào)休。
市場(chǎng)經(jīng)理 1名 崗位職責(zé)：1.完成公司銷(xiāo)售任務(wù)，提高門(mén)店銷(xiāo)售額； 2.開(kāi)拓加盟店3.門(mén)店的巡視，管理，客訴的處理；4.市場(chǎng)部的日常管理。任職要求：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡30歲左右。2. 限蘇州本地戶(hù)口。 
廚師 3名 崗位職責(zé)： 1各種鹵菜的燒制。任職要求：1.30-40歲，,烹飪專(zhuān)業(yè)； 2. 具有責(zé)任心，良好的執(zhí)行能力和溝通能力，能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作3.出手好4. 勤奮努力，對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情，作息時(shí)間：06:00—15:00，薪資面議 
廚師長(zhǎng)（品質(zhì)總監(jiān)） 1名 崗位職責(zé)：. 1、搭建公司品質(zhì)管理架構(gòu)；2、生產(chǎn)全過(guò)程的品質(zhì)管控，原料、生產(chǎn)中、產(chǎn)成品的等各個(gè)環(huán)節(jié)的管控；3、二年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，愿意往品質(zhì)方向發(fā)展；4、30歲以上5、擁有較高的烹飪技術(shù)，了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)； 
倉(cāng)管員 1名 崗位職責(zé)：1.原材料的出入庫(kù)； 2.生產(chǎn)原料、配料的領(lǐng)用及發(fā)放；3.隨時(shí)了解倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況及請(qǐng)購(gòu)；4.定期檢查冷庫(kù)庫(kù)存是否變質(zhì)；5.餡心的配料工作；6.倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)并保證數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤。任職要求：1.25-40歲， 2.有2年以上相關(guān)倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)；3.上六休一，節(jié)假日調(diào)休。 
倉(cāng)庫(kù)主管 1名 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理，制定并不斷完善工作流程及倉(cāng)庫(kù)管理制度；2.倉(cāng)庫(kù)的收料、發(fā)料、盤(pán)點(diǎn)、計(jì)賬等日常工作；3.庫(kù)存的控制、管理和分析，及時(shí)提出補(bǔ)貨計(jì)劃；4.每旬盤(pán)點(diǎn)一次，保證賬、卡、物相符；5.了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲(chǔ)、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫(kù)存物資安全；6.相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通工作；7.有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求；任職要求：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，物流、倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2.3年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、執(zhí)行能力和計(jì)劃落實(shí)能力；有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；4.有較強(qiáng)的責(zé)任感，能承受工作壓力；5.30-40歲左右，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 
發(fā)貨主管 1名 崗位職責(zé)：1.根據(jù)每日庫(kù)存、當(dāng)日生產(chǎn)量、門(mén)店約貨量合理分配當(dāng)日的發(fā)貨量；2.發(fā)貨人員日常管理，包括人員出勤排班、工作安排等；3.保質(zhì)保量完成每日工作：各線(xiàn)路需在規(guī)定時(shí)間完成發(fā)貨、發(fā)貨和駕駛員的工作交接；4.部門(mén)成本的有效控制；任職要求：1.蘇州本地人，30-45歲左右，大專(zhuān)以上學(xué)歷；2.食品行業(yè)3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3.對(duì)數(shù)字敏感，頭腦靈活。上六休一，節(jié)假日調(diào)休。 
