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3月29日昆山人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)
昆山人力資源市場(chǎng)：江蘇省昆山市嶗山路9號(hào)
畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo) 0512-55137211 0512-55137212
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！時(shí)間：周一至周日上午（8：30-12：00）

2018年3月29日【周四】人才交流會(huì)

昆山京群焊材科技有限公司展位號(hào)：083
化學(xué)工程師	3名	1、男性，23-30歲，大專以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)； 2、負(fù)責(zé)公司國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)室原料、成品檢驗(yàn)工作； 3、具有良好溝通與表達(dá)能力，反應(yīng)機(jī)敏,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)配合度佳。
前臺(tái)文員	1名	1、女性，20-30歲，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、溝通協(xié)調(diào)能力佳，形象良好； 3、儲(chǔ)備崗位有調(diào)職空間。
機(jī)加工	2名	1、男性，20-30歲，高中學(xué)歷； 2、懂車床、銑床、磨床等機(jī)械加工的其中一種； 3、能配合公司加班，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工務(wù)助理	1名	1、女性，23-30歲，大專學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備資料管理，工務(wù)日常事務(wù)； 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工務(wù)繪圖	3名	1、男性，23-30歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉使用辦公軟件及繪圖軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上； 3、能配合加班，吃苦耐勞，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
品管	3名	1、男性，23-30歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、負(fù)責(zé)進(jìn)料檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，懂金屬材料者優(yōu)先。
電氣工程師	2名	1、男性，23-30歲，大專以上學(xué)歷，電氣相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉電器維修及電路安裝； 3、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能配合加班，吃苦耐勞。
品保助理	3名	1、女性，23-30歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械或焊接類相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉ISO質(zhì)量管理體系，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、電腦操作熟練，英文CET-4。
總經(jīng)理室助理	1名	1、女性，22-30歲，大專以上學(xué)歷，文科相關(guān)專業(yè)； 2、CET-6，熟練使用常用辦公軟件； 3、具有良好溝通與表達(dá)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)配合度佳。
機(jī)械物理工程師	3名	1、男性，23-30歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械或焊接相關(guān)專業(yè)； 2、負(fù)責(zé)公司國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)室機(jī)械性能檢測(cè)； 3、能配合公司加班，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

昆山藝源光電有限公司展位號(hào)：084
銷售代表	5名	A.大專以上學(xué)歷。 B.年齡20-45周歲。身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。 C.有二年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或光伏行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)。 D.包吃包住，配空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)。 E．每月工作26天，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后月薪2500+提成，交五險(xiǎn)。
倉(cāng)庫(kù)主管	5名	A.大專及以上學(xué)歷，具備一定的財(cái)務(wù)/物流管理知識(shí)；年齡30—45歲； B.有過(guò)大中型企業(yè)物流管理工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有外資或者合資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； C.能夠獨(dú)立處理工作中的人事管理問(wèn)題，有組織能力，電腦操作熟練； D.有叉車證，會(huì)開(kāi)叉車。
設(shè)備維修員	7名	A.初中以上學(xué)歷。 B.年齡20-45周歲。有數(shù)控類設(shè)備維修維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。電工證、焊工證、鉗工者優(yōu)先。 C.包吃包住，配空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)。 D.做四休二，試用期3個(gè)月（能力突出者可提前轉(zhuǎn)正），交五險(xiǎn)。熟練工綜合收入：4000-6000元/月
操作員	10名	A.初中以上學(xué)歷。 B.年齡20-45周歲。身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。 C.包吃包住，配空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)。 D.做四休二，試用期1個(gè)月，交五險(xiǎn)。熟練工綜合收入：5000-7500元/月
車間主任	5名	A．大專以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； B．年齡30-45周歲； C．組織實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃；負(fù)責(zé)車間的人身、設(shè)備安全；對(duì)車間各種報(bào)表資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)對(duì)車間勞動(dòng)組織和職工調(diào)配；制定車間相關(guān)SOP文件及規(guī)章制度；制定車間員工獎(jiǎng)懲制度； D．包吃包住，配空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)。 E．做四休二，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后月薪6000-8000，交五險(xiǎn)。
質(zhì)檢員	10名	A．高中以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 B. 年齡20-45周歲。身體健康，責(zé)任心強(qiáng)。 C. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品出售前的質(zhì)量檢查工作；負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品合格數(shù)的統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)產(chǎn)品率的分析工作；協(xié)助做好產(chǎn)品質(zhì)量保證體系的標(biāo)準(zhǔn)；協(xié)助做好公司iso9000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)； D.包吃包住，配空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)。 E．做四休二，試用期1個(gè)月，月薪4000-6000元，交五險(xiǎn)。
采購(gòu)專員	1名	A.大專及以上學(xué)歷，具備1年以上采購(gòu)/供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)； B.年齡25—40歲； C.有外資或者合資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有組織協(xié)調(diào)能力，電腦操作熟練； D.包吃包住，配空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)。 E.每周工作六天，試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后月薪3500-4000，交五險(xiǎn)。
質(zhì)量管理員	1名	崗位職責(zé)： 1、協(xié)助質(zhì)量工程師制定、管理和完善公司質(zhì)量體系文件及流程； 2、建立完善質(zhì)量檔案資料，制定質(zhì)量體系培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)資料； 3、協(xié)助質(zhì)量工程師對(duì)接各部門督促完善并優(yōu)化各部門制度流程，做適合公司的流程體系； A.大專及以上學(xué)歷；20-40歲，性別不限； B.有1年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有外資或合資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； C.為人誠(chéng)懇、工作認(rèn)真，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。 D.熟練使用辦公軟件。
安環(huán)主管	1名	1、具有一定的安環(huán)管理經(jīng)驗(yàn)，懂有關(guān)安環(huán)體系 2、接受過(guò)安環(huán)培訓(xùn)，有一定理論基礎(chǔ) 3、最好學(xué)歷專業(yè)和安環(huán)有關(guān) 4、掌握企業(yè)三廢、三同時(shí)要求，及安評(píng)、環(huán)評(píng)知識(shí)及管理
生產(chǎn)計(jì)劃員	1名	對(duì)接部門業(yè)務(wù)，安排生產(chǎn)計(jì)劃，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，滿足出貨需求，另對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)作統(tǒng)計(jì)

