蘇州相城區(qū)人力資源市場(chǎng)
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地址：蘇州市相城區(qū)慶元路168號(hào)市民服務(wù)中心一樓
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
（周三）勞務(wù)招聘會(huì) 展位圖
C04 蘇州紅狼信息技術(shù)有限公司 【元和】1.商務(wù)經(jīng)理助理（接受應(yīng)屆生）：5名，年齡20-35，薪資待遇，底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)，約3500元/月以上，為商務(wù)經(jīng)理提供后勤服務(wù)，較強(qiáng)的獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，客戶關(guān)系維護(hù)，拓展與維護(hù)公司渠道體系，樹(shù)立公司的專業(yè)形象，有客戶資源或有相關(guān)商務(wù)或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.商務(wù)專員（接受應(yīng)屆生）：若干名，年齡18-35，薪資待遇，底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)，約4000元/月以上，性格開(kāi)朗，思維敏捷，親和力強(qiáng)，有創(chuàng)業(yè)熱情，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力，維護(hù)客戶關(guān)系，發(fā)掘潛在機(jī)會(huì)，有客戶資源或有相關(guān)商務(wù)或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.總經(jīng)理助理：1名，大專以上學(xué)歷，年齡20-30，薪資待遇，底薪+五險(xiǎn)（面議），限女姓，形象氣質(zhì)佳。責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，具備出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力，協(xié)助總經(jīng)理完成公司各項(xiàng)工作任務(wù)，會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先考慮。
4.行政助理：2名，大專以上學(xué)歷，年齡20-27歲，薪資待遇，底薪+五險(xiǎn)（面議），限女姓，形象氣質(zhì)佳，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，熟悉商務(wù)禮儀，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備出色的溝通、協(xié)調(diào)能力，反應(yīng)敏捷，熟練操作Office辦公軟件，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí)。
5.美工：1名，大專以上學(xué)歷，薪資待遇（面議），視覺(jué)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)或美術(shù)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，具有良好的創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力及良好的色彩感，有較高的美術(shù)功底，較強(qiáng)的網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)能力和整體布局感，精通photoshop、Illustrator、Fireworks、Dreamweaver等圖形設(shè)計(jì)工具中至少兩種，了解網(wǎng)頁(yè)交互設(shè)計(jì)知識(shí)，對(duì)作品有不斷追求完美的精神特質(zhì)者優(yōu)先，有網(wǎng)站UI設(shè)計(jì)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)、能提供過(guò)往作品者優(yōu)先。
C05 蘇州市江南園林古建磚瓦廠 【太平】1.精雕軟件作圖員：1名，會(huì)使用CAD等作圖軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，女士?jī)?yōu)先，可提供培訓(xùn)，工資面議。
2.機(jī)械操作工：若干名 ，有機(jī)床經(jīng)驗(yàn)?zāi)惺績(jī)?yōu)先，工資面議。
3.經(jīng)理助理：1名，女士?jī)?yōu)先，大專以上學(xué)歷，工資面議。
C06 蘇州市相城區(qū)民康電器配套廠 【北橋】1.工程技術(shù)師：2名，男，大專及以上學(xué)歷，熟練CAD，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.品檢：2名，中專及以上學(xué)歷，熟悉進(jìn)料檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)流程、熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化、可獨(dú)立處理問(wèn)題，有工作檢驗(yàn)者優(yōu)先。
C07 蘇州相城經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)尚易酒店家具廠 【開(kāi)發(fā)區(qū)】1.網(wǎng)站后臺(tái)管理/客服：若干名，主要負(fù)責(zé)公司各個(gè)網(wǎng)站的后臺(tái)管理，了解基本的推廣及站內(nèi)優(yōu)化，接待并跟蹤網(wǎng)上咨詢的客戶
2.銷售經(jīng)理：若干名，專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，2年以上工程酒店家具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先，具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