車(chē)間主管 1名 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)車(chē)間的日常管理；2.生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行；3.完成生產(chǎn)車(chē)間每日生產(chǎn)任務(wù)，并做好每日生產(chǎn)報(bào)表及各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)；4.生產(chǎn)員工的日常管理并負(fù)責(zé)員工考核；5.完善公司生產(chǎn)體系，章程和規(guī)章制度；6.嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生要求，開(kāi)展車(chē)間5S活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)操作工藝；任職要求：1.年齡25-35歲，蘇州本地人；2.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷；3.執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)； 
工廠(chǎng)經(jīng)理/廠(chǎng)長(zhǎng) 1名 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)工廠(chǎng)的日常管理及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；2.制定年度生產(chǎn)計(jì)劃，進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制；3.負(fù)責(zé)工廠(chǎng)的組織管理，人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃的安排；4.生產(chǎn)品質(zhì)的管控；5.生產(chǎn)成本的管控。任職要求：1.30-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷；2.5年以上食品行業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉工廠(chǎng)的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；4.了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；5.具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 
人事經(jīng)理 1名 崗位職責(zé)：1.專(zhuān)業(yè)人力資源系統(tǒng)架構(gòu)搭建經(jīng)驗(yàn)；2.績(jī)效考評(píng)體系的建立；3.熟悉六大模塊的運(yùn)作；任職要求：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源管理專(zhuān)業(yè)，年齡35歲上；2.3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)，3.女性，限蘇州本地戶(hù)口。 
粗加工/粗加工組長(zhǎng) 2名 崗位職責(zé)：叉燒、爆魚(yú)分割等，餡心的制作，冷凍品的化凍等，要求：初中以上學(xué)歷，男性，30-45歲，有生鮮分割經(jīng)驗(yàn)為佳，能吃苦耐勞，服從管理，做事利索。作息時(shí)間：06:00—15:00，薪資面議。 
撈制/包裝工 4名 崗位職責(zé)：成品熟食的撈制、包裝等。崗位要求：初中以上學(xué)歷，男性，30-45歲左右，能吃苦耐勞，服從管理，做事利索，對(duì)5S有一定的了解，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，作息時(shí)間：10:00—19:00/12:00—21:00,薪資面議。 
晚間發(fā)貨 3名 崗位職責(zé)：1.鹵菜的整理、點(diǎn)數(shù)、稱(chēng)重、搬運(yùn)、發(fā)貨等。任職要求：男性，35-45歲左右，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)為佳；為人誠(chéng)實(shí)，腳踏實(shí)地；有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。上六休一，節(jié)假日不休。19:00—04:00左右，薪資面議。 
駕駛員 1名 崗位職責(zé)：1.公司加盟店送貨，按公司要求準(zhǔn)時(shí)送到公司門(mén)店，2.車(chē)輛的衛(wèi)生，清洗、消毒；3.作息時(shí)間：凌晨2點(diǎn)左右，送完貨即可下班（8.9點(diǎn)左右），金杯車(chē)，實(shí)際駕齡3年以上，熟悉蘇、錫、常等周邊路線(xiàn)，蘇州本地人優(yōu)先，薪資面議。 聯(lián)系人：常小姐 65518878-8023 許小姐 13771740162 聯(lián)系地址：蘇州市前橋路85號(hào) 
 