緯創(chuàng)資通（昆山）有限公司展位號(hào)：top
硬體工程師	5名	要求： 1、本科學(xué)歷，大專需有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、電子類/計(jì)算機(jī)（偏硬）類相關(guān)專業(yè) 3、英文CET-4 4、抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)長(zhǎng)期加班 5、需有手機(jī)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
產(chǎn)品物料規(guī)劃工程師	2名	招聘要求：一年以上物料管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力
項(xiàng)目管理師（PM）	3名	經(jīng)驗(yàn):有PM工作經(jīng)驗(yàn); 技能要求:英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力佳，可獨(dú)立與客戶溝通, 吃苦耐勞，可配合加班; 英語(yǔ)要求:CET4;應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
機(jī)構(gòu)工程師	2名	1、熟悉3C產(chǎn)品之FA組裝制程之規(guī)劃及生產(chǎn)品質(zhì)異常—不良分析 2、熟悉SMT設(shè)備整線之作業(yè)流程及測(cè)試原理 3、熟悉生產(chǎn)成本計(jì)算及效益之分析手法
SMT制程工程師	5名	大專以上學(xué)歷,電子機(jī)械相關(guān)專業(yè),CET-4, 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者
RF射頻工程師	10名	1.本科,電子/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) CET-4 2.經(jīng)驗(yàn)：手機(jī)射頻/藍(lán)牙無(wú)線測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
產(chǎn)品工程師（PE）	10名	具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
測(cè)試工程師 (TE)	10名	有語(yǔ)言編程基礎(chǔ)，熟悉C、C++、VB編程4、優(yōu)秀本科應(yīng)屆生亦可崗位職責(zé),編寫測(cè)試文檔和測(cè)試用例
采購(gòu)管理師	3名	1.本科,CET-4 2.熟悉采購(gòu)流程,具備采購(gòu)對(duì)策改善能力
軟件工程師	3名	生產(chǎn)設(shè)備軟件設(shè)計(jì)/自動(dòng)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)一年以上 1. 熟C#、VB.Net、C++.Net 2. 視覺(jué)(NI、Halcon、Cognex、EmguCV、OpenCV、Labview) 3. 具備自動(dòng)化流程概念 4. 具面向?qū)ο笥^念
工業(yè)工程師	10名	工業(yè)工程專業(yè)
業(yè)務(wù)執(zhí)行專員	10名	英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)
保安	10名	要求：年齡：18—32歲，身高：男173cm—女163cm以上，初中及以上學(xué)歷。無(wú)犯罪前科，無(wú)不良嗜好，無(wú)煙疤紋身，服從管理，有團(tuán)隊(duì)精神，有保安工作經(jīng)驗(yàn)者和退伍軍人優(yōu)先！

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司展位號(hào)：061 , 075 , 105 , 113 , 137 , 030 , 053
客戶經(jīng)理	3名	1、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強(qiáng)2、能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的發(fā)展意愿3、愿意服從公司安排，勇于接受挑戰(zhàn)者優(yōu)先
綜合內(nèi)勤	5名	1、單證交接處理 2、保險(xiǎn)報(bào)價(jià) 3、計(jì)劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務(wù)
保險(xiǎn)經(jīng)理人	3名	職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
客服專員	10名	1.服務(wù)老客戶。

昆山北區(qū)房產(chǎn)咨詢有限公司展位號(hào)：078
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人	10名	1.底薪+提成+獎(jiǎng)金+旅游+分紅+商業(yè)保險(xiǎn)，綜合工資5000左右； 2. 應(yīng)屆畢業(yè)生均可，沒(méi)有銷售經(jīng)驗(yàn)公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，男女不限。 3.吃苦耐勞者佳
房產(chǎn)銷售	10名	1.底薪+提成+獎(jiǎng)金+旅游+分紅+商業(yè)保險(xiǎn)，綜合工資5000左右。 2.應(yīng)屆畢業(yè)生均可，沒(méi)有銷售經(jīng)驗(yàn)公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，男女不限。 3.吃苦耐勞者優(yōu)先考慮。4.一年買車，兩年買房，是同齡人幾倍乃至幾十倍的收入。
文員助理	2名	1. 工作時(shí)間上午9點(diǎn)～下午6點(diǎn)，中午休息一個(gè)半小時(shí)。 2. 有繳納商業(yè)保險(xiǎn)。任職要求: 1.熟悉使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件操作 2. 邏輯思維清晰,做事認(rèn)真、細(xì)致,表達(dá)能力強(qiáng)。具備良好的工作習(xí)慣。 3. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的上進(jìn)心態(tài),能承受工作帶來(lái)的較大壓力。 4. 有良好的處事心態(tài),對(duì)企業(yè)有一定的忠誠(chéng)度。
平面設(shè)計(jì)師	2名	1、參與公司企劃項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)； 2、初步設(shè)計(jì)、項(xiàng)目圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書； 3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；協(xié)助后期項(xiàng)目完成確認(rèn)工作；任職資格： 1、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷； 2、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作CDR、PS等設(shè)計(jì)軟件； 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神； 4、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神； 5、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
儲(chǔ)備干部	10名	1、18-35周歲，熱愛(ài)銷售； 2、有無(wú)房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者均可，其他銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先； 3、意志堅(jiān)定，漠視挫折者優(yōu)先；不甘于平庸者、平凡者優(yōu)先； 3、正向思維、榮譽(yù)感強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)歸屬感、有強(qiáng)烈的成功欲望； 4、有理想、有追求、肯于用雙手改變自己及家人的生活，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值；
置業(yè)顧問(wèn)	1名	應(yīng)屆生入職可參與公司系統(tǒng)培訓(xùn)
一手房銷售顧問(wèn)	5名	1、豐厚的提成獎(jiǎng)金和年底分紅2、每年公司組織2次國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游（帶薪旅游），時(shí)間5--7天 3、全體銷售人員開(kāi)單都有現(xiàn)金獎(jiǎng);公司提供無(wú)限的發(fā)展空間;只要你有能力這里就是你的舞臺(tái)！4、崗位職責(zé)：通過(guò)電話,拍單,或網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，定期與合作客溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
一手房案場(chǎng)經(jīng)理	2名	1、本公司主要招聘代理分銷一手樓房，銷售標(biāo)地固定，提成高、快，同時(shí)可做二手房，根據(jù)客戶需求，讓他買到滿意的房子。2、本公司在昆山已有9年之久，現(xiàn)已有100多家直營(yíng)門店，想買房，買車我們公司是您的不二選擇。
視頻編輯	2名	1、負(fù)責(zé)公司形象文化設(shè)計(jì) 2、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作AE、FLASH、繪聲繪影等視頻編輯軟件3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神，富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)

