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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)（主要是抖音）短視頻的內(nèi)容創(chuàng)意構(gòu)思，包括但不僅限于公司微信公眾號(hào)等社會(huì)化媒體的日常運(yùn)營(yíng)及推廣;
2、負(fù)責(zé)新媒體的整體內(nèi)容建設(shè)，完成從選題策劃、撰稿執(zhí)行到排版等內(nèi)容管理工作;
3、挖掘和分析用戶情感及體驗(yàn)感受，即時(shí)掌握行業(yè)熱點(diǎn)，提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的原創(chuàng)內(nèi)容;
4、策劃并執(zhí)行線上的推廣活動(dòng)和品牌專題活動(dòng)，建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度，提高關(guān)注度;
5、跟蹤新媒體推廣效果，分析數(shù)據(jù)，并完成報(bào)表匯總提出有效可實(shí)施推廣方案;不斷優(yōu)化廣告素材及調(diào)整投放策略。

任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，至少1年以上的短視頻及其他新興媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉短視頻玩法及各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則;
2、短視頻應(yīng)用(抖音、快手、秒拍等)深度用戶，熟悉短視頻制作拍攝制作流程;有扎實(shí)的視頻制作功底，能駕馭不同風(fēng)格；
3、獨(dú)立負(fù)責(zé)短視頻的素材收集、剪輯、包裝、整合配音等工作，完成抖音視頻的發(fā)布和提高粉絲量；
4、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)嗅覺(jué)、策劃能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力及藝術(shù)審美能力；
5、 文筆扎實(shí)、思維清晰、邏輯性強(qiáng)，善于溝通、協(xié)調(diào)；
6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

公司福利：
1、可發(fā)揮自身價(jià)值的工作：定期會(huì)談，調(diào)整崗位，提供專業(yè)培訓(xùn)；
2、最具吸引力薪酬福利體系：五險(xiǎn)一金、寬帶薪酬、年終雙薪、節(jié)日禮物、生日有驚喜、各類補(bǔ)貼、健康體檢、拓展活動(dòng)；
3、健康、良好的工作環(huán)境和氛圍，辦公環(huán)境舒適，領(lǐng)導(dǎo)同事Nice；
4、持續(xù)的事業(yè)發(fā)展空間和機(jī)會(huì)：只要你付出，人人都看得到，機(jī)會(huì)隨時(shí)來(lái)敲門。我們將在收到簡(jiǎn)歷后5個(gè)工作日內(nèi)安排面試；若一周內(nèi)無(wú)面試通知，簡(jiǎn)歷將被轉(zhuǎn)入公司人才庫(kù)，如有合適職位再另行通知。