攤位號(hào)  E09    毅嘉電子(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 年滿(mǎn)18周歲男女不限,無(wú)不良嗜好,手腳靈活,吃苦耐勞,配合加班，配合上夜班。
MVI機(jī)構(gòu)件工程師 2名 大專(zhuān)以上文化，1~3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械模具專(zhuān)業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：規(guī)劃、制作前期DFM，產(chǎn)品規(guī)格制訂及模治具規(guī)劃，Muck up及實(shí)驗(yàn)?zāi)．a(chǎn)品開(kāi)發(fā)及功能驗(yàn)證，客戶(hù)3D圖面設(shè)計(jì)及修改，規(guī)劃新結(jié)構(gòu)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。
研發(fā)工程師 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，英文聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)熟練，有汽車(chē)行業(yè)PM 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量管理，協(xié)調(diào)內(nèi)/外部資源，確保項(xiàng)目開(kāi)發(fā)目標(biāo)達(dá)成，主導(dǎo)開(kāi)發(fā)階段項(xiàng)目排程制訂，主導(dǎo)開(kāi)發(fā)階段質(zhì)量異常及設(shè)變處理，主導(dǎo)新產(chǎn)品制造可行性評(píng)估，包括項(xiàng)目之產(chǎn)能、成本規(guī)劃及評(píng)估，送樣時(shí)間管控，每次送樣后結(jié)果確認(rèn)及客戶(hù)端結(jié)果的收集。
IT-軟件開(kāi)發(fā)工程師 2名 專(zhuān)科以上學(xué)歷,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,了解ERP/ MES原理，有ERP開(kāi)發(fā)維運(yùn)經(jīng)驗(yàn),熟悉NET ,Java Script, HTML,J Query,CSS，MSSQL,Oracle,熟悉reporting services報(bào)表開(kāi)發(fā),具有移動(dòng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，抗壓力強(qiáng)溝通能力佳者優(yōu)先。
設(shè)計(jì)工程師 2名 專(zhuān)科以上學(xué)歷 ，有FPC或PCB報(bào)價(jià)或設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先,精通AutoCAD和EZCAM/CAM350軟件。職務(wù)摘要：1.新件資料排版疊構(gòu)制作及資料審查; 2,新件報(bào)價(jià)手順制作，3.并給客戶(hù)提出成本優(yōu)化建議。 或2016年應(yīng)屆畢業(yè)生：電子信息相關(guān)科系本科畢業(yè)生，英文4~6級(jí)佳。
設(shè)計(jì)FAE 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上FPC設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)配合中國(guó)區(qū)技術(shù)服務(wù)與天馬專(zhuān)任技服需求。
日文設(shè)計(jì)工程師 1名 大專(zhuān)以上，客戶(hù)DFM溝通，日文翻譯，有FPC、PCB相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取，
CAM工程師 2名 大專(zhuān)以上學(xué)歷1年以上CAM工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上GENESIS系統(tǒng)程序編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)；熟悉C-shell、Perl、開(kāi)發(fā)Genesis腳本程序。
SMT制造部設(shè)備工程師 1名 中專(zhuān)以上學(xué)歷,SMT設(shè)備，故障維修(PANASONIC YAMAHA等)，保養(yǎng)計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行，ESD管理與維護(hù)，打拔機(jī)及其周邊設(shè)備維修、保養(yǎng)，重大異常處理、分析及改善，設(shè)備保養(yǎng)消耗品用量評(píng)估，熟悉制程并可分析及改善，了解爐溫及錫膏相關(guān)特性，配合加班、上夜班。
設(shè)計(jì)品保課課長(zhǎng) 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，英文聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)流利，1.NPI質(zhì)量追蹤與確認(rèn)2.PPAP資料審核 3.NB Report 審核 4.設(shè)計(jì)輸出資料審查，及樣品質(zhì)量異常追蹤改善 5.新客戶(hù)前期檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)比及外觀不良與客戶(hù)簽訂限度樣本 6.新產(chǎn)品客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題的對(duì)應(yīng)及處理。
SMT領(lǐng)班、組長(zhǎng) 4名 中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷，需要有1年工作經(jīng)驗(yàn)或2年相關(guān)電子專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制造流程、質(zhì)量異常處理、質(zhì)量報(bào)告回復(fù)、生產(chǎn)績(jī)效及人員稼動(dòng)、EPR流程操作。熟練辦公軟件Excel 、Word 、PP檔及QCC七大手法等。
鋼片模切工程師 1名 高中以上學(xué)歷，會(huì)CAD畫(huà)圖(應(yīng)屆生亦可)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
PQE 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，英語(yǔ)基礎(chǔ)良好，熟悉注塑件、噴涂件制程品質(zhì)管理，了解TS16949熟練運(yùn)用QC7大工具，制程品質(zhì)異常的分析、品質(zhì)改良，運(yùn)用SPC、CPK、MSA對(duì)制程進(jìn)行管控。(MVI)
塑膠射出技術(shù)員 2名 高中以上文化，從事注塑汽車(chē)配件行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能熟悉使用（日鋼，德瑪格，臺(tái)中精機(jī)，華鋅）單、雙色機(jī)，熟悉新模試模流程，異常分析并制定改善對(duì)策，能獨(dú)立完成模具試產(chǎn)到量產(chǎn)階段的工作，有較強(qiáng)的跨部門(mén)溝通能力，協(xié)調(diào)模具、工程試模之間的意見(jiàn)，協(xié)助工程進(jìn)行工藝驗(yàn)證，能針對(duì)異常做出判定分析及解決。