仁寶信息技術(shù)(昆山)有限公司展位號(hào)：080
設(shè)計(jì)品質(zhì)驗(yàn)證工程師	5名	任職要求: 1.本科,CET-4 2.計(jì)算機(jī)/電子/機(jī)械相關(guān)專業(yè) 3.對(duì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用或者網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用感興趣
研發(fā)電子工程師	1名	任職要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷，CET-4 2.電子相關(guān)專業(yè) 3.熟悉電子電路,有電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)與維護(hù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者佳
研發(fā)機(jī)構(gòu)工程師	2名	任職要求： 1.本科，CET-4 2.機(jī)械/材料成型及控制工程相關(guān)專業(yè) 3.熟練使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知識(shí) 4.性格外向，邏輯思維能力強(qiáng)
研發(fā)項(xiàng)目工程師	3名	任職要求： 1.本科，CET-4(含)以上 2.管理/電子/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具備計(jì)算機(jī)基本知識(shí) 3.中英文溝通能力佳，良好的邏輯思考能力
研發(fā)軟體應(yīng)用測(cè)試工程師	5名	任職要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.計(jì)算機(jī)/軟件/電子應(yīng)用相關(guān)專業(yè) 3.對(duì)計(jì)算機(jī)硬件、操作系統(tǒng)、C語(yǔ)言及相關(guān)知識(shí)有一定了解
研發(fā)線路布局工程師	2名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,英文三級(jí)(含)以上 2.電子相關(guān)專業(yè) 3.熟練電子電路知識(shí) 4.學(xué)過(guò)工程制圖,有立體概念,能看懂2D圖
STD 軟件開(kāi)發(fā)工程師	3名	任職要求： 1.本科學(xué)歷, CET-4 2.了解基礎(chǔ)編程知識(shí)和熟悉NB相關(guān)架構(gòu) 3.熟悉C/C++, MFC, JAVA程序開(kāi)發(fā) 4.了解數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)知識(shí)
PE制工機(jī)構(gòu)工程師	2名	任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，能接受白夜班轉(zhuǎn)班 2.機(jī)械設(shè)計(jì)/機(jī)電一體化等機(jī)械類專業(yè) 3.機(jī)械制圖 & 機(jī)械設(shè)計(jì) & Pro-E & CAD
PE制工電子工程師	5名	任職要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷,CET-4 2.電子/計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè) 3.有好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)4.熟悉計(jì)算機(jī)硬件知識(shí)及常用軟件,對(duì)電子元器件及電路有較深認(rèn)識(shí) 5.有筆記本電腦修護(hù)或制工電子相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者佳
筆記本電腦修護(hù)工程師	2名	任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，能接受白夜班轉(zhuǎn)班 2.在電子方面有所了解，能夠分析電路圖，以及萬(wàn)用表示波器使用；仿真電路知識(shí).數(shù)字電路知識(shí).電路分析和計(jì)算器應(yīng)用
專案(項(xiàng)目)工程師	5名	任職要求: 1.大專(含)以上,CET-4(含)以上 2.專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳 3.熟練掌握運(yùn)用SAP、ISPD、SFIS、Notes等系統(tǒng) 4.抗壓能力強(qiáng),擅于溝通與協(xié)調(diào) 5.具備很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心,具有一定的判斷能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
產(chǎn)銷管理師(訂單管理)	2名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,英文良好 2.可接收2017屆應(yīng)屆畢業(yè)生 3.英文口語(yǔ)良好者從優(yōu) 4.有產(chǎn)銷工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從佳
IT-MES工程師	2名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)或理工類專業(yè),可接受2017屆實(shí)習(xí)生 2.了解 C#(或C,VB,VC,Java,ASP.net,SQL) 語(yǔ)言及可視化開(kāi)發(fā)工具 3.了解面向?qū)ο缶幊陶邇?yōu)先 4.有工廠 MES(或SFIS&MIS) 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu) 5.需配合加班及輪守白/夜班
品管（質(zhì)量）工程師	5名	任職要求: 1.本科,CET-4(含)以上,電子/電器/計(jì)算機(jī)/機(jī)械相關(guān)專業(yè) 2.熟悉工廠生產(chǎn)流程,有一年(含)以上品管工作經(jīng)驗(yàn)者佳 3.了解電子電器基礎(chǔ)知識(shí),QC七大手法,CPK, ISO等相關(guān)知識(shí) 4.有較強(qiáng)的邏輯分析能力,良好的溝通能力及抗壓力,英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力 5.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可
采購(gòu)管理師	5名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,英文良好 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力 3.具備采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)歷者待遇從優(yōu)
材料管理師	1名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,管理專業(yè)優(yōu)先 2.熟練操作辦公軟件,可配合加班 3.具備生管及采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)
研發(fā)編程工程師	1名	任職要求: 1.本科,CET-4 2.電子/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 3.精通C,匯編語(yǔ)言,對(duì)電子學(xué)方面有一定了解
ATE測(cè)控工程師	5名	任職要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷, CET-4 2.計(jì)算機(jī)/測(cè)控/自動(dòng)化/電子等相關(guān)專業(yè) 3.了解筆記本電腦基本架構(gòu),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
自動(dòng)化工程師	5名	任職要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷, CET-4 2.計(jì)算機(jī)/自動(dòng)化/電子等相關(guān)專業(yè) 3.熟練VC++，C#，VB其中一種及SQL or Oracle 數(shù)據(jù)庫(kù)和RS232/TCP/IP等上下位機(jī)通信協(xié)議.
軟體下載工程師	3名	任職要求： 1.大專以上學(xué)歷 2.基本的英語(yǔ)能力,抗壓能力強(qiáng),配合度佳 3.熟悉網(wǎng)絡(luò),服務(wù)器系統(tǒng)維護(hù),及批處理應(yīng)用者擇優(yōu)錄用
總務(wù)管理	1名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷 2.熟練使用辦公軟件,有餐廳管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.需配合公司白夜班及加班
成本會(huì)計(jì)	2名	任職要求: 1.本科學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，CET-4 2.至少1年以上大型制造型企業(yè)（>1000）成本會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
自動(dòng)化機(jī)構(gòu)工程師	3名	任職要求: 1.CNC/銑床/車床一年以上經(jīng)驗(yàn) 2.熟練 CAD 2D/Pro-E 3D/Solid Works 3D技能 3.基本的英語(yǔ)能力,抗壓能力強(qiáng),配合度佳 4. 一年以上機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
研發(fā)電源工程師	3名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,CET-4 2.電子/自動(dòng)化/測(cè)控相關(guān)專業(yè), 3.熟悉電路設(shè)計(jì)、模擬電路等基本知識(shí) 4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
研發(fā)聲學(xué)工程師	2名	任職要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.聲學(xué)/物理學(xué)/機(jī)械等相近專業(yè) 3.熟練使用office軟件 4.熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)者佳
美工招募管理師	1名	任職要求: 1.本科學(xué)歷,平面設(shè)計(jì)/動(dòng)畫/美術(shù)等相關(guān)專業(yè) 2.熟練使用Photoshop CoreIDRAW軟件 3.有微信平臺(tái)編輯,戶外廣告設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 4.會(huì)使用秀米,易企秀等軟件
SMT制程工程師	10名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷，CET-4 2.電子/機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化等專業(yè) 3.須配合加班&上夜班
SMT帶線工程師	10名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷，CET-4 2.電子/機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化等專業(yè) 3.須配合加班&上夜班
SMT設(shè)備工程師	10名	任職要求: 1.本科學(xué)歷 2.電子/機(jī)械/機(jī)電/自動(dòng)化等專業(yè) 3.須配合加班&上夜班
治具（夾具）設(shè)計(jì)工程師	3名	任職要求: 1.本科學(xué)歷，機(jī)械、模具、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè) 2.熟練 CAD 2D, Pro-E 3D技能 3.抗壓能力強(qiáng),配合度佳
研發(fā)工業(yè)設(shè)計(jì)工程師	3名	任職要求: 1.本科,CET-4 2.工業(yè)設(shè)計(jì)/藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè) 3.熟練使用Illustrator/Photoshop軟件,了解工業(yè)色彩學(xué)
研發(fā)無(wú)線通信工程師	1名	任職要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.通信/電子相關(guān)專業(yè)
研發(fā)關(guān)鍵組件工程師	1名	任職要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.電子/機(jī)構(gòu)相關(guān)專業(yè)
SMT程式工程師	5名	任職要求: 1.大專(含)以上2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉NoteBook生產(chǎn)流程,有SMT程序制作經(jīng)驗(yàn) 3.對(duì)程序優(yōu)化較高興趣,懂得程序優(yōu)化技巧
制造組長(zhǎng)	6名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,機(jī)電/管理相關(guān)專業(yè) 2.熟悉生產(chǎn)線操作流程,具1年(含)以上帶線經(jīng)驗(yàn),能靈活管理產(chǎn)線,有NB組裝經(jīng)驗(yàn)者佳 3.熟知生產(chǎn)線相關(guān)管理規(guī)定,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