3.深化設(shè)計(jì)：若干名，熟練掌握CAD、3Dmax、深化節(jié)點(diǎn)圖，對(duì)尺寸敏感，會(huì)辦公軟件，懂平面設(shè)計(jì)及家具相關(guān)知識(shí)，男女不限。
4.成品倉(cāng)管：若干名， 熟悉倉(cāng)庫(kù)管理及現(xiàn)場(chǎng)管理，2年以管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解產(chǎn)生進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理。
5.半成品倉(cāng)管：若干名，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理及現(xiàn)場(chǎng)管理，2年以管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解產(chǎn)生進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理。
C08 蘇州白金漢爵大酒店有限公司 【元和】1.營(yíng)銷部部門(mén)經(jīng)理：2名，薪資面議，大專以上學(xué)歷，有3年以上星級(jí)酒店?duì)I銷經(jīng)驗(yàn)，有蘇州本地客戶資源及相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.客戶經(jīng)理：若干名，薪資面議，大專以上學(xué)歷，有星級(jí)酒店?duì)I銷經(jīng)驗(yàn)，有蘇州本地客戶資源及相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.廣告員：1名，薪資面議，本科及以上學(xué)歷，平面設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，有廣告設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4.訂餐員：2名，3000左右，女，23—35歲，高中以上學(xué)歷，有餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握前臺(tái)接待禮儀，熟悉餐飲預(yù)訂流程，性格外向，有較強(qiáng)的溝通能力，工作仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，餐飲包廂、場(chǎng)地、會(huì)議預(yù)訂，菜單設(shè)計(jì)，部門(mén)間的工作協(xié)調(diào)。
5.海鮮養(yǎng)殖員：1名，3000左右，25—45歲，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，海鮮的養(yǎng)殖、挑選、拖運(yùn)、出售，以及相關(guān)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。
6.宴會(huì)廳主管：2—3名，3200元起，男，25—35歲，大專及以上學(xué)歷，酒店管理專業(yè)優(yōu)先，熟悉餐飲理念，有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，積極進(jìn)取，有良好的心里素質(zhì)，宴會(huì)廳基本管理單位，管理所屬?gòu)d面的人、才、物。
7.宴會(huì)廳服務(wù)員：若干名，2850—3000，女性優(yōu)先，28—35歲，高中以上學(xué)歷，有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，吃苦耐勞，有服從意識(shí)，宴會(huì)廳前場(chǎng)對(duì)客服務(wù)。
8.包廂服務(wù)員：若干名，2700—3000，女，18—30歲，形象、氣質(zhì)佳，高中以上學(xué)歷，有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，知曉餐飲服務(wù)行業(yè)六大技能的優(yōu)先，熱情待客，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，在餐飲包廂直接對(duì)客服務(wù)（上菜、斟酒、買(mǎi)單等全過(guò)程）。
9.專業(yè)廚房小灶：1名，薪資面議，25—42歲，高中以上學(xué)歷，具備一定的上灶操作技能，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，燒制菜肴，根據(jù)固定菜肴制作流程操作即可。
10.灶頭：2—3名，薪資面議，男，28—45歲，初中及以上學(xué)歷，有中級(jí)廚師證，具備5年以上灶頭工作經(jīng)驗(yàn)，上灶燒菜，燒出菜肴質(zhì)量符合企業(yè)要求。
11.（廚房部）儲(chǔ)備管理人員：2—3名，薪資面議，22—35歲，大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，部門(mén)負(fù)責(zé)人，圍繞企業(yè)理念對(duì)部門(mén)人、財(cái)、物的管理，直接對(duì)經(jīng)理負(fù)責(zé)。
12.客房服務(wù)員：9名，3000左右，女，26—35歲，初中以上學(xué)歷，1年以上客房工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真、仔細(xì)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，鋪床、抹塵、清洗被拒、吸塵等客房服務(wù)工作。
13.強(qiáng)電：3名，薪資面議，男，30—45歲，有高壓值班證，配電房值班2年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉高壓一次、二次回路，具有倒送閘能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，應(yīng)變能力強(qiáng)，負(fù)責(zé)強(qiáng)電、設(shè)備的值班、維護(hù)、保養(yǎng)。