線(xiàn)切割工程師 2名 專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠操作沙迪克AQ系列機(jī)臺(tái)了解塑膠模沖壓模結(jié)構(gòu)。
制造工程師 1名 大專(zhuān)以上文化。有工作經(jīng)驗(yàn)更好。財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，了解制造費(fèi)用，做費(fèi)用控管，規(guī)劃及檢討改善，熟悉標(biāo)準(zhǔn)成本構(gòu)成，維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)，標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)量測(cè)，改善5S稽查，督導(dǎo)改善等。
日語(yǔ)客戶(hù)品保工程師 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，日文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，日文1級(jí)佳，有品質(zhì)或客服管理經(jīng)驗(yàn)，有PBC或FPC或SMT相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉車(chē)載品質(zhì)要求plus。
模具工程師 2名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1、熟悉注塑模具結(jié)構(gòu)和加工工藝流程，試模樣品問(wèn)題點(diǎn)提出及改善。熟練運(yùn)用autocad制圖，UG軟件3d分�；蛉�3d，能運(yùn)用moldflow等軟件對(duì)進(jìn)行部品分析等。熟練掌握office辦公軟件，表單，ppt報(bào)告制作等。對(duì)試模過(guò)程中產(chǎn)生的缺陷提出合理的改善方案 ；2、五年以上模具鉗工或設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，誠(chéng)懇務(wù)實(shí)。
設(shè)計(jì)品保工程師 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，PCB品保/品管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或CQA客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，英文6級(jí)以上，F(xiàn)PC同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，善于溝通，能主動(dòng)處理異常,能熟練掌握運(yùn)用QC七大手法。
尺寸項(xiàng)目工程師 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，了解FPC、PCB材料特性的優(yōu)先，負(fù)責(zé)材料特性的測(cè)試及尺寸項(xiàng)目的改善。
產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部整合課：課長(zhǎng) 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)流利.預(yù)轉(zhuǎn)已轉(zhuǎn)量產(chǎn)料號(hào)資料收集/良率確認(rèn)/異常點(diǎn)匯總改善，首批量產(chǎn)制程良率/異常追蹤，模治具驗(yàn)證等，預(yù)轉(zhuǎn)已轉(zhuǎn)異常/變更排版料號(hào)投測(cè)試板改善，測(cè)試板重點(diǎn)制程追蹤改善，良率改善，SC代辦料號(hào)數(shù)據(jù)分析。 
鐳雕技術(shù)員 1名 高中以上學(xué)歷,兩年以上鐳雕機(jī)臺(tái)調(diào)試經(jīng)驗(yàn),熟悉使用CoreLDRAW修圖軟件,熟練使用激光谷，激光沃等幾臺(tái)的應(yīng)用,具有自動(dòng)化鐳雕經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用.
工程助理 1名 助理經(jīng)驗(yàn)1-2年，熟練操作基本辦公軟件，懂基本作業(yè)流程，最好有ERP或SAP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)。 抗壓力強(qiáng)，能配合公司加班。與人溝通無(wú)障礙，性格活潑開(kāi)朗。
日文業(yè)務(wù) 1名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，通過(guò)日本語(yǔ)能力考試N2級(jí)，具有團(tuán)隊(duì)合作能力及較強(qiáng)抗壓性，有FPC相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲(chǔ)備工程師 6名 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，剛畢業(yè)或2016年應(yīng)屆生即可。 （理工類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、電子材料類(lèi)、機(jī)械類(lèi)等專(zhuān)業(yè)）
進(jìn)出口專(zhuān)員 1名 專(zhuān)科以上學(xué)歷，物流或貿(mào)易相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。熟悉進(jìn)出口貿(mào)易流程，有進(jìn)出口工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。熟練操作辦公軟件。能吃苦耐勞，工作細(xì)心，能配合加班。 
品質(zhì)工程師 3名 專(zhuān)科以上學(xué)歷，熟練掌握SMT/FPC制程，清楚SMT各站點(diǎn)的管控要點(diǎn)；能獨(dú)立動(dòng)作、主導(dǎo)異常改善及主導(dǎo)生產(chǎn)改善事宜。能獨(dú)立負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試RUN階段的質(zhì)量控制和各階段QA文件的編寫(xiě)，呂聯(lián)相在單位制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及QC檢驗(yàn)記錄表單的擬定及檢驗(yàn)方式、抽樣水準(zhǔn)、抽樣頻率的RULE制定。懂得8D report的書(shū)寫(xiě)流程，有客訴處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
采購(gòu) 1名 專(zhuān)科以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上�？箟耗芰�強(qiáng)（有采購(gòu)，生管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）性格開(kāi)朗，溝通能力好，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及組織能力,執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，能夠熟練操作辦公軟件（本司熟練操作ERP&SAP 者優(yōu)先） 
 