財(cái)務(wù)	1名	任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)優(yōu)先 2.熟悉財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先
IE工程師	8名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,理工類專業(yè),CET-4為佳 2.可接受2017屆實(shí)習(xí)生（實(shí)習(xí)+就業(yè)） 3.有相關(guān)工作經(jīng)歷者待遇從優(yōu)
IT-網(wǎng)絡(luò)管理工程師	3名	任職要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 2.熟練配置Cisco,H3C Switch,并進(jìn)行故障排除優(yōu)先 3.了解無(wú)線網(wǎng)絡(luò)原理及各類弱電布線標(biāo)準(zhǔn) 4.了解電話交換機(jī)系統(tǒng),了解Vmware,hyper-V等 5.有CCNA,MCSE或了解Sharepoint server優(yōu)先
供應(yīng)商管理機(jī)構(gòu)工程師(SQE)	5名	崗位要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,CET-4 2.機(jī)械類相關(guān)專業(yè) 3.有1年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn) 4.具備機(jī)械類/材料類相關(guān)知識(shí),熟悉筆記本電腦基本架構(gòu)
員工關(guān)系專員	1名	崗位要求： 1.大專(含)以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.英文4級(jí)以上(6級(jí)佳) 3.熟練掌握各類辦公軟件,如Photoshop、ppt等海報(bào)制作技巧 4.具備大型員工活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)、員工咨詢經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人才藝者優(yōu)先 5.親和力強(qiáng),積極主動(dòng),溝通及談判能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作及配合度佳
SMT組長(zhǎng)	1名	崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷 2.電子/管理類相關(guān)專業(yè) 3.熟悉SMT產(chǎn)線操作流程,有1年以上SMT帶線管理經(jīng)驗(yàn) 4.語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
進(jìn)出口管理師	4名	招聘要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷 2.工商管理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)，工作仔細(xì)、負(fù)責(zé)，抗壓力強(qiáng) 3.熟悉大型電子廠進(jìn)出口工作流程 4.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，有報(bào)關(guān)證者優(yōu)先
IT-數(shù)據(jù)庫(kù)管理(DBA)工程師	2名	招聘要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè) 2.懂得關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的基本知識(shí) 3.有計(jì)算器基礎(chǔ)知識(shí) 4.有OCP證書或數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
宣傳策劃專員	5名	招聘要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,廣告策劃或人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,CET-4及以上 2.必須熟練掌握各類辦公軟件,并精通Photoshop&ppt等海報(bào)制作技巧 3.擅長(zhǎng)創(chuàng)意策劃,文字功底深厚,豐富的想象力和創(chuàng)新力 4.思維清晰敏捷,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)認(rèn)真,善于溝通,熱愛(ài)創(chuàng)作 5.親和力強(qiáng),積極主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作及配合度佳
生產(chǎn)計(jì)劃管理師	5名	招聘要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.誠(chéng)實(shí),勤奮,數(shù)字概念強(qiáng),較強(qiáng)的抗壓性 3.具備物控相關(guān)工作經(jīng)歷者待遇從優(yōu)
招募專員	2名	招聘要求: 1.大專含以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,其他專業(yè)亦可 2.熟練操作office辦公軟件,能配合加班及出差 3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓性強(qiáng) 4.熟悉招募流程,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu)
培訓(xùn)專員	2名	招聘要求: 1.大專(含)以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,其他專業(yè)亦可 2.熟練掌握各類辦公軟件 3.組織溝通及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng) 4.思維清晰敏捷,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)認(rèn)真,善于溝通,熱愛(ài)創(chuàng)作 5.親和力強(qiáng),積極主動(dòng),團(tuán)隊(duì)合作及配合度佳
品管領(lǐng)班	6名	工作內(nèi)容：1.日常現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)管理；2.日常產(chǎn)線品質(zhì)監(jiān)控,異常狀況即時(shí)反饋;3.核對(duì)首件. 崗位要求:1.中專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2.做事專心,細(xì)心,有一定協(xié)調(diào)能力;3.有制造現(xiàn)場(chǎng)(QA或制造)實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)；4.可簡(jiǎn)單操作辦公軟件。
叉車司機(jī)	3名	崗位要求: 1.中專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.能熟練駕駛叉車，有叉車駕駛經(jīng)驗(yàn)一年以上 3.叉車證歸屬地需是蘇州地區(qū)
清潔工	7名	任職要求: 1.小學(xué)（含）以上學(xué)歷;2.會(huì)普通話,吃苦耐勞,能配合加班,有工作經(jīng)驗(yàn)者佳。工作內(nèi)容: 衛(wèi)生打掃
SMT領(lǐng)班	6名	工作內(nèi)容：1.SMT人員、設(shè)備管理; 2.產(chǎn)線SFIS維護(hù); 3.每日生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)與執(zhí)行; 4.7S的整理與監(jiān)督;5.人員日常教育訓(xùn)練. 任職要求: 1.中專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.熟悉SMT作業(yè)流程,能熟練操作松下 CM402/CM602機(jī)臺(tái) 3.有從事過(guò)手機(jī)/筆記本制造等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
組裝領(lǐng)班	9名	崗位職責(zé): 1.組包人員、設(shè)備管理 2.產(chǎn)線SFIS維護(hù) 3.每日生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)與執(zhí)行 4.7S的整理與監(jiān)督 5.人員日常教育訓(xùn)練崗位要求: 1.中專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.熟悉制造流程人員優(yōu)先 3.有從事過(guò)手機(jī)/筆記本制造等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
倉(cāng)庫(kù)文員	3名	崗位要求: 會(huì)電腦，熟悉Excel軟件，對(duì)數(shù)字敏感
作業(yè)員/技能工	10名	崗位要求: 1.須年滿18周歲以上，裸眼視力0.8以上; 2.初中/中專/職高/技校畢業(yè)及以上學(xué)歷; 3.身體健康、無(wú)法律規(guī)定之不適合工作的傳染性疾病; 4.能吃苦耐勞、手指靈巧、反應(yīng)靈敏、抗壓力強(qiáng). 崗位職責(zé): 1.按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.對(duì)所負(fù)責(zé)量產(chǎn)機(jī)臺(tái)產(chǎn)品的外觀檢查,分類,包裝; 3.生產(chǎn)中異常及時(shí)反饋當(dāng)班領(lǐng)班; 4.服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作.
研發(fā)熱設(shè)計(jì)工程師	2名	崗位要求: 1.本科(含)以上學(xué)歷 2.熱能工程/電子設(shè)備熱設(shè)計(jì)/機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè) 3.熟練操作office辦公軟件,Pro/E等繪圖軟件 4.熟悉Flotherm等熱仿真軟件
研發(fā)包裝設(shè)計(jì)工程師	2名	崗位要求: 1.本科,CET-4(含)以上 2.包裝工程/工業(yè)設(shè)計(jì)/藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè) 3.熟練使用Illustrator / Photoshop軟件
警衛(wèi)	10名	工作內(nèi)容：?jiǎn)T工安檢。招募要求：1.初中(含)以上學(xué)歷；2.有退伍證者優(yōu)先；3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者亦可。
制造領(lǐng)班	3名	任職要求: 1.中專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.熟悉制造流程人員優(yōu)先; 3.有從事過(guò)手機(jī)/筆記本制造等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 工作內(nèi)容: 1.組包人員、設(shè)備管理; 2.產(chǎn)線SFIS維護(hù); 3.每日生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)與執(zhí)行; 4.7S的整理與監(jiān)督;
技術(shù)工	2名	任職要求: 1.電子電路板維修經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2.會(huì)使用各種常用的維修工具包含電烙鐵,熱風(fēng)槍,萬(wàn)用表,吸錫槍等來(lái)更換各類電子元器件； 3.工作認(rèn)真,有責(zé)任心
助理	1名	任職要求: 1.熟悉辦公軟件; 2.具有一定的溝通能力工作內(nèi)容: 做報(bào)表
研發(fā)安規(guī)環(huán)保工程師	3名	1.中國(guó)相關(guān)認(rèn)證（CCC認(rèn)證,節(jié)能認(rèn)證，環(huán)標(biāo)認(rèn)證等） 2.零件承認(rèn)書安全&環(huán)保審核 3.量產(chǎn)產(chǎn)品安全&環(huán)保一致性確認(rèn) 4.安全&環(huán)保其他相關(guān)事務(wù)
研發(fā)系統(tǒng)整合測(cè)試工程師	3名	1.依據(jù)項(xiàng)目測(cè)試計(jì)劃及進(jìn)度時(shí)程，進(jìn)行SIT相關(guān)測(cè)試工作 2.定期發(fā)出defect 報(bào)告并且協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊(duì)澄清與重現(xiàn)defect 3.研讀SIT 相關(guān)技術(shù)及提升技術(shù)能力 4.完成部門例行工作，完成部門目標(biāo)
研發(fā)Server項(xiàng)目工程師	3名	工作內(nèi)容： 1. BOM maintenance 2. TU/turn part and RD warehouse management 3. EC tracking 4. Trial run management and tracking 5. Sample receiving and delivery 6. NPI support (free sample, labeling…etc)
訪客登記員	1名	任職要求：1中專（含）以上學(xué)歷；2.能會(huì)操作office辦公軟件工作內(nèi)容；1.訪客中心管理；2.訪客中心人員進(jìn)出登記
監(jiān)控員	2名	任職要求：1中專（含）以上學(xué)歷；2.能會(huì)操作office辦公軟件；工作內(nèi)容：1.監(jiān)控房管理2.制作報(bào)表