14.弱電：4名，薪資面議，男，25—45歲，大專以上計(jì)算機(jī)專業(yè)，網(wǎng)絡(luò)維護(hù)或?qū)I(yè)調(diào)音師1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)，具有無(wú)線電通訊等弱電專業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的實(shí)際操作能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，酒店網(wǎng)絡(luò)、電視、電話、監(jiān)控等維護(hù)及會(huì)議音響控制。
15.空調(diào)工：2名，3500左右，男，35—45歲，高中以上學(xué)歷，有制冷專業(yè)證書(shū)，熟悉中央空調(diào)原理及日常運(yùn)行維護(hù)，3年以上制冷設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的實(shí)際操作能力，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，空調(diào)系統(tǒng)維護(hù)及制冷設(shè)備的維修保養(yǎng)。
16.裝潢、油漆、機(jī)械維修：5名，3200左右，男，30—45歲，高中以上學(xué)歷，對(duì)裝潢、油漆、機(jī)械維修有一定的了解，有較強(qiáng)的分析能力和實(shí)際操作能力，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，負(fù)責(zé)酒店家具、裝修維護(hù)。
17.保潔PA：1-2名，2700左右，女，43歲以下，初中以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的適應(yīng)能力，吃苦耐勞，敬崗敬業(yè)，負(fù)責(zé)酒店公公區(qū)域衛(wèi)生，包括酒店大堂和公共衛(wèi)生間。
18.保安、監(jiān)控：若干名，2700—3000，男，25—45歲，高中以上學(xué)歷，有保安工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)工作，執(zhí)行力強(qiáng)。
19.儲(chǔ)備干部：若干名，薪資面議，22—28歲，本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、酒店管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀畢業(yè)生亦可，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、理解能力及判斷能力，善于溝通，有一定的創(chuàng)新意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng) 根據(jù)各部門(mén)需求具體分配崗位。
C09 蘇州輝光倉(cāng)儲(chǔ)物流設(shè)備有限公司 【渭塘】1.業(yè)務(wù)員：5名，年齡25-35歲，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2.技術(shù)員：3名，年齡25-40歲，能看懂或繪制機(jī)械圖紙，了解鈑金產(chǎn)品加工工藝和流程，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
3.電焊工：8名，男，年齡20-40歲，有焊工證為佳。
4.鈑金工：3名，男，年齡20-35歲。
以上人員經(jīng)錄用后，公司將給予優(yōu)厚待遇，并提供住宿
C10 蘇州百事吉汽車(chē)銷售有限公司 【開(kāi)發(fā)區(qū)】1.銷售員：若干名，男女不限，專科以上學(xué)歷，21-35歲，形象氣質(zhì)良好，身體健康，勤奮進(jìn)取，工作積極主動(dòng)，有駕照或有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，薪金待遇：底薪1600+全勤200+提成。
C11 蘇州消防器材總廠有限公司 【元和】1.項(xiàng)目管理員：若干名，大專以上學(xué)歷，具備良好的溝通能力和組織能力，能吃苦，1年以上駕齡，有1年以上工程相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)界畢業(yè)生亦可。
2.生產(chǎn)文員：若干名，大專以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的執(zhí)行力和工作責(zé)任心，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
C12 新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司 【市區(qū)】1.經(jīng)理助理：1名，大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上。
2.直接定級(jí)主管、同業(yè)主管：5人，男女不限，�？埔陨蠈W(xué)歷，年齡25周歲以上。
3.行理管理：2名，大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上。
4.招聘助理：1名，大專以上學(xué)歷，年齡24周歲以上。
5.銷售代理：8名，男女不限，大專以上學(xué)歷，年齡25周歲以上。
6.銀代管理和個(gè)人銀代代表：大專學(xué)歷，23-35歲。
以人員有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，公司雙休，最低無(wú)責(zé)任底薪2000--6000元不等，通過(guò)面試，考試合格。