攤位號(hào)  E10    普利明(蘇州)電子科技有限公司

 
工程師 4名 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)，男女不限，有工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)，薪資待遇面議，綜合薪水4.5K以上。 2、有上進(jìn)心，做事主動(dòng)，有一定的溝通管理能力，能配合加班及白夜班輪調(diào)。 3、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線(xiàn)管理、生產(chǎn)安排、客戶(hù)溝通及異常處理。 4、工作地點(diǎn)：上海、昆山、蘇州等。（不能配合調(diào)動(dòng)者毋投） 5、應(yīng)屆畢業(yè)生也錄用 公司地址：蘇州市新區(qū)濱河路625號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈4＃5樓 
 

攤位號(hào)  E11    高新區(qū)獅山原燒日式料理店

 
門(mén)店經(jīng)理 若干 男女不限有中大型連鎖餐飲企業(yè)機(jī)構(gòu)高層管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉連鎖企業(yè)整體運(yùn)作模式，協(xié)調(diào)組織能力，對(duì)經(jīng)營(yíng)策略，服務(wù)理念，成本控制，營(yíng)銷(xiāo)策劃有豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見(jiàn)解，年薪制。 
樓面主管 若干 男女不限在門(mén)店經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，熟悉餐廳的日常工作內(nèi)容，做好物品，人員調(diào)配，落實(shí)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，安全標(biāo)準(zhǔn)等。 
服務(wù)員 若干 男女不限有熟練的服務(wù)技能和一定的應(yīng)變能力，妥善處理餐廳營(yíng)運(yùn)過(guò)程中出現(xiàn)的一般性問(wèn)題，良好的職業(yè)操守，工作主動(dòng)，熱情，周到，認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)! 
迎賓員 若干 女性了解餐廳運(yùn)作模式，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，禮貌待客，形象氣質(zhì)佳，接收電話(huà)預(yù)定，要有良好的電話(huà)談判技巧。 
傳菜員 若干 男性有健康的身體，按規(guī)定把菜式傳到客人臺(tái)上，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，肯吃苦耐勞者優(yōu)先。 
廚師 若干 男性對(duì)日?韓?臺(tái)三系燒肉廚房相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)烤臺(tái)，炸臺(tái)尤為突出者優(yōu)先。面議。 
廚工 若干 男性身體健康，能吃苦耐勞，持之以恒，配合主廚出品加工，切割，醬制，刀工，擺盤(pán)，保持本檔口的衛(wèi)生清潔。 
會(huì)計(jì) 若干 男女不限對(duì)餐飲財(cái)務(wù)熟悉，對(duì)成本核算，稅務(wù)，財(cái)務(wù)法規(guī)精通，熟練財(cái)務(wù)電算化，及收銀系統(tǒng)，工作認(rèn)真，細(xì)致，負(fù)責(zé)，本地戶(hù)口者優(yōu)先。 面議 
保潔員 2名 55歲以下，男女不限。 
 

攤位號(hào)  E12    藝龍網(wǎng)信息技術(shù)(北京)有限公司

 
市場(chǎng)經(jīng)理 5名 （工作地點(diǎn)：蘇州）公司性質(zhì)：上市公司要求學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷崗位職責(zé)： 1.向客人介紹藝龍APP 并引導(dǎo)下單； 2.幫助客人完成促銷(xiāo)活動(dòng)的參與； 3.解答客人在入住和使用方面的問(wèn)題,收集與反饋相關(guān)數(shù)據(jù)； 4.主管交代的其他事項(xiàng)。任職資格： 1.具備一定的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有促銷(xiāo)、地推的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.形象佳，性格開(kāi)朗，樂(lè)于與陌生人交流與溝通； 3.不怕吃苦，能承擔(dān)較重的工作壓力； 4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，有過(guò)OTA和團(tuán)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。薪資待遇：工資結(jié)構(gòu)：底薪（2500元以上）+提成+六險(xiǎn)一金（入職即交保險(xiǎn)公積金） 月收入4000元以上，表現(xiàn)優(yōu)異者8000元以上。聯(lián)系人：唐經(jīng)理 電 話(huà)：18156038920 郵 箱:shidong.tang@corp.elong.com 
市場(chǎng)經(jīng)理-實(shí)習(xí)生 5名 （工作地點(diǎn)：蘇州）公司性質(zhì)：上市公司要求學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷崗位職責(zé)： 1.向客人介紹藝龍APP 并引導(dǎo)下單； 2.幫助客人完成促銷(xiāo)活動(dòng)的參與； 3.解答客人在入住和使用方面的問(wèn)題,收集與反饋相關(guān)數(shù)據(jù)； 4.主管交代的其他事項(xiàng)。任職資格： 1.具備一定的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有促銷(xiāo)、地推的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.形象佳，性格開(kāi)朗，樂(lè)于與陌生人交流與溝通； 3.不怕吃苦，能承擔(dān)較重的工作壓力； 4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，有過(guò)OTA和團(tuán)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。薪資待遇：工資結(jié)構(gòu)：80元/天+提成 表現(xiàn)優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)正月收入3000元以上，表現(xiàn)優(yōu)異者8000元以上。聯(lián)系人：唐經(jīng)理 電 話(huà)：18156038920 郵 箱:shidong.tang@corp.elong.com 
 