馬斯特模具（昆山）有限公司展位號(hào)：117

八達(dá)電氣（昆山）有限公司展位號(hào)：055
鉗工	4名	能熟練使用鉗工制作設(shè)備和器具，視懂機(jī)械加工圖。五天八小時(shí)，五險(xiǎn)一金，工資面議。
電氣工程師	3名	熟悉CAD或Altium designer制圖，熟悉西門子或其它plc編程、組態(tài)軟件應(yīng)用、工業(yè)通信、電氣控制，熟悉變頻器、軟起動(dòng)器等的應(yīng)用，有防爆產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)歷的優(yōu)先. 五天八小時(shí)，五險(xiǎn)一金，工資面議。
電氣裝配工	5名	能看懂電氣原理圖及懂得防爆電氣產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)，具有一定的電氣裝配工作經(jīng)驗(yàn)。五天八小時(shí)，五險(xiǎn)一金，工資面議。
工藝工程師	3名	機(jī)械設(shè)計(jì)或機(jī)電一體化專業(yè)，初級(jí)以上技術(shù)職稱，熟練使用CAD機(jī)械制圖，熟練掌握機(jī)械加工工藝、材料和設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)知識(shí)，擅長(zhǎng)工藝文件編制和工裝設(shè)計(jì)，具有防爆產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
車工	2名	男，25-45歲，會(huì)視圖，會(huì)操作車、銑等機(jī)加工設(shè)備，有從事過(guò)相關(guān)專業(yè)工作者優(yōu)先；
PLC軟件工程師	2名	1、熟練掌握西門子s7200 SMART，熟練使用昆侖通態(tài)組態(tài)軟件。 2、熟悉MODBUS、CAN協(xié)議或做過(guò)相關(guān)的通訊經(jīng)驗(yàn)。 3、熟練使用Altium Designer或CAD等電路繪圖軟件。 4、有控制柜相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有變頻器或軟啟動(dòng)器等配套控制設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 5、具有防爆開(kāi)關(guān)控制設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
機(jī)械/機(jī)構(gòu)工程師	2名	1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、模具設(shè)計(jì)。結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等專業(yè) 2、2年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、精通箱體焊接、機(jī)加工生產(chǎn)工藝、間隙配合等。 4、從事過(guò)礦用設(shè)備結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)者優(yōu)先。 5、熟練使用AUTO/CAD、solidworks等制圖設(shè)計(jì)軟件，善于專研，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)。
業(yè)務(wù)員	3名	機(jī)電專業(yè)，3年以上電氣設(shè)備營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)；良好的親和力和人際關(guān)系能力，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力強(qiáng)。
檢驗(yàn)員	1名	1.吃苦耐勞 2.懂檢驗(yàn)基本手法 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
應(yīng)屆畢業(yè)生	3名	1、全日制本科以上學(xué)歷 2、電子或自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) 3、肯學(xué)上進(jìn)，接受能力強(qiáng)4、技術(shù)部方向培養(yǎng)
防爆變頻器工程師	2名	1、熟悉變頻器測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，掌握多種硬件測(cè)試原理和方法，熟悉變頻器調(diào)試及交流傳動(dòng)系統(tǒng)調(diào)試 2、熟悉高低壓變頻器拓?fù)�、變頻器系統(tǒng)器件如英飛凌及西門康IGBT等元件及其參數(shù)特性 3、熟悉拖動(dòng)及控制系統(tǒng)如皮帶拖動(dòng)等，具有較強(qiáng)的強(qiáng)電和弱電路的分析與設(shè)計(jì)能力 4、使用Altium Designer或CAD等電路繪圖軟件 5、具有防爆變頻器研發(fā)或變頻器硬件或者軟件研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電氣調(diào)試員	2名	有一定的電氣知識(shí)基礎(chǔ)，熟練掌握常用電氣工器具的使用，能看懂電氣圖紙，通曉電氣原理，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。了解西門子S7-200系列及昆侖通態(tài)組態(tài)畫面。有2年以上配電柜組裝、調(diào)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉開(kāi)關(guān)柜（配電柜）的安裝、運(yùn)行、維護(hù)檢修者優(yōu)先；有從事過(guò)防爆行業(yè)者優(yōu)先。有扎實(shí)的電氣、電工知識(shí)基礎(chǔ)、有高低壓電工證者。

昆山丘鈦微電子科技有限公司展位號(hào)：077

優(yōu)利浦注塑科技（昆山）有限公司展位號(hào)：096

鵬馳五金制品（昆山）有限公司展位號(hào)：099

光洋化學(xué)應(yīng)用材料科技(昆山)有限公司展位號(hào)：119

上海福人居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司昆山花橋亞太分公司展位號(hào)：087
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人	10名	崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)客戶接待 2.為客戶尋找匹配房源 3.開(kāi)發(fā)新型資源。任職要求: 1.高中及以上學(xué)歷 2.要有上進(jìn)心，有夢(mèng)想 3.具有團(tuán)隊(duì)精神，不獨(dú)立獨(dú)行工作時(shí)間: 1、上六休一公司福利： 1.春節(jié)享有11天帶薪假 2.帶薪產(chǎn)假、國(guó)假、陪護(hù)假等 3.公司定期組織員工野外擴(kuò)展、帶薪培訓(xùn) 4.一年2次的國(guó)內(nèi)外免費(fèi)旅游
案場(chǎng)顧問(wèn)	10名	崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果； 2、開(kāi)拓?zé)崃π袠I(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（熱力行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系；任職資格： 1、20－40歲，大專以上學(xué)歷，有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高； 2、具有五年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、文字能力強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)；
文秘	3名	崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作 2、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作； 3、做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí)，具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)；
銷售經(jīng)理	10名	崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 2、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 4、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；任職資格： 1、有過(guò)房產(chǎn)銷售和管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；
市場(chǎng)部專員	5名	崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
置業(yè)顧問(wèn)	10名	、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2，陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù) 3、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系任職資格: 1、年齡在18—35周歲，男女不限 2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪 1.無(wú)責(zé)任底薪+高提成+高獎(jiǎng)金 2.專人一對(duì)一培訓(xùn)。 3.國(guó)假，年假，旅游，聚餐等