C13 蘇州市相城區(qū)元和汪奪印家具店 【元和】1.倉(cāng)庫(kù)財(cái)務(wù)文員：1名，女，20-35歲，有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，會(huì)記手工帳，家具城附近優(yōu)先，薪資面談。
2.倉(cāng)庫(kù)跟單文員：1名，女，20-35歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.駕駛員：1名，熟悉蘇州市區(qū)道路，會(huì)家具安裝。
C14 蘇州佳華木工刀具有限公司 【元和】1.財(cái)務(wù)經(jīng)理：1名，男女不限，33-45歲，大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融類相關(guān)專業(yè)，具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀財(cái)務(wù)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，熟練使用電腦和財(cái)務(wù)軟件，誠(chéng)實(shí)廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，堅(jiān)持原則，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有八年以上財(cái)務(wù)管理或民營(yíng)制造型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師尤佳。
2.設(shè)計(jì)員：1名，女，25歲以上，中專以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)，熟悉CAD制圖，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.營(yíng)業(yè)員：2名，女，18-30歲，中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有良好的表達(dá)能力和溝通能力，有責(zé)任心和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，有一年以上的五金銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4.業(yè)務(wù)助理：2名，男女不限，25-40歲，中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有良好的人際交往及溝通能力，能與客戶及各部門(mén)進(jìn)行有效良好的溝通和協(xié)調(diào)，良好的計(jì)劃與執(zhí)行能力，優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)，擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和獨(dú)立解決問(wèn)題，細(xì)心，耐心，能積極輔助業(yè)務(wù)員完成合同跟單工作，有良好的團(tuán)隊(duì)精神及敬業(yè)精神以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能承受一定工作壓力，有兩年以上跟單工作經(jīng)驗(yàn)。
5.車(chē)間輔助工：1名，男女不限，學(xué)歷不限，18-45歲，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，工作責(zé)任心強(qiáng)，有上進(jìn)心，服從工作安排。
6.業(yè)務(wù)員：2名，男，28歲以上，大專以上學(xué)歷，人品好，有吃苦耐勞精神，擁有積極務(wù)實(shí)的態(tài)度，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)，有沖勁，有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有C1以上駕照。
7.門(mén)店開(kāi)單員：1名，女，高中以上學(xué)歷，20-35歲，負(fù)責(zé)做好貨品的銷售記錄、盤(pán)點(diǎn)、帳目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作，懂一定財(cái)務(wù)知識(shí)，有會(huì)計(jì)上崗證優(yōu)先考慮。
C15 蘇州華亞電訊設(shè)備有限公司 【黃埭】1.氬焊/氣保焊：5名，大型加工企業(yè)焊接工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
2.質(zhì)量檢驗(yàn)員：若干名，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，制造業(yè)品質(zhì)檢驗(yàn)工作3年以上。
3.技術(shù)工程師：若干名，鈑金行業(yè)5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉鈑金工藝。
4.CNC/鉗工/銑床技工：6名，1年以上銑床工作經(jīng)驗(yàn)。
5.激光/折彎操作工：4名，折彎操作經(jīng)驗(yàn)2年以上
6.噴槍手：若干名，手動(dòng)噴漆工作2年以上，年齡45歲以下，男性。
7.裝配工/打磨輔助工：若干名，男，能吃苦耐勞，50歲以下。
C16 蘇州悠貴禮服有限公司 【元和】1.手工服裝版師：1名，具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的文字溝通能力，底薪5000，有餐費(fèi)補(bǔ)貼。
2.繡花工：2名，無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可以，底薪2000，有餐費(fèi)補(bǔ)貼。
3.辦公室文員：1名，底薪2500，有餐費(fèi)補(bǔ)貼，熟練使用Excel、Word、PPT工作認(rèn)真、仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。