攤位號(hào)  E13    蘇州和泉電氣有限公司

 
作業(yè)員 10名 職位要求: 1.限女性，年齡16歲以上35歲以下； 2.初中以上學(xué)歷； 3.工作踏實(shí),能吃苦耐勞,積極配合公司加班，能上夜班； 4.身上無(wú)紋身、身體健康； 5.無(wú)傳染性疾病及職業(yè)病史 工作環(huán)境：恒溫空調(diào)室，無(wú)需穿無(wú)塵服(部分車(chē)間需穿著靜電服) 工作內(nèi)容：組裝，操作機(jī)器 1、底薪1970元，全勤80元，特殊崗位、檢查工程補(bǔ)貼60元，夜班津貼：25元/天，綜合工資：3500元/月。 2、每年調(diào)薪一次，每年13薪。 3、每年過(guò)節(jié)，生日發(fā)放購(gòu)物券，夏天有高溫補(bǔ)貼。 4、結(jié)婚、生育、喪事禮金400元/人，春節(jié)返鄉(xiāng)有交通補(bǔ)貼。 5、每年秋季組織全員旅游，年末全員參加年會(huì)。 6、按國(guó)家規(guī)定繳納社保。 工作時(shí)間：白班：8:00~17:00 按生產(chǎn)需求加班2.5~3小時(shí)；夜班：20:00~05:00，按生產(chǎn)需求加班2.5~3小時(shí) 公司地址：蘇州高新區(qū)竹園路20號(hào)，日本電波北門(mén)（靈巖街） 
 

攤位號(hào)  E15    蘇州捷勝建設(shè)工程有限公司

 
工裝水電、鋼結(jié)構(gòu)安裝工 若干 任職要求：善于水電及鋼構(gòu)焊接等施工，能使用各種電動(dòng)工具，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有在外資單位施工經(jīng)歷優(yōu)先。 
工裝裝修工 若干 任職要求：善于土建、吊頂、隔墻、油漆等施工，有在外資單位施工經(jīng)歷優(yōu)先。 
小工 若干 輔助帶班、大工施工，吃苦耐勞、善于學(xué)習(xí)。 以上人員均要求男姓，年齡22-40歲，工作態(tài)度端正，有組織有紀(jì)律，能吃苦耐勞，踏實(shí)肯干，身體健康，善于動(dòng)手動(dòng)腦，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 
 

攤位號(hào)  E16    世聯(lián)汽車(chē)內(nèi)飾(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 1. 男女不限,20-40歲,高中及以上學(xué)歷； 2. 無(wú)色盲色弱,身上無(wú)煙疤或紋身，能適應(yīng)站立工作及兩班制工作,態(tài)度端正,無(wú)不良嗜好,能吃苦耐勞； 3. -底薪1950元/月，加班基數(shù)1950元 -全勤獎(jiǎng)100元，不乘坐廠(chǎng)車(chē)有交通補(bǔ)貼100元，住房補(bǔ)貼100元 -夜班補(bǔ)貼12元/夜，公司提供用餐補(bǔ)貼（餐補(bǔ)需要個(gè)人預(yù)先充值） -兩班制，半個(gè)月一次倒班，上班時(shí)間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30 
 

攤位號(hào)  E17    高新區(qū)獅山金吉鳥(niǎo)健身館

 
會(huì)籍顧問(wèn) 若干 推廣健身產(chǎn)品，傳播健康理念，跟進(jìn)、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；要求：年齡18-35歲，男女不限，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，良好的溝通能力和親和能力，積極熱情；月薪：4000以上/月。 
營(yíng)運(yùn)前臺(tái) 若干 負(fù)責(zé)健身館內(nèi)的接待、登記、咨詢(xún)及行政等綜合性營(yíng)運(yùn)管理工作；要求：年齡18-30歲，男女不限，形象氣質(zhì)佳，中專(zhuān)及以上學(xué)歷；月薪：2500以上/月＋獎(jiǎng)金。 
健身教練 若干 負(fù)責(zé)會(huì)員健康測(cè)試、制定健身計(jì)劃、提供健身指導(dǎo)。要求：18-35歲，體態(tài)形象佳，熱愛(ài)體育，大專(zhuān)以上學(xué)歷，體育相關(guān)專(zhuān)業(yè)院校畢業(yè)優(yōu)先考慮。月薪：5000以上/月。 
團(tuán)操教練 若干 完成團(tuán)操公開(kāi)課和表演活動(dòng)，負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)的課程介紹和示范。要求：18-30歲，大專(zhuān)及以上體育類(lèi)或文藝舞蹈類(lèi)應(yīng)往屆畢業(yè)生，簡(jiǎn)單的英語(yǔ)基礎(chǔ)，有健身操瑜伽等證書(shū)優(yōu)先考慮。月薪：底薪2000/月＋銷(xiāo)售提成＋課時(shí)提成 咨詢(xún)電話(huà)：支經(jīng)理 13584850213 地址：吳中區(qū)南溪江路于明溪路交叉口喜悅?尚中心商場(chǎng)4F 
 