昆山市周市鎮(zhèn)厚道食品商行展位號(hào)：109
業(yè)務(wù)員	10名	1、主要負(fù)責(zé)所轄區(qū)域老村長(zhǎng)酒銷售工作。2、年齡18周歲以上，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。3、高中以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的上進(jìn)心，肯學(xué)習(xí)。4、普通話熟練，善于與人溝通、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。5、有C1駕照者優(yōu)先（公司配備車輛）；優(yōu)秀者無(wú)駕照也可考慮。6、薪資待遇：底薪3000+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+社保；綜合月工資5500—10000元，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者更高。
片區(qū)主管	5名	1、主要負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)人員的日常管理與幫帶工作。2、年齡20周歲以上，有三年以上快消品團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。3、大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、執(zhí)行力強(qiáng)。4、需持有C1及以上駕駛證，并熟練駕駛車輛；為人忠厚老實(shí)、上進(jìn)心強(qiáng)、肯學(xué)習(xí)、有擔(dān)當(dāng)。5、薪資待遇：底薪3200+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+社保；綜合月薪6500—12000元，優(yōu)異者更高、上不封頂！
會(huì)計(jì)	1名	1、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、人品可靠，勤奮好學(xué)； 3、擁有一定的財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)，對(duì)會(huì)計(jì)及出納等相關(guān)工作流程熟悉。 4、工資面議，公司可提供食住。
出納	1名	1、會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、人品可靠，勤奮好學(xué)； 3、擁有一定的財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)，對(duì)會(huì)計(jì)及出納等相關(guān)工作流程熟悉。 4、工資面議，公司可提供食住。

昆山協(xié)羽閥門管道有限公司展位號(hào)：118 , 054
作業(yè)員	10名	男女不限，高中/中專及以上學(xué)歷；身體健康，吃苦耐勞，能適應(yīng)三班倒工作制。底薪（含全勤獎(jiǎng)）：高中：3000元，大專：3200元，本科：3400元；周六、周日加班按國(guó)家規(guī)定計(jì)算加班費(fèi)。
品檢員	2名	男性，高中/中專及以上學(xué)歷；2年以上品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉品檢工作流程，熟練使用卡尺等量具；能適應(yīng)三班倒工作制。
注塑技術(shù)員	2名	男性，高中/中專及以上學(xué)歷；2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)上下模，會(huì)操作/調(diào)試注塑機(jī)；熟悉琮緯注塑機(jī)，有塑料管道、配件、閥門行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
總經(jīng)理助理	1名	女性，22-30歲，大專及以上學(xué)歷；形象氣質(zhì)佳，品德優(yōu)良；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，公文寫作功底扎實(shí)。
注塑班長(zhǎng)	1名	崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)塑膠產(chǎn)品生產(chǎn)流程優(yōu)化，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題； 2、制定注塑機(jī)的定期保養(yǎng)、維護(hù)計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)注塑設(shè)備改進(jìn)項(xiàng)目與機(jī)器效率提升； 4、負(fù)責(zé)設(shè)備產(chǎn)能提升與優(yōu)化，新模具試模效果跟進(jìn)； 5、負(fù)責(zé)技術(shù)員及操作工的培訓(xùn)工作。任職資格 1、男, 25-35周歲，中專及以上學(xué)歷； 2、能獨(dú)立調(diào)試注塑機(jī)，有班長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，從事PVC行業(yè)1年以上。
儲(chǔ)備干部	5名	男性，大專及本科應(yīng)屆畢業(yè)生（可放寬至1-2年工作經(jīng)驗(yàn)）；吃苦耐勞，愿意從基層做起，公司提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)；有良好溝通能力，思維敏銳，創(chuàng)新能力強(qiáng)；機(jī)械、模具、機(jī)電一體化、材料成型等專業(yè)優(yōu)先。
混料員	7名	男性，初中及以上學(xué)歷，48周歲以內(nèi)；身體健康，吃苦耐勞；能接受三班倒工作制及粉塵環(huán)境。

鮑迪克（昆山）熱處理技術(shù)有限公司展位號(hào)：110

昆山聯(lián)滔電子有限公司展位號(hào)：085

昆山開(kāi)發(fā)區(qū)御香味餐廳展位號(hào)：082
服務(wù)員	10名	18-35歲，熱愛(ài)餐飲行業(yè)，按照公司服務(wù)流程，出品標(biāo)準(zhǔn)為客人點(diǎn)單上菜。薪資：3500-4000+獎(jiǎng)金。
傳菜員	10名	工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)餐廳的開(kāi)檔，打烊衛(wèi)生清潔工作。 2、負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作。薪資：3500~4000+獎(jiǎng)金
收銀員	4名	高中以上學(xué)歷，年齡18-30歲，形象氣質(zhì)佳，良好的服務(wù)意識(shí)及親合力，工作仔細(xì)認(rèn)真，數(shù)據(jù)觀念強(qiáng)，薪資：4000-4500+獎(jiǎng)金。
廚房工作人員	5名	年齡：18-45周歲，按照菜單的要求切配，擺盤；有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，底薪：3500-4500元+獎(jiǎng)金。

世碩電子（昆山）有限公司.展位號(hào)：102
網(wǎng)絡(luò)工程師	10名	崗位描述： 1、網(wǎng)絡(luò)日常監(jiān)控、維護(hù)、異常處理； 2、公司網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃建置、優(yōu)化調(diào)整； 3、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)新產(chǎn)品測(cè)試；任職資格： 1.全日制本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、信息管理等專業(yè)； 2.CET-4或以上； 3.有網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先； 4.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、信息管理相關(guān)專業(yè) 5.有一年以上網(wǎng)絡(luò)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者或有CCNA、CCNP證書者優(yōu)先
系統(tǒng)維護(hù)助理工程師	10名	崗位描述： 1.工廠生產(chǎn)資訊系統(tǒng)異常處理與分析 2.工廠生產(chǎn)系統(tǒng)及軟件部署 3.工廠需求分析 4.系統(tǒng)軟件測(cè)試任職要求： 1.大專學(xué)歷 2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 3.英語(yǔ) 4.瞭解系統(tǒng)開(kāi)發(fā)流程、測(cè)試流程者優(yōu)先 5.熟悉SQL語(yǔ)言