C17 蘇州緯吉精機(jī)有限公司 【開(kāi)發(fā)區(qū)】1.CAD繪圖員：3名，男，22-38歲，大專及以上文化，熟悉CAD電腦繪圖，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有電氣基礎(chǔ)更佳。
2.業(yè)務(wù)員：3名，20-35歲，有橡膠、塑料機(jī)械及其周邊設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)者佳。
3. 氬弧焊焊工：2名，初中以上學(xué)歷，有焊工證，一年以上氬弧焊接經(jīng)驗(yàn)。
4.電工：3名，中專以上學(xué)歷，有電工證，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，制冷專業(yè)者優(yōu)先。
C18 百諾電器(蘇州)有限公司 【開(kāi)發(fā)區(qū)】1.市場(chǎng)銷售人員：2名，20—35周歲，大專及以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通、談判、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力，善于自我管理，工作有計(jì)劃性，勇于承擔(dān)銷售壓力和工作責(zé)任。也歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
2.生產(chǎn)班長(zhǎng)：1名，高中以上學(xué)歷，年齡30～45歲，3年以上生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，良好的組織能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神，薪資面議。
3.電焊工：1名，男，22—35周歲，中專及以上學(xué)歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，薪資面議。
4.絲印工：1名，男，初中以上學(xué)歷，年齡30～45歲，1年以上生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，薪資面議。
C19 蘇州市澄天網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 【元和】1.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)總監(jiān)：1名，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，工資面議，服務(wù)器的安裝、調(diào)試、故障排除（域控、mail、文件服務(wù)器等），負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、選型、實(shí)施、優(yōu)化和建設(shè)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)支持、技術(shù)方案編寫(xiě)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝與調(diào)試（Cisco、銳捷、H3C等），負(fù)責(zé)項(xiàng)目的售后維護(hù)、技術(shù)支持、故障排除等工作。
2.商務(wù)經(jīng)理：2名，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，工資面議。
3.商務(wù)代表：10名，高中或中專及以上學(xué)歷，年收入8萬(wàn)以上，負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶，通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力，定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
公司待遇：
1：每年至少組織2次旅游
2：每年至少加薪10%
3：五險(xiǎn)一金自由選擇
4：年假10天起,
5：工作滿5年可以成為公司股東，享受公司紅利
6：年終獎(jiǎng)1萬(wàn)以上
7：季度獎(jiǎng)，節(jié)日獎(jiǎng)等根據(jù)公司盈利發(fā)放
8：其他一些獎(jiǎng)項(xiàng)根據(jù)職位不同進(jìn)行發(fā)放
C20 蘇州市翔鴻精密機(jī)械制造廠 【元和】1.焊割鈑金：若干名，熟悉火焰切割、氣保焊、剪切折彎加工工藝的師傅加入。
2.車(chē)床工：數(shù)控操作工、普車(chē)、數(shù)控師傅，各5名，適應(yīng)6136-6180普通數(shù)控車(chē)床粗精加工，130-170，提供工作餐，本廠有6140-6100普通車(chē)床，6132-6152數(shù)控車(chē)床，850-1200立式加工中心，鉆床，銑床，AH110自動(dòng)鏜床鋸床，線切割，焊機(jī)，等設(shè)備比較齊全。
C21 蘇州工業(yè)園區(qū)凱德機(jī)電科技有限公司 【區(qū)外】1.銷售：3名，2名男，1名女，熟悉數(shù)控機(jī)床行業(yè)者優(yōu)先。
2.電器工程師：若干名，數(shù)控機(jī)床電器相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)徒工亦可。
3.平面磨床作業(yè)員：2名，男，有平面磨床相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.裝配鉗工：若干名，男，有線切割或機(jī)械裝配相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.電器裝配操作工：2名，女，三十至四十左右。（學(xué)徒亦可）
6.學(xué)徒工：若干名。
注：本公司專業(yè)生產(chǎn)數(shù)控中走絲線切割。