攤位號(hào)  E19    騰輝電子(蘇州)有限公司

 
資料員 1名 女，電腦熟練，能上二班倒 
生產(chǎn)部值班科長(zhǎng) 2名 男，能穿無(wú)塵衣，能上二班倒，25周歲以上，男女不限（女已婚已育）有一定的抗壓能力，良好的執(zhí)行立，工作責(zé)任心強(qiáng)。能吃苦耐勞。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，適合倒班�，F(xiàn)場(chǎng)帶班一年以上經(jīng)驗(yàn)。
倉(cāng)管員 5名 一年以上倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)，有叉車(chē)證，能上二班倒 
倉(cāng)管科長(zhǎng) 1名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，男性1名，3年以上倉(cāng)庫(kù)管理或現(xiàn)場(chǎng)管理的經(jīng)驗(yàn)；具很強(qiáng)的流程概念，負(fù)責(zé)稽核倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)品質(zhì)，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)各流程的異常狀況及提出異常問(wèn)題的處理方案建議；溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有品管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能配合上12小時(shí)班制。 
倉(cāng)管值班科長(zhǎng) 1名 三年以上倉(cāng)管帶班經(jīng)驗(yàn)，有叉車(chē)證，能上二班倒 3.及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)、持續(xù)提升效率、降低生產(chǎn)損耗和人力成本。 4.負(fù)責(zé)分管區(qū)域"6S"安全,紀(jì)律工作，營(yíng)造舒適、安全的工作氛圍。 5.完成主管交辦的項(xiàng)目工作。 
技術(shù)服務(wù)工程師 2名 男性1名，大專(zhuān)以上學(xué)歷，化學(xué)化工，高分子相關(guān)專(zhuān)業(yè)(優(yōu)先)；有較強(qiáng)的溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能吃苦耐勞；負(fù)責(zé)產(chǎn)品客戶(hù)端的推廣；處理客戶(hù)端的產(chǎn)品性能問(wèn)題；有PCB及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 
研究員 1名 職位描述：負(fù)責(zé)新技術(shù)的研究/新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，既有產(chǎn)品的改良升級(jí)男，本科學(xué)歷；可查閱英文文獻(xiàn)者優(yōu)先；思維活躍,對(duì)新事物新技術(shù)有興趣；可獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),具獨(dú)立分析問(wèn)題能力;化工及高分子專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,對(duì)熱固性樹(shù)脂有一定的了解；有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。 
質(zhì)�？崎L(zhǎng) 1名 男，大專(zhuān)以上學(xué)歷 1、精通ISO9001、TS16949、AS9100、ISO14001、OHSAS18001、QC080000管理體系，有內(nèi)審員證書(shū)。 2、能夠熟練運(yùn)用各種質(zhì)量管理工具，如：APQP,PPAP,FMEA,MSA,SPC,QC七大手法,8D等。 3、良好的英語(yǔ)及電腦技能，較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通及協(xié)調(diào)能力。 4、五年以上質(zhì)量體系經(jīng)驗(yàn)，三年以上主管經(jīng)驗(yàn)。 5、有推行TS16949體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
進(jìn)料工程師 1名 35歲以下男女不限（女需已婚已育），大專(zhuān)以上學(xué)歷（需化工專(zhuān)業(yè)），至少1年供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn) 
產(chǎn)發(fā)部專(zhuān)案工程師 2名 男，本科及以上學(xué)歷；英語(yǔ)CET4級(jí)及以上，能獨(dú)立分析問(wèn)題，邏輯性強(qiáng)；熟悉覆銅板或PCB性能及工藝，具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；具有新材料推廣經(jīng)驗(yàn)。 
總帳會(huì)計(jì) 1名 男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷 (應(yīng)屆本科生亦可），會(huì)計(jì)學(xué)或相近學(xué)科，有比較好的會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ) ，性格活潑、開(kāi)朗，有責(zé)任心和學(xué)習(xí)精神，配合度好 
 