富德生命人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司昆山營(yíng)銷服務(wù)部展位號(hào)：106
銀保部營(yíng)業(yè)部經(jīng)理	1名	1、25-40周歲、�？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、擁有團(tuán)隊(duì)組織管理能力； 3、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��；4、負(fù)責(zé)管理和控制團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)活動(dòng)，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練； 5、簽訂勞動(dòng)合同，公司繳納五險(xiǎn)一金;
銀保營(yíng)業(yè)部經(jīng)理	1名	1、25-40周歲、�？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、擁有團(tuán)隊(duì)組織管理能力； 3、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄�。�4、負(fù)責(zé)管理和控制團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)活動(dòng)，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練； 5、簽訂勞動(dòng)合同，公司繳納五險(xiǎn)一金;
銀保營(yíng)業(yè)部經(jīng)理助理	2名	1、20-45周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、作為公司營(yíng)業(yè)部經(jīng)理的儲(chǔ)備力量，完成營(yíng)業(yè)部經(jīng)理交代的事情，維護(hù)好各大商業(yè)銀行的銜接工作； 3、職級(jí)工資+崗位工資+績(jī)效+工齡工資+管理津貼+獎(jiǎng)金； 4、簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；
銀保高級(jí)客戶經(jīng)理	5名	1、25-50周歲，大專及及以上學(xué)歷；2、公司提供豐富的銀行客戶資源，資源豐厚； 3、建立與維護(hù)各銀行網(wǎng)點(diǎn)關(guān)系； 4、有積極的工作態(tài)度，工作勤奮認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)； 4、行業(yè)內(nèi)最好的培訓(xùn)+各種長(zhǎng)期津貼+保險(xiǎn)福利+季度旅游！
銀�？蛻艚�(jīng)理	5名	1、20-45周歲，大專及以上學(xué)歷；2、公司提供豐富的客戶資源； 3、福利行業(yè)內(nèi)最好的培訓(xùn)+各種長(zhǎng)期津貼+保險(xiǎn)福利！ 4、簽訂正式勞動(dòng)合同，公司繳納五險(xiǎn)一金；5、有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��；

昆山野馬渡體育中心有限公司展位號(hào)：076

昆山龍騰電子有限公司展位號(hào)：108

昆山云速優(yōu)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司展位號(hào)：116

昆山創(chuàng)興宇電子材料有限公司展位號(hào)：115
普工	10名	崗位要求： 1、能讀寫26個(gè)英文字母； 2、身體無(wú)明顯紋身； 3、檢驗(yàn)工序員工矯正視力1.2以上，裸視0.8以上； 4、身體健康，能適應(yīng)加班及輪班。" 薪資待遇： 1、試用期薪資構(gòu)成：底薪+加班費(fèi)+高溫補(bǔ)貼 2、轉(zhuǎn)正后薪資構(gòu)成：底薪+加班費(fèi)+高溫補(bǔ)貼福利：六險(xiǎn)一金、過(guò)節(jié)費(fèi)、季度勞保用品、節(jié)日禮品、年休假等。"
業(yè)務(wù)員	5名	有業(yè)務(wù)銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能按時(shí)完成業(yè)績(jī)，遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度

江蘇世通儀器檢測(cè)服務(wù)有限公司展位號(hào)：097

昆山富利瑞電子科技有限公司展位號(hào)：074

蘇州順豐源酒業(yè)貿(mào)易有限公司展位號(hào)：086
綜合內(nèi)勤	10名	綜合薪資：4000—6000元任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，以能力為重。 2、人品端正，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。 3、態(tài)度積極，熱心，且善于與人溝通，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力。 4、普通話流利，具備良好的溝通技巧和語(yǔ)言表達(dá)能力。公司福利： 1、公司實(shí)行八小時(shí)工作制，為員工提供食宿 2、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績(jī)效 3、寬松的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)、成長(zhǎng)的空間以及晉升的通道
VIP客服專員	10名	綜合薪資：5000—8000元任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，以能力為重。 2、人品端正，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。 3、態(tài)度積極，熱心，且善于與人溝通，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力。 4、普通話流利，具備良好的溝通技巧和語(yǔ)言表達(dá)能力。公司福利： 1、公司實(shí)行八小時(shí)工作制，為員工提供食宿 2、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績(jī)效 3、寬松的工作環(huán)境、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)、成長(zhǎng)的空間以及晉升的通道

日月光半導(dǎo)體（昆山）有限公司展位號(hào)：088
技術(shù)員	10名	技術(shù)員：負(fù)責(zé)芯片封裝測(cè)試設(shè)備的維護(hù)、維修及保養(yǎng).
技術(shù)支持工程師	2名	崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶新產(chǎn)品的導(dǎo)入，根據(jù)APQP要求，完成各階段的組織策劃和評(píng)審2、定期完成項(xiàng)目進(jìn)展情況，及時(shí)采取措施解決出現(xiàn)的問(wèn)題3、負(fù)責(zé)客戶端的新產(chǎn)品導(dǎo)入技術(shù)支持4、與項(xiàng)目成員(QA、PE、MFG、ME、PTE、MM等)建立良好的溝通5、建立量產(chǎn)產(chǎn)品的BoM、Routing等制程資訊崗位要求：1、本科學(xué)歷, 英語(yǔ)四級(jí)或以上2、熟悉SOP/QFN/BGA/CSP等IC封裝流程優(yōu)先
PE工程師	10名	崗位職責(zé)： 1.制程品質(zhì)異常資料分析與改善 2.新PID&BOM的建立 3.QEI lot 在線follow up 4.Package Code的定義及維護(hù) 5.PID相關(guān)資料變更及影響的SOP制定及執(zhí)行 6.新材料導(dǎo)入任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，CET-4及以上
產(chǎn)品測(cè)試工程師	3名	崗位職責(zé)： 1、測(cè)試程序的維護(hù)與開(kāi)發(fā) 2、量產(chǎn)技術(shù)支持及問(wèn)題解決 3、測(cè)試時(shí)間降低和測(cè)試產(chǎn)能提高 4、良率分析與統(tǒng)計(jì) 5、測(cè)試報(bào)告產(chǎn)生 6、測(cè)試硬件的設(shè)計(jì)與外包制作 7、可靠性分析任職要求： 1、本科學(xué)歷，理工科相關(guān)系 2、英語(yǔ)CET-4或以上，英文溝通良好者佳
設(shè)備工程師	2名	崗位職責(zé)： 1、機(jī)臺(tái)維修協(xié)助與重大機(jī)故處理 2、產(chǎn)品、設(shè)備異常事件處理 3、Down Time分析與改善 4、技術(shù)員維修指導(dǎo)及現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn) 5、PM執(zhí)行狀況監(jiān)督，成效分析及改善 6、培訓(xùn)教材編定，內(nèi)部OJT執(zhí)行 7、機(jī)臺(tái)、模具、Tooling等資產(chǎn)Buyoff與管理 8、專案改善項(xiàng)目參與任職要求： 1、本科學(xué)歷，機(jī)械、電子等理工科系 2、英語(yǔ)CET-4或以上
制造組長(zhǎng)	1名	崗位職責(zé)： 1、Yield&DPR&QDN管控與改善 2、直間材需求安排/成本管控 3、QYPT Finding&5S陪稽 4、人員出勤管理 5、OP/儲(chǔ)備/全能工在職培訓(xùn) 6、Output Goal的達(dá)成 7、工安事項(xiàng)的降低任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，工業(yè)工程專業(yè)尤佳