C22 蘇州市平江塑料拋光材料有限公司 【開(kāi)發(fā)區(qū)】1.全檢操作工：20名，18-30 歲，初中以上學(xué)歷，女，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的全檢工作，并填寫(xiě)生產(chǎn)過(guò)程的相關(guān)記錄，有一年相關(guān)模切行業(yè)檢驗(yàn)或電子廠小部件工作經(jīng)驗(yàn)，光學(xué)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，視力好，頭腦靈活，做事認(rèn)真，有責(zé)任心，服從管理，能適應(yīng)無(wú)塵車(chē)間作業(yè)環(huán)境和輪班，工作環(huán)境優(yōu)，室內(nèi)全年恒溫坐著工作，綜合收入3500元~4000元（包括加班），提供工作餐。
2.QC：5名，22-30歲，高中或中專以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用二次元測(cè)量?jī)x，油標(biāo)卡尺、千分尺，厚度規(guī)等測(cè)量工具，能看懂2D圖紙，會(huì)制作簡(jiǎn)單的品質(zhì)報(bào)表，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)無(wú)塵車(chē)間環(huán)境和倒班，現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)品質(zhì)管控，能對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)異常情況及時(shí)提出及處理，服從上級(jí)安排，會(huì)使用相關(guān)測(cè)量?jī)x器并制作相應(yīng)記錄，待遇：每月綜合工資在3800-4500左右（包括加班），提供工作餐。
3.倉(cāng)庫(kù)外包員：2名，22-30歲，高中或中專以上學(xué)歷，女，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)外包工作，對(duì)數(shù)據(jù)敏感、工作認(rèn)真、細(xì)心，負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作，熟練掌握出入庫(kù)作業(yè)及庫(kù)房管理方法，規(guī)范及操作程序，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)精神、懂電腦操作，薪資面談，提供工作餐。
4.制程/工藝工程師：1名，22-30歲，高中或中專以上學(xué)歷，熟悉模切行業(yè)各種材料，能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品制程評(píng)估及成本分析（產(chǎn)品報(bào)價(jià)），熟悉操作CAD、OFFICE等軟件，懂機(jī)臺(tái)的操作及調(diào)試，要有模切產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能夠打樣及承認(rèn)書(shū)作成，工藝優(yōu)化及改善，薪資面談，提供工作餐。
5.QA工程師：2名，25-30歲，大專及以上學(xué)歷，部門(mén)檢驗(yàn)SRP制作，制程異常處理，客訴的處理，8D回復(fù)，熟悉ISO9001體系，2年以上QA工程師工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有模切管理經(jīng)驗(yàn)和能適應(yīng)夜班優(yōu)先，薪資面談，提供工作餐。
6.設(shè)備工程師：1名，25--40歲，高中及以上學(xué)歷，男，建立建全設(shè)備管理和維護(hù)保養(yǎng)制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的整理，歸檔工作，根據(jù)施工發(fā)展或項(xiàng)目需要，協(xié)同設(shè)備安裝，現(xiàn)場(chǎng)氣線管的部置，負(fù)責(zé)公司各類設(shè)備運(yùn)行情況的檢查，考核以及日常管理，負(fù)責(zé)各類設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，在機(jī)電設(shè)備安裝工程中起到協(xié)調(diào)監(jiān)督的作用。
7.工程助理：1名，22--30歲，高中及以上學(xué)歷，女，熟練操作CAD、OFFICE軟件，有模切工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)制作Sop.Bom表，繪制模具圖，能配合公司加班，有責(zé)任心。
8.倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)班：1名，24--30歲，高中及以上學(xué)歷，男，倉(cāng)庫(kù)合理化布局和管理，倉(cāng)管日常工作安排及確認(rèn)，完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)，每天出貨計(jì)劃確認(rèn)及掃描系統(tǒng)維護(hù)，3年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公軟件和倉(cāng)庫(kù)管理流程及作業(yè)規(guī)范，有代加工行業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
C23 中國(guó)人壽相城支公司 【元和】1.售后服務(wù)：50名，大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
2.講師組訓(xùn)：10名大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
3.主管：10名大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
4.網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人：5名，大專學(xué)歷以上學(xué)歷，25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
C24 蘇州瑞易不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 【元和】1.租賃專員：10名，中專學(xué)歷，20-30周歲，女士?jī)?yōu)先。