攤位號(hào)  E20    科德寶.寶翎無(wú)紡布(蘇州)有限公司

 
銷(xiāo)售經(jīng)理 若干 1. 本科學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2. 英語(yǔ)熟練，5年直銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，且有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 
銷(xiāo)售工程師 若干 1. 本科學(xué)歷，理工相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2. 熟悉Office套件操作及常見(jiàn)的IT應(yīng)用 3. 能夠用英語(yǔ)或日語(yǔ)溝通 
SAP助理 若干 （2016屆畢業(yè)生） 1. 本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/國(guó)際貿(mào)易/金融專(zhuān)業(yè) 2. 良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力 3. 熟練電腦操作技巧尤其是Excel 
客服助理 若干 1. 良好溝通、協(xié)調(diào)能力； 2. 熟悉MS office辦公軟件，能進(jìn)行簡(jiǎn)單數(shù)據(jù)處理，有ERP（SAP）使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，英文讀寫(xiě)良好（大學(xué)四級(jí)）； 4. 正直、誠(chéng)實(shí)，關(guān)注細(xì)節(jié)，富有責(zé)任心； 5. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
應(yīng)用工程師（高分子材料） 若干 1.具有學(xué)士以上學(xué)位，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。機(jī)械、紡織、高分子材料或汽車(chē)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.自我激勵(lì)，樂(lè)于學(xué)習(xí)新事物，能夠承受壓力并獨(dú)立工作，有團(tuán)隊(duì)精神。 3.英語(yǔ)或德語(yǔ)良好，優(yōu)秀的中文表達(dá)能力，能夠與同事和客戶(hù)有效溝通。 4.能熟練應(yīng)用Auto CAD、Microsoft Office等基本工作軟件。能熟練運(yùn)用CATIA V5軟件者優(yōu)先考慮。 5.熟悉TS16949相關(guān)知識(shí)。具有ISO/TS 16949內(nèi)審員資格者優(yōu)先考慮。 
生產(chǎn)操作工 20名 1. 崗位要求：（A）認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級(jí)安排的工作。（B）三班：6：00-14：00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 2. 殘疾人招聘要求：（A）部分聽(tīng)力喪失（聽(tīng)力3~4級(jí)）（B）能適應(yīng)正常倒班（三班倒）、加班且能夠讀寫(xiě)漢字 3. 薪資： 基本工資：1820元/月；月度目標(biāo)獎(jiǎng)金：700元/月派遣補(bǔ)貼：400元/月 社保：按照法定要求繳納五險(xiǎn)津貼補(bǔ)助：中班補(bǔ)助8元/天，夜班補(bǔ)助18元/天 
前臺(tái)文員 1名 （派遣）崗位要求： 1. 中專(zhuān)及以上學(xué)歷，良好的溝通能力，積極樂(lè)觀 2 工作時(shí)間：常白班 8:30 ~ 17:00 3. 薪資:面議 社保：按照法定要求繳納五險(xiǎn) 公司地址： 蘇州市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 濱河路1588號(hào)（何山花園正對(duì)面）/大潤(rùn)發(fā)沿濱河路向南走/地鐵1號(hào)線(xiàn)濱河路站3號(hào)出入口可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園站 
 

攤位號(hào)  E21    蘇州蓋德精細(xì)材料有限公司

 
有機(jī)合成助理 2名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，精細(xì)化工、醫(yī)學(xué)、有機(jī)合成相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景。（上五休二，繳納五金） 公司地址：蘇州泰山路2號(hào)博濟(jì)創(chuàng)業(yè)園中試基地C區(qū)202
 

攤位號(hào)  H12    賽默飛世爾(蘇州)儀器有限公司

 
合成實(shí)驗(yàn)員 5名 1. 中專(zhuān)及以上學(xué)歷，能適應(yīng)倒班； 2. 具有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力、學(xué)習(xí)能力； 3. 工作積極主動(dòng)，踏實(shí)認(rèn)真，能承受一定工作壓力； 4. 生物、化學(xué)等相關(guān)或具有引物DNA合成與純化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
裝配操作員 5名 1.高中或中專(zhuān)學(xué)歷，80后男性，已婚已育； 2.踏實(shí)，積極，能吃苦，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力 3.有裝配經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 
 

攤位號(hào)  增05    蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司

 
制造作業(yè)員 20名 工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，能適應(yīng)12H倒班工作制； 薪資待遇：底薪：2090元/月（加班基數(shù)）; 全勤獎(jiǎng)：100元/月; 車(chē)貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質(zhì)津貼：100元/月。福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿(mǎn)1年增加60元/月，2年120元/月……，600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現(xiàn)場(chǎng)200元/月（6-9月）；（3）每年發(fā)放年終獎(jiǎng)，每年1次加薪機(jī)會(huì)，公司、工會(huì)逢年過(guò)年發(fā)放各類(lèi)福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調(diào)）；（6）提供免費(fèi)工作餐、班車(chē)。 公司地址：蘇州高新區(qū)華橋路158號(hào)（滸關(guān)工業(yè)園）

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