蘇州高吉電子商務(wù)有限公司展位號(hào)：095

昆山正瑞房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司展位號(hào)：104

昆山睿恩房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號(hào)：100

昆山開(kāi)發(fā)區(qū)聯(lián)空間汽車服務(wù)部展位號(hào)：101
儲(chǔ)備干部	5名	（1）進(jìn)入公司后轉(zhuǎn)正人員均可參與儲(chǔ)備干部培訓(xùn) （2）公司采用公開(kāi)，公平，公正的考核方式。（3）考評(píng)優(yōu)秀者可提升，向管理崗位邁進(jìn)。
電話客服	10名	（1）電話維護(hù)公司現(xiàn)有老客戶（2）解答客戶咨詢，了解客戶需求，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。（3）公司辦公區(qū)域辦公，無(wú)需外出見(jiàn)客戶。（4）具有較強(qiáng)的語(yǔ)言能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開(kāi)朗樂(lè)觀，心態(tài)積極向上。福利待遇：2500-10000的年終獎(jiǎng)勵(lì)；傳統(tǒng)節(jié)假日的假日禮品，過(guò)節(jié)費(fèi)，購(gòu)物卡；一年兩次公司福利旅游

江蘇蘇南萬(wàn)科物業(yè)服務(wù)有限公司昆山分公司展位號(hào)：098
安全員	10名	任職資格： 1.18-35周歲，初中及以上學(xué)歷，凈身高1.70cm以上 2.裸眼視力0.8（含）以上，五官端正、普通話流利； 3.無(wú)紋身、無(wú)傷疤、無(wú)犯罪記錄，有服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心； 4.退伍軍人或有安全方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。上班時(shí)間：五休一待遇：特勤到手4500以上提供住宿、餐補(bǔ) 交社保
管家助理	10名	任職資格 1.大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理類及社會(huì)管理類專業(yè)優(yōu)先考慮 2.35歲以下，有半年以上服務(wù)行業(yè)經(jīng)歷或銷售經(jīng)歷者優(yōu)先；崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄樓棟客戶咨詢、投訴處理及所轄區(qū)域衛(wèi)生、綠化等品質(zhì)巡檢，并及時(shí)記錄、上報(bào)，跟進(jìn)處理； 2、向所轄樓棟客戶收取物業(yè)服務(wù)費(fèi)； 3、負(fù)責(zé)向客戶介紹一些公司的服務(wù)產(chǎn)品，提高客戶滿意；待遇：3500+提成五險(xiǎn)一金提供宿舍、餐補(bǔ)
維修電工	10名	任職資格： 1. 18-40周歲，初中及以上學(xué)歷，持有電工證（IC卡）及相關(guān)崗位資格證書；崗位職責(zé)： 1、二次供水泵房、供水管路各類閥門工作、維修； 2、小區(qū)排污泵保養(yǎng)維修工作； 3、供配電工作原理及保養(yǎng)維修工作； 4、電工操作規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行工作程序；
環(huán)境監(jiān)控	5名	崗位職責(zé)： 1、對(duì)物資供方與服務(wù)供方進(jìn)行月度、年度評(píng)估，并提交評(píng)估分析報(bào)告。 2、負(fù)責(zé)與綠化人員對(duì)接綠化養(yǎng)護(hù)工作，監(jiān)督綠化質(zhì)量，業(yè)務(wù)巡查，落實(shí)執(zhí)行情況，并定期評(píng)估質(zhì)量。 3、負(fù)責(zé)與保潔分包方就有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行溝通、協(xié)商，及時(shí)處理工作中的各種問(wèn)題。 4、負(fù)責(zé)對(duì)清潔外包方進(jìn)行監(jiān)控、督導(dǎo)。 5、負(fù)責(zé)外包保潔人員的培訓(xùn)、考核及會(huì)議組織召開(kāi)。待遇：3600-4000 五險(xiǎn)一金提供住宿、餐補(bǔ)
人事行政	3名	1.大專以上學(xué)歷，吃苦耐勞，膽大心細(xì)； 2.行政管理或人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.有過(guò)行政人事工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。待遇：3400-3600 五險(xiǎn)一金提供宿舍、餐補(bǔ)
客戶接待	5名	任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，18-30周歲，身高162CM以上； 2.形象好、有氣質(zhì)，溝通表達(dá)能力及主動(dòng)服務(wù)意識(shí)良好，受過(guò)客戶服務(wù)、禮儀等知識(shí)培訓(xùn)優(yōu)先考慮。 3.負(fù)責(zé)客戶指引、現(xiàn)場(chǎng)接待及水吧臺(tái)器物整理等工作做六休一，8小時(shí)綜合4000 正式員工繳納五險(xiǎn)一金，包住宿，有餐補(bǔ)。

河源龍記金屬制品有限公司昆山分公司展位號(hào)：103
業(yè)務(wù)銷售	10名	工作地點(diǎn)為華東、華北、華中地工各辦事處/門市，能接受工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng)。工資組成：底薪+加班費(fèi)+業(yè)績(jī)提成（試用期享有保障獎(jiǎng)金）
會(huì)計(jì)/出納	6名	工作地點(diǎn)為華東、華北、華中地工各辦事處/門市，能接受工作地點(diǎn)調(diào)動(dòng)。工資組成：底薪+加班費(fèi)+業(yè)績(jī)提成（試用期享有保障獎(jiǎng)金）
CNC學(xué)員	10名	OKUMA、KURAKI、MAZAK、MAKINO、永進(jìn)、亞威，能按圖加工，臥式、五軸優(yōu)先，26天9.5小時(shí)工作制
CNC技師	10名	OKUMA、KURAKI、MAZAK、MAKINO、永進(jìn)、亞威，能按圖加工，臥式、五軸優(yōu)先
機(jī)床操作工	10名	銑床、磨床、鋸床操作及保養(yǎng)，能吃苦耐勞
機(jī)修/電工/焊工	2名	有機(jī)械設(shè)備及數(shù)控維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，持電工證或焊工證
編程員	1名	有編程經(jīng)驗(yàn)，熟悉UG、MASTERCAM
總務(wù)員/管理員	3名	有后勤經(jīng)驗(yàn)，服從管理

昆山富居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司展位號(hào)：107

昆山崇億潤(rùn)滑劑有限公司展位號(hào)：079
業(yè)務(wù)銷售員	5名	現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特招以下人員：一、油品銷售員（業(yè)務(wù)員）職位描述： 1、公司有提供客戶資源，通過(guò)電話方式溝通，銷售公司產(chǎn)品�；蚓W(wǎng)上銷售，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績(jī)。 2、對(duì)本公司產(chǎn)品（工業(yè)用潤(rùn)滑油）有所瞭解，有較高超的銷售能力者優(yōu)先錄用。薪資待遇：底薪+提成（最高提成20%）提供吃住

昆山力仕健身服務(wù)有限公司展位號(hào)：081
會(huì)籍顧問(wèn)	10名	1. 會(huì)籍顧問(wèn)在工作期間必須熟悉會(huì)所的設(shè)施 2.安排來(lái)賓參觀會(huì)所的各項(xiàng)設(shè)施及介紹課程，完成入會(huì)手續(xù)； 3. 保持與入會(huì)會(huì)員的聯(lián)系，不斷根據(jù)記載的來(lái)訪資料進(jìn)行跟蹤服務(wù)及電話回訪，以進(jìn)一步熱忱，全面的介紹，提高來(lái)訪者入會(huì)的熱情； 4.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 5.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 6.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
前臺(tái)	10名	接待賓客及會(huì)員，及時(shí)處理客人在健身房?jī)?nèi)出現(xiàn)的困難，提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助；做好有關(guān)客人資料的收集和存檔工作，并對(duì)有關(guān)資料進(jìn)行核查；負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽(tīng)，并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)；領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)

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