2.置業(yè)顧問(wèn)：20名，大專學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)，22至35周歲。
3.儲(chǔ)備店長(zhǎng)：5名，本科學(xué)歷，企業(yè)管理專業(yè)，25-35周歲。
4.權(quán)證專員：2名，大專學(xué)歷，22-35周歲，本地人優(yōu)先。
5.新房銷售：5名，大專學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)，22至35周歲。
C25 蘇州艾博軟件科技有限公司 【元和】1.銷售專員：3名，大專以上學(xué)歷，一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
2.客服專員：2名，女，20歲以上，中專以上學(xué)歷， office使用熟練，熟練使用Ps者優(yōu)先考慮。優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
3.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷專員：1名，熟練使用Ps，熟悉網(wǎng)絡(luò)銷售的運(yùn)作，有淘寶、易趣等網(wǎng)絡(luò)的銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
4.新聞采編：1名，新聞相關(guān)專業(yè)，具有對(duì)新聞的敏感性，溝通能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
5.攝影攝像師：1名，男，中專以上學(xué)歷，有愛(ài)好者可培訓(xùn)上崗。
6.網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師：3名，大專以上學(xué)歷，熟練Photoshop,Flash,Dreamweaver 等設(shè)計(jì)軟件。
7.平面設(shè)計(jì)師：3名，精通Photoshop、Illustrator、等制圖軟件，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
8.網(wǎng)站優(yōu)化/SEO專員：1名，大專以上學(xué)歷，熟悉SEO及網(wǎng)站推廣技巧，掌握搜索引擎優(yōu)化技術(shù)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
9.NET程序員：2名，專科以上學(xué)歷，精通C#，熟悉SQL數(shù)據(jù)庫(kù)及.Net框架下B/S架構(gòu)開(kāi)發(fā)，熟悉運(yùn)用css,javascript等，有良好的學(xué)習(xí)能力和編碼習(xí)慣，有大型網(wǎng)站開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
10.軟件工程師：2名，計(jì)算機(jī)或者相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷，一年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，精通.Net語(yǔ)言和SQL 數(shù)據(jù)庫(kù)，良好的理解和溝通領(lǐng)悟能力，工作細(xì)心負(fù)責(zé)，有項(xiàng)目開(kāi)發(fā)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
11辦公室文員：1名，女，20-28歲，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，熟練使用Excel、Word、PPT，招聘工作一年經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可。
C26 蘇州格林熱能設(shè)備有限公司 【元和】1.銷售員：5名，大專以上學(xué)歷，有刻苦耐勞精神，擁有積極務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)、有沖勁，有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力，熟悉耐火保溫材料、有駕照者優(yōu)先，工資面議。
2.售后服務(wù)：3名，男，大專以上學(xué)歷，具有良好的溝通能力，應(yīng)變能力與處理緊急事宜能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有工程現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和機(jī)電一體化專業(yè)的優(yōu)先！工資面議。
3.采購(gòu)：2名，大專以上學(xué)歷，2年以上鋼材、五金件采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)出差，溝通能力強(qiáng)，能單獨(dú)議價(jià)核價(jià)及較強(qiáng)的談判技巧，以及供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有車(chē)有駕照優(yōu)先，工資面議。
4.前臺(tái)文員：1名，女，大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)俱佳，思維敏捷、有條理，工作態(tài)度積極主動(dòng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致熱情，虛心好學(xué)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資面議。
5.總經(jīng)理助理：2名，女，大專及以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)能能一般口語(yǔ)交流，溝通能力強(qiáng)，適應(yīng)出差，工資面議。
6.電氣工程師：2名，男，大專以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，能適應(yīng)出差，有電力行業(yè)施工單位或設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)為佳，工資面議。
7.項(xiàng)目經(jīng)理：2名，男，現(xiàn)場(chǎng)主持項(xiàng)目一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)溝通能力，電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)優(yōu)先，能熟悉工程圖紙，工資面議！
8.電焊工、輔助工：若干名，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有焊工證者優(yōu)先！
9.倉(cāng)庫(kù)：1名，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理流程，工資面議！
10.機(jī)械工程師：2名，大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)1-3年，熟練CAD及辦公軟件，特別是EXCEL中的數(shù)據(jù)處理功能要能熟練掌握，能看懂機(jī)械圖紙，有機(jī)械行業(yè)工藝工程師經(jīng)歷者佳。
11.電工：1名，男，�？茖？埔陨蠈W(xué)歷，45歲以下，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，做事積極細(xì)心、有責(zé)任心，有電工證者優(yōu)先，工資面議。
C27 蘇州陽(yáng)澄湖興麗娛樂(lè)度假有限公司 【元和】1.高爾夫球童：若干名，男女不限，年齡18~30周歲，外貌端莊，身體健康，能吃苦耐勞，性格活潑開(kāi)朗，無(wú)紋身，無(wú)不良記錄，女，身高156CM以上，男性身高170-176CM之間。
2.綠化工：男，45歲以下，身體健康，能適應(yīng)戶外作業(yè)，有駕駛證或駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.草坪維護(hù)儲(chǔ)干：大專以上學(xué)歷，草坪園林園藝專業(yè)。
4.保安：3名，男，身高170cm以上，退役軍人或有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.保潔員：2名，50歲以下，會(huì)操作洗地機(jī)、打蠟機(jī)優(yōu)先。
6.駕駛員：1名，A1駕照，懂汽車(chē)基本維修保養(yǎng)，熟悉江浙滬路線。
7.宿舍管理員：1名，女，能長(zhǎng)期住宿舍中，每月休息2天。
C28 中國(guó)平安金融集團(tuán) 【元和】1.保險(xiǎn)代理人：10名，25-50周歲，高中級(jí)以上學(xué)歷，蘇州本地人及在蘇居住1年以上，薪資：責(zé)任底薪1800-3400+提成+季度獎(jiǎng)勵(lì)+節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)+營(yíng)業(yè)區(qū)、部、組獎(jiǎng)勵(lì)。專業(yè)不限。
2.儲(chǔ)備主管：3名，20周歲以上，2男1女，大專或相關(guān)學(xué)歷，薪資：責(zé)任底薪1800-3400+職務(wù)津貼。專業(yè)不限。
3.外勤講師：2名，女性優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，非行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
4.主管助理及綜合部經(jīng)理：2名，女性，本科學(xué)歷，薪資面議。專業(yè)不限。保險(xiǎn)代理，平安銀行，信托專員，專業(yè)不限。
以上崗位1980年1月1號(hào)之后出生的人，需要大專及以上學(xué)歷，1980年1月1號(hào)之前出生的人高中學(xué)歷即可。
C29 蘇州市立信職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 【元和】1.市場(chǎng)部：若干名，大專以上學(xué)歷。進(jìn)取心強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、目標(biāo)感強(qiáng)。能吃苦耐勞，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)，需不定時(shí)出差（省內(nèi)）。
2.財(cái)務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心踏實(shí)。
3.客服部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作穩(wěn)定性強(qiáng)、態(tài)度務(wù)實(shí)、進(jìn)取心強(qiáng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)、做事耐心強(qiáng)。
4.教務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心負(fù)責(zé)、表達(dá)能力強(qiáng)。
5.總務(wù)部：若干名，大專以上學(xué)歷。工作認(rèn)真、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞。
C30 道格（蘇州）科技有限公司 【元和】1.五金檢驗(yàn)：1名，22-40周歲，高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.電工：1名，男，30-45周歲，高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3.作業(yè)員：10名，男女不限，18-45周歲，視力正常，工作認(rèn)真仔細(xì)，能吃苦耐勞。
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